- 【事業内容】
- ■家電製品の販売・修理・工事・水道工事
勤務地
特長
販売・接客スタッフ、売り場担当と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | パナソニック製品のサービススタッフ ◆創業50年／残業ほぼなし／日曜休みあり／賞与年2回＋業績賞与！ 創業50年、パナソニックの正規販売店として電気屋を営み、地域のお客様をサポートしてきた当社。あなたには家電の販売・修理や、お客様のお困りごとの解決をお任せ。入社後はあなたの得意不得意を考慮してメイン業務を決定します。大きな工事であれば1日に1件、簡単な取り付け作業等であれば1日に2～3件ほど担当するイメージです。＜具体的な業務＞ お問い合わせの割合は、家電関係が60％、リフォーム関係が15％、電気工事が15％です。既存顧客からのお問い合わせが中心であり、中には10年以上のお付き合いがあるお客様もいます！ ■家電に関するお困りごとの解決 ■家電の配送・取り付け ■電気工事（電気配線の工事がメインです） ■リフォームの提案（家電だけではなく、トイレやお風呂などのリフォームもあります） ※個人のお客様が中心ですが、電気工事は法人のお客様からご依頼をいただくこともあります。 ＜よくいただく相談の例＞ 「換気扇のスイッチと蛍光灯を交換してほしい」 「エアコンの調子が悪いので、見に来てほしい」 「前に聞いた録画の仕方を、もう一度知りたい」 ★町の“何でも屋さん”として頼られます！ 家電の販売や修理、取り付け工事はもちろん、水回り・設備・電気関連の工事も担当します。地域の方が困った時の頼れる存在として、やりがいを持って働けるでしょう。 ★得意不得意を見て業務をお任せします！ コミュニケーションが得意な方には家電の販売を中心に、手先が器用な方には工事を中心にお任せするなど、得意分野をメイン業務にすることが可能です。 ★あなたの頑張りをしっかり評価します！ ノルマはありませんが、毎月立てる個人目標を達成することで給料が上がります。1回の昇給で月給が1万円アップすることも珍しくありません！ |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
【Web履歴書記載なしのご応募OK】 ■普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ◎転職回数は不問。就業ブランクをお持ちの方も歓迎します！ ＼以下のような方も歓迎します／ ・町の方々と関わりながら働きたい方 ・将来マイホームを購入したいと考える方 ・待遇が整った会社で腰を据えて働きたい方 もちろん【電気工事】【水道工事】の資格をお持ちの方は大歓迎です！ ＜まずはご応募ください！＞ 今回の採用では、多くの方にお会いしたいと考えております。少しでも興味を持って頂けた方は、ぜひご応募ください。なお、選考でなるべくお手間をかけないよう、以下のような特徴があります。 ■電話応募OK（0495-72-1717） ⇒その際は「エン転職を見た」とお伝えください。 |
| 募集背景 | ★年商2億7000万円・パナソニック優秀販売店29年連続受賞の安定した基盤があります！ 1972年の創業以来、地域のお客様に対して家電の販売、アフターサービス、リフォームの提案などのサポートをしてきた当社。地域密着型だからこそのきめ細かいサービスを強みに、10年以上のお付き合いをさせていただいているお客様も多くいます。 そんな当社では、新規のお客様も増えている状況です。そこで今回、当社の次世代を担ってくれるスタッフを新たに募集することになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇等に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
■本社／埼玉県本庄市児玉町1231-1
◎転勤はありません！ ◎U・Iターン歓迎です！ 交通
JR八高線「児玉駅」より徒歩13分
朝日バス「児玉折返し場」下車 徒歩2分 ◎マイカー通勤OK（駐車場完備）！ |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ＜基本的に定時で退勤できます！＞ 残業はほとんどありません。定時で退勤可能であり、勤務時間後のお問い合わせの「受ける・受けない」は自己判断。夏にはエアコン修理が増えますが、残業は月平均10時間以下です！ |
| 給与 |
月給20万1700円～27万8500円＋賞与年2回＋業績賞与 ※上記月給には10時間分の固定残業代2万5000円を含みます（超過分は別途支給）。 ＜平均月収は30万円です！＞ 販売の個人目標を達成することで給与も上がっていきます。日々の頑張りは賞与と昇給で還元。1回の昇給で月給が1万円上がることも珍しくありません！ 年収例
400万円／28歳（入社10年）
500万円／40歳（入社20年） |
| 休日休暇 | ■週休2日制／水曜固定＋日曜日又は月曜日休み（月2～3回）＋シフト制（月1～2日） ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ＜ご家族との予定も大切にできます！＞ 「今週は子どもの運動会がある」「家族で旅行に行きたい」などの希望があれば、お気軽にご相談ください。希望日にお休みを取れるように調整します。 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給 年1回（4月） ■賞与 年2回（8月・12月、昨年度実績3.6ヶ月分） ■決算賞与（夏・冬と業績によって支給） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費支給（上限3000円） ■時間外手当（全額支給） ■皆勤手当（月1万円） ■家族手当（配偶者：月1万円、子一人：月5000円） ■住宅手当（月1万円） ■マイカー通勤可（駐車場完備） ■資格取得支援制度 ◎講習費・受験費は会社が負担します！ ■社員割引制度 ◎パナソニック製品をオトクに購入できます！ ■オフィス内禁煙 ■制服・作業着貸与（夏：ポロシャツ／冬：ブルゾン） |
| 教育体制 | 入社後の1年間は社長や先輩社員に同行し、業務の流れや工具の使い方、修理方法などを学んでいただきます。入社後研修に加えて、パナソニックの研修を受けることも可能です。定期的に開催しているため、商品知識や修理方法などをオンラインや実務等で学ぶことができます。 また、当社では資格取得支援制度を導入。「電気工事士」や「家電アドバイザー」など、業務に役立つ資格の講習費用や受験費用は会社が負担します。資格を取得してスキルアップしたい方や手に職をつけたい方にもオススメの環境です！ |
| 一緒に働くメンバーについて | ■店長（56歳／入社30年） 優しい性格で、丁寧に仕事を教えてくれる。趣味はバイクや釣りなど。マイホームを持っていて、家族は奥さんと子ども2人。 ■代表（46歳／入社26年） 競馬が好きで、最近はゴルフにハマり中。既婚者で小6、中3、高3の子どもがいる。 ■社員（29歳／入社11年） 高卒入社。真面目でコツコツお仕事をするタイプ。誠実でキレイ好き。 ■社員（41歳／入社23年） 高卒入社。マイホームを持っている。 他、再雇用で長く働いている方2名（61歳／入社45年 と 66歳／入社33年）も在籍中。ここ11年間の定着率は100％と長く働く方が多い環境です！ |
| 会社名 | 有限会社児玉電化センター |
|---|---|
| 創業 | 1972年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 田端 宏好 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 10名（2022年3月現在） |
| 事業内容 | ■家電製品の販売・修理・工事・水道工事 |
| 事業所 | ■本社 〒367-0212 埼玉県本庄市児玉町1231-1 |
| 企業ホームページ | https://denkiyasan.jp/kodamadenka/ |
有限会社児玉電化センターのパナソニック製品のサービススタッフ ◆創業50年／残業ほぼなし／日曜休みあり／賞与年2回＋業績賞与！（1221933）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。