東京都任期付職員(主任級の事務職)◆東京のDX推進に向け体制強化/20名の大規模採用の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2023/12/21 - 2024/01/17)
東京都任期付職員(主任級の事務職)◆東京のDX推進に向け体制強化/20名の大規模採用
契約社員業種未経験OK学歴不問完全週休2日面接1回のみ転勤なし
東京のDX加速に欠かせない、立役者
経済、研究・開発、文化・交流、居住、環境、交通…さまざまな分野において世界トップクラスを誇る、東京。世界的にも注目を集めていますが、デジタル分野においては、さらなる躍進が求められています。
東京のDXを進めるために昨年設置されたのが、デジタルサービス局。都庁各局・区市町村のDX化に向けた連携や支援、デジタル基盤のクラウド化、誰もがデジタルサービスに「つながる東京」の実現など、様々な事業が同時並行で進んでいます。
そこであなたに、これら事業の一翼を担っていただきたいのです。お任せするのは、各事業の推進や都庁内外との調整、各局・区市町村等の支援、都政の構造改革の推進といった幅広い業務。東京のDXを加速させるため、20名の大規模採用を行います。
ICT分野に強い方は大歓迎ですが、自身でプログラミングができる必要はありません。配属先は、いずれも都民サービスの向上につながる部門。東京都民の生活を大きく変える、一大ミッションです。
私たちと共に、東京全体のDXを強力に推し進めていける仲間を募集します。
募集要項
仕事内容 |
東京都任期付職員(主任級の事務職)◆東京のDX推進に向け体制強化/20名の大規模採用 東京全体のDXを実現するため、さまざまな取組を行っている当局。あなたには、主任級ポジションで各事業の一翼を担っていただきます。
▼デジタルサービス局が取り組んでいる主要な事業 ◎都庁各局・区市町村DX連携や支援 ◎デジタル基盤のクラウド化 ◎誰もが、デジタルサービスに「つながる東京」の実現 ◎最先端のサービスを実装した「スマート東京」実現に向けた取組 ◎都政の構造改革の推進 ※配属は適性と希望を考慮して決定します。
【具体的な業務】 <主任級>◎プロジェクトの担当者として実務をメインにお任せします。 ■東京都、都庁内におけるDX推進に係る各種事務 (DX支援に係る各種業務、各種調査実施、有識者会議の実施調整、各種業務補助、契約業務等) ■都庁内関係部署、行政機関、関係事業者等との連絡調整 ■DX推進事業における連絡調整 など
【仕事のポイント】 ★東京のDXを推進することで、都民の生活の質や利便性を向上させ、東京の国際競争力を強化していくという大きなやりがいをもって、業務に取り組むことができます。 |
応募資格 |
学歴不問業種未経験歓迎第二新卒歓迎
【行政未経験歓迎】
<主任級>下記を満たす方 ■学歴に応じた5年以上の社会人経験(詳しくは【必須経験】欄をご確認ください) ■デジタル関連企業又はその他の企業等におけるデジタル関連部門において、社内や外部向けに企画や提案を行った経験(業務プロジェクトの進捗管理経験を有することが望ましい) ■その他応募資格の詳細は以下リンク先「採用案内」をご覧ください。 https://www.digitalservice.metro.tokyo.lg.jp/saiyou/pdf/20240401ippanninki.pdf
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募集背景 |
<東京のDXを強力に推進し、新しい価値を創出していく> 世界最大級のメガシティであり、約1400万人が暮らす街・東京。DX推進によって質の高い都民サービスを提供するため、2021年にデジタルサービス局を立ち上げました。都政のデジタル化の旗振り役・けん引役としての機能を更に強化することで、オール東京のDXに向けた取組をより一層加速させ、都民の生活の質の向上を実現していきます。
さまざまな都政課題への対応が必要とされる中、DX推進体制の拡充が必要です。そこで、各プロジェクトの主任級のポジションで20名の大規模採用を実施。即戦力で活躍していただける方を募集します。 |
雇用形態 |
契約社員
■一般任期付職員 └期間は、2024年4月1日~2027年3月31日を予定。なお、最長5年まで期間を延長できる場合があります。 ※入都後6ヶ月は条件付採用期間(一般企業で言う試用期間)となります。その間の待遇に違いはありません。 |
勤務地・交通 |
【東京都庁】 東京都新宿区西新宿2-8-1 東京都庁第一本庁舎など ◎転勤はありません。 ◎一部テレワーク勤務も導入しています。 ◎業務によっては、近隣オフィスでの勤務や区市町村などへの出張が必要となる場合があります。
交通
JR線「新宿駅」西口から徒歩約10分 都営地下鉄大江戸線「都庁前駅」より直結
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勤務時間 |
■9:00~17:45(実働7時間45分) └始業時間は7時から11時まで選択可能です。
※フレックスタイム制(標準労働時間7時間45分)も導入しています。 └コアタイムは11:00~15:45 |
給与 |
<主任級> 月給24万3120円以上+賞与年2回 月収例/約27万7000円(大卒・都の事務職と同様の社会人経験5年)
※上記月給には、一律支給の地域手当(給料月額の20%)を含みます。 ※この給与情報は、2023年4月1日時点のものです。給与改定等があった場合は、その定めによります。
年収例
<主任級> 年収例/約450万円(大卒・都の事務職と同様の社会人経験5年)
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休日休暇 |
<年間休日128日> ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■年末年始休暇 ■夏季休暇(5日) ■有給休暇 ■産前産後・育児休暇 ■介護休暇 ■慶弔休暇 など |
福利厚生・待遇 |
■賞与年2回(6月・12月) ■社会保険(労災、健康保険、厚生年金) ■交通費(上限月5万5000円) ■退職金 ■食堂あり ■施設内禁煙 |
必須経験(1) |
<主任級> 中卒/社会人経験12年以上 高卒/社会人経験9年以上 短大、高専卒、専修(修業年限2年以上の専門課程で年間授業数680時間以上)卒、各種学校(「高等学校3年制卒業」を入学資格とする修業年限2年以上)/社会人経験7年以上 大学院博士課程又は修士課程の修了、大学(4年制)卒/社会人経験5年以上 |
必須経験(2) |
詳細は以下リンク先「採用案内」をご覧ください。 https://www.digitalservice.metro.tokyo.lg.jp/saiyou/pdf/20240401ippanninki.pdf
<歓迎する経験> ・デジタル関連専門資格(ITパスポート等) ・民間企業のパブリックセクター部門や官公庁等における経験 |
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