- 【事業内容】
- ■水産物の輸入及び国内での卸売事業 ■国内通販プラットフォーム経由コンシューマー向け販売事業
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 鮭・筋子の営業◆年休126日／残業・ノルマなし／年1～3ヶ月の海外出張あり／直近10年定着率100％ カナダ産の鮭やデンマーク産の筋子の買付や国内での仕入れ、卸売業者への販売などをお任せ。入社後はまず、国内向けのお客様対応や検品などから担当します。【主な仕事内容】 ■輸入営業 ・カナダ（紅鮭やキングサーモンなど） 現地に行き、長年お付き合いのある企業を訪問。「いつどこで水揚げがあるか」「どの業者がいくらで売ってくれるか」といった情報を交換します。そうした情報を踏まえ、工場へ。時期や取引タイミングを踏まえた値段交渉や、より良い魚の選別をしながら、買付を行ないます。脂の乗り方やサイズ、見た目のきれいさなどが選別のポイントです。 業者を手配して冷凍して持ち帰るか、現地で塩鮭などを加工します。滞在期間は1ヶ月半～2ヶ月半。ひとり立ちまでは先輩社員の買付に同行します。 ・デンマーク（筋子） 北海道の職人さん10名ほどと共に、現地の工場で筋子の製造や品質管理に携わります。親方や職人さんに選別の観点を教わりつつ、魚卵の良し悪しを相談しながら製造。滞在期間は2ヶ月～2ヶ月半ほどです。個室のある家で、職人さんと共同生活を行ないます。 ■国内営業 都内を中心に、輸入や国内の買付商品の販売をお任せします。営業全員で10～20社のお客様を担当。中でも、相性のいいお客様先を3～4社ほど訪問します。 ～仕事の流れ～ ▽接触 販売状況や相場状況に応じて社用車で市場に出向き、お客様と接点を持ちます。 ▽提案 提案は、あくまでも雑談ベース。雑談が盛り上がったときにニーズを聞き出したり、自社の商品をアピールしたりします。 ■在庫管理 市況やお客様のニーズをもとに仕入れ・販売計画を立て、商品の買付から市場への流通までに必要な輸入の日程管理や調整を実施。年間スケジュールを立てていきます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
◎入社時に特別なスキルや経験は必要ありません。 ＼英語が話せなくても大丈夫！／ 「自分の英語力に自信がない…」という方もご安心を。これまでにも、英語が話せないまま入社した先輩社員たちが沢山いました！会社負担で英会話学校に通えるうえ、たとえ片言の英語でも、現地の方々は理解しようとしてくれます。仕事をしていく中で単語や話し方などをキャッチアップしていけば、問題ありません。 |
| 募集背景 | 【組織強化のため、増員募集します】 設立以来、75年にわたって水産物の輸入販売や製造販売を手がけてきた当社。大手水産メーカーや商社とも長年のお付き合いがあり、特にカナダ産の天然紅鮭や北欧産の筋子などが人気です。 伝統的な塩鮭を扱っている当社ですが、その歴史を後世に繋ぎ、新たな市場も開拓していこうと考えています。そこで今回、次世代を担う営業メンバーを募集することになりました。未経験からでも営業ノウハウを身につけ、英語力も磨ける環境をご用意して、お待ちしています。 |
| 雇用形態 |
正社員
※3ヶ月間の試用期間があります。※試用期間中の給与・待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
■本社
東京都中央区築地6-1-8 協栄ビル2階 ◎転勤なし 交通
東京メトロ日比谷線「築地駅」徒歩5分
東京メトロ有楽町線「新富町駅」徒歩10分 都営大江戸線「築地市場駅」徒歩12分 ◎交通費全額支給 |
| 勤務時間 | 8：00～17：00（実働8時間） └残業は基本的に発生しません。 |
| 給与 |
月給22万円～30万円＋各種手当＋賞与年2回（昨年度実績3ヶ月分） ※経験・スキルを考慮して金額を決定します。 ※時間外手当は全額支給します。 |
| 休日休暇 | 【年間休日126日】 ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年次有給休暇 ■年末年始休暇（5日） ■夏季休暇（3日） ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■慶弔休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給 年1回（4月）★毎年必ず1000～4000円昇給します！ ■賞与 年2回（6月・12月／昨年度実績：3ヶ月分） ■交通費全額支給 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当 ■出張手当 ■社宅あり ■資格支援制度（英会話学校の月謝を会社が負担） ■退職金制度 ■オフィス内禁煙 ■社内ランチ会（月1回） ＼月1回の社内ランチ会で親睦を深めています／ 月1回社員が持ち回りでホストを務め、自分の趣向を凝らして他の社員をもてなす、「社内ランチ会」を開催しています。行きつけの居酒屋の幕の内弁当とお味噌汁を振舞ったり、老舗料亭のお弁当をセレクトしたり。美味しい料理で会話も弾むので、皆が毎月楽しみにしています！ |
| 入社後の流れ | 【教育体制】 入社後は基本的に、先輩社員の営業活動に同行。一緒に商品を見たり、お客様とお話ししたりしながら、扱う商品を覚えていきます。並行して、事務的な仕事にも取り組んでいただく予定です。適性により、初年度から海外出張に同行することも可能。ひとり立ちまでは3～4年を想定しています。 【評価】 個人のノルマはありませんが、日々の仕事に対する姿勢を評価していきます。そうした姿勢は、結果的に数字として返ってくるもの。だからこそ、日頃から真剣に自分の仕事に向き合うことが大切です。 |
| 配属部署 | 営業部に配属。30代～40代の男性4名が活躍中です。全員が中途入社で、前職は自営業や教員、漁業関係などさまざま。筋子の職人として働いていた2名に関しては、現地での働きぶりを見て当社にスカウトしました。 残業が一切なく、土日もしっかりと休めるため定着して働く人がほとんどです。平均勤続年数は8～10年ほどで、直近10年の定着率は100％を誇ります。 社員11名全員が同じフロアで働いているため、コミュニケーションのとりやすさもポイントの一つ。何かあったときに社長に直接相談する社員もいるなど、風通しの良い環境です。一人きりで数字を追うのではなく、会社全体で一丸となって成果をあげていくことができます。 |
| 会社名 | 株式会社協栄商会 |
|---|---|
| 設立 | 1949年 |
| 代表者 | 代表取締役 櫻井 準一 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 11名（2024年6月時点） |
| 売上高 | 28億5453万円（2024年3月期実績） |
| 事業内容 | ■水産物の輸入及び国内での卸売事業 ■国内通販プラットフォーム経由コンシューマー向け販売事業 |
| 事業所 | ■本社 〒1040045 東京都中央区築地6-1-8 協栄ビル2階 |
| 企業ホームページ | https://www.kyoei-shokai.co.jp/ |
株式会社協栄商会の鮭・筋子の営業◆年休126日／残業・ノルマなし／年1～3ヶ月の海外出張あり／直近10年定着率100％（1307622）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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