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株式会社GORACREW
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株式会社GORACREWITエンジニア◆前給保障/リモートワーク可/土日祝休み/年間休日125日/副業OK/服装自由(1301679)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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ITエンジニア◆前給保障/リモートワーク可/土日祝休み/年間休日125日/副業OK/服装自由の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2024/08/08 - 2024/10/02)

ITエンジニア◆前給保障/リモートワーク可/土日祝休み/年間休日125日/副業OK/服装自由
正社員業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
休み、収入、案件選択は大前提。アソビゴコロも魅力です。
「休日・給与・案件選択…どこの会社も大差ないなぁ」とお悩みの方へご提案です。ユニークな福利厚生・待遇・制度で会社を選ぶのはいかがでしょうか。

【当社の魅力(これは大前提)】
☆前職より必ず給与アップをお約束。
☆土日祝休みで、年間休日は125日。
☆会社都合はなし。希望案件を選択可。

【+αの魅力(アソビゴコロ)】
★社員の取り組みに対し、社内独自のポイントを付与(1ポイント=1円分)
★社内のアイデアコンテストを年6回開催(優勝者には3万ポイントを付与)
★社内サークル活動を立ち上げたら人にもポイントを付与(2000ポイント)
★入社後にはオリジナルの可愛いグッズを贈呈(社員からもとても好評です)
★年6日間、自由に使える休暇を付与(推し活・婚活・失恋・推しロス…)

──せっかく働くなら、「楽しく自由に」が当社の理念。制度は全て、社員の提案・投票で決めています。もちろん、「仕事一筋」「人間関係はほどほどに」という考え方の人も歓迎です。副業も、服装も自由。自分らしく働くなら、GORACREWへ。

募集要項

仕事内容
ITエンジニア◆前給保障/リモートワーク可/土日祝休み/年間休日125日/副業OK/服装自由
大手企業のシステム開発・設計・運用保守など、希望に合わせた案件をお任せ。上流工程や数億円規模の案件に挑戦するチャンスも豊富です。

★案件の情報はすべて開示!
「働きやすさを重視したい」「稼ぎたい」「スキルを取得したい」「在宅勤務がしたい」などの希望をお聞きした上で、様々な選択肢を用意。会社から「このプロジェクト先に行ってきて」と言うことはないため、あなたの理想のキャリアを叶えられます。

★技術向上のサポートあり!
社内の検証環境は自由に使用してOK。先輩がいる案件にアサインも可能であり、技術力が自慢の先輩から学べます。資格取得や技術書購入制度もあり、技術向上をバックアップ。エンジニアとしてワンステップ上を目指せます。

★マルチに活躍できる存在に!
システム・インフラ・ネットワーク・アプリなど幅広い領域の案件があり、携われる業種も多種多様。PM・PLに挑戦することもできます。

【案件の一例】
■求人サイト運用開発
■キャッシュレス化プロジェクト
■IoTセキュリティ管理システムの開発
■ECサイトクラウド環境構築
■スマホアプリ向けサーバー設計構築
■金融系企業向け仮想デスクトップの提供
■銀行ATMのNW維持管理
■企業向けゼロトラスト導入
■企業向けNWセキュリティ導入
■大手美容スマホアプリの開発
■大手銀行系スマホアプリの開発・検証
■カード会社決済端末向けモバイルアプリ開発
■美容業界Webサービスの案件
■金融系インフラ運用プロジェクト
■医薬品メーカー向け見積もりワークフローシステム

【開発環境】
□言語:Java(SpringBoot)、Ruby(Rails)、Python(Django)など
□環境:Linux、AWS、Docker、Apache、Nginx、Unicorn、Tomcat、Oracle など
応募資格
学歴不問業種未経験歓迎第二新卒歓迎

■エンジニアとしての経験をお持ちの方(1年以上を想定)
※分野・言語・開発環境・雇用形態一切不問!保守案件でももちろんOK!

