| 仕事内容 | 社長秘書（未経験歓迎）◆自分を成長させる出会いがある／東証上場／年休120日／土日祝休／住宅手当 株式会社ネクシィーズグループ社長 近藤太香巳の秘書として、その活動をサポートします。 ＜社長のパフォーマンスを120％に引き上げる仕事＞ 最高の仕事をしてもらうために、環境を整えるのが秘書の役目。大物アーティストのマネージャーのように行動を共にし、常に先回りしてサポートします。社長のイメージやブランドを一番近くで感じながら、超一流を学ぶことができます。 ＜業務例＞ ■スケジュール管理 内勤秘書と連携をとり、スケジュール管理やアポイント調整を担当します。 移動時間の無駄がないアポイント組みやリフレッシュの時間確保など、細部まで配慮します。 ■送迎（セダン、ミニバン） 都内を中心に、自宅から会社、企業訪問、会食などアポイント際に、車で送迎をします。 ■メディア出演の打ち合わせ TVや雑誌などのメディア出演に際し、メディアや対談相手との打ち合わせに同席。その内容に応じて必要な情報や資料を準備します。 ■出張（イベント・講演会・全国支店の同行） 超一流の経営者と対談する講演会（経済産業省後援）やイベント、社員との親睦を目的とした各支店への出張に同行。 ■リサーチ 会食やゴルフでの交流を成功させるために、現地を下見して料理・接客・構造などを把握。先方の年齢や趣味を調べて、贈り物や手土産も用意します。 ＜各界の超一流と関わりも！＞ 超一流の経営者・政治家・著名人のビジネスノウハウや見識に触れることができます。たとえば、社長が慕う先輩経営者の方との食事会に誘っていただけることがあります。また、1対1で送迎することがあり、車内での会話はメディアには出ていないお話や秘めた胸のうち。近藤社長の秘書だからこそ叶う貴重な経験です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎ブランクOK
＜学歴・ブランク不問。職種・業種未経験者、大歓迎！＞ ■普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方 ※第二新卒の方も、社会人経験10年以上の方も、歓迎します！ ＜こんな方は歓迎！＞ ■人の役に立てると嬉しく感じる ■礼儀や礼節を大切にできる ■こまめな気遣いができる ■ポジティブに物事を考えられる ■ビジネススキル・リーダーシップを学んで成長したい |
| 募集背景 | 当社のコア事業は、省エネ設備の初期費用0円導入サービスをはじめとしたエネルギー環境事業です。高い省エネ性が認められ、環境大臣よりエコ・ファースト企業に認定されました。ほかにも、国内で先駆けて発刊した電子メディア事業、定額制セルフエステ「BODY ARCHI」、経営者交流会「パッションリーダーズ」を展開。いずれも日本トップクラスの規模に成長。社長の活動の拡がりに伴い秘書業務も拡大したため、新たな仲間を募集します。 |
| 雇用形態 |
正社員
※試用期間2ヶ月あり。試用期間中の給与や待遇に変動はありません。 |
| 勤務地・交通 |
本社／東京都渋谷区桜丘町20-4 ネクシィーズスクエアビル
※転勤はありません。 交通
JR各線・京王井の頭線・東急各線・東京メトロ各線「渋谷駅」より徒歩10分
|
| 勤務時間 | 9：15～18：15（実働8時間） ※社長のスケジュールに応じて変動あり。送迎の時間などに合わせて、例えば日によっては午後出社、夜の勤務にするなど、柔軟に調整します。 |
| 給与 |
月給26万円以上＋賞与あり ※残業代別途100%支給（1分単位） ※年齢・経験・能力等を考慮の上、決定いたします。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日120日＞ ■完全週休2日制（土・日） └休日出勤となる場合には、振替休日もしくは別途手当を支給します。 ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇（10～20日） ■慶弔休暇 ■産休育休 ※タイミング次第では、5日以上の連休取得も可能です！ |
| 福利厚生・待遇 | ＜会社独自の福利厚生が充実＞ ■昇給あり ■賞与あり ■社会保険完備（雇用・介護・労災・健康・厚生年金） ■子ども・子育て拠出金 ■住宅費補助（会社規定あり） ■通勤手当（会社規定あり） ■時間外手当（全額） ■従業員持株制度 ■財形貯蓄（積立ができる制度） ■健康診断 ■福利厚生サービス（ベネフィット・ステーション） ■社内禁煙 ＜ライフステージに合わせた福利厚生＞ ■産休制度 ■育児休暇（男女問わず最大18ヶ月） ■育児にかかる短時間勤務 ■結婚・出産・子どもの入学などへのお祝い金 ◎育児休暇取得率100% ◎復職社員多数 ＜社員交流・表彰制度＞ ■社員同士が夢を語り合うゲストルーム（渋谷・心斎橋の高層ビル最上階） ■社内SNS -Talknote-（グループ会社12社、全国11拠点の情報共有ツール） ■N1グランプリ（年3回・成績優秀者の表彰式・豪華ディナー） |
