- 【事業内容】
- ・給与計算業務 ・社会保険事務手続き ・労働保険事務手続き ・就業規則の作成・改定 ・その他、社会保険労務士としての仕事全般 ・各種セミナー企画運営
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職種×勤務地
職種×特長
| 仕事内容 | 社会保険労務士業務担当 あなたの資格や知識、実務で活かしてください。━資格を有する方はもちろん、資格取得のために勉強してきた方も活躍できます！━ その秘密は、ベテラン・若手合わせて10人のチームで、仕事に取り組んでいるから。先輩スタッフからアドバイスを受けたり、一緒に解決方法を考えながら、ステップアップを図ることが可能です。事務業務から始めていただき、ゆくゆくは企業担当として活躍していただきます。 【具体的な仕事内容】 ◇直近では… 入力作業やデータ処理、発送やファイリングなど。 ◇ゆくゆくは… 企業担当として、給与計算業務、労働保険事務手続き、社会保険事務手続き、就業規則の見直しなど。 ◇さらに将来は… 人事・賃金制度のコンサルタント、セミナー講師など。 ■クライアント数：500社以上 ■クライアントの業界：不動産、金融、飲食、人材業界など、さまざま ■クライアントの規模：社員数1名の企業から1万人を超える大企業まで |
|---|---|
| 応募資格 |
大卒以上職種未経験歓迎
大卒以上 【実務未経験者・第2新卒者歓迎】 ■社会保険労務士の資格取得に向け勉強中の方 ★平均年齢が30歳の事務所です。 ≪以下のような方、歓迎します≫ ・コミュニケーション能力が高い方（⇒クライアントの方々とお話をする機会が多いため） ・チームワークを大切にできる方（⇒当事務所では10人一組のチームで仕事に取り組んでいるため） ・成長意欲がある方（⇒幅広い仕事をお任せするため） |
| 募集背景 | 東京で【10名】、大阪で【3名】のメンバーを募集します！ 現在、幅広い業界における500社以上の企業とお取引がある当事務所。近々更にクライアントが増加する予定です。また、10月には大阪分室を開設します。そこで、東京・大阪それぞれにて新たなメンバーを募集。社会保険労務士の資格取得に向け勉強した経験、そこで得た知識を活かせる仕事です。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間2ヶ月間 |
| 勤務地・交通 |
≪東京・大阪両方で募集を行なっています！≫
■本部／東京都中央区銀座1‐16‐7 友泉銀座ビル4Ｆ ■京橋支社／東京都中央区京橋3‐12‐7 京橋山本ビル9Ｆ ■東陽町分室／東京都江東区東陽7‐5‐8 住友不動産東陽町ＭＬプラザビル5Ｆ ■肥後橋分室／大阪府大阪市西区江戸堀1‐10‐8 パシフィックマークス肥後橋8Ｆ ※肥後橋分室勤務の方は、9月入社の予定となります。10月に事務所が開設する予定ですので、 9月から事務所の開設準備などを手伝っていただく予定です。 交通
■本部／都営地下鉄浅草線「宝町駅」Ａ4出口より徒歩2分、東京メトロ銀座線「京橋駅」2番出口より徒歩3分、東京メトロ有楽町線「銀座一丁目駅」7番出口より徒歩3分
■京橋支社／都営地下鉄浅草線「宝町駅」Ａ4番出口より徒歩2分、東京メトロ銀座線「京橋駅」2番出口より徒歩5分 ■東陽町分室／東京メトロ東西線「東陽町駅」1番出口より徒歩10分 ■肥後橋分室／大阪市営地下鉄四つ橋線「肥後橋駅」7番出口より徒歩1分 |
| 勤務時間 | 9：00‐18：00（実働8時間） ※繁忙期以外は、残業時間は月15時間程度です。 |
| 給与 |
固定給制 月給20万～26万円 ※試用期間2ヶ月間は、時給1000円。試用期間終了後は月給制となります。 初年度のみ、月給制となってから2ヶ月で昇給します。 |
| 休日休暇 | 【年間休日125日】 ■完全週休2日制（土、日) ※繁忙期など、まれに土曜日に出社する場合があります（年4回程度）。 その際は、他の曜日に振替可能です。 ■祝日 ■夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇 ■産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、看護休暇 ※3名のスタッフが休暇取得・復帰実績有。現在も、1名が育児休暇を取得中です。 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（入社月※初年度除く） ■賞与年2回（6月、12月） ※入社時期によりますが、基本的に賞与の付与は入社6ヶ月目以降となります。 ■交通費（月2万円まで） ■社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険） ■厚生年金基金 ■残業手当、休日手当、深夜手当 |
| 配属部署・教育制度 | 平均年齢30歳、1番年上の室長の年齢が35歳、という比較的若手が多い組織です。男女比は4：6。中途入社の社員が多く、元営業、不動産業界出身、飲食業界出身など、さまざまな業界から転職してきたメンバーが活躍中です。定着率が良く、10年以上勤務しているメンバーや、育児休暇取得後に復帰し長く勤務しているメンバーもいます。社員同士の雰囲気も良く、和気あいあいと仕事に取り組んでいます。就業後に資格の専門学校に通う後輩がいれば、周囲のスタッフが率先して彼を先に帰らせるようにすることも。同じ目標を持つ仲間として、お互い支えあっていける関係です。 基本的には、配属されたチームのリーダーや先輩事務員のもと、OJTを通して仕事を覚えていただきます。また、年に1回程、1年目メンバー、中堅メンバー、リーダークラスのメンバーとに分けて研修を行なっています。1年目メンバーには書類の書き方などの基本的なことを、リーダークラスのメンバーにはマネジメントなどについて指導をしています。 |
| 会社名 | 社会保険労務士法人大槻経営労務管理事務所 |
|---|---|
| 設立 | 1973年10月 |
| 代表者 | 大槻智之 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 50名（2019年10月現在） |
| 事業内容 | ・給与計算業務 ・社会保険事務手続き ・労働保険事務手続き ・就業規則の作成・改定 ・その他、社会保険労務士としての仕事全般 ・各種セミナー企画運営 |
| 事業所 | ■本部／東京都中央区銀座1‐16‐7 銀座大栄ビル8Ｆ ■銀座支社／東京都中央区銀座1‐16‐7 銀座大栄ビル4Ｆ ■日本橋分室／東京都中央区日本橋箱崎町24‐1 日本橋箱崎ビル15Ｆ ■シンガポールオフィス／80 ROBINSON ROAD #10-01A Singapore 068898 |
| 企業ホームページ | http://otuki.org/ |
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