- 【事業内容】
- ・システムエンジニアリングサービス事業 ・Webシステム開発事業 ・インフラ運用支援事業 ・PMO支援事業 ・情報配信事業
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
仕事内容 | ITエンジニア◆高還元率80%/月残業2.6h/リモート9割/最新案件100%選択/定着率100% 【★エンジニア自身が案件を選択!】取引社数2,000社、1日3,000件の案件から100%選択! 様々な案件から、自分の希望にマッチした案件・伸ばしたいスキルに合わせて 案件を選択することができます! 【★案件参画後も代表がフォロー!】 案件選びはもちろん、案件配属後にも何かトラブルなどがあった際には 代表含めしっかりとフォロー体制も整っているので安心して働けます◎ 【★案件に応じた単価連動制度!】 現場単価に対しての適正給与は全部公開しています。 平均単価も82万円なのでエンジニアに適正に還元できる環境を整えています! キャリア設計をした上で、希望の案件や年収を共に叶えましょう◎ ≪具体的な案件例≫ ■某大手企業向けDX推進PJ ■アプリ開発におけるPM業務 ■衛星プラットフォームシステムフロント開発PJ ■IoTプラットフォーム基盤作成PJ ■Azureとオンプレのシステム統合PJ ■製造業向けシステムNW構築PJ ■生成系AI活用サービスの開発支援 ■DX支援インフラ側のITコンサル ≪開発環境≫ 言語 └Java(Spring Boot)、PHP(Laravel)、JavaScript(React)、Python(Django)、Kotlin、Go、C#.net 基盤 └AWS、Azure、GCP、Windows Server、Linux、UNIX、AIX、VMware、ActiveDirectory NW・セキュリティ └Cisco、FortiGate、PaloAlto、Juniper、YAMAHA |
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応募資格 |
学歴不問第二新卒歓迎ブランクOK
◎ITエンジニアとして何かしらの実務経験をお持ちの方 ◎ブランク/社会人経験10年以上歓迎! |
募集背景 | 【10名以上の積極採用です】 2021年設立のスタートアップベンチャーとして、設立から約2年半を迎える当社。少数精鋭の会社ですが、大手企業を中心に多くのお客様から依頼をいただいており、着実に事業を拡大しています。今回、より多くのクライアントのプロジェクトに参加していくために、新たなメンバーを募集することで組織力強化を図りたいと考えています。 選考において、何らかの実務経験があれば分野・使用言語・フェーズなどは問いません。経験を活かし、スキルアップできる環境をご用意してお迎えしますので、ぜひご応募ください。 |
雇用形態 |
正社員
※試用期間6ヶ月間は契約社員雇用となります。試用期間終了後、正社員雇用となります。※試用期間中の給与・福利厚生に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
1都3県(東京、神奈川、千葉、埼玉)の各種プロジェクト
◎転勤なし。案件のほとんどがフルリモートです。 ◎全国各地から東京のプロジェクトに参画可能です! ◎「出社するほうが集中できる」という方は常駐案件の選択も可能! ◎帰社日も設けていないので、ミーティングや面談で本社に来ることもありません。 【本社】 東京都新宿区西新宿3‐6‐18 都庁前第12大協ビル9F 交通
【本社】
都営大江戸線「都庁前駅」徒歩6分 |
勤務時間 | 10:00~19:00(実働8時間) ※担当プロジェクトや勤務先により異なります。 ※残業は月平均10時間以内。残業がなるべく発生しない案件を選んでアサインしています。 |
給与 |
月給30万円~月給70万円+賞与 ★会社の業績に応じて昇給&賞与額を決定! ★年収70万円~200万円UPを実現した実績あり! ★案件単価の80%を還元! ※経験・能力・前職給与を考慮し決定。前職給与よりUPさせることも可能です。 ※上記金額には、固定残業代(月30時間分/5万4000円~12万5700円)を含みます。超過分は全額支給いたします。 <還元率はオープンにしております!> 安心して働いてもらえるように、案件還元率については全てオープンにしています。 年収例
年収945万円(39歳/インフラPM、SE約20年/入社1年)
年収624万円(28歳/クラウドSE・PG5年(Azure)/入社1年) 年収390万円(25歳/PG・SE2年半、PMO半年/入社1年) |
休日休暇 | <年間休日125日以上> ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■GW(4日) ■夏季休暇(3日) ■年末年始休暇(6日) ■年次有給休暇 ■設立記念日休暇 ■バースデー休暇(1年のどこで取得してもOK) ■慶弔休暇 ◎5日以上の連休も取得可能です! 有給休暇も積極的に取得できるので、土日休と組み合わせて長期休暇を取得できます。 |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回(2月) ■賞与年1回(2月) ■交通費規定支給 ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外勤務手当(固定残業代超過分) ■リモートワーク手当 ■リファラル採用制度(実績あり) ■社内禁煙 ■副業OK ■在宅勤務OK ■資格取得支援 └入社時に、希望するキャリアのロードマップを作成。受験費用や外部セミナーの費用負担などのサポートを行なっています。 ★あなたのアイデアでもっと楽しい会社に! 「こんな福利厚生がほしい」といった意見は大歓迎!最近では、以下の制度が新たにスタート。社員の声から生まれた福利厚生です! ■ハイパーメディカルプラス(任意労災) ■ベネフィットステーション |
先輩社員のビフォーアフター | 【Aさん】もっと上流工程からチャレンジしたい! 前職まで3年弱、Vmwareの構築や運用を経験し、もっと上流工程を目指していました。 ⇒改めて彼女の強みをスキルシートに落とし込むことで、設計から挑戦可能な案件へのアサイ ンに成功! 加えて年収ベースで200万円以上アップを実現しました。 【Bさん】リモート中心でプライベートも充実! 東京でエンジニアとしてのキャリアを築きつつ、妻の地元である栃木に移住しました。 ⇒高単価かつ基本リモートで対応できる案件をご紹介。今では理想のライフワークバランスを 実現しました。 |
エンジニアの仕事に集中できる環境です | 「SES業界のあるある」の徹底排除を目指している当社。例えば、常駐先での営業活動、別プロジェクトの方々との顔つなぎや交渉は、社長や経営幹部が全て担当します。また、「社内業務は煩わしいのでやりたくない」という方は一切やらなくてOKです。 コミュニケーションはチャットなどのWebツールを活用。自分の仕事に集中してほしいので帰社日も設けていませんし、報告作業なども最小限にしています。もちろん、「経験が浅くて不安」という方には、こまめに連絡を取っていますし、面談の機会も設けていますのでご安心を。 |
会社名 | 株式会社Re-Light |
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設立 | 2021年 |
代表者 | 代表取締役 大平 祥太 |
資本金 | 2,000万円 |
従業員数 | 10名 |
売上高 | 2億3,600万円(2024年2月期実績) 1億4,500万円(2023年2月期実績) |
事業内容 | ・システムエンジニアリングサービス事業 ・Webシステム開発事業 ・インフラ運用支援事業 ・PMO支援事業 ・情報配信事業 |
事業所 | 東京都新宿区西新宿3-6-18 都庁前第12大協ビル9階 |
企業ホームページ | https://www.relight-sl.com |
株式会社Re-LightのITエンジニア◆高還元率80%/月残業2.6h/リモート9割/最新案件100%選択/定着率100%(1276146)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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