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取材から受けた会社の印象
同社を語るにあたって外せないのが、何よりその経営基盤の盤石さにあるのではないでしょうか。会社ホームページで事業内容を確認すると、今回募集を行なう『物流サービス事業』の他、『電気・電気通信工事業』『清掃事業』『オフィスのソリューション事業』を展開されています。売上シェアの約5割以上を占める『物流サービス事業』においては、40年以上にわたりNTTから電報配達業務を請け負っており、さらに『電気・電気通信工事業』では、セコム株式会社と10年以上のパートナー関係にあるとのこと。このように事業を多角化させることでリスクを分散しつつ、一つ一つの事業を強く太く育て、今日の盤石な経営基盤を作り上げてきました。
今後も既存事業の更なる強化を図りながらも、積極的に新たな試みもしていきたいとのことでした。同社であれば、安定した経営基盤のもと挑戦的に仕事ができるのではないでしょうか。
この仕事のやりがい＆厳しさ
やりがい■改善の成果が、目に見えて実感できます。
たとえば「配達ミスが減った」「人件費が削減できて利益を伸ばせた」など、自分の仕事の影響力を数字で確認できます。また、改善をうまく進められたということは、各拠点のドライバーとの信頼関係が築けていることの証でもあり、その後の業務のやりやすさにもつながるでしょう。
■大切な方の大切なメッセージを届けることに貢献できる仕事です。
あなたに担っていただく事業のうちの1つは『電報事業』。近年では、“電報”という言葉をなかなか聞かなくなりましたが、現在でも結婚式や卒業式、お葬式…など、人が人を想うあらゆる場面で使われています。そんな特別なメッセージを正確な時間・場所に届けることに寄与するのがこの仕事。交通情報をドライバーへ共有したり、事故ゼロに向けた取り組みを行なったりすることで、多くの方々の想いを伝えることに貢献できるでしょう。
たとえば「配達ミスが減った」「人件費が削減できて利益を伸ばせた」など、自分の仕事の影響力を数字で確認できます。また、改善をうまく進められたということは、各拠点のドライバーとの信頼関係が築けていることの証でもあり、その後の業務のやりやすさにもつながるでしょう。
■大切な方の大切なメッセージを届けることに貢献できる仕事です。
あなたに担っていただく事業のうちの1つは『電報事業』。近年では、“電報”という言葉をなかなか聞かなくなりましたが、現在でも結婚式や卒業式、お葬式…など、人が人を想うあらゆる場面で使われています。そんな特別なメッセージを正確な時間・場所に届けることに寄与するのがこの仕事。交通情報をドライバーへ共有したり、事故ゼロに向けた取り組みを行なったりすることで、多くの方々の想いを伝えることに貢献できるでしょう。
厳しさ■スピード感を持った運営が求められます。
同事業部の配送業務は、お客様のオーダーに応じてスピーディな対応が求められるものです。優先順位をつけ、ケースバイケースでの判断が求められるため、効率を意識しつつ安全に業務を遂行するためのプランニングが欠かせません。
■複数の業務が同時進行します。
業務は一つひとつ解決して次の業務、という形ではなく、複数の業務・案件が同時進行します。そのため、マルチタスクで進めていけるように努力していくことが必要です。
同事業部の配送業務は、お客様のオーダーに応じてスピーディな対応が求められるものです。優先順位をつけ、ケースバイケースでの判断が求められるため、効率を意識しつつ安全に業務を遂行するためのプランニングが欠かせません。
■複数の業務が同時進行します。
業務は一つひとつ解決して次の業務、という形ではなく、複数の業務・案件が同時進行します。そのため、マルチタスクで進めていけるように努力していくことが必要です。
この仕事の向き＆不向き
向いている人◎広い視野を持って主体的に取り組める方
ドライバーの気持ちを汲み取りつつ、会社の方針への理解を得るには、相手に寄り添ったコミュニケーションが大切。また、自ら考えて行動する姿勢も必要なため「広い視野を持って主体的に取り組める方」に向いています。また、対応しなければならないタスクも多数。対応漏れなく、現場が円滑に回すことが重要です。「優先順位をつけてタスクを管理できる方」にも向いているでしょう。
ドライバーの気持ちを汲み取りつつ、会社の方針への理解を得るには、相手に寄り添ったコミュニケーションが大切。また、自ら考えて行動する姿勢も必要なため「広い視野を持って主体的に取り組める方」に向いています。また、対応しなければならないタスクも多数。対応漏れなく、現場が円滑に回すことが重要です。「優先順位をつけてタスクを管理できる方」にも向いているでしょう。
向いていない人▲責任感に欠ける方
同社の主力事業を手がけるポジションですので「責任を持って業務を担えない方」「改善に向けて根気強く取り組むことが苦手な方」には不向きです。また、頻繁な“情報の共有”が必要となる業務のため、「報告・連絡・相談が苦手でひとりで抱え込む方」にも不向きです。
同社の主力事業を手がけるポジションですので「責任を持って業務を担えない方」「改善に向けて根気強く取り組むことが苦手な方」には不向きです。また、頻繁な“情報の共有”が必要となる業務のため、「報告・連絡・相談が苦手でひとりで抱え込む方」にも不向きです。
