仕事内容 |
事務◆未経験歓迎/昨年度賞与5ヶ月分支給/年間休日125日/SOMPOグループ SOMPOグループの一員として、保険の契約事務を担っている当社。保険事務の業務習得後は、後輩育成や実務を行なうスタッフさんの進捗管理、チームを管理するマネジメントにもチャレンジできるポジションです。
【損害保険関連業務です】 損害保険の契約事務を担当する部署に配属となります。保険加入時や契約内容の変更などで発生する手続き書類の内容確認等を行い、保険証券が作成されるまでの一連の事務対応を行う会社です。保険商品ごとの事務ルールを覚えていただく必要はありますが、入社後に丁寧にお教えするのでご安心ください。
【配属部署/具体的な仕事内容】 保険種目や取り扱う業務によって部署がわかれています。配属先は適性やご経験を踏まえて決定します。 SOMPOグループの保険契約の点検、不備の修正対応を中心に、お客さまのご契約内容を保険証券としてお届けするまでの業務を担当しています。SOMPOグループの様々な事務処理を集約し、事務のスペシャリストとしてグループに貢献するとともに、業務の効率化や品質の向上を目指しています。
【業務習得後にお任せしたいお仕事】 ■指導・育成 後輩やスタッフさんに業務の進め方をレクチャーします。後輩やスタッフの育成状況に合わせサポートします。
■業務の進捗管理 日々の業務進捗や到着件数を確認し、出社人数や期日をもとにスケジュールを立てます。 業務スケジュールをもとにメンバーに業務配分を行い、チーム全体で業務が完了するようコントロールします。
■関連会社との折衝 イレギュラーな書類対応やトラブルなどが発生した際、社内や関連部署との連携・調整などを行います。
【休暇を取得しやすい環境づくり】 チーム単位で業務の振り分けを実施。チームで業務を進めることで属人化を防ぎ、休暇を取得しやすい環境を実現しています。 |
応募資格 |
短大卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
■正社員勤務経験のある方
◎事務職の実務経験をお持ちの方歓迎! ◎保険業界・金融業界での実務経験がある方歓迎! ◎オフィスワーク未経験の方も歓迎します!
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募集背景 |
【組織強化のため、増員募集します】 SOMPOグループの一員として、損害保険や生命保険のさまざまな事務を手がけている当社。グループ会社から受託を受けているプロジェクトなど、既に予定している事業拡大に伴い、新たに事務のメンバーをお迎えすることになりました。充実の研修もご用意しているので、未経験の方も安心してご応募ください! |
雇用形態 |
正社員
※3ヶ月間の試用期間があります。 ※試用期間中の給与・待遇に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
【本社】東京都西東京市新町6-3-5 損保ジャパン事務本部ビル
交通
西武新宿線「花小金井駅」から直通バス10分 JR中央線 「武蔵境駅」からバス10分 JR中央線 「東小金井駅」からバス10分 西武新宿線「田無駅」からバス10分
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勤務時間 |
9:00~17:00(実働7時間) |
給与 |
月給18万3600円~20万8600円+各種手当+賞与年2回(昨年度実績5ヶ月分) ※超過勤務手当(時間外手当)は全額支給します。
\収入もしっかりとアップします!/ 当社では7時間を超える勤務で発生した残業代を、超過勤務手当として社員に全額支給。月給額は毎年の評価に基づいて 上がっていくため、収入アップを目指せます!
年収例
初年度想定年収367万円~416万円 ※残業時間により変動あり
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休日休暇 |
【年間休日125日】 ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■年末年始休日(12/31~1/3) ■年末年始交代休日(12/30または1/4) ■年次有給休暇 ■産前産後休暇(取得・復職実績あり) ■育児休暇(取得・復職実績あり) ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■生理休暇 ■5Days休暇 ■3Days休暇 ■アニバーサリー休暇 ■リフレッシュ休暇
◎5Days休暇 年1回、有休を使用して5連休を取得できる制度です。月~金の5日間で取得でき、土日をあわせると9連休の取得もできます。
◎3Days休暇 21時間分(実働7時間×3日)の休暇を取得できる制度です。連休はもちろん、時間単位の取得も可能。お子様の学校行事などでも利用できます。 |
福利厚生・待遇 |
■昇給 年1回(7月) ■賞与 年2回(6月・12月/昨年度実績:5ヶ月分) ■交通費全額支給 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■超過勤務手当 ■出張手当 ■資格支援制度 └損保代理店資格試験、衛生管理者第ニ種、ビジネス文書検定1級・2級、MOS(Excel)の受験料を補助します。 ■財形貯蓄制度 ■社員持株会 ■退職金制度 ■オフィス内禁煙 ■私服勤務OK |
教育体制 |
入社後は、2~3日かけて座学研修を実施。会社概要など大まかなことはここで覚えましょう。その後は、先輩社員によるOJT研修が始まります。契約事務やマネジメントに関するスキルを、イチから習得していきましょう。1年ほどは先輩社員のサポート付きで業務を進めていくので、未経験の方もご安心ください! また、業務を進めるうえで必須の「損保代理店資格試験」を受験していただきます。勉強して合格を目指しましょう! |
仕事のポイント |
◎現場を仕切る司令塔 例えば、「◯◯さんの業務量が多いから、皆で分担しよう!」など、指示を出すのも大切な仕事。全体を見ながら、スタッフさん全員がスムーズに働けるようにサポートしていきます。
◎何でも質問できる環境づくりも大切 日常会話などを通して、スタッフさんとの良好な関係性を作っていきます。話しかけやすい、質問しやすい雰囲気づくりも大事な業務の一つです。
◎教育担当としての顔もあります 必要に応じて、スタッフさん向けの勉強会も開催。教育や育成を通したマネジメントにも力を入れています。 |
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