- 【事業内容】
- ■営業代行業務 ■営業支援業務 ■CATV会社営業サポート業務 ■コールセンターの運営業務 その他、調査・集計・分析などの業務を扱うBPOサービス企業です。
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職種×勤務地
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| 仕事内容 | 医療業界向けの法人営業（未経験歓迎）◆月残業10時間程度／年間休日120日／土日祝休／リモートOK クリニックや歯科医院などに医療用自動精算機「テマサック」シリーズをご提案。100％反響営業なのでニーズの高いお客様に提案できます。＜お客様について＞ クリニックや歯科クリニックなどの医院がメインのお客様。動物病院や整骨院、薬局などにも提案します。 ＜担当エリアについて＞ 東京支店では関東甲信越のお客様を担当。現地調査のため1～2泊の出張もあります。とはいえ、業務の振り分けは自己申告なのでスケジュールを調整しやすい環境です。 ＜仕事の流れ＞ ▼お問い合わせ対応 主にWebからのお問い合わせに対し、メールや電話でご連絡。まずはお問い合わせのお礼からスタートします。 ▼ヒアリング いただいたお問い合わせ内容に応じて詳細をヒアリング。「キャッシュレスに対応したい」「人件費を削減したい」などのお悩みを聞き取ります。 ▼商談 お客様の課題を解決する商品をご提案。プレゼン資料のほか、オンラインで実際の機械を見ていただくこともあります。 ▼現地調査 お客様先を訪問し、機械を設置できるかどうかを確認。初めは先輩が同行します。営業1名・設置作業員1名の計2名で訪問するので、専門的な確認は任せられます。 ▼フォロー 機械を導入した後も定期的に連絡を取り、近くに行った際にはご訪問。信頼関係を構築できると、他のお客様をご紹介いただけることもあります。 ※お問い合わせから導入までは最短で3ヶ月。 ※希望があれば、新規開拓にチャレンジすることも可能！ ＜ここがポイント＞ ★ニーズの高い商材で成約しやすい！ お問い合わせを頂いたお客様に提案するので、初めからニーズが高い状態で商談を進められます。成約しやすい環境です。 ★分業制でコア業務に集中できる！ 細かい事務処理は営業事務が担当。バックオフィスのフォローがあるので、営業のコア業務に集中できます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
＜こんな方が活躍できます！＞ ★何らかの営業経験をお持ちの方 └個人・法人の別や商材は問いません！ 経験と希望により販促の流入経路拡大や新規開拓にもチャレンジできます。 ★医療業界の経験をお持ちの方 └医療事務やクリニックの受付、薬局・ドラッグストアなど職種は問いません！ 知見を活かして新規開拓をお任せする可能性もあり、営業としてレベルアップできます。 ★普通自動車免許をお持ちの方 └AT限定可、遠方出張時の移動に役立ちます！ ★ITに関する知見をお持ちの方 └DX化のお悩みに踏み込んだ提案ができるように！ ＜こんな方にぴったりです！＞ ◎新しいことを素直に学べる方 ◎明るいトーンでコミュニケーションを取れる方 ◎頑張りを収入で認めてほしい方 ◎フットワークが軽く、臨機応変に行動できる方 ◎自分らしさを活かした営業をしてみたい方 ◎オンとオフのメリハリをつけて働きたい方 |
| 募集背景 | ＜お問い合わせ増加に対応するための増員募集！＞ さまざまな企業の営業支援やコンタクトセンター運営などを手がけてきた当社。今回は医療現場の省力化・DX化を支援する自動精算機「テマサック」の営業支援に関する採用です。商材の魅力が認知され、成約率も向上中。お問い合わせも増えています。 増え続けるお問い合わせに対応するため、お客様の課題を解決する営業メンバーを大増員することとなりました。経験は問わず意欲と人柄を重視。これから営業を始めてみたい方のご応募をお待ちしています。 |
| 雇用形態 |
正社員
※試用期間あり（5ヶ月間）。期間中の給与に変動はありません。 |
| 勤務地・交通 |
東京支店／東京都新宿区新宿1丁目6-3 新宿御苑フロント
※転居を伴う転勤はありません。 ※状況によりリモートワークも相談可能です。 交通
東京メトロ丸ノ内線「新宿御苑前駅」より徒歩1分
|
| 勤務時間 | 1ヵ月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内） ※多くの社員が9：30～18：30で勤務しています。 ※お客様とのアポイントなどに応じて出社時間・退社時間を調整できます。 ※残業は月10時間以内です。 |
| 給与 |
