| 仕事内容 | ブランド品の値付け担当◆ブランド品や貴金属に詳しくなれる／年休128日／週休3日相談可／服装自由 ブランド品や宝石、貴金属などの買取を行なう『なんぼや』を運営する当社。お客様から買い取らせていただいた品物を、日本国内や海外に広く販売しています。あなたには、店舗でお買取りされた「ブランド品の値付け担当」として、商品の検品・値付けや、商品管理のための簡単な入力業務をお任せします。＜扱う品物について＞ 「ジュエリー・地金」「アパレル・小物」「時計」「バッグ」に担当が分かれます。あなたの希望やポテンシャルをふまえて、最適なチームに配属します。 ＜チェックの流れ＞ 品物の手触りや匂いを確認したり、ルーペで詳細まで見たりして、クオリティをチェック！ ▼どういうモデルか ▼正規品かどうか ▼状態はどうか ▼すべてをふまえて値付け ＜仕事のポイント＞ ★「本物を見極めるスキル」が身につきます。 全国100店舗以上から品物が届くため、1日の対応件数は70～100件ほど。早期に多くの経験を積める分、成長速度も速くなります。 ★体力的な負担のない仕事です。 オフィスワークであり、店頭で一般のお客様とお話しすることはありません。立ち仕事に苦手意識がある方にもおすすめです。 ＜未経験の方も安心の受け入れ体制＞ 約1ヶ月の座学研修＋OJTを通じて、当社のサービスに関する知識、宝石や時計、ブランド品の基礎知識、基本的なビジネスマナーやツールの使い方などをお教えします。実際に商品に触れながら、ブランドごとの特徴やチェックの観点などもレクチャーします。 約1ヶ月後には、実際の業務についていただく予定です。一人前になるまでに1～2年かかると想定しているため、焦らずに知識やスキルを磨いていきましょう。 相場観のズレやケアレスミスなどを防ぐため、常にダブルチェック体制をとっています。キャリアや年次に関係なくフォローしますので、ご安心ください。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
■35歳までの方 └若手層の長期キャリア形成を図るため、年齢制限を設けています（例外事由3号のイ）。 ※2024年の既卒学生の方も歓迎します。 ＼こんな方を歓迎します！／ ◎ブランドやジュエリーが好きな方 ◎本物を見極めるスキルを身につけたい方 ◎サステナブルな取り組みに興味がある方 ※Valuenceの「想い」を伝えるメディア『Valuence Records』もぜひご覧ください！ 【https://www.valuence.inc/records/】 |
| 募集背景 | ＜依頼数の増加により、新たな仲間を募集します！＞ ブランド品や貴金属のリユースショップ『なんぼや』を展開している私たち。設立13年目にして全国に100店舗以上を展開し、2012年に9億円だった業績は、2023年には760億円を記録しました。「買取金額業界No.1」となり、数多くのお客様にご愛顧いただいています。 業績向上に伴い、店舗で買い取った品物の価値を見極め、適切な値段をつける「値付け担当」の人員が不足している状態です。今後も国内外の買い手に向けて安定的に商品を供給していくため、「値付け担当」として新たなメンバーを採用することになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与や待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
東京都品川区勝島1-1-1 東京SRC 8F
◎転勤はありません。 交通
京急本線「鮫洲駅」より徒歩約7分
京急本線「立会川駅」より徒歩約15分 東京モノレール線「大井競馬場駅」より徒歩7分 りんかい線「品川シーサイド駅」より徒歩15分 |
| 勤務時間 | 10：00～19：00（実働8時間） ◎個々人によって多少の差はありますが、月で約5～20時間以内に収まっています。仕事終わりにもプライベートの時間を大切にできます。 |
| 給与 |
月給23万円～25万円＋賞与年2回 ※月給額は、能力などを考慮したうえで決定します。 ※上記にはみなし残業代（20時間／3万1100円以上）が含まれます。超過分は追加支給します。 年収例
年収350万円／入社1年目
年収420万円／入社3年目（チーフ） 年収530万円以上／入社4～5年（マネージャー） |
