- 【事業内容】
- ■計装・電気・設計・施工・施工管理 ■自動制御盤製作・CAD製図 ■自動制御設備の保守・保全 ［建設業許可］国土交通大臣 許可 (般-4)第28583号 電気工事業
勤務地
特長
施工管理、設備保守管理、環境保全と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
| 仕事内容 | 施工管理（計装）◆有休ガンガン取れます！消化率100％／月給35万円～／19時前には帰宅／直行直帰可 ＼ そもそも、計装工事って？／建物内で「空調設備」や「衛生設備」を使えるようにするための工事のこと。遠隔操作や自動制御ができる機器を取り付け、建物の安全・快適な利用を支えます。 ……具体的な仕事内容…… 安全・工程・品質・原価管理の四大管理が中心です。 ＜仕事の流れ＞ ▼打ち合わせ クライアントから設計図をもらい、予算やスケジュールを伺います。 ▼現地調査＋見積書提出 現場を見て必要な作業員の人数・日数を判断。その後、見積書を提出。 ▼準備 OKが出たら、工事の手順書となる施工図をCADで作成。作業員の手配も行ないます。 ▼現場訪問・チェック 現場の管理をお任せします。 ……仕事の進め方 Q&A…… ◆どんな建物を担当するの？ 8～9割が東京23区内の建物。たとえば銀座にある大型商業施設や、東京都心にある8階～42階建てのオフィスビルなど、有名な建物にも携わっています！ ◆一緒に働く作業員は？ 1現場1～10名ほど。長年付き合いがあり、気心の知れた協力会社の方々が中心です。 ◆工期はどのくらい？ 案件の規模によって様々で、早いもので1日、長ければ1年程度かかります。 ◆担当する案件数は？ 大きい案件であれば、1現場に常駐。小規模な現場なら2～3件兼務することもあります。 ……ここが魅力！…… ★スケジュールは自分次第！ 仕事を進めやすいよう、業務スケジュールは各自で決められます。「週1～2日は終日、社内で事務作業をする」などもOK！休日に工事が入った場合は振替休日を取得。休日はしっかり確保できます。 ★サポート体制は万全！ 資材発注や書類作成は、あなたの指示通りに事務スタッフが実施。施工図の作成も補助してくれます。手分けして効率化することで、管理スタッフの残業削減を目指しています。また、常駐の現場では直行直帰も可能です！ |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
■“次のどれか” の実務経験（2年以上）をお持ちの方 ・建築施工管理 ・プラント施工管理 ・電気設備施工管理 ・空調設備施工管理 ※「計装」の知識が無くてもOK！必要なことは入社後に教えます！ ※施工管理技士・電気工事士・計装士の資格をお持ちの方は優遇します。ぜひアピールしてください！ ＼ 当てはまる方、ご応募を！／ □ 働きやすい環境が良い □ セコカンの経験を活かして、次の職場を探している □ 成長中の会社で働きたい |
| 募集背景 | ＼多くのご依頼に対応するため、組織を強化します／ 東京都23区を中心に、テナントビルや商業施設の計装工事・電気工事を手がけている当社。少人数ながら質の高い仕事をコストを抑えつつ行なえると好評です。その技術力の高さから、設立以来、売上は常に右肩上がりに伸びています。 2021年には関西支社もスタートし、依頼が増加。お断りすることもあるほどです。そのため、今後もお客様からのたくさんの依頼に応えるため、組織強化を図ります。“セコカン” の経験者にとって働きやすい環境を整えてお待ちしていますので、お気軽にご応募ください！ |
| 雇用形態 |
正社員
※試用期間、最大3ヶ月あり（期間中の給与・待遇は変わりありません） |
| 勤務地・交通 |
【本社】
東京都板橋区上板橋2-48-1 サンライトマンションAL棟111号 ※転勤はありません。 ※直行直帰OK！現場での勤務の場合は、本社を経由する必要はありません。 ＼ 外出先で働ける環境！／ PC・携帯電話・タブレットなどをそれぞれに配布しているため、外出先から作業を行なえます。 もちろん、直行直帰でも残業代は100％支給です！ 交通
武東上線「上板橋駅」より徒歩5分
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| 勤務時間 | 変形労働時間制：月平均168時間33分 ※下記時間での勤務が多いです。 └現場／8：00～17：00 └内勤／9：00～18：00 ※残業は月平均20時間以下です。年末と年度末の繁忙期以外は、基本定時に帰れます。 ※発注業務や書類作成などは事務スタッフと分業しているので、19時前には帰宅しています。 |
| 給与 |
