- 【事業内容】
- ■一般旅客自動車運送事業（乗合・貸切） ■不動産事業 ■ホテル業 ■飲食業 ■公衆浴場業 ■旅行業
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | バスの整備士（未経験歓迎）◆上場企業／残業月平均20h／賞与年2回／引っ越し補助や資格支援制度あり！ 自社のバスなど、各種大型車両の車検・点検や整備をお任せします！自動車整備士資格のない方には、タイヤやエンジンの仕組みといった、バスの基礎から教えるのでご安心ください。【主な仕事内容】 ・1年ごとの車検整備 バスの部品は大きいため、4人1チームで作業。1チームあたり、1日1台のペースで進めます。1年後にはシャシ班、電気班、ボディ班のいずれかに配属。2級の資格取得に向けて専門的な技術を身につけます。班はローテーションするので、どの分野でも活躍可能です。 ・電装品の修理、修繕 バスのライトや車内アナウンスのオーディオ機器といった、電子機器の修理を実施。ブレーキの力を伝えるバルブなど、主に安全に関わる部分は、劣化の有無に関わらず車検のタイミングで交換します。 ・板金補修、塗装 傷やヘコミができてしまった外装パーツを、元の形に戻したり塗装したりして修理。営業所では対応できない、故障品の大掛かりな修理などは整備工場で請け負います。 ※営業所に配属後は、45日ごとの自主点検や3ヶ月ごとの法定点検を行ないます。 【仕事のポイント】 ◎計画に沿って、点検をコツコツ進めることができます。 車検や点検以外にも、板金補修や交換の時期が決まっている電装品の修理なども計画的なものがあり、比較的作業が進めやすいです。 ◎自社車両なので、傷をつけてしまっても怒られません！ 最初は失敗して当然なので、先輩たちも優しく指導します。また、自社車両のみ扱うので、点検のポイントは毎回ほぼ同じ。回数を重ねるうちに、自然と仕事ができるようになります。 ◎新車が入ったときには、触れたことのない機能に出会えることも！ 最近だと、車椅子専用のエレベーター付きバスを導入。新機能のついたバスを担当するときは、業務に慣れたベテランの整備士でもワクワクします。 |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
＜以下に当てはまる方は、ぜひご応募ください！＞ ・車が好きな方 ・未経験から手に職を付けたい方 ・人々の生活を守るような、やりがいのある仕事をしたい方 ◎自動車整備士資格をお持ちの方、歓迎します！ |
| 募集背景 | ◎10名のメンバーを募集します！ 1943年の創業から80年にわたり、札幌を中心とした道央エリアで交通バスを運営してきた当社。北海道では最大級の規模のバス会社で、地域の方にとって、なくてはならない存在となっています。最近では、コロナ禍の規制が緩和され、海外からの観光客の利用も増えている状況です。 これからも、皆さまを安全に目的地まで送り届けられるよう、組織体制の強化が必要になりました。そこで今回、新たに10名の整備士のメンバーを募集します。 |
| 雇用形態 |
正社員
※試用期間は6ヶ月。期間中の待遇・条件に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
■札幌整備工場／北海道石狩市親船町60番地2号
■札幌・札幌近郊・その他道央エリアの各営業所（札幌・小樽・余市・北広島・石狩・旭川・千歳・江別・滝川・砂川・岩見沢） ※2級自動車整備士の資格を取得するまでは、札幌整備工場の配属となります。実務を学びながら、整備士資格の取得を目指しましょう！ ◎U・Iターン歓迎です！ 交通
■札幌工場／中央バス札幌ターミナルから、北海道中央バス「中央バス整備工場前」で下車
■各営業所／配属先によります。 ◎駐車場完備！マイカー通勤も可能です！ |
| 勤務時間 | ■札幌整備工場／8：45～17：45（実働8時間） ■各営業所／シフト制（実働8時間） ※シフトによって、勤務時間が変わります。 ◎残業は月平均20時間です！ |
| 給与 |
月給17万円以上＋賞与年2回（昨年度実績2ヶ月分） ※月給には、一律支給の住宅手当（3200円）が含まれます。 ※上記は最低保証額。経験・年齢・能力等を考慮の上、優遇いたします。 ※固定残業代はありません。残業代が発生する場合は、別途全額支給します。 年収例
360万円／31歳（入社2年目）
403万円／38歳（入社9年目） 509万円／45歳（入社15年目） |
| 休日休暇 | 【札幌整備工場】 ■週休2日制（日、第2・4土曜） ■祝日 ■年末年始休暇 【各営業所】 ■シフト制（月8日～10日） 【共通】 ■年次有給休暇 ■産前・産後休業（取得・復職実績あり） ■育児休業（取得・復職実績あり） ■介護休業 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ※年間休日109日 |
