- 【事業内容】
- ■マンションライフサポート事業 マンション管理 公営住宅管理運営 生活支援サービス コミュニティー形成支援 ■ビルマネジメント事業 ビル管理 公共施設管理運営 プロパティマネジメント 施設運営 プラネタリウム運営 ■リフォーム事業 大規模改修事業 設備改修工事
勤務地
特長
経営幹部、経営企画、事業企画と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
| 仕事内容 | 経営企画◆東急グループ／フレックス勤務OK 設立以来、既存の枠にとらわれない柔軟な姿勢を持ち、マンションライフサポート事業、ビルマネジメント事業、リフォーム事業を展開しています。社会のニーズやライフスタイルの変化に合わせて、建物管理をベースに新たなビジネスへも取り組んでいます。あなたには経営企画・戦略担当をお任せします。 【具体的な業務内容】 ■経営基本政策の立案、調整 ■全社事業の基本方針の立案、統括及び調整 ■経営計画の立案、推進 ■組織計画の立案、管理 ■職務権限の制定、改正 ■会議体の運営 ■経営管理統括部の統括及び調整 ※今期は中計を策定しており、中計策定業務に携わっていただく予定です ■その他、経営企画戦略一般業務 【配属部署について】 経営戦略統括部グループ 経営企画部 経営戦略課に配属予定です。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 当社業務全般 |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上業種未経験歓迎
以下いずれかのご経験をお持ちの方（目安3年以上） ■経営戦略に関する業務経験 ■管理会計に関する業務経験 |
| 募集背景 | マンション・ビル管理業界のリーディングカンパニーとして、トップクラスの事業規模・実績を誇る当社。 今後もさらなる成長へつなげていくために、組織強化は必要不可欠です。そのため、今回は新たな仲間を募集することとなりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
※3ヶ月間の試用期間があります。期間中の給与・待遇に変わりはありません。 |
| 勤務地・交通 |
本社：東京都世田谷区用賀4-10-1 世田谷ビジネススクエアタワー6階
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 本社および全ての支社、営業所 交通
東急田園都市線「用賀駅」直結
|
| 勤務時間 | フレックスタイム制（1日の標準労働時間8時間） ◎コアタイム10：30～15：30 ◎月平均残業時間…20～30時間程度（時期により変動あり） |
| 給与 |
月給20万円以上＋賞与年2回 ※残業代は全額支給します。 ◎想定年収は500万円～700万円です。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日121日＞ ■完全週休二日制（土・日）、祝日 ■年末年始休暇 ■結婚休暇 ■リフレッシュ休暇 ■会社創立記念日（5/1） ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■年次有給休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■賞与：年2回 ■昇給：年1回 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■家族手当 ■通勤手当：あり（会社規程に準ずる／実費支給） ■資格手当 ■結婚祝金（8万円） ■出産祝金（8万円） ■保育所利用補助金（年3万円～10万円）※入社年数による ■育児短時間勤務、繰上げ、繰下げ勤務 ■職種転換制度 ■時差出勤制度 ■東急共済組合 ■協定保養所170ヶ所（東急ハーヴェストクラブ） ■東急グループ優待利用 ■資格取得支援 ■資格取得褒賞金 ■入社時合同研修 ■従業員持株会 ■財形貯蓄制度 ■東急グループ保険 ■健康診断 ■メンタルヘルス窓口 ■受動喫煙防止策あり：屋内全面禁煙、屋外に喫煙所設置 |
| 会社名 | 株式会社東急コミュニティー |
|---|---|
| 設立 | 1970年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 木村 昌平 |
| 資本金 | 16億5380万円 |
| 従業員数 | 単体：1万276名 グループ連結：1万3296名 ※2024年3月31日時点 |
| 事業内容 | ■マンションライフサポート事業 マンション管理 公営住宅管理運営 生活支援サービス コミュニティー形成支援 ■ビルマネジメント事業 ビル管理 公共施設管理運営 プロパティマネジメント 施設運営 プラネタリウム運営 ■リフォーム事業 大規模改修事業 設備改修工事 |
| 事業所 | 本社：東京都世田谷区用賀四丁目10番1号 世田谷ビジネススクエアタワー |
| 関連会社 | 東急ビルメンテナンス株式会社 株式会社湘南コミュニティー 第一ビルサービス株式会社 用賀熱供給株式会社 株式会社東急Re・デザイン 株式会社TCフォーラム 株式会社インフィールド HOCパートナーズPFI株式会社 PT.TOKYU PROPERTY MANAGEMENT INDONESIA |
| 企業ホームページ | https://www.tokyu-com.co.jp/ |
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