- 【事業内容】
- ■労働者派遣の許可・更新申請 ■社会保険・労働保険の手続き ■人事労務相談 ■給与計算の代行 ■就業規則の見直し ■育休相談窓口代行
勤務地
特長
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| 仕事内容 | 社会保険労務士アシスタント◆年休122日／フレックスタイム制／未経験から社労士の資格を取得できます！ 入社後すぐは、顧問先の社会保険・労働保険の手続きや行政への申請書類の作成などをお任せ。ゆくゆくはコンサルタントとしてご活躍いただけます！入社後はチューターがサポートするので、未経験の方もご安心ください！――入社後の流れ―― ▼入社1年目 アシスタントとして、社会保険・労働保険の手続きを行ないます。1件あたり20～30ある項目をチェックし、顧問先から届いたデータを取り込めばOKです。同時に、コンサルチームをサポート。派遣事業の申請に必要な書類を作成したり、商談に同行したりします。1度に案件が集中することはありません！ ▼入社2年目 書類作成だけではなく、顧問先とのやり取りにも挑戦。顧問先と連携しながら、書類の作成から申請まで行ないます。先輩の力を借りずに業務を完結できれば独り立ちとなります。 ▼入社3年目以降 法律の知識が身についたらコンサルティングに挑戦。「派遣事業の許可申請をしたい」「就業規則をつくりたい」など、HPからご依頼が来ます。まずは、お客様のお悩みをヒアリング。その後、サービスの説明や見積もりの作成を行ない、ご納得いただければ契約となります。 ――仕事のポイント―― ◎DXを推進しています！ 社会保険・労働保険の手続きなどは『社労夢』を使って申請。Excel・CSVのデータをシステムに取り込むだけで業務が完結します。また、顧問先とのやり取りは『マイコモン』を活用。高いセキュリティ環境のもと、クラウド上でマイナンバー・住所・給与などのデータを顧問先とやり取りできるので、スムーズに業務を進められます！ ◎資格取得も目指せます！ 複数名の社員がアシスタントとして入社して、社会保険労務士の資格を取得しました。また、資格を取得すれば、コンサルティング業務のメインスタッフとしてご活躍いただきます！ |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎ブランクOK
【必須】 ■基本的なビジネスマナーが備わっている方 ＼下記に当てはまる方は歓迎！／ □法人営業の経験がある方 □法律の知識を身につけたい方 □社会保険労務士の資格をお持ちの方 ＼こんな方にピッタリ！／ □将来も役立つスキルを習得したい方 □ゆくゆくは社会保険労務士の資格を取得したい方 □チームプレーが好きな方 □人と接する仕事がしたい方 |
| 募集背景 | キャストグローバルグループの一員として、人事・労務に関するさまざまなお困りごとに対応している当法人。社会保険手続きや給与計算などの代行から、就業規則の作成・改定や派遣事業の申請といったコンサルティングまで、幅広いサービスを提供しています。人材派遣会社を中心に厚い信頼を寄せられており、おかげさまで事業は好調です。 今後はコンサルティング業務に注力し、さらなる付加価値を提供したいと考えています。そのためには、コンサルティングや新規営業を専門的に担う人材を育成する必要が出てきました。そこで今回、新たなメンバーをお迎えします。 |
| 雇用形態 |
正社員
※3ヶ月の試用期間があります。※試用期間中、フレックスタイム制は適用除外です。試用期間中の勤務時間は、9：00～18：00（実働8時間）となります。その他、給与・待遇などに変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
神奈川県横浜市西区北幸1-11-15 横浜STビル14F
◎転勤はありません。 ◎U・Iターンを歓迎します。 交通
各線「横浜駅」より徒歩6分
|
| 勤務時間 | フレックスタイム制（標準労働時間8時間） ※コアタイム／10：00～15：00 ※試用期間中の勤務時間は、9：00～18：00（実働8時間）となります。 ◎就業規則上では実働8時間ですが、実働7時間で退勤してもかまいません。また、残業は月15時間ほど。6～7月は繁忙期ですが、年間を通して無理なく働けます！ |
| 給与 |
月給23万円～25万円＋賞与年2回（昨年度実績2～2.5ヶ月分） ※上記金額は経験や年齢を考慮して決定します。 ※みなし残業はありません。残業代は全額支給いたします。 ＜初年度から給与UPが可能！＞ 社会保険労務士の資格を取得した場合、入社年次に関わらず「月給4万円以上」昇給します。初年度から「月給27万円以上」を稼ぐことができるので、ぜひスキルアップを目指してください。 年収例
330万円（23歳・入社1年目）
400万円（28歳・入社3年目） 550万円（35歳・入社7年目） |
| 休日休暇 | ＜年間休日122日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■夏季休暇（3日） ■年末年始休暇（7日） ■有給休暇 ■産前産後休暇（取得・復職実績あり） ■育児休暇（取得・復職実績あり） ■慶弔休暇 ◎5日以上の連休を取得できます。 |
| 福利厚生・待遇 | ■給与改定：年1回（1月） ■賞与：年2回（6月・12月、昨年度実績2～2.5ヶ月分） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■残業代（全額支給） ■交通費（月3万円まで） ■役職手当 ■報奨金 ■オフィス内禁煙 |
| 職場の雰囲気 | 「手続きチーム」では5名、「コンサルチーム」では4名が活躍しています。コンサルチームは全員が有資格者。経験豊富な先輩がそばにいるので、何でも聞いてくださいね。また、当法人では30～50代の幅広い年齢層が活躍しています。ほとんどが中途入社者で、さまざまなバックグラウンドを持つ先輩が活躍しているので、あなたもすぐに馴染めるはずです。 |
| 会社名 | 社会保険労務士法人キャストグローバル |
|---|---|
| 設立 | 2007年 |
| 代表者 | 社会保険労務士 小川 直子 社会保険労務士 大平 麻衣子 |
| 資本金 | 32万円 |
| 従業員数 | 18名（2024年3月時点） |
| 売上高 | 1億3037万円（2023年10月期実績） 1億2744万円（2022年10月期実績） 1億1385万円（2021年10月期実績） |
| 事業内容 | ■労働者派遣の許可・更新申請 ■社会保険・労働保険の手続き ■人事労務相談 ■給与計算の代行 ■就業規則の見直し ■育休相談窓口代行 |
| 事業所 | ＜東京本部＞ 〒100-0004 東京都千代田区大手町2-7-1 TOKIWAブリッジ2F ＜愛宕事務所＞ 〒105-6234 東京都港区愛宕2-5-1 愛宕グリーンヒルズMORIタワー34F ＜横浜＞ 〒220-0004 神奈川県横浜市西区北幸1-11-15 横浜STビル14F ＜仙台＞ 〒980-0811 宮城県仙台市青葉区一番町2-4-1 青葉通パークビルディング13F |
| 所属 | ■全国社会保険労務士会連合会 ■東京都社会保険労務士会 ■神奈川県社会保険労務士会 ■宮城県社会保険労務士会 |
| 企業ホームページ | https://acv.jp/ |
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