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医療法人徳洲会
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医療法人徳洲会 湘南藤沢徳洲会病院事務系総合職(未経験歓迎)◆賞与年2回/住宅・家族手当/託児所あり/医療費還付制度を利用可能!(1289659)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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事務系総合職(未経験歓迎)◆賞与年2回/住宅・家族手当/託児所あり/医療費還付制度を利用可能!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2024/05/30 - 2024/07/10)

事務系総合職(未経験歓迎)◆賞与年2回/住宅・家族手当/託児所あり/医療費還付制度を利用可能!
正社員職種未経験OK業種未経験OK転勤なし
どんな大病院だって、医師と看護師だけじゃ成り立たない。
「生命だけは平等だ」
この理念を掲げて、全国トップクラスの規模を誇るまでに医療機関を展開してきた徳洲会グループ。全国に76の病院を設立しており、24時間365日、最善の医療を届けるべく日々尽力しています。

そして当院も、そんな安定基盤を持つグループの一員。JCI認証(国際医療施設認証)という国際的に見ても質の高い病院だという認証も受けており、多くの患者さんから頼りにされています。

私達が大切にしているのは、「国内外問わず、いつでも治療を受けられること」。だからこそ海外からの患者さんも積極的に受け入れています。2017年には外国人患者受入れ医療機関認証制度の認証も取得。客観的な視点からも、国籍問わず治療を提供している姿勢を評価されているのです。

そして今回募集するのは、そんな病院をバックオフィスから支える事務系総合職。どんな病院も、医師と看護師だけでは成り立ちません。バックオフィスメンバーがいて始めて、最善の医療が届けられるのです。今後もより多くの人に治療を届けるべく、あなたの力を貸してください。

募集要項

仕事内容
事務系総合職(未経験歓迎)◆賞与年2回/住宅・家族手当/託児所あり/医療費還付制度を利用可能!
湘南藤沢徳洲会病院のいずれかの部署にて、バックオフィス業務をお任せします。配属先は希望を考慮して決定。どの部署を希望されるか、面接にてお聞かせください!

<配属部署・仕事内容>
■医事課
患者さんの受付や会計業務、レセプト対応(診療報酬請求が中心)などを行なうポジションです。業務内容は当番制となっており、「この日は内科対応」「次の日は外科対応」と日毎に変わる形となっています。患者様と顔見知りになることができるポジションなので、感謝の言葉を直接頂ける機会もあります。

■医師事務作業補助者
カルテの代理記入や代理説明など、医師のサポート業務を行なうポジションです。病院勤務経験のあるメンバーがここで多く活躍しています。

■総務課
労務勤怠周りの業務を担うポジションです。一部人事を兼務しているメンバーもいます。

■経理課
病院内のあらゆるお金を管理するポジションです。資格や経験がなくても、イチから業務をお教えしますのでご安心ください。

■資材課
病院内の資材発注を行なうポジションです。医療器具から鉛筆などの日用品まで、幅広く対応します。

■システム管理室
システム周りを担うポジションです。院内の電子カルテの保守運用に加え、ネットが繋がらないなど不具合の相談にも応じます。IT知識がない方でも、問題なく始められるのでご安心ください。
応募資格
専門卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎

◎これまでの経験、スキルは不問。意欲重視の募集です!
病院での勤務経験や、医師事務作業補助者の資格をお持ちの方は活かせます!

\以下のような方にピッタリです!/
□未経験からバックオフィス業務に挑戦したい方
□コミュニケーション力を活かして働きたい方
□誰かに喜ばれる仕事がしたい方
募集背景 <10名以上の積極採用です!>
医療法人徳洲会の一員として、1980年に開業した当院。JCI認証(国際医療施設認証)や日本医療機能評価による認定をはじめ様々な形で評価を受けており、安心・安全で高品質な医療を提供する病院として多くの患者様から頼りにされています。

今後も医療ニーズがより拡大していくと想定される中で、より良い医療を提供すべく人員体制の強化を決定。今回はバックオフィスの増員により、さらにスムーズな治療を行なって行きたいと考えています。
雇用形態
正社員

