| 仕事内容 | IT営業（法人向けスマホ・ITツール等）◆成約率90％／年収例800万円／完休2日／研修充実未経験可 すでにお付き合いしている法人顧客に対して、スマホ、タブレット端末をはじめ各種商材を提案します。アポイント取得から提案、契約手続き、アフターサポートまで一貫して担当することが可能。テクノロジーを通して、お客様のDX化や事業改革を支える役割です。【提案する商品・サービス】 KDDI法人向けスマートフォン/タブレット Google/Microsoftなど各種クラウドサービス 法人向けアプリケーション/ソフトウェアサービス OA機器/複合機/業務用パソコン/Wi-Fi設備機器 など ※詳細記載のHPは“ルーク新宿”または“ルーク関西”でご検索ください。 https://rokh.co.jp/service/ 【担当顧客について】 上司や先輩とチーム制で法人のお客さまを担当していただきます。1回あたりの商談はオンラインで30～45分、訪問で1時間程度です。入念な準備と適切なタイミングで提案するため、1回の商談で受注に至るケースも多いです。 【仕事のポイント】 ★提案に集中できる環境！ お客様からのお問合せや電話などの一次対応は、営業アシスタントが担当。営業は提案内容の立案に集中でき、成約率を高められます。 ★成約率はメンバー全体で平均90％！ 「すでに信頼関係がある顧客を担当すること」「取扱商材が豊富なこと」「分業制により提案に集中できること」が当社の営業の特長。成功率は90％と高い数値を記録しています！ ★社内外のプロフェッショナルに相談可能！ 例えば、提案するサービスの技術に関する内容は、社内や通信会社のエンジニアにいつでも相談できます。専用の電話窓口やチャットがあり、丁寧に対応してもらえます。必要に応じて同行訪問することも。毎週の定例会で課題や悩みを相談するなど、頻繁にコミュニケーションを取れる環境です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
※携帯販売や営業のご経験のある方、歓迎します！ ★こんな方はピッタリ！ ◎主体的に仕事に取り組める方 ◎早期にキャリアアップしたい方 ◎チャレンジ精神が旺盛な方 |
| 募集背景 | ■事業拡大により3名増員募集！ KDDI代理店として法人携帯からOA機器まで、幅広い商材の販売を手がける当社。テレワークの普及でどこでも電話が取れる「クラウドPBX」の取扱をスタートするなど、最新サービスもいち早く取り入れて、お客様企業のIT化を支援しております。ホスピタリティに富んだスピード感のある対応力も好評。その結果、TVCMで誰もがご存知の有名企業をはじめ、幅広い企業と取引をしています。 今後も事業を拡大し、より多くのお客様のご依頼にお応えしていくため、組織体制を強化することになりました。今回ご入社される方には向上心を持ちながら、ご希望や相談を踏まえご活躍いただくことも期待しています。 |
| 雇用形態 |
正社員
※試用期間3ヶ月あり。期間中の給与・待遇は募集内容と同じです。早期昇給の事例あり！ |
| 勤務地・交通 |
ご希望により東京・大阪のいずれかで勤務いただきます。
【東京本社】 東京都新宿区高田馬場1-29-1 Usquare高田馬場5F 【関西支社】 大阪府大阪市中央区久太郎町2-5-31 本町寺田ビル10F ※勤務地は、希望を考慮して決定します。 ※状況に応じて、リモートワーク（在宅勤務）も可能です。 ★直行直帰OK！ 一人前になればスケジュールを自分で組めるため、直行直帰もOK。時間を有効活用できます。 交通
【東京本社】
JR山手線・西武新宿線「高田馬場駅」より徒歩3分 東京メトロ東西線「高田馬場駅」より徒歩5分 【関西支社】 大阪メトロ御堂筋線「本町駅」より徒歩5分 大阪メトロ御堂筋線／堺筋線「堺筋本町駅」より徒歩3分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ※直行直帰もできるため、ムダな残業をすることはありません。 |
| 給与 |
月給25万円～30万円＋各種インセンティブ＋賞与年2回 【業種経験者】月給30万円～40万円＋各種インセンティブ＋賞与年2回 ※経験・年齢・能力等考慮。 ※上記には固定残業代（30時間分・5万円以上）を含みます。 時間超過分は別途支給ですが、定時終業できる日も多くあります！ ＜想定月収＞ 月収30万円～（未経験者） 月収40万円～（経験者） ＜想定年収＞ 400万円～550万円 ★住宅手当：月1万円～ 資格取得支援金：月2万円～あり！ ★資格手当：最大月8万円 年収例
400万円／24歳（入社1年）
650万円／31歳（入社3年） 800万円／37歳（入社5年） |