| 入社後の流れ | ▼先輩との同行からスタート 同じく社長補佐となる先輩について、送迎車に乗って荷物を運んだり定番ルートを走ったりなど、OJTを実施。慣れてきたら先輩に同乗してもらい、自分でも少しずつ運転します。 ▼社内業務もできることから担当 社内の内勤秘書と一緒に、社長からの指示にも徐々に対応します。 ▼1年後にはひと通りの業務を習得 出張同行なども含めて、1年ほどでひとり立ちを目指すイメージです。 ＜大幅なキャリアアップのチャンスも＞ 同ポジションの前任者も前々任者も、現在は当社の幹部・役員として活躍！実力や適性にもよりますが、経験を積んでスキルを磨くことで、将来は経営に携わるコアメンバーになれる可能性もあります。 |
| 配属部署 | 配属先は、現在23名で構成される社長室。広報課やIR課などのいくつかのチームがあるうち、秘書課に所属します。なお秘書課では、同じ業務を担当する先輩2名（20代男性）と内勤秘書（20代女性）が在籍。「社長と一緒に働きたい」との想いから入社、異動してきた社員も多いです。 また社長室のフロアには、さまざまな部署が集結。社内はいつもにぎやかで明るく、コミュニケーションも活発です。社長のサポートをする中で、他の部署のメンバーと接する機会も多く、社員同士の距離も近い特長があります！ |
| 会社名 | 株式会社NEXYZ.Group |
|---|---|
| 設立 | 1990年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 兼 グループ代表 近藤 太香巳 |
| 資本金 | 23億6500万円（資本剰余金を含む） |
| 従業員数 | 1074名 |
| 売上高 | 219億5,300万円（2023年9月期実績）★創業来最高売上 192億1,400万円（2022年9月期実績） ※グループ連結 |
| 事業内容 | ■エンベデッド・ファイナンス事業 初期投資オールゼロ円の設備導入サービス ■メディア・プロモーション事業 「旅色」「GOODA」「マドリーム」などの電子雑誌の企画・制作 冊子の制作、PRイベントの企画・制作 ほか ■その他の事業 ・定額制セルフエステ『BODY ARCHI（ボディアーキ）』の運営・フランチャイズ事業 ・音楽・花火・食を融合した音楽イベント「MUSIC CIRCUS」の企画・制作 ・スマホ用医療機関総合アプリ「アイメッド」の開発・運用 ・最新鋭の立体映像技術（3Dホログラム）を活用した映像演出サービス ほか ＜その他の活動＞ 経営者交流団体「パッションリーダーズ」の企画・運営 |
| 事業所 | 本社／東京都渋谷区桜丘町20-4 ネクシーズスクエアビル 札幌、仙台、静岡、名古屋、金沢、大阪、広島、高松、福岡、那覇、台湾 （上記の11拠点含め、全国36の営業拠点） |
| 関連会社 | 株式会社NEXYZ.北海道 株式会社NEXYZ.東北 株式会社NEXYZ.東日本 株式会社NEXYZ.東海 株式会社NEXYZ.中部 株式会社NEXYZ.北陸 株式会社NEXYZ.関西 株式会社NEXYZ.中国 株式会社NEXYZ.四国 株式会社NEXYZ.九州 株式会社NEXYZ.沖縄 株式会社ブランジスタ 株式会社ブランジスタメディア 株式会社ブランジスタエール 株式会社ブランジスタソリューション 株式会社ブランジスタ台湾 株式会社ボディアーキ・ジャパン 株式会社NEXYZ.ファシリティーズ 株式会社MUSIC CIRCUS 株式会社ネクシィーズ・ワンダーウォール 株式会社CrowdLab 株式会社アイメッド |
| 主要取引先 | ANAセールス(株)、 (株)SBI証券、オリックス自動車(株)、霧島酒造(株)、月桂冠(株)、(株)幻冬舎、(株)講談社、(株)サイバー・コミュニケーションズ、湘南美容外科クリニック、(株)JR西日本コミュニケーションズ、(株)JR東日本リテールネット、GMOインターネット(株)、住友不動産(株)、ソフトバンク(株)、(株)ダイヤモンドダイニング、(株)帝国データバンク、デル(株)、(株)電通、(株)東京ドーム、(株)ベネフィット・ワン、(株)星野リゾート 、(株)三井住友銀行、(株)三菱UFJ銀行、ヤマト運輸(株)、楽天(株)、(株)リクルートホールディングス、(株)りそな銀行 |
| 企業理念 | [企業理念] 新しい価値を広げ、ワクワクする未来を。 We create new values that give rise to an unlimited future. [ミッション] 「それが欲しかった！」を実現し、社会を次に進める。 We move society forward, delivering solutions that enlighten and inspire. [ビジョン] まだない常識を、次のあたりまえに。 We build fresh paradigms that become the new norm. |
| 企業ホームページ | https://www.nexyzgroup.jp/ |
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