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職種×勤務地
職種×特長
仕事内容 | 営業(幹部候補) 経験を活かし、ダイナミックにご活躍ください。あなたにお任せしたいのは、仕入れや企画、開発、販売、管理コンサルティングに至るまで全ての工程に関わり、不動産開発を推進していくこと。これまでの経験を活かし、携わるプロジェクトを完遂できるよう注力してください。開発の対象となるのは、当社が事業展開する耐久性の高い都市型注文住宅や収益性の高い不動産物件です。 ■住宅事業部 用地仕入や企画、販売戦略から事業計画・事業収支の策定まで全てに携わっていただきます。土地柄から考えて高級物件を建てるべきか、比較的購入しやすい価格帯の物件を販売するのか、経営的な視点をもって業務に取り組んでいただきます。 ■ソリューション事業部 収益性が見込める物件を仕入れ、不動産再生事業に関わる調査・企画・設計・施工・販売・賃貸・管理コンサルティング等全てに関わって頂きます。 |
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応募資格 |
学歴不問
学歴不問 40歳位まで ■宅地建物取引主任者の資格を持ち、下記いずれかの経験をお持ちの方。 ・不動産業界において営業として販売実績がある。 ・事業計画、事業収支の企画立案の経験がある。 ~下記のような考えをお持ちの方、歓迎します~ ◎より経営に近い立場で考えることができる方。 ◎仕入れ及び販売の経験ある方。 ◎マネジメント経験豊富なリーダーシップある方。 ◎業界目線ではなく、お客様の目線で営業ができる方。 |
募集背景 | 業界の流れに応じて、事業を展開。 住宅事業部・ソリューション事業部の組織改革により営業部門の一層の体制強化及び再構築を行ないます。不動産業界における経験・知識・能力等を発揮し、活躍していただける幹部候補を幅広く採用します。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 |
勤務地・交通 |
本社(東京都西新宿)
※オフィスは、東京オペラシティタワーの32Fにあります。 交通
本社/京王線「初台駅」より徒歩1分
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勤務時間 | 9:00~18:00 (実働8時間) |
給与 |
年俸制 500万円~1000万円 ※経験・能力・業績・前給を考慮し、1000万円以上を支給することもあります。 |
休日休暇 | 完全週休2日制(水・他1日)、祝日、夏季、年末年始、有給、慶弔、特別休暇 |
福利厚生・待遇 | ◆昇給年1回(1月) ◆賞与年2回(7月・12月) ◆交通費全額支給・各種社会保険完備、日本住宅建設産業厚生年金基金 ◆資格手当(宅地建物取引主任者資格、一級・二級建築士等) ◆家族手当(配偶者 月/1万円、第一子 月/5000円、第2子以降 月/3000円) ◆社員持株会制度 ◆退職金制度(確定拠出年金) <福利厚生> ◆日本住宅建設産業協会による新保障制度 ◆株式会社ベネフィット・ワン全社員ゴールド会員 ◆自社保有「ノエル苗場」 ◆株式会社ヴィクトリア(ゴルフ、スキー等)優待割引有 |
会社名 | 株式会社三田ハウジング |
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設立 | 1994年4月1日 |
代表者 | 代表取締役社長 三田 俊彦 |
資本金 | 1億4000万円 |
従業員数 | 30名 |
売上高 | 103億円(2007年6月期実績) |
事業内容 | ■住宅・ビル・マンションの設計、施工および販売 ■不動産の売買並びに仲介、不動産コンサルティング 【免許番号】 宅地建物取引業 国土交通大臣(3)第5714号 一級建築士事務所 東京都知事 第40511号 建設業 東京都知事(特-20)第119692号 |
事業所 | ■本社/東京都新宿区西新宿3-20-2 東京オペラシティタワー32F |
企業ホームページ | http://www.mita-housing.co.jp/ |
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