- 【事業内容】
- ＜出向元：陽進堂ホールディングス株式会社＞ ◆医療用医薬品の製造販売 └ジェネリック医薬品、輸液透析医薬品、バイオシミラー ◆健康食品の製造販売 ＜出向先：エイワイファーマ株式会社＞ ◆輸液製剤・注射剤・透析関連製剤の製造販売
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 医薬品の製造スタッフ◆未経験入社9割／残業月10h程／年休120日／社食あり／賞与年2回・4ヶ月分 ―――どんな仕事なの？―――■「輸液」という医薬品を作ります。 「輸液」とは、点滴や注射などに使われる液体のこと。取引先である大手製薬メーカーからの依頼を受け、全国の医療現場で使われる薬品を製造しています。 ―――仕事の流れ――― ▼原材料を計量（決まった量を測ります） ▼薬液を調整（液体を混ぜるなど） ▼輸液バッグに充填（袋に液体を入れる作業です） ▼減菌・検査（菌がないか機械で検査します） ▼包装（医療現場へ出荷されます） ◎10名ほどのチームで、それぞれの工程を分担します。 ◎基本同じ作業を担当することが多いです。時折ローテーションがあります。 ―――働く環境について――― ★協力しながら働いています。 「1人きりで作業…」という環境ではありません。手を動かすのは1人ですが、前後の流れがあるため、「これお願いします！」などと協力しながら働いています。 ★シンプルな作業が多めです！ 「決まった通りに測る」「マニュアル通りに機械を操作」など、シンプルで難しくない作業が多いです！ ★クリーンな環境で働けます。 患者さまの血管に直接入る商品を扱うため、衛生管理を徹底。1年中一定の温度・湿度で働けるため、汗をかいたり、寒さに震えたりすることはありません。 ―――患者様の “健康” に貢献！――― 医療業界では「信頼」が大切。患者さまに安心して使っていただけるよう、品質管理などを丁寧に行ない、安全で品質の良い医薬品を届けています。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
■応募にあたり、必要な経験・資格はありません！ └これまでのご経験より、みなさんの “これから” に期待しています！ ＼ 幅広い方を募集しています！／ ◎「ずっとフリーターだった」「社会人デビューをしたい」という方もぜひご応募ください！ ◎第二新卒～社会人経験10年以上の方も、広く歓迎します。 ◎就業ブランク（離職期間）や、前職の雇用形態、転職回数なども気にしません！ ＼ 当てはまる方、ご応募を！／ □ 社会貢献度の高い仕事がしたい □ 腰を据えて働ける環境が良い □ 新しい仕事にチャレンジしてみたい □ 将来性のある業界で働きたい ～～先輩の9割が未経験スタートです～～ 飲食店スタッフなど、工場での勤務経験がない先輩が多数！まったくの未経験からスタートした人が多いです。そのため、みなさんの不安な気持ちを理解し、寄り添い、支えてくれる人がそろっています！ ★中途入社の先輩が50％以上！新卒・中途のカベはありません！ |
| 募集背景 | ＼ もうすぐ創業100年！／ 1929年の創業から、事業を展開してきた当社。医薬品製造に特化したグループ企業を展開し、ホールディング制を導入。現在は、医療用医薬品の製造販売、輸液製剤の製造販売、健康食品や健康補助食品の製造販売、医薬品の研究開発など、様々な事業を営んでいます。 そんな当社がめざすのは、人々の健康と社会にとって「なくてはならない企業」であること。患者さまや消費者の皆様の「健康になりたい」という願いを叶えるために、さらなる発展をめざしています。 そこで、今回はグループ企業の『エイワイファーマ株式会社』への在籍出向という形で、新たな仲間を10名以上募集します。 |
| 雇用形態 |
正社員
試用期間は 3ヶ月。その期間の給与・待遇の変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
埼玉県比企郡川島町八幡6-8
※ホールディング制を導入しているため、グループ企業である『エイワイファーマ株式会社』への在籍出向の募集です。 交通
＼ マイカー・バイク通勤OK ／
東武東上線「若葉駅」より車で20分 |
| 勤務時間 | 3交替制（シフト制）／実働7時間55分（休憩45分） ＜シフト例＞ 【1】7：30～16：10 【2】15：00～23：40 【3】23：15～翌7：55 ＜勤務例＞ 1週目：1→1→1→1→1→休→休 2週目：2→2→2→2→2→休→休 3週目：3→3→3→3→3→休→休 ★残業月平均10時間程度！ ★定時退勤可 |
| 給与 |