\キャリアも全力で応援!/
超大手企業が取引先で、お客様との距離が近い案件がほとんど。自分が開発したシステムが世の中のインフラになるなど、喜びに直結する仕事です。

~代表の小言~
あなたのスタイルやキャリアアップなどを理由に案件選択OK。稼ぎたい人も、稼げる案件をご用意。その他、希望があればなんでも言ってください。新しい福利厚生や制度が、投票制でドンドン作られていく社風です。ただし、僕が提案するとなぜか速攻で断られます(笑)
募集背景 【10名以上の積極採用です】
「エンジニアが毎日イキイキと働ける環境を作りたい」という思いから、代表が2019年に設立した当社。元エンジニアである代表や役員のコネクションを武器に、大型案件を次々に獲得。設立時から毎年売上記録を更新し続けています。また、昨今の情勢をふまえ、完全在宅・フルリモート化したいといったニーズも増えているため、増員を図っていきたいと考えています。

2023年度は約20名のメンバーが増え、リファラルでの採用も実施しており組織も拡大中。先輩のいるプロジェクトへ参画するため、安心してスタートすることが可能です。社員定着率90%以上を誇る当社の魅力、ぜひ体感してみてください!
雇用形態
正社員

※6ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇に変更はありません。
勤務地・交通
本社 または プロジェクト先(東京・神奈川・千葉・埼玉・茨城・栃木・群馬)
◎転勤はありません。
◎あなたの希望を優先して決定します。

【本社】
東京都千代田区岩本町3-5-2 合人社東京秋葉原ビル 701号室

★「休みたい」も「稼ぎたい」も叶います。
自由休暇で休みを多く取るメンバーもたくさん。年収アップも叶います。全社の在宅勤務・リモートワーク比率は8割以上。完全在宅勤務・フルリモートワークも可能です。

★在宅ワークOKの案件を中心に獲得しています。
わからない事があった時は、チーム内のベテランに質問できたり、LINEやSlackでメンバーに聞けたりします。今日食べたものとか、雑談も大歓迎です。
交通
プロジェクト先により異なります。

【本社】
・各線「秋葉原駅」より徒歩6分
・都営地下鉄「岩本町駅」より徒歩3分
・JR「馬喰町駅」より徒歩8分
・JR「神田駅」より徒歩11分
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
※プロジェクト先により多少異なります。

★全社員の残業は月平均12.6時間。
当社は残業をしない社風。17時半に仕事を切り上げて、社員同士でゲームを楽しんでいる人もいます。もちろん、ご自身の習い事や趣味、家族との時間など自由に使ってください。
給与 月給30万円~60万円+各種手当+賞与(年2回)
※月12時間分(2万6250円~)の固定残業代を含む。超過分は全額支給します。

★前職より「必ず高い給与」でお迎えします。
「前給保証」ではなく、「前給以上を保証」が私たちのスタンス。年収が100万円以上増える人も普通です。特別な評価制度があり、入社後も賞与で年収を大幅アップさせることができます。
年収例
508万円(経験4年、25歳)

<年収目安を紹介>
660万円~:一人称で任せられる
720万円~:上流工程が任せられる
840万円~:チームの管理ができる
1000万円~:体制を組んでできる
休日休暇 【年間休日125日以上】
■完全週休2日制(土日休み)
■祝日
■年末年始休暇(5日)
■有給休暇(消化率86%/入社日に付与)
■活力休暇(年6日/自由に取得OK/消化率86%)
■災害時特別休暇(ワクチン接種後の体調不良時等に取得可能)
■新婚さんいってらっしゃ~い休暇

──活力休暇とは
シンプルに「年6回好きな時に休める」制度。旅行でも、婚活でも、趣味でも、外国語のスクールに通うのも、アーティストのライブ、ペット・動物、美容院休息など、なんでもOK。「失恋したので」「大好きな芸能人が結婚して、推しロス休暇をとりたい」という取得理由もOKです。
福利厚生・待遇 ■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6・12月/200万円以上の支給実績あり)
■各種社会保険完備(ITS加入済み)

【各種手当】
■交通費(全額支給)
■時間外手当
■在宅勤務手当
■役職手当

【その他の制度】
■退職金制度(中小企業退職金共済)
■慶弔見舞金制度
■資格取得支援制度(受験料は全て会社負担)
■資格合格祝い金
■技術書籍・セミナー費用補助
■在宅勤務・リモートワーク可
■服装自由
■髪色自由
■髪型自由
■ネイル自由
■副業OK
■社員旅行
■サークル活動(補助あり)
■専属のパーソナルトレーナーによるマッサージ受け放題
■オリジナル制度(GP制度/GORAコンテスト)

