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「株式会社G-BANK/プロジェクト管理(未経験歓迎)◆月給30万円~/残業少なめ/完休2日制/教育制度・各種手当充実!」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、建築施工管理・工事監理者の転職・求人情報が満載です!

プロジェクト管理(未経験歓迎)◆月給30万円~/残業少なめ/完休2日制/教育制度・各種手当充実!
株式会社G-BANK
プロ取材
東京都調布市の本社にいらっしゃる採用担当の方に取材しました。18名と少数精鋭の会社だからこそ、社員さんへの還元に注力しているそう。業界でもレアな好待遇を未経験から得られる機会をお見逃しなく!
エン転職 取材担当者
藤田
取材担当者-藤田
株式会社G-BANK
掲載期間24/09/0524/11/27

プロジェクト管理(未経験歓迎)◆月給30万円~/残業少なめ/完休2日制/教育制度・各種手当充実!

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間転勤なし
プロジェクト管理(未経験歓迎)◆月給30万円~/残業少なめ/完休2日制/教育制度・各種手当充実!イメージ1
カッコいい志望動機なんてなくてOKです!「この給与イイな」「家から職場が近い」など、自分なりに当社で働きたい理由があれば充分ですよ。
将来への安心感と、抜群の待遇をあなたに。
突然ですが、私(代表の土屋)のこだわりは、利益をしっかりと社員に還元することです。社員と共に成長していく会社を一緒に作り上げていきましょう!

私たちは、飲食店やオフィス、交番など、あらゆる施設のデザインから内装・設備まで手掛ける技術者集団。売上が年々増えているから、その成長を支えてくれる社員の待遇も充実させています。

未経験でも1ヶ月目から月給30万円以上で、家族手当、賞与なども支給。それでいて残業は月10~15時間内、完全週休2日制と働きやすさも万全です。

「でも未経験だから成長に貢献できないし」と言う方も大丈夫。プロ講師による講習やOJT研修でしっかり成長可能。まずは簡単な管理業務からお任せしていきますし、「挨拶をする・遅刻はしない」といった姿勢があれば活躍できる人材に育ててみせます!

この世で人間が生活をする限り、建物はなくなりませんから、ウチで学ぶ技術&知識は一生モノです。まずは「好待遇」の環境の中で、プロフェッショナルへと成長して「将来への安心感」を共に掴んでいきましょう!

募集要項

仕事内容
プロジェクト管理(未経験歓迎)◆月給30万円~/残業少なめ/完休2日制/教育制度・各種手当充実!
いろんな施設の施工プロジェクトにおいて、スケジュールや予算の管理、各種手配を行なう仕事です。また管理業務がメインとなり、働きやすさも抜群です!入社後は、メールの書き方といった基礎から教えるのでご安心ください!

【具体的な仕事内容】
■スケジュール・予算・工程の管理
クライアントにご依頼内容を確認し、工事の予算やスケジュールなどを話し合い、システムに入力(フォーマットがあるので簡単です)。プロジェクトの工程表も作成していきましょう。

■資材や人材の手配
工事の内容、予算、スケジュールを念頭に、どの協力会社に依頼するか、何人の職人を手配するのか、どの資材をどれだけ発注するかを考案。依頼をかけ、条件などの調整も行ないます。

■現場の管理
工事自体は職人が行なうため、チカラ作業をすることはありません。工期は2~3ヶ月、1年とプロジェクトによって様々です。

【当社の施工実績(新築・リフォーム)】
◎オシャレなカフェ、高級レストラン
◎交番などの公共施設
◎サウンドスタジオ、カラオケボックス
◎大手チェーンのスーパーマーケット
◎有名企業のオフィス など

【仕事のポイント】
★1つのプロジェクトに集中できます!
基本的に1人1プロジェクトを担当します。兼務はないため、1つ1つの施設づくりに集中可能。完成時の達成感はバツグンです!(入社後しばらくは先輩と2名1組で行動します)

★充実の教育支援があります!
週1回、外部講師が来社して、業務に役立つ講習を開催!着実にプロの知識が学べます
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

■■■ 意欲・人柄重視の採用です! ■■■
・イチから育てる制度があるので未経験大歓迎!
・転職回数や職歴もいっさい気にしません。
・カッコいい志望動機は考えなくてOK。本音でドウゾ!

