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取材から受けた会社の印象
▼多くの人に選ばれています。
若者～シニア層まで、幅広い年齢層の方が通う『ホリデイスポーツクラブ』。トレーニングマシンやプールやスタジオが併設され、運動不足の解消や健康の維持、ダイエットなど、さまざまな目的の方に利用されています。
そんな同施設は、地域住民のコミュニティとしての役割も担っているそう。会員は近隣住民の方が多く、毎日の習慣で通う方も多いのだとか。ご近所の方やスタッフとのおしゃべりを楽しみに来る方、広いお風呂やサウナを楽しんで帰る方、思い思いに過ごせるアットホームなクラブです。
また、店舗ごとにオリジナルの企画を組んでいるのも、色々な方法で楽しさを感じてほしいからこそ。スタッフが受付から一貫して担当してくれるので、安心して通えるという声も多いそうです。現に、会員の約8割が同社でフィットネスクラブデビューしているとのこと。多くの方に選ばれる理由にも納得の取材となりました。
この仕事のやりがい＆厳しさ
やりがい◎利用者の方の理想を、叶える仕事です。
「今日も楽しかったです！」「来週も○○さんのプログラムを受けに来ますね」と、利用者の方に声をかけていただけることも多く、その笑顔に元気をもらえるそうです。
また、多くの方が、何らかの理想や目標を持って通われています。一緒にプログラムやトレーニングを続けると、次第に体も表情も変わっていくとのこと。一緒に理想を追いかけてきたからこそ、数字や見た目に結果が表れたときには、自分のことのように嬉しくなるそうです。
こうして、相手の人生に変化をもたらすことができた時は、何ものにも変えられない喜びになるのだとか。利用者の方から頼られ、信頼されることで、ますますモチベーションを保って働けそうです。
「今日も楽しかったです！」「来週も○○さんのプログラムを受けに来ますね」と、利用者の方に声をかけていただけることも多く、その笑顔に元気をもらえるそうです。
また、多くの方が、何らかの理想や目標を持って通われています。一緒にプログラムやトレーニングを続けると、次第に体も表情も変わっていくとのこと。一緒に理想を追いかけてきたからこそ、数字や見た目に結果が表れたときには、自分のことのように嬉しくなるそうです。
こうして、相手の人生に変化をもたらすことができた時は、何ものにも変えられない喜びになるのだとか。利用者の方から頼られ、信頼されることで、ますますモチベーションを保って働けそうです。
厳しさ△プログラムに人が来ない…ということも。
最初のうちは、どうしたらプログラムを楽しんでいただけるか、ということに悩んでしまいそうです。というのも、『ホリデイスポーツクラブ』は、初心者の方を対象にしたフィットネスクラブ。「わかりにくい」「説明が早すぎる」「難しくてついていけない」と思われてしまうと、参加者が減ってしまうこともあり得ます。
また、店舗の会員数を増やすために色々な取組みをしていかなければなりません。何かをすればすぐに会員数が伸びるというわけはなく、お店の評判を上げるためにじっくりと取組んでいかなければならない難しさもあるでしょう。
最初のうちは、どうしたらプログラムを楽しんでいただけるか、ということに悩んでしまいそうです。というのも、『ホリデイスポーツクラブ』は、初心者の方を対象にしたフィットネスクラブ。「わかりにくい」「説明が早すぎる」「難しくてついていけない」と思われてしまうと、参加者が減ってしまうこともあり得ます。
また、店舗の会員数を増やすために色々な取組みをしていかなければなりません。何かをすればすぐに会員数が伸びるというわけはなく、お店の評判を上げるためにじっくりと取組んでいかなければならない難しさもあるでしょう。
この仕事の向き＆不向き
向いている人◎体を動かすことが好きな方
◎趣味や特技を活かしたい方
◎人の役に立ちたい方
体を動かすことが好きな方は、活躍できるでしょう。またスポーツのほか、栄養バランスの知識を活かしたり、小さい頃から続けている趣味を活かしたりと、店舗独自の企画に自由度高く取り組めます。そうした取り組みを通して利用者の方の健康をサポートできるので、人の役に立ちたい方にピッタリの環境です。
◎趣味や特技を活かしたい方
◎人の役に立ちたい方
体を動かすことが好きな方は、活躍できるでしょう。またスポーツのほか、栄養バランスの知識を活かしたり、小さい頃から続けている趣味を活かしたりと、店舗独自の企画に自由度高く取り組めます。そうした取り組みを通して利用者の方の健康をサポートできるので、人の役に立ちたい方にピッタリの環境です。
向いていない人△積極性に欠ける方
△成長意欲に欠ける方
店舗運営に必要なのは、スタッフ一人ひとりの意見。会員満足度を上げるためにも、「どうしたらより良くなるか」を考えて発信する主体性、そして成長意欲が求められます。受け身な姿勢の方は、活躍が難しいでしょう。
△成長意欲に欠ける方
店舗運営に必要なのは、スタッフ一人ひとりの意見。会員満足度を上げるためにも、「どうしたらより良くなるか」を考えて発信する主体性、そして成長意欲が求められます。受け身な姿勢の方は、活躍が難しいでしょう。
