ITエンジニア◆年休120日以上／残業月5時間以下／フルリモート可／全員が前職より年収100万円UP（1224993）（応募資格：【学歴不問｜第二新卒・社会人10年以上歓迎｜ブランク不問】■…　雇用形態：正社員）｜91works株式会社の転職・求人情報

仕事内容	ITエンジニア◆年休120日以上／残業月5時間以下／フルリモート可／全員が前職より年収100万円UP 開発ジャンルや担当フェーズ問わず、多彩な案件にアサインが可能です。フルリモート率100%！あなたの希望にあわせて配属を決定します。＜担当案件について＞ ◇開発ジャンルは？ Web系、業務系、基幹系、アプリ系、汎用系と幅広く対応しています。 ◇担当フェーズやポジションは？要件定義～基本設計～詳細設計～開発～テスト～保守・運用と、上流工程から請け負っており、ポジションもPMやSE・PGと多彩。開発言語も含めて、希望をお知らせください。 ◇プロジェクト規模は？技術習得や顧客との関係構築を目的として、基本的に短期プロジェクトは請けず、1年以上の稼働となる案件へのアサインを行なっています。規模に応じて1名から複数名をアサイン。同時に複数のプロジェクトを担当することはありませんが、希望があれば副業案件をアテンドすることも可能です。 ★当社が大切にしていること★ 業務内容や働き方など、エンジニアの希望に沿わない案件へのアサインは行なわず、マッチしなければ見送りもOKです。また、待機時の給与も全額保証で、収入面で不安を覚えることはありません。＜開発実績＞※一例 ◇インフルエンサーマーケティングプラットフォーム（SaaS）開発 └React.js, Go, Flutter ◇自宅とホテルをアプリで切り替えられるプラットフォーム開発 └React.js, Go, Swift/SwiftUI ◇インサイドセールス向けツール開発 └React.js, Nest.js, PHP, WebRTC ◎スキルアップ・キャリアアップ支援個々のスキルややりたいことに合わせ、カスタマイズした課題の提供も行なっています。詳細は以下をご覧ください。 https://note.com/91works/n/nd65f66367ef0
応募資格	学歴不問第二新卒歓迎ブランクOK 【社会人10年以上歓迎】 ◎何かしらの開発実務経験を1年以上お持ちの方（開発ジャンルや使用言語等は不問です）＜現在の当社の開発環境＞フロントエンド：Javascript、Typescript(Vue.js/React.js/Angular.js）バックエンド：Java、Go、Ruby、PHP、 Node.js、Nest.js、Python DB：Oracle、SQLServer、MySQL、PostgreSQL、DB2 インフラ：AWS（AWS：EC2、S3、RDS、Batch、Data Pipeline、Glue）、 GCP ＼こんな方にピッタリです！／ □自主性・主体性を持って働ける方 □収入・キャリア・スキルUPを目指したい方 □自身のやりたいことが明確な方 □働き方が柔軟な環境に惹かれる方 □エンジニアを大切にしてくれる会社で活躍したい方
募集背景	2021年に設立し、立ち上げから間もないベンチャー企業である当社。ありがたいことに順調にお取引が拡大しています。現在は、エンジニア8名＋役員2名（代表・CTO ※どちらも現エンジニア）の10名の組織ですが、体制を強化しつつ、より多くのエンジニアの方に自分らしく働く場を提供したいと考えています。そこで、今回新たにエンジニアを募集します。「なりたいエンジニア像」「将来の暮らしのビジョン」など、何でも遠慮なくご相談ください。
雇用形態	正社員 ■正社員 ※試用期間6ヶ月あり（試用期間中は契約社員になりますが、その他の待遇は変わりません）
勤務地・交通	下記のいずれか ■フルリモート勤務 ■全国各地のプロジェクト先（リモート案件多数） ※居住地や希望を最大限考慮し、決定いたします。 ※転勤はありません。＜本社＞東京都渋谷区神宮前6-23-4 桑野ビル2階交通プロジェクト先により異なります。＜本社＞東京メトロ副都心線・千代田線「明治神宮前駅」より徒歩5分 JR山手線「渋谷駅」より徒歩5分、「原宿駅」より徒歩10分