※6ヶ月の試用期間があります。期間中の待遇に変動はありません。
勤務地・交通
神奈川県藤沢市辻堂神台1-5-1
◎転勤はありません!
交通
JR東海道本線「辻堂駅」より徒歩7~8分
勤務時間 シフト制(実働7.5時間)
※残業は月30時間程度です。

<シフト例>
・8:00~16:30
・8:30~17:00
給与 月給18万8200円~25万円+賞与年2回+各種手当
※経験・前職の給与を考慮して金額を決定します。
※残業代は100%支給します!
年収例
年収400万円/入社4年目(26歳)
休日休暇 ■シフト制(月8~11日)
■年次有給休暇
■産前産後休暇(取得・復職実績あり)
■育児休暇(取得・復職実績あり)
■介護休暇
■慶弔休暇
■リフレッシュ休暇
福利厚生・待遇 ■昇給 年1回(4月)
■賞与 年2回(7月・12月/昨年度実績:2.5~3ヶ月分)
■交通費全額支給
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当
■役職手当
■医事能力手当(医療事務課のみ)
■家族・扶養手当(配偶者:月1万6000円、子ども1人につき:月5000円)
■住宅手当・家賃補助(月3万円)
■託児所・育児サポートあり(院内保育園)
■社員食堂・食事補助あり
■財形貯蓄制度
■退職金制度
■オフィス内禁煙
■マイカー通勤可
■駐車場あり
■制服貸与

<家族も嬉しい福利厚生あり!>
■医療費還付制度
└徳洲会の病院にて医療費が3000円以上かかった場合、差額をお返しいたします!※3親等まで
入社後の流れ 入社後はまず、月初に行なわれる病院全体のオリエンテーションに参加していただきます。これはJCI認証(国際医療施設認証)という、厳しい審査をクリアしてより良い医療機関と認められた病院ならではのもの。会議室で半日程度このオリエンテーションを実施し、その後各部署に配属となります。

配属後は、先輩によるOJTで研修を実施。先輩の助言なしでしごとができるようになるまでは、3ヶ月ほどを想定しています。業務に慣れたら、別の部署へのキャリアチェンジなどを目指すことも可能です。
配属部署 <医事課…40名>
7割が女性で、平均年齢は30代前半。新卒入社の社員も多い部署です。

<医師事務作業補助者…30名>
メンバーは全員が女性。平均年齢は40代前後となっています。

<総務課…9名>
7割が女性で、平均年齢は30代前半。新卒と中途の比率は約6:4です。

<経理課…5名>
派遣や応援の方も含め、男性が1名、女性が4名の部署です。平均年齢は20代後半。新卒入社の方も多い部署です。

<資材課…4名>
非常勤の方も含め、男性4名で構成された部署です。ほとんどの方が中途入社で、平均年齢は30代後半となっています。

<システム管理室…4名>
男性3名、女性が1名の部署です。平均年齢は30代後半となっています。

会社概要医療法人徳洲会

会社名 医療法人徳洲会
設立 1980年
代表者 理事長:江原 宗平
資本金 1000万円
従業員数 1345名(2024年10月現在)
事業内容 総合病院・・診療科/内科 神経内科 呼吸器内科 消化器内科 腫瘍内科 腎臓内科 人工透析内科 内分泌糖尿病内科 アレルギー科 循環器内科 外科 乳腺外科 呼吸器外科 消化器外科 肛門外科 心臓血管外科 整形外科 脳神経外科 形成外科 美容外科 小児科 小児外科 皮膚科 泌尿器科 小児泌尿器科 女性泌尿器科 産科 婦人科 眼科 耳鼻咽喉科 リハビリテーション科 放射線科 麻酔科 病理診断科 救急科 肝臓・胆のう・膵臓内科
各種SNS ■Instagram
https://www.instagram.com/fujisawatokushukai/

■YouTube
https://www.youtube.com/channel/UC-NhtEo8XeQlUzCSeh-jZIw

■Facebook
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企業ホームページ http://fujisawatokushukai.jp/
個人名の表記について
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