月給26万円～＋インセンティブ ※上記金額には（28.9時間分／4万55円～）の固定残業代が含まれています。固定残業代を超える勤務をした場合は、追加支給いたします。 ＜実績に応じて収入アップ！＞ 社歴や年次に関係なく、実績を正当に評価。毎月の固定給のほか、成果に応じたインセンティブを支給するので収入アップを実現できます。インセンティブの支給額は平均で月25万円、中には月50万円以上のインセンティブを獲得している社員もいます。 年収例
1100万円（40代／経験4年）
800万円（40代／経験2年） 500万円（30代／経験1年） |
| 休日休暇 | ＜年間休日120日＞ ■完全週休2日制（基本土日、休日出勤の場合は振替休日を取得） ■祝日 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■産休・育休（取得実績あり） ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■結婚休暇（3日間） ■出産休暇（2日間） ■5日以上の連続休暇取得可能 ★積極的な有給休暇取得を推進中！ |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（3月） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（固定残業超過分を追加支給） ■交通費支給（上限3万円） ■インセンティブ ■家族手当（配偶者：月1万円、第1子：月5000円、第2・3子：月3000円） ■出張手当 ■役職手当 ■社員旅行（国内外あり／旅先希望アンケート実施） ■スマホ・PC・iPad貸与 ■賃貸住宅斡旋サービス（仲介手数料を20%以上off） ■慶弔見舞金制度 ■永年勤続表彰 ■退職金制度 ■定期健康診断 ■社内独立開業支援制度 ■オフィス禁煙 |
| 配属部署・入社後の流れ | 営業メンバーは現在14名。平均年齢は30代で、男女ともに活躍しています。自分から手を挙げれば何でも任せてもらえる社風。仕事の割り振りも自己申告ベースで決定しています。 入社後は当社の事業内容や商材について、座学で学んでいただきます。並行して、上司や先輩社員がOJTを実施。オンラインの商談に同席し、提案のコツを見ながら覚えてください。 ひとり立ちまでの期間は、特に設けていません。早ければ2～3ヶ月で営業をお任せしますが、オンライン商談の際は近くに先輩がいるので安心です。過去の商談データもクリニックの科目ごとに動画で蓄積しているので、トークに困ったら見て学びましょう。 |
| キャリア | 商談の中で自然と医療業界に関する知識が身につき、お困りごとにも対応しやすくなります。将来的には医療現場の課題や潜在的なニーズを掘り起こし、新たな提案につなげられるように。 例えばDX化を進めたいお客様には会計システムの導入をご提案。看護師・医療事務などの人手に困っているお客様には人材サービスをご提案。さらに集客アップを目指した院内インテリアのサブスクサービスなど、ご提案できる内容は多岐にわたります。 充分な成果を出した後は、マネジメントへの挑戦も可能。新しい拠点の責任者となるチャンスもあります。 |
| 会社名 | クルーガーグループ株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1995年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 辻野 幸一 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 50名（2024年4月現在） |
| 事業内容 | ■営業代行業務 ■営業支援業務 ■CATV会社営業サポート業務 ■コールセンターの運営業務 その他、調査・集計・分析などの業務を扱うBPOサービス企業です。 |
| 事業所 | 本社／東京都品川区西五反田2-4-2 北海道／札幌市中央区北1条西8-2-39 大阪／大阪府大阪市西区阿波座1-6-13 |
| 主要取引先 | CATV各社、厚生労働省、法務省、日本年金機構、物流サポート協同組合、協同組合東京ビジネスリンク 他 |
| 企業ホームページ | https://www.cruager.co.jp/ |
クルーガーグループ株式会社の医療業界向けの法人営業（未経験歓迎）◆月残業10時間程度／年間休日120日／土日祝休／リモートOK（1306729）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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