月給18万円～24.3万円＋時間外手当（100％）＋賞与 ◎上記金額には一律の資格手当を含みます。 ◎年齢や能力を考慮して決定します。 ◎年2回賞与を支給します。昨年度実績は4ヶ月分です。 ◎時間外手当（残業代）は、1分単位で100％支給いたします！ |
| 休日休暇 | ＜年間休日120日＞ ■週休2日制（シフト制／月8日～10日休み） └シフトは工場カレンダーに応じて設定 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■年次有給休暇 ■産前産後休暇 ■育児休業 ■配偶者出産休暇 ■看護・介護休業 ■ストック休暇（使用しなかった有給休暇をストックし、私傷病や介護やボランティア、不妊治療などの際に使用できます） |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（7月） ■賞与年2回（6・12月／昨年度実績4ヶ月分） ■交通費（月3万2000円まで） ■社会保険完備 ■時間外手当 ■皆勤・精勤手当（月3000円） ■制服貸与 ■社宅制度（規定有） ■社員食堂（200～260円で定食・カレー・ラーメンなどがお得に食べれます！） ■夜勤手当（1000円／1回） ＜育児・介護＞ ■育児短時間勤務 ■看護・介護関連制度 ＜保険・健康＞ ■自動車保険料の割引 ■各種割引券（ジム・プール・スキー・美術館など） ■プロスポーツ試合入場券（サッカー・バスケなど） ■クラブ活動支援 ■インフルエンザ予防接種費用援助 ＜社会貢献＞ ■ボランティア休暇 ■ドナー休暇 ＜生活＞ ■社員預金 ■社員融資 ■お祝金 ■災害見舞金 ■ストックオプション ＜教育＞ ■通信教育（受講料50％支援） ■語学研修 |
| 福利厚生・待遇（2） | ＜交歓＞ ■コミュニケーション費 ■イベントの開催（釣り・ゴルフ・BBQなど） ＜環境＞ ■各種表彰 ■提案賞 ■チャレンジジョブ制度 ■オファージョブ制度 ＜キャリアについて＞ ★普段の仕事を丁寧に進めることで、自然と昇格・昇給につながります！ ★メンバー ⇒ 係長 ⇒ 課長…と、キャリアを伸ばしていくことが可能です。 ★ご希望があれば、積極的にキャリアアップを目指していただけます！ ◎社員が長く働ける環境を整えるために、働き方改革にも力を入れています！ ◎福利厚生の詳細に関しては、こちらもご覧ください！ https://www.yoshindoholdings.jp/recruit/environment/ |
| 入社後について | ＜教育体制＞ ▼イチから丁寧に教えます！ 基本的には、業務を通じた実務研修（OJT研修）を実施。「まずは、この容器をココに置こう」「次に、このボタンを押して…」と、一つひとつ丁寧に教えていきます。 ▼1～2ヶ月ほどで、ひとり立ち！ 何度か繰り返すうちに、手順を覚えることができればひとり立ちです。その後も先輩が常に近くにいるため、ご安心ください！ ＜一緒に働くメンバー＞ 若手からベテランまで幅広い年代の社員が活躍中。平均年齢は40代です。メンバーの平均勤続年数は7年ほどで、長く働く社員もたくさんいます！ |
| 会社名 | 陽進堂ホールディングス株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2016年 |
| 代表者 | 代表取締役 下村 洋司 |
| 資本金 | 2億4400万円 |
| 従業員数 | 1214名 |
| 事業内容 | ＜出向元：陽進堂ホールディングス株式会社＞ ◆医療用医薬品の製造販売 └ジェネリック医薬品、輸液透析医薬品、バイオシミラー ◆健康食品の製造販売 ＜出向先：エイワイファーマ株式会社＞ ◆輸液製剤・注射剤・透析関連製剤の製造販売 |
| 事業所 | ＜出向元：陽進堂ホールディングス株式会社＞ 【本社】富山県富山市婦中町萩島3697-8 ＜出向先：エイワイファーマ株式会社＞ 【本社】東京都中央区日本橋浜町二丁目３１番１号 【埼玉工場】埼玉県比企郡川島町八幡6-8 |
| 関連会社 | ＜グループ会社＞ 株式会社陽進堂 エイワイファーマ株式会社 信和薬品株式会社 ケミカルバイオリサーチ株式会社 |
| 企業ホームページ | https://www.yoshindoholdings.jp/ |
陽進堂ホールディングス株式会社（出向先：エイワイファーマ株式会社）の医薬品の製造スタッフ◆未経験入社9割／残業月10h程／年休120日／社食あり／賞与年2回・4ヶ月分（1310176）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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