- 【事業内容】
- ■ソフトウェア開発事業 ■検証事業 ■ITコンサルティング事業 ■システムエンジニアリング事業 ■e-Sports事業
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | ITエンジニア（未経験歓迎）◆年間休日125日／土日祝休み／充実の研修＆資格取得支援あり／転勤なし 【エンジニアデビューをしっかりサポートします！】IT知識ゼロという方も、イチから学べる研修でエンジニアに育てていきます。多くのプロジェクトがありますので一歩一歩ステップアップしていきましょう！ ★たとえばこんなプロジェクトがあります。未経験の方でも、フェーズによって最先端の案件に携わることも可能です！ ・Webサイト構築 ・システムアプリ開発 ・新規スマートフォンゲーム開発 ・ロボットAI開発 ・顧客企業向けサーバ設計・構築 ・5GITインフラ構築 など ※自社アプリ開発案件もあります！ ＜入社後の流れ＞ ▼基礎を学ぶ研修からスタート！ ビジネスマナーやコンプライアンス、セキュリティ関連などの基礎から学びます。また、LinuxやOracle、ExcelVBA、Java、Python、C# Unityなど、レベルの高い知識や技術が身につく実践的なカリキュラムもあります。 ▼簡単な業務からお任せ！ 最初は研修で学んだことが活かせる業務をお任せ。たとえば、不具合を見つける検証業務や、システムの運用を監視する業務、PMO補佐などがあります。 ▼スキルを身につけてステップアップ！ 勉強会やオンライン研修などに参加して、資格取得やスキルアップを目指します。テスターなら、それまで〇×を付けるだけだった業務から、不具合のあったプログラムの書き換えにチャレンジ。少しずつレベルを上げていきましょう。 ＜仕事のポイント＞ 専任の営業担当がついて、お困りごとやキャリアの相談などしっかりサポート。相談頻度もご希望に合わせて調整しています。また、経験を積むことで、ご希望の案件を選べるように。興味のある開発環境へチャレンジできるので、より一層のスキルアップを図ることができます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
◎これまでの経験やスキルなどは一切問いません！ |
| 募集背景 | Web・アプリ・ゲーム・インフラの案件など、多彩なITプロジェクトを手がけるグループの一員として、順調に成長を続ける当社。最先端技術を活用したプロジェクトのほか、昨今は自社でもアプリ開発に注力。今後は自社サービスの拡大を視野に入れていますが、そのためには組織体制の強化が必要です。 そこで新しいメンバーを募集することになりました。グループのネットワークを活かした充実の研修で、未経験からのチャレンジをしっかり後押しする体制も整えています。丁寧に育成していきますので、未経験の方も安心してご応募ください。 |
| 雇用形態 |
正社員
※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
本社または首都圏内（東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県）のプロジェクト先
※転勤はありません。 【本社】 東京都千代田区神田佐久間町2-1 大原ビル3F 交通
プロジェクト先の場合は勤務地により異なります。
【本社】 JR各線「秋葉原駅」昭和通り口より徒歩2分 東京メトロ日比谷線「秋葉原駅」4番出口より徒歩30秒 都営新宿線「岩本町駅」A4出口より徒歩3分 |
| 勤務時間 | 10：00～19：00（実働8時間） ※プロジェクトにより異なる場合があります。 ※残業は月20時間以下です。 |
| 給与 |
月給19万円以上＋各種手当 ※経験・スキルなどを考慮して決定します。 ※上記月給にはみなし残業代（月7時間分／1万円以上）が含まれます。超過した場合は別途支給いたします。 年収例
300万円／25歳・入社2年
450万円／30歳・入社4年 650万円／30歳・入社7年 |
| 休日休暇 | ＜年間休日125日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年末年始休暇 ■GW ■夏季休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇（取得・復帰実績あり） ■育児休暇（取得・復帰実績あり） ■介護休暇 ◎5日以上連続休暇の取得可能 ※プロジェクトにより異なる場合があります |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費全額支給 ■時間外手当（超過分を追加支給） ■出張手当 ■職能手当 ■資格手当 ■資格取得支援制度（会社が推奨する資格の取得費用を会社負担。資格取得祝い金あり） ■OJT手当 ■報奨金 ■オフィス内禁煙・分煙 |
| 勉強会を通じてスキルアップをサポート！ | 配属後も定期的に勉強会を実施することで、スキル向上を支えています。たとえば、ネットワークの技術者資格である「CCNA」の取得に向けた勉強会では、ネットワークの実機を使い、実際に資格を持つ先輩が講師となって教えています。 また、資格取得支援制度があるので、会社で推奨している資格に合格すればその費用は会社が全額負担。取得後は、資格手当やお祝い金の支給もあります。身につけたいスキルに合わせてぜひチャレンジしてください！ |
| 充実のオンライン研修も！ | オンライン研修も導入している当社。動画で進められるカリキュラムを実施したり、オンラインで講師とつないで直接質問ができるようにしたり。ほかにも、ExcelVBAを学ぶ研修では「特設サイトを作る」という課題にも挑戦。講師がきちんとレビューしているので、テキストだけではわかりづらいことを聞きやすく、理解しやすいと好評です。 スキルを磨くことで、ワンランク上のプロジェクトに携わることが可能になります。勉強会や研修を活用し、自分のスキルシートをブラッシュアップしながら、ステップアップしていきましょう。 |
| 会社名 | 株式会社クロニクル |
|---|---|
| 設立 | 2017年 |
| 代表者 | 代表取締役 瀧口 良平 |
| 資本金 | 100万円 |
| 従業員数 | 47名（2024年4月現在） |
| 事業内容 | ■ソフトウェア開発事業 ■検証事業 ■ITコンサルティング事業 ■システムエンジニアリング事業 ■e-Sports事業 |
| 事業所 | 【本社】 〒101-0025 東京都千代田区神田佐久間町2-1 大原ビル3F |
| 企業ホームページ | https://crn-g.jp/ |
株式会社クロニクルのITエンジニア（未経験歓迎）◆年間休日125日／土日祝休み／充実の研修＆資格取得支援あり／転勤なし（1250576）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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