- 【事業内容】
- ・ふるさと納税管理システム「LedgHOME」 ・自治体の業務を効率化するシステム 総合行政プラットフォーム「LGSTA」 ・ふるさと納税関連の自治体コンサルティング ・自治体業務の業務委託サービス ふるさと納税管理システム「LedgHOME」を中心に、新規事業開発にもどんどん挑戦する企業です。
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 制作進行管理（ふるさと納税のPRに携わる）◆賞与4ヶ月分／年間休日125日／業界最大級の売上実績！ ふるさと納税の魅力を伝えたい全国の自治体に対し、PR企画を提案・実施する部署に配属。お任せするのは、立案された企画を制作管理すること。広告会社などとやり取りし、PR企画の管理を行ないます。■メディアに関する情報収集 ふるさと納税の返礼品の種類に合わせ、より効果的なメディアの情報を収集。「ビジネス系を専門に扱うメディアは？」「主婦によく利用されているメディアは？」「宮崎県で話題のインフルエンサーといえば？」などをリストアップし、社内の企画担当者に共有します。 ■広告会社や媒体社とのリレーション Web系やインフルエンサー系の広告運用会社に対し、制作物が依頼いただいた通りにできているか、品質はどうかなどを確認いただきます。また関係性の構築も重要なミッション。やり取りの中で、最新の広告情報などをキャッチします。 ◎ふるさと納税に関する情報は、専門メディアやニュースなどで日々情報収集。広告会社のHPから資料などを問い合わせたり、専門メディア上で資料をダウンロードし、その後電話・メール等で関係値を築いていきましょう。 ■PR企画の実行・管理 たとえば、SNS広告にアサインするインフルエンサーが決まれば、担当者に連絡。投稿状況の管理を行ないます。また、事務局としてSNSキャンペーン（例：フォローで1000名様に特産品が当たる！など）を管理。特産品の発送手配や、当選者への連絡などを進めます。 ◎SNS広告は月に3件ほど。多いと10件ほどのこともあります。 ＜ほかにも…＞ 空港や駅内でのPRイベントも実施。会場の手配や、配布するパンフレットの調整、抽選でプレゼントする商品の手配などをサポートします。 ※イベント会場の現場に出向くこともありますが、イベントの主担当は別にいるのでサポートするイメージです。 |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
■何らかの制作進行業務の経験がある方（職種・年数不問） ■基本的なPCスキルをお持ちの方 └データ入力ができればOK。Photoshopやillustratorのスキルは不要です。 ＼ 下記の経験がある方はぜひアピールしてください！／ □広告代理店やイベント企画会社での実務経験がある方 □営業・マーケター・コンサルタントとしての実務経験がある方 ＼ こんな方、活躍できます！／ □色々な方とのコミュニケーションが好きな方 □何事にも好奇心をもって取り組める方 □新しいスキルを身につけたい方 □積極的にチャレンジしたい方 |
| 募集背景 | ～～組織体制の強化のため、新メンバーを募集～～ ふるさと納税関連のコンサルティングの一環として、返礼品の提案や特設サイトの制作などを行なう当社。また、ふるさと納税管理システム『LedgHOME』や、自治体の業務効率化を支援するプラットフォーム『LGSTA』などを手がけています。現在は全国480ヶ所の自治体と取引を実現。業界最大級の取引実績と知名度を誇っています。 実は現在、自治体へのプロモーション提案を社内のわずか数名で行なっている状態。そこで今回は、担当者が企画立案に注力できるよう実働部隊として企画を実行・管理いただける方を新しく募集します。地域活性化に大きく貢献できるポジションです。 |
| 雇用形態 |
正社員
※試用期間6ヶ月あり（期間中の給与・待遇は変わりません） |
| 勤務地・交通 |
＜福岡営業所＞
福岡県福岡市博多区東比恵3‐1‐2 東比恵ビジネスセンタービル4F ◎転勤はありません。 交通
福岡市交通局・空港線「東比恵駅」直結
|
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ◎残業は月平均20時間以下。プライベートもしっかりと充実させることができます！ └案件が立て込んだ場合は20時間を超えることもありますが、会社として、働きやすい環境づくりを推進しています！ |
| 給与 |
月給25万円～35万円＋諸手当＋賞与年2回 ◎残業代は別途100％支給します！ 年収例
380万円／25歳（入社2年）
400万円／29歳（入社1年） 620万円／32歳（入社3年） |