<資格、祝い金の例>
□AWSAssociate:5万円
□Professional:10万円
□IPA基本:3万円
□IPA応用:5万円
□IPAスペシャリスト:10万円 など
教育制度 ★経験者に嬉しい研修があります。
定期的に教育担当によるセミナーを実施しています。他にも、全員で受ける必修講座やeラーニングといった研修制度をご用意。レイヤーに合わせたマネジメント研修、経営研修など様々なカリキュラムも完備しています。有料の講習を会社の費用で終業時間内に受けることも可能です。

\成長した社員のBefore & After/
■20代社員
Before「PHPのみ」⇒After「React取得で年収250万円UP!」

■40代社員
Before「エンジニア」⇒After「PL・PMにキャリアアップ、年収200万円UP!」

二人とも、客先常駐から完全在宅勤務へのシフトチェンジも実現しました!
社員紹介 ■チャーリー(代表取締役社長)
■ぺろりん侍(取締役副社長)
■デカ太郎(取り締まられ役)
■重課金戦士(戦場の狼)
■初号機(車バカ一代)
■ソーセージ(週1カラオケさん)…etc.

……驚かれましたか?当社に入社後、最初の仕事はオリジナルキャラの作成です。好きなアニメやゲームキャラをモデルに、キャラを作ります(会社の方で作成します)。イメージは、あのビックリ○ンチョコ(笑)。それらに、好きなニックネームを付けていきます。作ったものは名刺代わりに使うことも可能です。

★詳しくはHPもご覧ください!https://goracrew.co.jp/crew

会社概要株式会社GORACREW

会社名 株式会社GORACREW
設立 2019年
代表者 代表取締役 橋爪 司
資本金 1000万円
従業員数 53名(2024年4月時点)
売上高 6億1412万円(2024年3月期実績)
3億9340万円(2023年3月期実績)
2億4550万円(2022年3月期実績)
事業内容 ◆情報システムの企画、開発および運用
◆通信ネットワークの設計、構築および運用
◆システムインテグレーションサービス事業
◆社内外への教育事業
◆自社サービス事業
└Goraworks(業務支援クラウドサービス)
└Appbusine(社内業務支援システム)
事業所 東京都千代田区岩本町3-5-2 合人社東京秋葉原ビル 701号室
主要取引先 大手通信キャリア
情報サービス企業
住宅設備機器メーカー
大手テレビショッピング会社 ほか
設立への想い 代表は元々エンジニア。現役時代はエンジニアの労働環境が今より遥かに悪く、みんな疲弊しきっていました。その後、当社設立の機会を得て考えたのは、「エンジニアが楽しいと思える会社にしたい」ということ。そんな想いから、2019年に「株式会社GORACREW」はスタートしました。

「常に娯楽から考える」というのが社名の由来。これは社員の案で、全員の投票で決めました。こんな風に、良いアイデアはどんなことでも採用。良いものとは=仕事を楽しめるもの。せっかくのお仕事なら、楽しまなくちゃもったいない。「日曜日に、明日の仕事が楽しみでワクワクする」…そんな働き方を、現実にしていくための会社です!
当社紹介 ■平均年齢/34歳(2024年4月時点)
■中途入社の割合/100%

\色んな場面で貯まるGP(ゴラクルーポイント)制度/
社内アンケート回答、HPリニューアル(各1000GP)、GP獲得に向けたクエストなどで獲得が可能。他にも、サークル新設+活動でも2000GP付与(読書部・酒飲む部など)。

\GORAコンテスト/
2ヶ月に1回開催されるガチバトルです。優勝者には3万GPとお金では買えないとんでもない景品が…!(ヒントはHP!)。年6回優勝すれば、1年で18万円収入アップ!勤務時間中なので、給与も発生します。GORAコンテストはオンラインでのゲーム(ポケ○ン○ナイト、Among○sなど)が多めです。
企業ホームページ https://goracrew.co.jp/
採用ホームページ https://en-gage.net/goracrew_jobs
個人名の表記について
「株式会社GORACREW」への気になるはこちらから
※ この求人に「気になる」をしておくと、次回この企業が募集を開始した際にメールでお知らせします。
※ 掲載終了後1年経過すると、「気になる」できなくなり、「気になるリスト」からも削除されます。
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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