| 福利厚生・待遇 | 【昇給・賞与・保険】 ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（6月・12月／昨年度実績2ヶ月分） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 【各種手当】 ■時間外手当（全額） ■住宅手当（3200円以上） ■家族手当（1人目1万7450円／月、2人目3300円／月、3人目2000円／月、4・5人目1000円／月） ■資格手当（2級自動車整備士資格：月5000円、3級自動車整備士資格：月3000円） ■深夜手当 ■燃料手当年1回（10月／令和4年度実績4万8000円～19万2000円） 【その他の制度】 ■資格支援制度（業務に必要な資格取得に伴う講習、試験費等、会社全額負担） ■引っ越し補助制度（入社、異動時の引っ越し費用会社負担） ■住宅斡旋制度（自己負担、月2～3万円でアパートをご用意） ■退職金 ■財形貯蓄 ■慶弔金 ■持株会 ■マイカー通勤可 ■駐車場完備 ■作業着貸与 ■整備工具貸与 ■社員割引（当社路線バスに無料で乗車可） |
| 教育制度 | ◎1年間かけて、ベテラン整備士のインストラクターから基礎を教わります。 資格がない方は、1年間のカリキュラムに沿ってバスの基礎から学びます。まずは3級の自動車整備士資格の取得を目指しながら、実務を覚えていきましょう。文章では伝わりづらい、ボルトの締めつけの強さなども、その場で直接インストラクターから教わることができるので、コツをつかみやすいです。 試験は半年に1回あります。3級取得後は、バスの発電機やセルモーター、運賃表示板といった電装系や板金修理などを行ない、2級の取得を目指します。 |
| 配属部署 | ◎平均勤続年数15年以上の職場です！ 札幌整備工場では30名ほど、各営業所では2名～7名ほど整備士が在籍しています。現在活躍中の整備士は全員男性で、年齢は10代～60代までと幅広いです。残業が少なく、資格支援制度や各種手当も充実しているため、長く働ける環境が整っています。 車が好きだという社員も多くいますが、最初は車に興味がなかったという社員もいるので、バスや車に興味がなくても心配しないでくださいね！ |
| 会社名 | 北海道中央バス株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1944年 |
| 代表者 | 取締役社長 二階堂 恭仁 |
| 資本金 | 21億円 |
| 従業員数 | 1532名（2023年4月時点） |
| 売上高 | 188億3800万円（2023年3月期実績） 156億4500万円（2022年3月期実績） 143億5900万円（2021年3月期実績） |
| 事業内容 | ■一般旅客自動車運送事業（乗合・貸切） ■不動産事業 ■ホテル業 ■飲食業 ■公衆浴場業 ■旅行業 |
| 事業所 | ■本社 〒047-8601 北海道小樽市色内1-8-6 ■バス事業部（18の営業所が所属） 〒060-0041 北海道札幌市中央区大通東1-3 ■観光事業推進本部 〒060-0041 北海道札幌市中央区大通東1-3 ■不動産・関連事業部 〒060-0041 北海道札幌市中央区大通東1-3 |
| 関連会社 | ■中央バス総業 ■中央振興 ■中央バス観光開発 ■中央ビルメンテナンス ■中央バス自動車学園 ■泰進建設 ■藤信建設 ■勝井建設工業 ■中央バス商事 ■ニセコバス ■札幌第一観光バス ■空知中央バス ■中央バスビジネスサービス ■砂川ハイウェイオアシス観光 ■ダイヤ冷暖工業 |
| 仕事と育児・介護の両立支援制度 | 男女ともに、育児・介護を両立しやすい環境を整えています。 ■妊娠・出産 ・勤務時間内通院 ・勤務時間の変更 ・産前産後休業 ■育児 ・育児休業 ・短時間勤務・時差出勤 ■妊娠～育児期間中 ・サポート面談 ・子育て交流会 ■介護 ・介護休業、介護休暇 ・時差出勤 |
| 認証マーク | ■札幌市ワーク・ライフ・バランスplus企業認証 ワーク・ライフ・バランス等に積極的に取り組む企業として「ステップ3先進取組企業」に認証されました。 ■北海道働き方改革推進企業認定制度(シルバー認定) 「多様な人材の活用」「就業環境の改善」「生産性の向上」を評価され、「シルバー認定企業」に認定されました。 ■働きやすい職場認証制度 国土交通省が創設した、職場環境改善に向けた自動車運送事業者（トラック・バス・タクシー）の取り組みを「見える化」したもの。北海道中央バス株式会社は、運転者の労働条件や労働環境について一定の基準を満たしている「働きやすい職場」として令和5年3月31日に一つ星に認証されました。 |
| 企業ホームページ | https://www.chuo-bus.co.jp/ |
| 採用ホームページ | 北海道中央バス株式会社 私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/chuo-bus_saiyo1 |
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