| 休日休暇 | ＜年間休日125日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年次有給休暇 ■夏季休暇（4日） ■冬季休暇（2日～4日） ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■慶弔休暇 ◎有給休暇の希望は通りやすいです！ 有給休暇の取得理由はいっさい問いません。アニメや映画、音楽、エンタメを楽しんだり、美容院やスポーツジムへ行ったり。私生活も満喫できます。 |
| 福利厚生・待遇 | ■給与改定 年2回（6月・12月）※入社半年は査定期間外 ■賞与 年2回（5月・11月）◎昨年度実績：4ヶ月分！ ※入社半年は査定期間外 ■交通費支給（月3万円まで） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（全額） ■オフィス内禁煙 ■服装自由（私服可） ■髪色・髪型・ネイル自由 ■人間ドック費用の補助（上限：10万円／対象：35歳以上の正社員） |
| 入社後の流れについて | ▼オリエンテーション ふるさと納税や、当社の事業内容についてご説明します。 ▼OJT研修 先輩の担当案件に携わりながら、実務を覚えます。広告会社とのやり取りの仕方やメディアや自治体の情報の調べ方などをレクチャー。およそ1ヶ月かけて、情報収集の流れを掴みましょう。 ▼ひとり立ち 早くて3ヶ月ほどで、広告やイベントの管理をひと通りできるようになる想定。少しずつ広告会社の担当者や社内の営業メンバーと信頼関係を築いていきましょう。 ◎企画の立案にもチャレンジできます！ 入社して1～2年ほどで、プロモーション企画の立案にチャレンジすることも可能！意欲次第でどんどん幅広い仕事に挑戦できる環境です。 |
| 配属先について | 配属先の営業所には、全部で34名が在籍。20代前半～40代まで幅広く活躍しており、直属の上司となる先輩は32歳・男性。営業やエンジニア、クリエイター、人事などさまざまな部門のメンバーがいます。 ◎社内交流は活発！ 仕事の合間には部署問わず雑談で盛り上がったり、懇親会を開催したりすることも。チャットでのやり取りも多く、活発にコミュニケーションをとっています。 ◎若手が多くモチベーション高く取り組める！ 成長中の拠点のため、入社1～2年の若手が多いことが特徴の一つ。入社の決め手はさまざまですが「ふるさと納税に携われる“地域貢献性の高さ”に魅力を感じた」という声が多いです。 |
| 会社名 | シフトプラス株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2006年 |
| 代表者 | 代表取締役 中尾 裕也 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 920名（2024年8月現在） |
| 売上高 | 383億円（2023年5月期実績） 286億円（2022年5月期実績） 159億円（2021年5月期実績） |
| 事業内容 | ・ふるさと納税管理システム「LedgHOME」 ・自治体の業務を効率化するシステム 総合行政プラットフォーム「LGSTA」 ・ふるさと納税関連の自治体コンサルティング ・自治体業務の業務委託サービス ふるさと納税管理システム「LedgHOME」を中心に、新規事業開発にもどんどん挑戦する企業です。 |
| 事業所 | ■都城本店 宮崎県都城市宮丸町3070-1 ■大阪本社 大阪府大阪市西区江戸堀2丁目1-1 江戸堀センタービル8階 石川営業所／福岡営業所／佐賀営業所／岐阜営業所／鹿児島営業所／北海道営業所／千葉営業所／山梨営業所／愛知営業所／富士吉田営業所／山形営業所／鹿児島中央営業所／日南営業所／宮崎営業所／大分営業所／白糠営業所／三重営業所／島根サポートセンター／埼玉営業所／都農営業所／函館営業所／天草サテライトオフィス／大阪スタジオ |
| ※全国寄附金額について | ふるさと納税管理システム「LedgHOME」は全国寄附金額の約50％のシェアを獲得しています。 ■令和5年総務省公表資料「令和5年度受入額の実績等」から、自社調べにより算出 https://www.soumu.go.jp/main_sosiki/jichi_zeisei/czaisei/czaisei_seido/furusato/archive/index.html |
| 企業ホームページ | https://www.shiftplus.co.jp/ |
| 採用ホームページ | シフトプラス株式会社 私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/shift_plus |
シフトプラス株式会社の制作進行管理（ふるさと納税のPRに携わる）◆賞与4ヶ月分／年間休日125日／業界最大級の売上実績！（1261250）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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