\1つでも当てはまる方はピッタリの職場です!/
◎プライベートも楽しめる働き方がしたい
◎未経験だけど活躍したい、稼ぎたい
◎将来に安心感が持てるスキルを習得したい
◎人と話すことが好き、わりと得意
◎普通自動車運転免許を持っている(なくてもOK)
募集背景 ★事業拡大につき、増員募集を行います!
さまざまな業態の工事を手がけてきた当社。一級建築士やデザイナー、プロジェクト管理など、各工程のプロが連携することで、内装・設備をワンストップで施工可能。1棟丸ごとを一新するといった大規模なプロジェクトにも対応しています。

こうした技術力・対応力を評価され、近年は公共施設の依頼も増加。18名の少数精鋭体制ながら年商6億円を記録し、ゆくゆくは年商20億円を視野に入れています。

そこで、これからさらに多くのご依頼に対応していけるよう、工事を取りまとめるプロジェクト管理スタッフを増員することにしました!未経験歓迎です。
雇用形態
正社員

※3ヶ月間の試用期間があります。
※試用期間中の給与・福利厚生に変更はありません。
勤務地・交通
■本社/東京都調布市菊野台3-20-21

★転勤はありません!
★引越支援あり!
★現場への直行直帰OK!
└現場は東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県
交通
京王電鉄「つつじケ丘駅」より徒歩6分
京王電鉄「柴崎駅」より徒歩8分

★マイカー・バイク通勤も応相談(無料駐車場あり)
勤務時間 8:00~18:00(実働8時間・休憩2時間)
※現場の状況により、遅めの出勤・早めの退社もあります。

★残業少なめ!
残業は月平均10~15時間です。プライベートの時間も大切にできます。
給与 ■月給30万円以上+各種手当+賞与年2回
※経験・スキルなどを考慮して決定します。
※上記金額には、みなし残業手当(45時間分・7万4000円)を含む。超過時間分は別途支給。

★入社1年目の想定年収/400万円
年収例
750万円|未経験入社3年目・29歳
800万円|未経験入社5年目・35歳
休日休暇 <年間休日120日>
■完全週休2日制(毎週2日休み。日曜+他1日)
├現場により日曜休みが土曜休みになる可能性があります。
└平日休みの曜日は週によって異なりますが、現場ごとにある程度固定されています。
■年末年始休暇 
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇(入社6ヶ月後に10日付与)
★ワークライフバランスが充実★
趣味や家族との時間を満喫したり、しっかり体を休めたりと、リフレッシュしながら長く働ける環境です。
福利厚生・待遇 ■昇給随時
■賞与年2回(7月、12月 ※業績による)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給
■家族手当(扶養配偶者:月5,000円、子1人あたり:月3,000円)
■引っ越し手当(敷金・礼金を会社が負担 ※当社規定による)
■資格手当5,000円~(資格内容により異なる)
■作業着・安全靴支給
■マイカー・バイク通勤応相談
■直行直帰OK
■髪型・髪色自由(華美なものは不可)
■資格取得支援制度(取得費用を会社が負担)
└対象資格:建築施工管理技士2級
■社内講習(週1回)
└外部講師が来社し、業務に活かせる講習を行ないます。資格取得のための学習もサポート!
未経験でも安心の研修 ▼基礎知識からレクチャー
入社後は、先輩と2名1組で行動します。まずは「プロジェクト管理って何?」と言う基礎知識から説明。メールの作り方などもイチから教えるので、ビジネスマナーに自信がない方も心配ありません。

▼実務にチャレンジ
先輩のサポートのもと、カンタンな業務から挑戦。「見積書の作り方」「協力会社の選び方」などを学んでいきましょう。常に先輩と一緒なので、いつでも質問できます。着実に仕事を覚えていけるでしょう。

▼ひとり立ち後もバックアップ
1~2年が経てば1人でプロジェクト管理ができるようになる見込み。もちろん、ひとり立ち後も不安や疑問があれば、いつでも先輩に相談できますよ!
一緒に働く仲間を紹介 \全員が未経験から活躍中です!/
プロジェクト管理スタッフは、計4名で全員が男性。20~40代と幅広い世代が活躍しています。上司も含め全員が未経験スタートですから、知識や経験の有無なんて気にせず、安心してご入社ください。未経験の方の不安や疑問に寄り添ってサポートしていきます。

\安定に惹かれた社員が多数!/
需要の絶えない建築業界において、確かな技術力と対応力により業績を伸ばし続けている当社は、安定感抜群。そのため、「前職は景気の変動を受けやすくて…」と転職してきたサービス業経験者や飲食業界経験者が多数です。「転職して収入が安定したどころか、かなり上がって驚いた!」というメンバーもいます。
転職・求人情報イメージ1
「接客をしていたから人と話すのが得意」「旅行が趣味だからスケジューリングが上手」など未経験でも活かせることがあるかも。一緒に見つけましょう!
転職・求人情報イメージ2
人々が生活する限り、建物はゼッタイになくなりませんし、建物がある限り、リフォームや建て替えの需要は生まれ続けます。安心して勤続できます。