勤務時間	9：00～18：00（実働8時間） ※残業は月平均5時間以下です。 ※過度な残業が発生しないよう、会社としても取り組んでいます（短納期案件を請けないなど）。
給与	月給32万円～84万円 ※上記金額には30時間分・4万2000円以上の固定残業代が含まれています。超過分は別途、追加支給いたします。 ※経験やスキルなどを考慮の上、月給額を決定いたします。 ★前職より年収200万円UPも！「還元率は65％以上」「案件内容は単価も含めてすべて開示」とホワイトボックス化を徹底。また、月1回の評価面談にて一人ひとりの頑張りや成果を評価。エンジニアにとって納得度の高い賃金形態・評価制度を構築しています。実際に、当社で働くエンジニアは全員が前職から年収100万円以上UPを実現！年収例 429万円／25歳・入社1年目（PHP経験1年） 507万円／26歳・入社1年目（PHP経験2年） 650万円／36歳・入社1年目（GO経験2年）
休日休暇	＜年間休日120日以上＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇
福利厚生・待遇	■昇給年1回 ■交通費全額支給 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（固定残業超過分を追加支給） ■資格手当（指定の資格取得で基本給がアップ！） ■資格取得支援制度 ■報奨金 ■服装自由（私服可） ■U・Iターン支援 ■社員旅行 ■副業OK ＜当社独自のユニークな福利厚生も多数！＞ ■お休み取り放題（月の規定の時間を稼働すれば後はお休み取り放題。もし有休の残日数がなくても特別休暇をあててOK！） ■スキルアップ支援制度（参考図書や動画教材の購入費用を会社が負担） ■社外講師による勉強会（スキルアップの場をご用意） ■副業、複業斡旋による支援 ■社内プロジェクト（社内コンペを通過したアイデアには社内プロジェクト予算を設けて実現をサポート） ■サークル制度 ■ジム・パーソナルトレーナー補助（ジムの月額費の半額を負担） ★今後はコワーキングスペースを借りるなども検討中。ぜひ入社後はあなたの声も聞かせてください！
入社後の受け入れ体制	あなたの希望や適性に応じて、配属先を決定。継続的なフォロー体制については、毎週火曜に技術相談会を開催したり、「こういう人の話を聞きたい」という要望があれば外部講師を招いた研修を実施したり。スキルアップに向けた動画や書籍などの購入費も会社負担。今後は、資格取得に向けたサポートや基本給UPなどの制度化もすすめていくつもりです。また、SESで経験を積んだ後には、受託案件に携わる他、PL・PMとしてのマネジメント業務、育成担当としてコーチングを行なうなど、様々な役割をご用意。フリーランスとしての独立や起業も応援しているので、なりたいエンジニア像を共有してください。
評価制度・働き方	■月の稼働が規定時間数を超えれば、後はお休み取り放題 ONとOFFのメリハリをつけて働くのが当社のスタイル。もし、月の3週目で稼働が規定時間を超えれば、最終週は休暇週としてOK。有休がなくても、特別休暇をあてることができます。 ■還元率65％以上当社では案件単価をフルオープンしており、納得度高く業務に取り組めます。前職より年収が200万円アップ、倍近くになった先輩も。頑張りを正当に評価します。 ■自社プロダクトの開発チャンスも！社内コンペを通過したアイデアには、プロジェクト予算を設けて実現をサポート。実際、サイバーセキュリティに関するプロダクト開発を行なっているメンバーがいます。

会社名	91works株式会社
設立	2021年
代表者	代表取締役　山関祥也
資本金	500万円
従業員数	20名 ※他、役員2名（2024年6月現在）
事業内容	■デジタルサービス構築支援事業 ■システムエンジニアリングサービス ■採用代行業
事業所	本社／東京都渋谷区神宮前6-23-4 桑野ビル2階
企業ホームページ	https://nineone-works.com/
採用ホームページ	91works株式会社　ITの力で働く人が多様な選択肢を持って働ける社会を目指す https://en-gage.net/nineone-works_jobs