| 休日休暇 | ＜年間休日128日＞ ■週休2日制（シフト制／月10日） └全員の希望が通るよう、チーム間で調整しています。土日休みや連休も可能です！ ※週休3日制をご希望の方は、ご相談ください。 ■夏季休暇 ■有給休暇 ■冬季休暇 ■慶弔休暇 ■産休・育休（取得実績あり） ◎有休も取得しやすい環境です！ 有休は基本的に希望通りに取得可能です。とある上司からは、「私もびっくりするぐらい、部下のみんなが休みを取っています。私自身、申請を断ることはありません」という声も！ |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年2回 ■賞与年2回（昨年度実績2ヶ月分） ■交通費全額支給 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ＜各種手当・祝い金＞ ■時間外手当 ■役職手当 ■出産祝い金 ■結婚祝い金 ＜社員のスキルアップを支援！＞ ■資格取得支援制度 └外部研修・書籍購入・資格取得などの補助があります（年3万円上限／「ジュエリーコーディネーター」「GIA GG」「FGA英国宝石協会（Gem-A）」など会社指定資格取得の場合は年30万円上限）。 ■副業・社内複業制度（規定あり） ＜その他嬉しい福利厚生もご用意！＞ ■持ち株会制度 ■社内研修 ■服装自由 ■福利厚生施設利用制度 ■社内表彰制度（年1回／MVP受賞者には賞金あり） ■永年勤続表彰 |
| キャリアアップも可能です！ | 「マネジメント」「スペシャリスト」の2つのルートがあり、どちらか、または両方を選んで進むことができます。まずは入社2～3年ほどで「チーフ」を目指していただき、その後ルート選択が可能となります。マネジメントは管理職、スペシャリストは「物に関する知識を磨き、真贋の見極めができる人」というイメージです。 頑張りに応じて早期のキャリアアップが可能で、入社4～5年でマネージャーにキャリアアップした例も！チーフの年収は400万円台、マネージャーは年収530万円以上となります。キャリアアップや収入アップを目指したい方も、ぜひご応募ください！ |
| 一緒に働くメンバーをご紹介！ | 「プロダクト管理課」に配属となります。70名のスタッフが在籍しており、男女比は3：7。平均年齢は28歳です。 みんな中途入社で、イチから知識を身につけています。「アパレル販売をしていたけど、勤務時間が不規則だった」「飲食店に勤務していたけど、昼間メインの仕事に就きたかった」など、バックグラウンドはさまざま。でも「モノが好き」という気持ちはみんな同じです！ 珍しい品物が届いた時には「これレアなモノだよね！」と盛り上がるなど、活発にコミュニケーションをとりあう雰囲気です。今回入社される方も、すぐに馴染んでいただけるでしょう。 |
| 会社名 | バリュエンスホールディングス株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2011年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 嵜本 晋輔 |
| 資本金 | 1,219百万円（2023年8月末） |
| 従業員数 | 152名（2024年6月末時点） |
| 売上高 | 連結：76,130百万円（2023年8月期実績） |
| 事業内容 | ■ブランド品・宝石・貴金属・骨董の買取・販売 ■オークション運営・開催 ■アプリ開発・運営 ＜買取金額業界No.1＞ ブランド品買取額調査 ※個人からのブランド品年間買取金額（トータル）No.1（2023年9月11日時点） [未来トレンド研究機構調べ]（調査期間：2023年8月1日～2023年9月11日） |
| 事業所 | ■東京本社／東京都港区南青山五丁目6番19号 MA5 ■大阪オフィス／大阪府大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪タワーA16F |
| 関連会社 | バリュエンスジャパン株式会社 / Valuence Japan Inc. Valuence International Limited バリュエンステクノロジーズ株式会社 / Valuence Technologies Inc. バリュエンスベンチャーズ株式会社 / Valuence Ventures Inc. 株式会社米自動車 / YONE MOTORS CORPORATION |
| 企業ホームページ | https://www.valuence.inc/ |
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