仕事内容 |
工事営業◆未経験歓迎/創業104年の老舗企業/受注確率90%/新規開拓やノルマなし/昨年賞与5ヶ月分 自動車関連工場を中心に、生産機械の新設・移設・工事に関わる手配や提案をお任せします。既存のお客様を担当するため、飛び込みやテレアポは一切なし。受注確率は90%と高いです!
<トヨタグループと取引を実現!> 創業104年を迎える当社。トヨタグループの創業時からお付き合いがあり、強固な経営基盤を築いています。提案先は、トヨタグループをはじめ既存のお客様のみ。営業1人あたり10~20社を担当します。お客様先には各工場・各職種で担当者がいるので、丁寧に調整を進めましょう。
<具体的な仕事内容> ▼お客様との打ち合わせ 「◎日にこの機械を動かしたい」「◎日までに大型設備を修理してほしい」とお客様から連絡が入ります。小規模な施工は月30件程度、大型設備のメンテナンスなどは月2~3件程度です。
▼現地の下見・見積書作成 機械の大きさや重さ、通路の幅、機械を運ぶために必要な機材をチェック。その内容に基づいて見積書を作成します。受注確率は90%と非常に高いです。
▼施工計画書・手順書・指示書の作成 お客様や協力会社に提出する書類を作成します。施工計画書・手順書・指示書は全部で5~6枚ほど。基本的にフォーマットに沿って作成すれば問題ありません。
▼協力会社の手配・指示出し 全国各地から依頼があるため、依頼内容に応じて協力会社を選定。営業自ら施工に立会い、順序よく進められるよう、自社の現場作業員、協力会社のスタッフへ適宜指示を出します。施工が完了したら、請求処理などを対応しましょう。
◎最先端の設備を目にすることも! 現場は自動車関連工場がメイン。電気自動車の開発に注力しよう…などの動きがあり、新しい設備を導入されています。世の中に広まる前に、最先端の設備を見られるのも、当社で働く魅力です! |
応募資格 |
短大卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
■普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可)
◎入社時に必要な知識やスキルなし!意欲・人物重視の選考です。
<こんな方にオススメです> □無理なく営業デビューしたい方 □安定企業で腰を据えて働きたい方 □収入アップを実現したい方 □人とコミュニケーションを取るのが得意な方
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募集背景 |
<事業拡大に向け、10名以上の積極採用です!> 創業104年の歴史を持つサンエイ。建設・重機・物流・サービス・環境・営統の6事業を軸に、産業のライフサイクルをトータルでサポートしています。重機事業部に関して、技術力の高さや安全性が評価され、トヨタグループの創業時から取引を続けています。
ありがたいことに、沢山の依頼が舞い込んでおり、全部に対応するのが難しい状況です。そこで組織体制の強化を図り、新たに工事営業をお迎えすることになりました。当社の次世代を担う、フレッシュなメンバーをお待ちしています。 |
雇用形態 |
正社員
※3ヶ月の試用期間があります。期間中の給与や待遇に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
愛知県豊田市高岡町東浦56-2
◎マイカー通勤OK!駐車場も完備しています。 ◎リモートワークも相談可能です。
交通
名鉄三河線「若林駅」より車で5分 伊勢湾岸自動車道「豊田南IC」より車で8分 東名高速道路「豊田IC」より車で8分
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勤務時間 |
8:00~17:00(実働8時間)
※残業は月40時間程度です。 |
給与 |
月給23万円~28万円+各種手当+賞与年2回
※経験や能力を考慮のうえ決定します。 ※残業が発生した場合は時間外手当を別途支給します。
年収例
510万円/26歳(入社3年) 660万円/31歳(入社12年) 820万円/37歳(入社14年)
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休日休暇 |
<年間休日121日> ■完全週休2日制(水・日) └休日出勤が発生した場合は、代休を取得していただきます。 ■年次有給休暇 ■年末年始休暇(10日) ■夏季休暇(10日) ■GW休暇(10日) ■産前産後休暇(取得・復職実績あり) ■育児休暇(取得・復職実績あり) ■介護休暇 ■慶弔休暇 |
福利厚生・待遇 |
■昇給 年1回(4月) ■賞与 年2回(7月・12月/昨年度実績:5.01ヶ月分) └リーマンショックやコロナ禍においても、5ヶ月分以上支給し続けてきました! ■交通費支給(月15万円まで) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
<各種手当> ■時間外手当 ■休日出勤手当 ■出張手当 ■役職手当 ■家族・扶養手当
<その他制度> ■独身寮あり(入居条件あり) ■資格支援制度 └資格取得にかかる費用は会社が負担します。 ■財形貯蓄制度 ■退職金制度 ■オフィス内禁煙 ■マイカー通勤OK ■駐車場あり ■制服貸与 ■保養所あり
<資格取得をサポート!> ・乙種第4類危険物取扱者 ・フォークリフト運転免許 ・小型移動式クレーン免許 ・高所作業車免許 ・有機溶剤作業主任者 …など、会社負担で上記の資格を取得可能。手に職をつけて活躍できます! |
入社後の流れ |
>>いずれかの課に配属! 入社後は重機事業部に所属。その中でも、第1重機課・第2重機課、第1産機課・第2産機課に分かれており、あなたの適性を考慮して、いずれかの課に配属します。第1・第2重機課は、トヨタグループをはじめとする自動車関連工場の生産機械を新設・移設・撤去を担当。第1・第2産機課は、プレスや大型設備の新設・移設・メンテナンスを担当します。
>>まずは資格取得に挑戦! 入社後は教育担当の先輩からOJTで業務を学びます。各所との調整では、現場作業を理解することが何より大切です。そのため、フォークリフトや高所作業車などの資格取得を目指しましょう。ひとり立ちまでは1年程度を想定しています。 |
配属部署 |
>>未経験入社の社員も活躍中! 重機事業部では165名の社員が在籍。男女比は9:1で、20代~70代の幅広い年代が活躍しています。前職がホテルのスタッフなど、全くの未経験から始めた社員も多数。何かあればすぐに相談できる雰囲気があるので、未経験の方もご安心くださいね。
>>腰を据えて働ける環境です! 風通しの良さも魅力のひとつ。顔を合わせれば、家族や旅行の話で盛り上がっています。こうした雰囲気の良さから、勤続年数が長い社員が多いのもポイント。中には、勤続年数45年の大ベテランも在籍しており、ライフステージが変わっても働き続けられる環境です。 |
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