| 休日休暇 | ＜年間休日124日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■長期・連続休暇 ★5日以上連続休暇の取得OK！ 法定有給使用率、全員100％達成！（2023年度） 有給を使用しやすい制度が整っています。 |
| 福利厚生・待遇 | ■給与改定年2回（4月・10月 ※過去実績：1回あたり同役職内で最大月2万円、昇格時は月5万円以上の場合有） ■賞与年2回 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■インセンティブ（月5～10万円以上の社員多数） ■社内キャンペーン報酬（四半期に1回実施。成果に応じて歩合給10万～50万円の支給例有） ■交通費※上限月2万円 ■時間外手当※超過分支給 ■出張手当 ■住宅手当 ■役職手当 ■通信費手当 ■資格手当（対象資格：ITパスポート/サービス接遇1級/ビジネス会計検定、他※最大8万円） ■資格取得支援制度※ITパスポート、サービス接遇等 ■福利厚生施設利用制度 ■在宅ワーク支援制度※手当支給や機材貸与等 ■社内表彰制度 ■U・Iターン支援制度 ■社員・優待割引（旅行、レジャー、ショッピング、育児介護サービス等） ■社員旅行 ■オフィス内禁煙 ★上場企業KDDIグループの福利厚生サービスの利用が可能＋ベネフィットサービス |
| 昇給＆昇格について | ■評価について…「プロセス」も重視！ 個人目標や四半期目標の達成率も重要ですが、「ホスピタリティの伴う行動（お客様対応の早さなど）」も大事な評価指標。そのため、月1回、社員たちが自身のホスピタリティについて発表し、優れた事例に対して表彰を行なっています。 ■収入について…「大幅アップ」も可能！ 頑張りは、年2回の昇給と賞与の他、毎月のインセンティブでも還元！「稼ぎたい」というヤル気にしっかり応える仕組みを整えています。 ◎社歴や年齢を問わず、頑張り次第で早期キャリアアップが可能！ ◎キャリアステップ例／一般社員⇒主任⇒課長⇒部長⇒執行役員⇒取締役 ◎責任者候補となれば課長（月給30万円）になります。 |
| 入社後の流れ | ▼座学研修 営業や商品の基本知識、通信業界特有のコンプライアンスを学びます。入社時点で商材知識のない方もご安心を。マンツーマン、セクション毎、1対4と様々なスタイルで研修します。 ▼2週間のOJT 先輩の商談同行やアシスタント業務を通じ、少しずつ当社での仕事の流れを覚えていただきます。技術的な商談の場合は通信会社のエンジニアも営業支援。3～6ヶ月ほどは営業目標を設定せず、習熟度のチェックシートに沿って課題をクリアしていきます。 ★ロープレ研修や全体研修、定例報告会などでノウハウを学べます！ ★経験とスキルが上がれば担当する企業規模もUP可能！活躍のフィールドが広がり、スケールの大きな仕事に挑戦できます。 |
| 会社名 | 株式会社ルーク |
|---|---|
| 設立 | 2012年 |
| 代表者 | 代表取締役 岩崎 正晴 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 20名（2023年12月時点） |
| 事業内容 | 【モバイル・クラウド事業】 ■スマートデバイス（スマートフォン・タブレット）や携帯電話の通信契約を取次。 ■MDM、Google WorkspaceやMicrosoft 365などの法人向けクラウドサービスの提案 【WEB制作事業】 コーポレートサイトのデザインから制作・運用までをトータルでサポート 【オフィスソリューション事業】 ■オフィス周辺機器全般の提供、リース契約の取次。 ■複合機・クラウドPBXやPCなどのIT機器、及びあらゆるオフィス商材をワンストップで提供。 |
| 事業所 | 【東京本社】東京都新宿区高田馬場1-29-1 Usquare高田馬場5F 【関西支社】大阪府大阪市中央区久太郎町2-5-31 関電不動産船場ビル10F |
| 主要取引先 | KDDI株式会社 KDDIまとめてオフィス株式会社 株式会社ジェイ・コミュニケーション 京セラドキュメントソリューションズジャパン株式会社 コニカミノルタジャパン株式会社 NECプラットフォームズ株式会社/NECキャピタルソリューション株式会社 株式会社オプティム（OPTiM） ほか、1000社超の大手～中小企業のお客様 |
| ルークのHPについて | 弊社公式HPは“ルーク新宿”または“ルーク関西”をご検索ください。 採用ページはこちら https://rokh.co.jp/recruit/ ※同一社名別法人とお間違いないようにご注意ください。 |
| 企業ホームページ | https://rokh.co.jp/ |
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