- 【事業内容】
- 病院やクリニックの運営 ★タムスグループについて★ タムスグループでは病院、クリニック、特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、デイケア、グループホーム、保育園、病児保育室、訪問診療・看護などを多数運営しています。
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| 仕事内容 | 人事（中途採用担当）◆管理職採用／月額37.5万円～／安定の医療・福祉グループ／基本土日祝休 グループ全体の採用を担う中途採用チームにて、応募者を集めるための様々な業務に携わります。管理職としての採用ですが、業務に慣れるまではサポートするのでご安心下さい。──グループ全体の成長を支えます── 首都圏を中心に約80の医療施設・福祉施設を運営している当グループ。年間1～3ヶ所のペースで新施設が増え続けています。各施設の人材を確保する中途採用担当として、グループ全体の成長を支えましょう。 【業務内容】 ・応募者対応全般 ・人材紹介会社対応全般 ・説明会の企画運営 ・各種媒体への求人出稿管理 ・WEB広告、SNS配信等の実施 ・その他採用手法のリサーチ、検討から実施まで ・チーム内のマネジメント └ 対処方法の指示や、現場のチェック、とりまとめ など ※応募者の面接対応は各拠点にて行ないます。 ★中途採用担当のいわばリーダーとして活躍下さい。 中途採用チームは現在11名。チーム全体で担当業務をローテーションし、みんなで協力しながら採用活動を進めています。チーム内でリーダーとしてとりまとめる他、業務が立て込んだ際はローテーションに入ってサポートすることもあります。今までの経験を活かしてご活躍下さい。 ★型にハマらない幅広い施策を実現可能！ 募集内容に合わせ、ビジョン広告・ポスター・ショートムービー等を活用したり。過去の活動のデータを分析し、どのメディアに注力するか採用手法から検討したり。課でミーティングを頻繁に行なうので、アイデアを発信しやすいです！ ★多彩な業務に携われます！ デスクワークだけではなく、説明会の会場設営、ときには進行役を担うことも。求人広告用の写真のモデルや、会社紹介動画のエキストラを務めることもあります。写真のモデルや動画出演は任意ですが、興味のある方はぜひご協力下さい！ |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎
■医療・介護いずれかの業界経験（職種不問） もしくは ■採用業務経験（業種・職種／新卒・中途不問） └ 応募者対応や求人出稿に関する業務経験を想定しています。 └ 上記経験があれば、人事経験の有無は問いません。 ……下記の経験をお持ちの方、歓迎しています！…… □人材採用の流れを把握している方 □求人媒体や人材紹介など人材業界での営業経験 □大量採用（年間1000人規模）の経験がある方 |
| 募集背景 | 東京・埼玉・千葉を中心に、クリニックや病院、高齢者施設、認可保育園など幅広い医療・福祉施設を運営しているタムスグループ。地域の方々への「あんしん」と「まごころ」の提供を目指し、現在では約80の施設を展開しています。さらに医療・福祉サービスのニーズが高まる中、当グループでは年間1～3ヶ所のペースで新しい拠点を開設中。着実に事業拡大を進めています。 今後も成長を続けていくためには、各拠点における人材の充足が不可欠です。そこで今回、中途採用チームの強化を図るべく、新たなメンバーを募集することになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
※3ヶ月の試用期間があります。期間中の給与・待遇は変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
東京都江戸川区篠崎町7-21-5 篠崎ツインプレイス21番街区 4階
◎2023年に移転したばかりの新オフィスです！ 交通
都営地下鉄新宿線「篠崎駅」より徒歩2分
＜アクセス抜群！＞ ◎篠崎駅西口からすぐ！雨の日も濡れずに通勤できます。 ◎新宿・岩本町（秋葉原）・本八幡など複数駅から1本とアクセス抜群です！ |
| 勤務時間 | シフト制（実働8時間） ＜例＞ ・基本／9：00～18：00 ・説明会などで調整が必要な場合／8：00～17：00、10：00～19：00 ◎業務状況・プライベートの事情などに応じて、上記の時間で調整することも可能！ ◎自身の裁量で業務量をコントロールできるため、管理職でも予定に合わせて定時帰りもできます。 |
| 給与 |
年俸制450万円～550万円（月額37万5000円～45万8000円） ※経験・能力などを考慮の上、年俸額を決定いたします。 ※年俸額の1／12を月々支給します。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日117日＞ ■週休2日制（月9～10日休み） ■祝日 └基本的には「土日祝休み」です。 └月の公休数によっては土曜日が出勤になる可能性があります。 └説明会・イベントなどで土日祝に出勤した場合は、平日に振替休日を取得できます。 ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■産休・育休（取得・復職実績あり） ■有給休暇 ■介護休暇 ■慶弔休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給あり ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費規定支給 ■住宅手当（月3万円） ※規定あり ■単身寮 ※規定あり ■退職金（勤続3年以上） ■60歳定年制 ■再雇用制度（65歳まで） ■オフィス内禁煙 ■服装自由（ネイル・ピアス・髪色自由） ■副業OK ■Amazonビジネス（割引価格で購入OK） ■グループクリニックでの白玉注射、ホワイトニングの割引 ■医療費補助制度（タムスグループの医療機関を受診した場合の診療費補助あり） └配偶者やお子様も対象。自費診療は対象外です。 |
| 入社後の流れ | ▼座学研修からスタート 介護保険の知識や施設の種類、労働基準法などを1週間かけて学んでいきます。 ▼一通りの業務を経験 経験次第ですが、各種媒体への求人出稿までの流れなどを2～3ヵ月かけてご理解いただきます。業務を通して理解を進めていきましょう。 ◎担当業務をローテーションし、みんなで協力しながら採用活動を進めています。「このケースだと、応募者対応はどうするんだっけ…？」などの会話も日常茶飯事なので、分からないことがあれば、何度聞いても大丈夫です！ |
| 中途採用チームについて | ★中途採用チームでは11名のスタッフが活躍中！ 配属先は、グループ全体の人材確保に取り組む中途採用チーム。元・求人広告代理店で営業をしていた方は、「もっと“人”と直接関われる仕事がしたい」と入社。他にも「アイデアを活かせる」と当社を選んだスタッフも。穏やかな人柄の優しいスタッフたちが揃っています！ ★無理なく仕事に取り組めます！ メンバー同士の連携体制が整っているため、有休も取得しやすい環境です。また、「プライベートを大切にしたい」というメンバーが多く、自身の裁量で業務量をコントロールしています。産休・育休から復職したメンバーも活躍しており、落ち着いた働き方で、安心して仕事を続けられる職場です。 |
| 会社名 | 医療法人社団城東桐和会 |
|---|---|
| 設立 | 1993年 |
| 代表者 | 理事長 岡本 和久 |
| 資本金 | 医療法人社団のため、資本金はありません。 |
| 従業員数 | 860名（2023年12月31日時点） タムスグループ連結：5600名（2024年8月時点） |
| 売上高 | 52億7437万円（2023年3月期実績） 50億2585万円（2022年3月期実績） 36億0821万円（2021年3月期実績） |
| 事業内容 | 病院やクリニックの運営 ★タムスグループについて★ タムスグループでは病院、クリニック、特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、デイケア、グループホーム、保育園、病児保育室、訪問診療・看護などを多数運営しています。 |
| 事業所 | 本部／東京都江戸川区篠崎町2-7-1 |
| 企業ホームページ | https://towakai.com/ |
医療法人社団城東桐和会の人事（中途採用担当）◆管理職採用／月額37.5万円～／安定の医療・福祉グループ／基本土日祝休（1291303）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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