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

同社は当初、土屋代表1人の会社でしたが、設立2年目には建築士資格を持つM氏が入社。できる業務が広がり、受注単価が一気にUPしたそう。

続いて設立10年目にはO氏が入社。建築業界は未経験でしたが、店舗経営で培った人材育成やチームビルディングのスキルを活かしてもらい、バックオフィスを改善。それにより公共事業の依頼が入り、さらに増収したとか。

このように社員1人1人の活躍によって、今の同社が創られてきたのです。だからこそ土屋代表は、その活躍を見逃さず、利益を社員の方々に還元しているのでしょう。

会社のために社員が働くだけでなく、社員のために会社が活躍の場を与え、還元していく。そんな両想いの風土を感じました。

今回入社する方に対しても、今までの経験を活かしたり、同社で強みを見つけたりして活躍できるようサポートしていくとのこと。同社でなら、好待遇と同時に誇りも手にいれられそうです。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい■会社と共に、大きく成長していけます!
自分の努力や成長が評価され、しっかり収入で還元されるのが同社の特長。そのため社員の皆さんは「自分に何ができるのか」「何をしたら会社に貢献できるのか」を考え、1人1人が社長のように自分の会社を愛して働いています。

しかも同社は現在、成長期の真っただ中。「調布市で売上No.1の会社を作る」「ゆくゆくは建築業界を変えたい」と大きな目標や夢を持つ社員さんも多いそう。

自分の頑張りがその都度、収入に反映されるため成長の手ごたえや喜びをしっかり感じられるでしょう。そして成長中の同社だからこそ、自分もさらに成長していく充実感を味わえそうです。
厳しさ■仕事への責任感や意欲が求められます。
同社は少数精鋭であり、仕事への意欲が高い社員さんばかり。そのため、「遅刻や寝坊が多い」「仕事を覚える気がない」といった方は、悪い意味で目立ってしまうそう。仕事に対して責任感を持ったり、成長しようと意欲的に取り組んだりすることが求められます。
この仕事の向き&不向き
向いている人◎報告・連絡・相談を心がけられる方
今回入社される方を手厚くフォローしていくためにも、「何が分からないのかを自分から発信してもらいたい」と同社は考えているとのこと。そのため、報告・連絡・相談を心がけられる方なら活躍できるでしょう。
向いていない人△当たり前のマナーを大切にできない方
「一般的な礼儀さえ守れれば、他に知識や経験は何もいらない」という同社。そのため、「人に会ったら挨拶をする」「何かしてもらったらお礼を言う」といった当たり前のマナーを無視してしまう方は、活躍が難しいでしょう。

会社概要株式会社G-BANK

設立 2011年
代表者 代表取締役  土屋 尚子
資本金 2000万円
従業員数 18名
事業内容 ■建築全般の設計、施工、保守管理
■内装及び外装工事の設計、施工、内装監理業務
■空調・給排水・冷凍・冷蔵機器・電気設備工事の設計、施工、保守管理

<許認可>
建設業許可 東京都知事 許可(般-27)第144200号
一級建築士事務所 東京都知事登録 第60393号

<資格者>
一級建築士1名
一級建築施工管理技士1名
二級建築施工管理技士1名
事業所 本社/東京都調布市菊野台3-20-21
企業ホームページ https://www.gbank.jp/

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面接2回
STEP3
内定!
【最後までお読みいただき、ありがとうございました!】
◇ご応募から内定までは2週間以内を予定しています。
◇ご応募から1ヶ月以内の入社が可能です。それ以降の入社も歓迎。
◇ご希望により、一次面接はWeb(オンライン)でも実施できます。
◇一次・二次面接ともに、平日19時以降や土曜日の実施も可能です。
◇面接日時・入社日はご相談の上決定。在職中の方も気兼ねなくご応募ください。
応募受付方法 ご覧のページからご応募ください。追ってご連絡を差し上げます。
面接地 【本社】
〒182-0007
東京都調布市菊野台3-20-21

※一次面接はWeb面接も可能です。
連絡先 【本社】
〒182-0007
東京都調布市菊野台3-20-21
担当採用担当
TEL042-444-4210
個人名の表記について
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