- 【事業内容】
- 各種仮設機材のレンタル・技術サポートおよび安全コンサルティング （分野：建築、プラント、橋梁、設備、イベント、土木）
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特長
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職種×業種
| 仕事内容 | 人事◆6日連続休暇取得可／賞与過去実績約6ヶ月分 大型イベント会場や大型ビル、プラントなどの建設時に使用する「足場機材」のレンタルをメインに事業を展開する当社。業界でも全国トップクラスのシェアを誇り、特に橋梁・プラント建設において首都圏で強い競合優位性を保持しています。 あなたには人事担当として、給与社保、教育研修、労務管理、制度構築・運用などを、ご経験や適性に合わせて担当していただきます。将来的には、採用も含めた人事業務全般をお任せできる人財として成長していただくことを期待しています。 【具体的な業務内容】 ■給与業務全般（給与計算、賞与計算、特別徴収切り替え、年末調整） ■社保業務全般（入・退社処理、産休・育休対象者対応、労災・求職者対応） ■教育研修業務全般（研修企画、内部・外部研修運用） ■労務管理業務全般（従業員勤怠管理、従業員労務対応） ■制度構築・運用（世の中の動き、社内ニーズ、法令に合わせた制度構築・運用） ■その他社員からの問い合わせ対応 …など 【働きがい】 裁量が大きく、主体性を持って働く姿勢を評価する社風です。半期に一度目標設定面談があり、ご自身で目標を立て行動していただきます。達成度合いはもちろん、プロセスも含め賞与額に反映するなどの仕組みがあるため、社員一人ひとりが自分の目標に対して主体的に行動しています。 【入社後は】 基本的にはOJTを通して業務をキャッチアップしていきましょう。経験に沿った業務をお任せしますのでご安心ください。徐々に業務幅を広げていき、将来的にはリーダークラスとしてのご活躍を期待するポジションです。 【配属先について】 人事部 人事課への配属を予定しています。男性5名、女性7名の計12名が在籍しており、平均年齢は35.8歳です。主体性が求められる環境のため、前向きな提案なども大歓迎です！ |
|---|---|
| 応募資格 |
大卒以上業種未経験歓迎
■給与社保、教育研修、労務管理、制度構築・運用の内、2つ以上のご経験をお持ちの方 |
| 雇用形態 |
正社員
※6ヶ月間の試用期間があります。期間中の給与・待遇に変わりはありません。 |
| 勤務地・交通 |
本社：神奈川県横浜市神奈川区金港町1-7 横浜ダイヤビルディング
交通
各線「横浜駅」より徒歩5分
|
| 勤務時間 | 8：00～17：00（実働8時間、休憩60分） |
| 給与 |
月給24万6000円以上＋賞与年2回 ※残業代は全額支給します。 ※初年度の想定年収は520万円～581万円です。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日120日＞ ■週休二日制（土・日） └月1回程度の土曜出勤あり。 ■祝日 ■GW ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■産前・産後、育児休暇 ■介護休暇 ■特別休暇 ■年次有給休暇 ■ステップ休暇（6日連続休暇取得可） |
| 福利厚生・待遇 | ■賞与：年2回（6月、12月）※過去実績約6ヶ月分 ■昇給：年1回（4月） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費全額支給 ■休日勤務手当 ■地域住宅手当（1万円／月） ■単身赴任手当（8万円／月） ■退職金制度 ■慶弔（結婚祝金、出産祝金、弔慰金、傷病見舞金、罹災見舞金） ■契約保養施設 ■リゾート施設法人会員 ■健康診断 ■災害補償 ■延長保育料補助 ■社内預金制度 ■ベネフィット・ワン ■屋内に喫煙可能室設置 |
| 会社名 | 株式会社杉孝 |
|---|---|
| 設立 | 1955年 |
| 代表者 | 代表取締役会長 杉山 信夫 代表取締役社長 杉山 亮 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 749名（2024年4月現在） |
| 売上高 | 345億円（2023年12月期実績） |
| 事業内容 | 各種仮設機材のレンタル・技術サポートおよび安全コンサルティング （分野：建築、プラント、橋梁、設備、イベント、土木） |
| 事業所 | 本社／神奈川県横浜市神奈川区金港町1番地7 横浜ダイヤビルディング14F ※ほか全国各地に事業所あり |
| 関連会社 | 杉孝グループホールディングス ナカキンリース 杉孝ベトナム |
| 企業ホームページ | https://www.sugiko.co.jp/ |
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