月給35万円～40万円＋手当＋残業代（100％）＋賞与年2回（昨年度実績3ヶ月分） ※経験・能力・スキル・前職の給与額を十分に考慮し決定。 ※スマホで勤怠を管理し、直行直帰でも勤怠データが残せるのでサービス残業とは無縁です。 ※その他、家族手当や資格手当なども別途支給します。 ＼社員の頑張りは給与で応えています！／ 毎年給与の約3％（1万円程度）昇給しています。 ※設立以来毎年 年収例
初年度想定：550万円以上
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| 休日休暇 | ■週休2日制（月6日 ※シフト制） ■夏季休暇（3日間） ■年末年始休暇（5日間～カレンダーによる） ■有給休暇（入社半年後10日間付与、最大20日間／年） ■慶弔休暇 ◎5日以上の連休の取得も可能です。 ＼「有休とらないの！？」って圧があります／ 年10～20日付与される有給休暇の取得率は、ほぼ100％。代表が取得を推奨していて、期限が近づくと「あと〇日残っているよ」と声をかけられることも。希望日に取得できるようサポートするので、積極的に申請してくださいね。 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（設立以来継続中） ■賞与年2回（6月・12月 ※昨年度実績：3ヶ月分） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ＜手当など＞ ■交通費全額支給 ■時間外手当（全額支給） ■家族手当（配偶者：月1万円） ■資格取得支援制度（試験費用は全額負担します） ■資格手当 └電気工事士・計装士・電気工事施工管理技士など ⇒それぞれの資格につき、1級・一種で毎月2万5000円、2級・二種で毎月1万円を取得した翌月から支給。 ＜働く環境＞ ■工具支給（仕事で必要な工具はすべて支給します） ■制服・ヘルメット・安全靴貸与 ■パソコン・携帯電話貸与（希望による） ■コーヒー無料（自由に飲んでください） ■気まぐれスイーツ（代表が社員をねぎらうため、時々スイーツを差し入れしています！） ■オフィス内禁煙 |
| 教育制度 | まずは会社の雰囲気に慣れてもらうことからスタート。入社後半年間は、先輩と一緒に現場の管理を行ないます。徐々に小さな案件から手掛けていきましょう。計装についての勉強会も定期的に実施しているので、計装知識がなくても安心です。 ＜並行して資格取得にも挑戦＞ 資格取得支援制度を利用して、次の「国家資格」を取得することが可能です。 ◆第一種・第二種電気工事士 ◆1級・2級計装士 ◆1級・2級電気工事施工管理技士 ＜資格取得後の手当＞ 1級・一種：毎月2万5000円 2級・二種：毎月1万円 |
| 一緒に働く仲間 | 当社は現在17名の社員が活躍中。年代は20代～50代です。「自分の時間を大切にしながら働きたい」「資格をとって安定したい」といった様々な理由で当社を選んでいます。 社内では、先輩社員が資格取得を手助けする風土があり、質問に答えたり講習会を開いたりと手厚くサポート。先輩が後輩に質問することもあるほど、風通しのいい環境です。ときには、仕事終わりにご飯を食べに行くこともあります！ また、子育て中の社員も多く、代表とともに社員一同が早く帰れる環境を目指しています。 |
| 会社名 | 株式会社フエデン |
|---|---|
| 設立 | 2011年 |
| 代表者 | 代表取締役 笛木 諭 |
| 資本金 | 500万円 |
| 従業員数 | 17名（2024年6月） |
| 売上高 | 4億6000万円（2023年12月期実績） 3億5000万円（2022年12月期実績） 2億8000万円（2021年12月期実績） |
| 事業内容 | ■計装・電気・設計・施工・施工管理 ■自動制御盤製作・CAD製図 ■自動制御設備の保守・保全 ［建設業許可］国土交通大臣 許可 (般-4)第28583号 電気工事業 |
| 事業所 | 【本社】 東京都板橋区上板橋2-48-1 サンライトマンションAL棟111号 【関西支社】 京都府京都市下京区堀川通四条下ル 四条堀川町264-4 ハイネス堀川7 階 【練馬製作所】 東京都練馬区錦2-20-10 蓬莱ビル1 階 |
| 企業ホームページ | http://www.fueden.co.jp/ |
| 採用ホームページ | 株式会社フエデン 私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/fueden |
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