| 仕事内容 | 化粧品の販売スタッフ◆年間休日最大132日／10名以上の積極採用／ライフサポート休暇あり 『SHIRO』の各店舗にて、化粧品の販売やお客様への接客をお任せします。＜『SHIRO』とは？＞ メイクアップ、スキンケア、フレグランスなどの製品を自社工場で製造しています。毎月新製品の開発をしており、年間で100以上もの製品を展開。"素材を活かすこと"にこだわり、一般的には捨てられてしまう枝葉や製造工程で生まれる副産物などを活かしたものづくりをしています。 ＜具体的な業務内容＞ ・お客様への接客、提案、製品の販売 ・レジ業務、ラッピング ・店舗清掃 など ※外国人のお客様も来店されるため、英語・中国語などのスキルがある方は活かせます。 ※上記に加え、無期社員（正社員）の方にはシフト作成・売上管理もお任せしていきます。 ＜入社後の受け入れ体制＞ まずは会社の歴史や製品の知識などを学び、その後は店舗で接客をしながら実務を覚えていきましょう。スキンケア・ヘアケアなどについては週1回、1日4時間の研修でじっくり知識を身につけられます。覚えたことをすぐに実践できるため、スピーディーに仕事に慣れて活躍できる環境です。 また、その後も希望制で参加できる研修、「朝稽古」も随時開催。紫外線対策や男性向けのメイクのコツなど、スタッフが興味のあるテーマを学び合う研修です。「たくさんのことを学んでほしい」という想いから、参加者には朝稽古手当を支給しています。 ＜キャリアについて＞ シロで働く店長・副店長の約6割が20代、また複数店舗を統括するリテールマネジャーにも20代で活躍しているスタッフが複数います。 また、ブランドを代表するスペシャリストとしてのキャリアも選択ができ、ブランドスペシャリスト、Jrスペシャリストのうち40％が契約社員と雇用形態にかかわらず、ビューティーアドバイザーとしてスペシャリストを目指せる環境です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
■無期社員（正社員）…販売スタッフ経験が3年以上ある方（アパレルや化粧品を想定しています） ■契約社員…必要な経験やスキルはありません。未経験の方も歓迎します。 ＜こんな方と働きたいです＞ ・『SHIRO』の製品や、ブランドが好き ・化粧品やコスメ、雑貨に興味がある ・価値ある製品を広め、お客様に貢献したい |
| 募集背景 | ＜10名以上の積極採用＞ 自社の化粧品ブランド『SHIRO』の企画、開発、製造、販売、店舗運営をおこなう当社。現在は国内外に30店舗を展開しており、多くのお客様にご愛用いただいています。 これからさらに『SHIRO』のファンを増やしていくためにも、製品のことや素材、ブランドの取り組みについて丁寧に伝える接客を継続していきたいと考えています。そこで今回、新たな仲間を10名以上採用することになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員契約社員
※3ヶ月の試用期間があり、期間中は有給休暇・ライフサポート休暇の対象外となります。その他待遇に変動はありません。※無期社員（正社員）の場合、全国勤務社員・地域限定社員のいずれかを選択可能です。 |
| 勤務地・交通 |
東京都、埼玉県、神奈川県、大阪府、京都府、兵庫県にある各店舗
※配属は希望を考慮します。 ※無期社員（正社員）、かつ全国勤務社員の場合は転勤あり。地域限定正社員・契約社員の場合は転勤なし。 交通
勤務地により異なります。
詳細は以下ページをご覧ください。 https://shiro-shiro.jp/ext/shoplist/index.html |
| 勤務時間 | シフト制（実働8時間） 勤務時間例：9：30～18：30、11：00～20：00 |
| 給与 |
■無期社員（正社員／全国勤務）：月給27万円以上 ■無期社員（正社員／地域限定）：月給24万円以上 ■契約社員：月給22万円以上 ※経験やスキルに応じて決定します。 ※残業代は別途全額支給します。 ※無期社員（正社員）の給与には、一律支給の住居手当（2万円）を含みます。 年収例
286万円／23歳（入社1年目）
369万円／26歳（地域限定社員・副店長職） 466万円／31歳（全国勤務社員・店長職） |
| 休日休暇 | ＜年間休日最大132日＞ ■シフト制（月8日～10日休み） ■有給休暇（初年度10日付与・入社3か月後に支給） ■産前産後休暇 ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■ライフサポート休暇（年次有給休暇とは別に月1日付与） ※利用がない場合は、月ごとに消失 ■育児休暇（取得率100％ ※2023年度実績） |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（6月・12月） ■各種社会保険完備 ■交通費支給（月2万5000円まで） ■時間外手当（1分単位で支給） ■役職手当 ■子ども手当（高校3年生までの養育対象1名につき：月1万円） ■朝稽古手当 ■勤続慰労金（契約社員のみ。3年の契約満了時に500,000円を支給） ■時短勤務社員制度（育児・介護が理由の場合、月あたり110時間～150時間を選択可能） ※育児が事由の場合、お子様が高校卒業まで適用 ■制服貸与 |
| 当社のものづくり：ゆずを使った旬シリーズ | 『SHIRO』旬シリーズの一つに、徳島県那賀町木頭地区から届く"木頭ゆず"を用いたものがあります。 ブランドプロデューサーが現地を訪問した際、工場に広がるゆずの酸味と甘さ、まだ青さが残る爽やかな香りに感動したのが製品化のきっかけです。私たちは普段捨てられてしまう果汁の上澄み（酸味が強いが、香りは抜群）に着目し、製品の一部に加えました。 その後も農家さんと試行錯誤を続け、冷凍してから蒸留していたゆずの皮を、生のまま蒸留することに成功。製造スピードを上げ、23年にはゆずの香りと栄養をさらに堪能できるスキンケア・ハンドケア製品を発売しました。 こうしたこだわりが『SHIRO』の製品を支えています。 |
| 当社のものづくり：がごめ昆布シリーズ | 限られた地域で生育される"がごめ昆布"は、食用として親しまれています。しかし、固い根の部分は廃棄されている現状がありました。そしてその捨てられてしまう部分にこそ、栄養素が多く含まれているのです。そこで昆布の根を漁師さんからいただき、製品開発が始まりました。 しかし、残念ながら不純物が多く、スキンケア製品をつくるのは難しいことが発覚。現在の製品は、食べられる部分でつくられています。 漁師さんは昆布の塩分や不純物を取り除くため、収穫後に水洗い・乾燥させたものを納品してくださっています。その負担を減らし、本来の目的である、捨てられてしまう部分を活用したものづくりができないか、私たちは今も模索しています。 |
| 会社名 | 株式会社シロ |
|---|---|
| 設立 | 1989年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 福永 敬弘 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 546名（2024年6月現在） |
| 事業内容 | ■自社ブランド「SHIRO」の企画、開発、製造、販売、 ■店舗運営 「SHIRO / 化粧品、雑貨」「SHIRO LIFE / 食物販」「SHIRO CAFE / 飲食」「SHIRO BEAUTY / サロン」 ■SHIRO オフィシャルサイト / オンラインストアの運営 ■通販事業運営 ■直営ホテルの運営「MAISON SHIRO」「砂川パークホテル」 ■北欧インテリア雑貨の輸入、販売代理「biotope」 |
| 事業所 | 本社／東京都港区北青山3-6-7 青山パラシオタワー8F 工場／北海道砂川市豊沼町54-1 |
| 企業ホームページ | https://hello.shiro-shiro.jp/ |
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