コーヒーの営業(未経験歓迎)◆年間休日122日/土日休み/創業60年以上/賞与2回+毎年昇給の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2024/08/08 - 2024/09/18)
コーヒーの営業(未経験歓迎)◆年間休日122日/土日休み/創業60年以上/賞与2回+毎年昇給
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日転勤なし
最初は荒削りでもOK!
期待するのは「まずは、やってみよう」の精神です。
お客様との接点が多いからこそ、「まずは、やってみよう」の精神が、成果につながります。
私たちの営業スタイルは、営業メンバー自ら、商品を配達するのが特徴です。そのため、毎週1~2回、お客様と顔を合わせることができ、接点は多いです。ちょっとした間違えやミスがあっても、次に、挽回するチャンスは、いくらでもあります。
日々の挨拶や、明るい対応、スピーディーな納品… など、自分なりの工夫と行動で、お客様からの信頼が得られます。信頼が、次の成果につながるので、“まずはやってみる、行動してみる”が、大切です。堅苦しい商談や、派手なプレゼンは要りません。明るいコミュニケーションや、体を動かすことに自信があれば、OKです。
営業メンバーの半数近くが中途入社ということもあり、新卒や中途に関係なく、平等に活躍できます。20代後半に未経験から入社して、30代でリーダーに昇進した先輩もいます。努力を続けて、着実にステップアップしませんか?
必要なのは普通免許のみ。是非、応募をお待ちしてます!
募集要項
仕事内容 |
コーヒーの営業(未経験歓迎)◆年間休日122日/土日休み/創業60年以上/賞与2回+毎年昇給 レストランやホテル、カフェといったお客様先に、コーヒーや食材などを納品・提案します。日中は、外に出て、すでに付き合いのあるお客様先を回ることが多いです。
――具体的な仕事内容は? 出社後、注文を確認して、伝票をもとに商品を車に積み込みます。その後、お客様先に車で移動して到着。納品自体は短い時間で終わりますが、15~30分ほど立ち話をすることもあります。
――配達が終わった後は? 見積りの作成や、次の日の商品の積み込みを行います。
――担当するエリアは? 小田原市を中心に担当し、ルート営業として活動します。
――1日の訪問件数は? 20~30件ほどです。「週に1~2回」お会いし、血の通ったコミュニケーションで信頼を勝ちとります。
――仕事のポイントは? ◎自分の“顔と名前”を売り込んで、覚えてもらいましょう! 週に1~2回、顔を合わせる中で、相手の懐に入り込んでいけるかがポイントです。 部活動やスポーツで培ったチームプレーや、コミュニケーション能力を活かすことができます! |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎ブランクOK
■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方
◎「食品業界で働きたい」 「体を動かす営業がしたい」 「ドライブや車の運転が好き」という方、歓迎です!
◎コーヒーの知識や営業の経験は不問です!知識やスキルがない状態からスタートした先輩が多数活躍しています。
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募集背景 |
■今後も事業を拡大するため、新たにメンバーを募集します。 11年連続でモンドセレクションを受賞するなど、高品質なコーヒーをレストランやホテル、航空会社、大手コンビニに提供している当社。オリジナルのコーヒー以外にも、他社の調味料や食器なども扱っています。高品質なコーヒーに、幅広い商品ラインナップ。これらを強みに、お客様に寄り添った提案を行なっています。
昨年度の売上高が228億円に到達するなど、業績が好調ということもあり、現在メンバーが足りていない状況です。そこで、新たにメンバーを募集することになりました。未経験からキャリアアップを目指したいという方、ぜひご応募ください。 |
雇用形態 |
正社員
※試用期間4ヶ月あり(期間中の給与・待遇に差異はありません) |
勤務地・交通 |
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勤務時間 |
8:50~17:50(実働8時間) ※残業は月平均30時間程度です。 |
給与 |
月給23万円~40万円+別途残業代+賞与年2回
<月収例:30万7,000円> 月給25万円+時間外手当(30時間分)の場合
年収例
年収450万円(20代) 年収500万円(30代)
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休日休暇 |
<年間休日122日> ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■年次有給休暇 ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■産前産後休暇(取得・復職実績あり) ■育児休暇(取得・復職実績あり) ■慶弔休暇 |
福利厚生・待遇 |
■昇給 年1回(6月) ■賞与 年2回(7月・12月) ■交通費支給(月3万円まで) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当 ■役職手当 ■資格手当 ■皆勤・精勤手当(月5000円) ■家族・扶養手当(配偶者:月1万5000円、子ども1人につき:月5000円) ■資格取得支援制度(コーヒー検定) ■退職金制度 ■オフィス内禁煙 ■制服貸与 ■各種研修(入社時研修・昇格研修) ■福利厚生クラブ ■自社商品・サービスの社員割引 ■永年勤続表彰 ■運動会などの社内イベント |
入社後の受け入れ体制について |
最初の1ヶ月は先輩に同行し、お客様に顔と名前を覚えてもらうことから始めます。入社当初は、商品知識やお客様ごとの接し方、配達ルートなど…覚えることが少し多いかもしれません。ですが、毎日繰り返すことで、すぐに慣れていけます。お客様も、すでに付き合いのある方ばかりなので、打ち解けやすいですよ。
入社2ヶ月目をめどに、ひとりでお客様のもとを回っていただくようになります。何かあればすぐに先輩に頼ることができるので、少しずつ仕事を覚えていきましょう。ひとりで営業活動に取り組むことになれば、配達順や、かける時間などを自分で自由に決められるようになります。 |
一緒に働くメンバーについて |
配属先である小田原支店には、4名の営業メンバーが活躍しています。運動部出身のメンバーが多く、それぞれが向上心を持って仕事に取り組んでいます。 |
三本珈琲株式会社のコーヒーの営業(未経験歓迎)◆年間休日122日/土日休み/創業60年以上/賞与2回+毎年昇給(1306617)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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