- 【事業内容】
- ■家賃債務保証業
勤務地
特長
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職種×勤務地
| 仕事内容 | 家賃保証サービスの営業（未経験歓迎）◆年間休日126日／完休2日制／残業月1h程度 不動産会社などのお客様に対し、「家賃保証サービス」を提案。ガツガツの営業ではないため、プレッシャーも少なめです！―― 家賃保証サービスとは？ ―― 賃貸アパートやマンションなどの入居者が何らかの事情で家賃を滞納した場合、家賃を保証するサービスのこと。近年、高齢化や核家族化が進み「親族と疎遠で、頼みにくい」というケースが増加。一方、サービスに加入すれば入居者は連帯保証人を立てる必要がなくなります。不動産会社・入居者の双方にメリットがあり、ニーズが高まっています。 ―― 提案先は？ ―― 不動産会社へ自社サービスを提案。既存のお客様と新規のお客様の割合は半々です。担当するのは300～400社ほどで2、3ヶ月かけて訪問します。 ―― 1日の流れは？ ―― 09:00 朝礼 09:10 メールやスケジュールの確認 10:00 取引先様への訪問 12:00 昼食（休憩） 13:00 取引先様への訪問 17:00 帰社・各種手続きなど事務処理 18:00 退社 ―― 入社後の流れは？ ―― まずは、不動産の知識や自社サービス、保証の仕組みについて2ヶ月ほどかけて研修でレクチャー。その後、上司に同行します。早ければ、入社後3ヶ月でひとり立ちも可能。ひとり立ちまでの期間は明確に決まっていないため、あなたの不安が完全に解消されるまで付き添います！ ―― ココがポイント！ ―― ★話を聞いてもらいやすい！ 需要が高いサービスを扱うため、お客様に話を聞いてもらいやすいことがポイント。成約にも繋がりやすいです！ ★ガツガツではなく“コツコツ“スタイル！ お客様のもとへ訪問し、関係性を築く営業スタイル。ガツガツ売り込むことはありません。お茶やお菓子をいただき、雑談に花が咲く…なんてこともあります！ |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
◎必要なスキル・経験は一切不問。意欲重視の採用です！ ◎接客や営業の経験をお持ちの方は歓迎します！ |
| 募集背景 | ＼5名以上の積極採用！／ 賃貸アパートやマンションなどの入居者が、何かしらの事情で家賃を滞納された場合に家賃を保証する「家賃保証サービス」を提供している当社。連帯保証人を用意できない入居者には「入居できる安心」、不動産会社には「家賃の滞納で経営に打撃を受けない安心」を与える双方にとってメリットのあるサービスです。 近年はライフスタイルの変化もあり、サービスの需要が高まっている状況。年々当社の売上も上がっています。今後の事業拡大を見据えて、今回増員募集を行なうことになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
※3ヶ月の試用期間があります。期間中の給与・待遇に変動はありません。 |
| 勤務地・交通 |
いずれかの勤務地に配属します。（希望を考慮）
■東京支社 東京都中央区日本橋3丁目14番5号 祥ビル2F ■大阪支店 大阪府大阪市中央区瓦町1丁目4番8号 瓦町恒和ビル4F ■四国支社 徳島県徳島市沖浜東3丁目66番地 オフィス森倉2-B 交通
■東京支社
各線「日本橋駅」より徒歩3分 各線「東京駅」より徒歩9分 ■大阪支店 大阪メトロ「堺筋本町駅」より徒歩5分 大阪メトロ・京阪「北浜駅」より徒歩7分 ■四国支社 JR「二軒屋駅」より徒歩15分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間／休憩60分） ※残業は月1時間程度です。 |
| 給与 |
■東京支社 月給26万円＋各種手当＋賞与年2回 ※上記月給には固定残業代月20時間分（3万5200円）と一律支給の地域手当（3万円）含む。超過分は別途全額支給します。 ■大阪支店 月給24.5万円＋各種手当＋賞与年2回 ※上記月給には固定残業代月20時間分（3万3200円）と一律支給の地域手当（2万円）含む。超過分は別途全額支給します。 ■四国支社 月給23万円＋各種手当＋賞与年2回 ※上記月給には固定残業代月20時間分（3万1100円）と一律支給の地域手当（1万円）含む。超過分は別途全額支給します。 年収例
370万円／24歳
420万円／33歳 |
| 休日休暇 | ＼年間休日126日！／ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年次有給休暇（取得率94.7％ ※2023年実績） ■年末年始休暇（12/30～1/4） ■夏季休暇（3日） ■産前産後休暇（取得・復職実績あり） ■育児休暇（取得・復職実績あり） ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■バースデー休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（7月・12月／昨年度実績：平均2.2ヶ月分） ■交通費支給（月4万円まで） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（超過分） ■出張手当 ■役職手当 ■職能手当 ■資格手当（宅地建物取引士、マンション管理士、管理業務主任者） ■家族・扶養手当（子ども1人につき：月5000円※社内規定あり） ■資格支援制度（資格手当の対象資格の受験費用を会社負担） ■財形貯蓄制度 ■オフィス内禁煙 ■副業OK ■企業型確定拠出年金 ■定期健康診断 ■インフルエンザ予防接種 |
| 配属部署 | 入社後「営業部」への配属となります。直属の上司は50代の課長で、20代、30代の社員が多くいます。入社理由は、「営業デビューしたい」「プライベートを充実させたくて入社した」など様々です。未経験の社員も多いですが、「未経験で不安だったが、先輩の方がその都度サポートしてくれるから安心できた」という声が多いです。 |
| 先輩に質問（入社3年／前職：ネイリスト） | 【Q.】なぜ当社を選んだのですか？ ニーズが高いサービスを扱う会社で安定して働きたかったからです。不動産業界など幅広く見ていましたが、その中でも近年需要が高まっているサービスを扱う当社なら、今後長く働けると思い入社することにしました。 【Q.】営業デビューに不安はなかったですか？ 最初は不安でしたが、そんな不安はすぐに消し飛びました。当社の営業は、じっくり人間関係を築くスタイル。法人の方々が相手でニーズが高いサービスなので、しっかりお話を聞いていただけます。また、当社ではお休みなど待遇面も充実しているため、無理なく営業職として成長することができました。 |
| 会社名 | 興和アシスト株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2005年 |
| 代表者 | 代表取締役 濱元 優多佳 |
| 資本金 | 9600万円 |
| 従業員数 | 52名（2024年8月時点） |
| 売上高 | 9億4000万円（2023年12月期実績） 7億8000万円（2022年12月期実績） 7億1000万円（2021年12月期実績） |
| 事業内容 | ■家賃債務保証業 |
| 事業所 | ■本社・大阪支店 〒541-0048 大阪市中央区瓦町1丁目4番8号 瓦町恒和ビル4F ■東京支社 〒103-0027 東京都中央区日本橋3丁目14番5号 祥ビル2F ■四国支社 〒770-8053 徳島県徳島市沖浜東3丁目66番地 オフィス森倉2-B |
| 企業ホームページ | https://www.kowa-assist.jp/ |
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