| 仕事内容 | 経理◆実働7時間／基本残業なし／土日祝休み／賞与支給4ヶ月以上をキープ／創業97年の病院 病院の経理として、出納業務や経費精算などをお任せします。繁忙期などはなく、定時帰りが基本など、無理のない働き方が可能です。＜具体的な仕事内容＞ ・出納業務（日々の入出金） ・経費精算（院内） ・業者への支払い（期日に合わせて） ※会計ソフトはMJSの「財務大将」を使用しています。 ※医事課と経理課は完全に分かれているため、カルテ関連の業務はありません。 ※上記の中でも出納業務が中心。医事課からもらうレシートをまとめて、計算や処理をしていきます。 □病院特有の現金管理について 病院の窓口では、通院時の支払い以外にも、「入院保証金」「入院患者様の小遣い金」などと呼ばれる現金精算が発生します。一般企業の経理とは異なるため、入職後に業務を通じて教えていきます。 □業務の幅を広げることも可能 まずは出納業務などを中心にお任せしていきますが、経理課では、人事や労務などの業務も行なっています。そのため、慣れてきたら給与計算や年末調整のチェックなどに携わることも。また、将来は決算業務に関わる可能性もあります。 ＜仕事のポイント＞ ◎意見に耳を傾けてくれる風土があります 病院全体として、1人ひとりの意見を聞く風土があります。そのため、改善提案なども歓迎しています。過去には、決済の権限を広げたり、法人カードを導入したりしたことも。風通しの良い職場環境ですので、経験を活かした提案をしていただけたら嬉しいです。 ＜入職後の流れ＞ スキルや経験にもよりますが、はじめの3ヶ月程度は、先輩職員が横について業務を教えていきます。半年～1年かけて、病院特有の業務（現金管理の仕方など）を覚え、全体の業務ができるようになれば独り立ちです。その後もわからないことがあれば、いつでも聞ける環境ですので、ご安心ください！ |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
■経理の実務経験がある方 └現金預金の出納業務、伝票起票、業者への支払いなどを経験された方を想定しています。 ＜こんな方、歓迎します！＞ ◎コミュニケーションを大切にして働きたい方 ◎新しいことを学んでいきたい方 ◎1つひとつの業務をしっかりやり遂げたい方 |
| 募集背景 | 精神科・心療内科の専門病院として、創業100年以上の歴史を持つ「井之頭病院」。640床を有する精神単科病院として、多くの患者様から信頼をいただいています。 今回はバックオフィス体制を強化するため、新たに経理業務を担っていただける方を募集することになりました。病院全体として、1人ひとりの意見を聞く風土があります。また、基本的に”定時帰り”など働きやすい環境も整えていますので、新たな環境で経験を活かしたい方は、ぜひご応募ください！ |
| 雇用形態 |
正社員
※試用期間が3ヶ月あります。試用期間中の給与・待遇に変わりはありません。 |
| 勤務地・交通 |
【井之頭病院】東京都三鷹市上連雀4-14-1
※転勤はありません。 交通
JR中央線「三鷹駅」より徒歩10分
◎マイカー・バイク・自転車通勤OK |
| 勤務時間 | 9:00～17:00（実働7時間） ※定時帰りが基本です！ |
| 給与 |
月給25万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※給与は経験や能力を考慮して決定します。 ＜月給例＞ 月給27万円／経験3年（大卒） 月給29万円～30万円／経験5年（大卒） |
| 休日休暇 | ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ★取得率100％（お互いの業務をフォローし合える体制です！） ■慶弔休暇 ■産休・育休（取得実績あり） ■介護休暇（取得実績あり） ■看護休暇（取得実績あり） ◎年間休日110日 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給 年1回 ★51歳まで毎年昇給（月平均5000円～6000円アップします！） ■賞与 年2回 ★業績に関わらず基本的に毎年同じ支給実績です（昨年度実績4.15ヶ月分＋13万1500円支給） ■交通費全額支給（規定あり） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当 ■給食手当（月2500円） ■住宅手当（非世帯主：月9300円、世帯主：月1万8000円） ■扶養家族手当（月2900円～5000円） ■職員食堂あり（月5000円） ■健康診断 ■退職金制度（勤続1年以上） ■財形貯蓄制度 ■制服貸与 ■マイカー・バイク・自転車通勤OK |
| 配属部署 | 現在経理課には30代～50代の5名が在籍。経理の担当は3名（うち1名は他業務と兼務）おり、2名は勤続10年以上になります。忙しい時には皆が業務に集中しますが、手が空いたときには、他愛のない話をするなど温かな雰囲気。はじめは業務に慣れることで大変だと思いますが、馴染みやすい環境だと思います。わからないことや疑問点があれば、皆で話し合える体制ですので、病院勤務がはじめての方もご安心ください！ |
| 会社名 | 公益財団法人井之頭病院 |
|---|---|
| 設立 | 1952年 |
| 代表者 | 理事長 菊池 健 |
| 資本金 | 財団法人のため資本金はありません。 |
| 従業員数 | 480名（2024年3月時点） |
| 事業内容 | 【診療科目】 精神科、心療内科 【病棟】 ・定床 640床 ・12棟（開放1、閉鎖11） └急性期治療病棟 2病棟（78床） └アルコール依存症治療病棟 3病棟（170床） └地域移行病棟 5病棟（272床） └高齢者・合併症治療病棟 1病棟（60床） └高齢者・認知症治療病棟 1病棟（60床） |
| 事業所 | 【井之頭病院】 〒181-8531 東京都三鷹市上連雀4-14-1 |
| 理念および基本方針 | 【理念】 井之頭病院職員は「患者様の権利尊重」を理念とし、基本方針に基づいたサービスを提供します。 【基本方針】 1. 人権を尊重した医療の提供 2. 誠心、誠意、誠実を込めた奉仕 3. 社会復帰促進とノーマライゼーションへの援助 |
| 企業ホームページ | https://www.inokashira-hp.or.jp/ |
| 採用ホームページ | 公益財団法人井之頭病院 私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/inokashira-hp_saiyo |
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