- 【事業内容】
- 建設工事の請負及び企画、設計、監理、コンサルティング業務
勤務地
特長
経理、財務、会計、内部監査と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
| 仕事内容 | 経理◆創業160年以上の歴史／形に残る社会貢献／土日祝休み／年休128日／資格取得支援制度あり 経理業務全般を担当していただきます。会計監査や税務調査にも対応します。【日々の業務】 ■資金管理（出納・資金繰り表） ■支払い業務対応 ■経理月報の作成 ■現場原価管理 ■現場支援業務 等 月末の締め日に向け、会計伝票が会計基準、税法等のルールに従って適正に処理されているかを確認します。例えば社員の立替金精算の場合、領収書の内容、記載漏れがないか等を確認し電子決裁を進めます。 ※複数の会計ソフトを使用していますが、マニュアルは整っており、基本的な操作説明は直接指導しますのでご安心ください。 【その都度対応する業務】 ■支店決算書作成（年4回） 四半期ごとに収益と費用を集計。日々の会計処理を基に、システムから自動出力される帳票を使用し、決算書を作成します。 ■会計監査・税務調査対応 四半期決算毎に実施される会計監査、定期的に実施される税務調査に対し、関係部署と連携して対応します。 ◎実務経験と専門知識が身に付きます！ 建設業の経理は、他業種とは異なる特殊な会計処理が求められるため、初めての方は理解し慣れて頂く必要があります。会社としては、「建設業経理士1級及び2級」の取得を目指していただきたいと考えており、会社の「資格取得支援制度」で社員をバックアップしています。 |
|---|---|
| 応募資格 |
大卒以上業種未経験歓迎
■経理の実務経験がある方 └決算業務の全体的な流れを理解している方を歓迎します。 ◎簿記の資格をお持ちの方は早期に活躍できます。 【こんな方に最適です】 □多くの人の役に立つ仕事がしたい方 □コミュニケーションを大切に進められる方 【キャリアアップを実現！】 経理の知識や経験を発揮できる環境が整っています。そして将来的には組織管理職として会社を支えて頂けるよう期待しています。 |
| 募集背景 | 【組織体制の強化を図り、増員募集します】 今年度の建設投資は70兆円を超え、今後も堅調に推移する見通しです。当社も順調に業績を伸ばす中で不足感のある組織人員体制の強化を図ることが必要となったため、今回は新たに経理社員をお迎えします。 |
| 雇用形態 |
正社員
※6ヶ月の試用期間があります。※試用期間中の雇用形態は【契約社員】です。試用期間中は賞与の支給がありません。 ※その他の待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
北海道、宮城県、東京都、富山県、愛知県、大阪府、福岡県の各事業所に配属
※最初の配属先は希望を考慮して決定します。 ■札幌支店／北海道札幌市北区北九条西3-19-1 ■東北支店／宮城県仙台市青葉区本町1-10-3 ■東京支店／東京都中央区日本橋本町4-12-19 ■北陸支店／富山県富山市桜木町1-11 ■名古屋支店／愛知県名古屋市東区泉1-2-3 ■大阪支店／大阪府大阪市中央区北浜1-1-6 ■九州支店／福岡県福岡市博多区千代1-17-1 交通
勤務地により異なります。
|
| 勤務時間 | 8：30～17：30（実働8時間） ※残業は月10～20時間程度です。 |
| 給与 |
月給29万9000円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※経験や能力を考慮のうえ決定します。 ※残業が発生した場合には、時間外手当を別途支給します。 年収例
587万円／30歳（入社8年）
640万円／35歳（入社13年） 690万円／40歳（入社18年） |
| 休日休暇 | 【年間休日128日】 ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年次有給休暇 ■年末年始休暇（3日） ■産前産後休暇（取得・復職実績あり） ■育児休暇（取得・復職実績あり） ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■夏季特別休暇（5日） ◎5日以上の連休を取得できます。 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給 年1回（10月） ■賞与 年2回（6月・12月／昨年度実績：3ヶ月分） ■交通費（全額支給） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（全額支給） ■社宅制度あり ■役職手当 ■職能手当 ■資格手当 ■家族手当（配偶者：月2万円、子ども1人につき：月8000円） ■住宅手当・家賃補助※単身者には支給なし ■資格取得支援制度（建設業経理士等） └会社が指定する資格の合格時には、受験料の助成、報奨金を支給します。 ■財形貯蓄制度 ■社員持株会 ■退職金制度 ■オフィス内禁煙 【スキルアップを応援】 会社が指定する資格の合格時には、受験料の助成、資格を取得した際の報奨金を支給します。また、資格の試験日は休日出勤扱いです。建設業経理士資格を取得すると、業務の幅も広げていけるので、ぜひ挑戦してください。 |
| 入社後の流れ | 入社後数日間は会社の歴史、理念、事業内容、社内システム等の説明を受けていただきます。その後、配属部署の上長等から建設業経理に関する指導を受け、当社の経理業務の流れを理解していただきます。仕事は、ご自身の経験、知識レベルに合わせた業務を担当していただきます。仕事にも慣れ、着実に業務をこなし、若手の指導や部署間の折衝も含め、多種多様な経験を積んでいただくことで更にレベルアップし、将来的には組織管理職として活躍していただけるよう期待しています。 |
| 配属部署 | 各支店の経理担当として配属されます。それぞれの支店には2～6名程度の経理担当社員が在籍し、20代～50代の幅広い世代が活躍中。経理課長やその補佐、土木や建築現場の経理担当があり、小規模の支店では総務と経理を兼任することもあります。穏やかな雰囲気で仕事へ誠実に向き合う社員が多い点が特徴。業務に関する意見も気軽に発信できます。また、社員同士は程よい距離感。休憩時には家族の話題で盛り上がったり、休日には気の合う同僚とスポーツ観戦をしたり。社員からも「居心地がいい」との声も多く、馴染みやすい環境があります。 |
| 会社名 | 佐藤工業株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1931年 |
| 代表者 | 代表取締役 平間 宏 |
| 資本金 | 30億円 |
| 従業員数 | 1528名（2023年6月時点） |
| 売上高 | 【連結】 1573億9000万円（2023年6月期実績） 1216億4300万円（2022年6月期実績） 1341億300万円（2021年6月期実績） |
| 事業内容 | 建設工事の請負及び企画、設計、監理、コンサルティング業務 |
| 事業所 | 【本社】 東京都中央区日本橋本町4-12-19 【技術センター】 茨城県つくば市諏訪C30街区1 【国内支店】 札幌支店／北海道札幌市北区北九条西3-19-1 東北支店／宮城県仙台市青葉区本町1-10-3 東京支店／東京都中央区日本橋本町4-12-19 北陸支店／富山県富山市桜木町1-11 名古屋支店／愛知県名古屋市東区泉1-2-3 大阪支店／大阪府大阪市中央区北浜1-1-6 中国支店／広島県広島市中区大手町1-1-23 九州支店／福岡県福岡市博多区千代1-17-1 【海外支店】 シンガポール支店 クアラルンプール営業所 ヤンゴン営業所 |
| 関連会社 | 株式会社建販 株式会社エスケークリード スター総合建設株式会社 【海外現地法人】 Sato Kogyo (S) Pte.Ltd.(シンガポール) Sato Kogyo (M) Sdn.Bhd.(マレーシア) Sato Kogyo Bangkok Co.,Ltd.(タイ) Sato Kogyo(CAMBODIA) Co.,Ltd.(カンボジア) |
| 企業ホームページ | http://www.satokogyo.co.jp/ |
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