- 【事業内容】
- ◆宝飾・貴金属の製造・卸・販売 ◆全国ジュエリー専門店プロデュース・コンサルティング ◆ウェディングアイテムの卸・販売
勤務地
特長
人事・労務、総務と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
仕事内容 | 人事(リーダー候補)◆残業月10時間程度/昇給年2回/入社1年で係長も目指せる! お任せするのは、採用業務がメイン。幅広い業務を経験できる環境だけに、これまでの経験に磨きをかけていくことができます。風通しの良い職場なので、「これをやりたい!」と思うことがあれば、気軽に教えてくださいね。《具体的な仕事内容》 ◆採用計画の立案(新卒、中途、アルバイト・パート) ◆求人媒体の選定・出稿 ◆採用予算管理 ◆社外折衝(代理店、エージェント) ◆応募者対応 ◆面接サポート ◆採用イベントの企画・運営 など 《仕事のポイント》 ◎会社の成長にダイレクトに貢献できます! 成長中の会社だけに、年間で200名以上も採用しています。新卒は年間スケジュールを組み、中途は現場から要請があったタイミングで採用活動を実施。みんなで手分けして月300~500名の応募者とメールや電話でやりとりしたり、面接を実施する現場社員をサポートしたりします。 ◎リーダーへのキャリアアップを目指せます! 【メンバー⇒チーフ⇒リーダー⇒係長⇒課長⇒部長】というキャリアパスを用意。経験者のあなたには、会社のことを理解して、ゆくゆくはリーダーへキャリアアップすることを期待しています。昇進後は、経営陣と現場の橋渡し役として、教育・組織管理などをお任せする予定です。もちろん、昇給とともに毎月の給与も着実にアップします! ◎あなたのやりたい仕事ができます! 会社にとって有益なら、「経験を活かして、教育にまつわる業務に携わりたい!」…など、やりたい仕事をやってもらってOKです。人事内で完結できるものであれば、部長に相談しながらすぐに実行。社内稟議が必要なものであれば、週1回の人事ミーティングで発案できます。 >>ページ下部にある【経験のある業務から始められます!】【4名の仲間と一緒に働きます!】の項目もあわせてご覧ください! |
---|---|
応募資格 |
学歴不問業種未経験歓迎
◆以下いずれかの応募資格を満たす方(リーダー候補となってくれる方の募集のため) 1)採用の経験をお持ちの方 2)求人媒体の選定・出稿経験をお持ちの方(求人広告会社での経験も可) 《以下に当てはまる方、歓迎》 ◇マネジメント経験をお持ちの方 ◇「好きなことを仕事にしたい」と考えている方 ◇「ジュエリー業界で働きたい」と考えている方 |
募集背景 | 国内最大級のブライダルジュエリーのセレクトショップを展開する『BIJOUPIKO GROUP』。“最大約120ブランド、6000種類以上”のリングを取り扱う商品ラインナップ、スタッフの親身なサービスが強みで、口コミでも高評価を得ています。 その一員として、事業を展開しているのが、私たちG・T・B・Tです。経営基盤を安定させるため、ブライダルジュエリー事業だけでなく、飲食事業や障がい福祉サービス事業など多角経営を行なっています。今回は、こうした事業拡大に伴う増員募集です。まだまだ成長し続ける当社で、ぜひ事業拡大に携わるやりがいを感じてください! |
雇用形態 |
正社員
※3ヶ月の試用期間があります。※試用期間中の給与は【給与】欄をご確認ください。 |
勤務地・交通 |
御徒町第2オフィス/東京都台東区上野5-22-8
◎転勤はありません! ◎最寄り駅から徒歩5分以内と好立地にあります! 交通
JR京浜東北線・山手線「御徒町駅」より徒歩1分
東京メトロ日比谷線「仲御徒町駅」より徒歩2分 |
勤務時間 | 9:00~18:00(実働8時間) ◎残業は月10時間程度と少なめです! |
給与 |
月給27万円~40万5000円 ※経験・能力を考慮して決定します。 ※上記はみなし残業手当(20~40時間/3万5800円~9万4700円)を含む月給額です。超過分は別途支給します。 《試用期間中》 月給25万円~38万円 ※経験・能力を考慮して決定します。 ※上記はみなし残業手当(20~30時間/3万3100円~7万800円)を含む月給額です。超過分は別途支給します。 |
休日休暇 | 《年間休日120日》 ◆完全週休2日制(土・日) ◆祝日 ◆年次有給休暇 ◆産前産後休暇(取得・復職実績あり) ◆育児休暇(取得・復職実績あり) ◆介護休暇 ◆慶弔休暇 ◆ウェディング休暇(結婚式3日、ハネムーン5日など) ◎休日出勤はありません!土日祝に開催される採用イベント等には出ていないため、完全にお休みとなります。 |
福利厚生・待遇 | ◆昇給 年2回(1月、7月/業績による) ┗人事評価に基づき評価します。 ◆賞与 年2回(1月、7月/昨年度実績:2~3ヶ月分) ◆交通費支給(月3万5000円まで) ◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ◆時間外手当(超過分) ◆健康診断年1回 ◆社員割引(試用期間終了後 ※ジュエリー、時計、アイウエアなど) |
経験のある業務から始められます! | 採用の経験や、求人媒体の選定・出稿経験をお持ちとはいえ、会社が変われば戸惑うこともあるでしょう。そのため、入社後はOJTを実施。まずは応募者対応の業務からはじめ、その中で会社のことを知っていってもらい、担当領域を振り分けるイメージです。 また、採用依頼のあった部署の採用を成功させるためには、人事自身が業務内容を理解することが不可欠です。その部署の方とのコミュニケーションを積極的にとっていただくことが必要となります。 |
4名の仲間と一緒に働きます! | 人事は、現在4名。年齢層は20~30代で、性別は女性がほとんどです。分からないことや困ったことがあれば、気兼ねなく質問・相談してくださいね。 《直近で入社した渡邉より》 「これまで人材紹介会社の営業として働いた経験があります。ジュエリーの世界で働いたことがあり、『いつか戻りたい』と思っていたんです。そのときに出会ったのが、G・T・B・Tの人事。過去の経験も活かせますし、20代の若手が活躍していること、挑戦を歓迎する社風、そして社員の人柄に惹かれて、入社を決めました」 |
会社名 | 株式会社G・T・B・T |
---|---|
設立 | 2003年 |
代表者 | 代表取締役社長 石部 高史 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 151名(2023年12月現在) |
事業内容 | ◆宝飾・貴金属の製造・卸・販売 ◆全国ジュエリー専門店プロデュース・コンサルティング ◆ウェディングアイテムの卸・販売 |
事業所 | 本社/東京都台東区上野5-25-1 支社/東京都台東区台東4-31-4 ビジュピコ第4ビル 御徒町第2オフィス/東京都台東区上野5-22-8 |
関連会社 | 《BIJOUPIKO GROUPの主要関連会社》 株式会社PIKO 株式会社ジュエリーピコ Bell tree株式会社 |
企業ホームページ | https://bijoupiko.co.jp/company/group/gtbt/ |
株式会社G・T・B・T(BIJOUPIKO GROUP)の人事(リーダー候補)◆残業月10時間程度/昇給年2回/入社1年で係長も目指せる!(1281695)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。