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防犯カメラの新規開拓営業◆年休124日／完休2日制／残業月20h以内／新しい自分をきっと発見できます

株式会社トライコムアドバンス

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プロ取材

本社にいらっしゃる社長と会長、現場社員の方々に取材。平均年齢が30代程。社長との距離も近く、風通しが良さそうです。温かい方が多く、先輩に協力して貰えることもよくあるのだとか。安心して入社できそうです！

エン転職取材担当者

松田

募集情報
クチコミ情報

株式会社トライコムアドバンス

掲載期間24/10/10～24/12/04

防犯カメラの新規開拓営業◆年休124日／完休2日制／残業月20h以内／新しい自分をきっと発見できます

正社員業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間転勤なし

圧倒的なシェアを支える先輩のもとで、成果を出す営業に。

マンション業界における防犯カメラにおいて、関西でトップクラスのシェアを誇る当社。この実績はサービスの幅広さと営業力によるもの。そんな会社を支えてきた先輩のもとで、圧倒的に成長しませんか。

お任せするのは、防犯カメラシステムの新規開拓。老人ホームや薬局、ケアセンターなど新たな業界への開拓を担当します。

ポイントは、未経験でも一人前の営業になれる環境が整っていること。研修カリキュラムに沿って基礎を身に付けた後は、先輩に同行。売上を支える先輩のもとで、営業のノウハウを学んでいきましょう。

さらに、新規開拓だからこそ身に付くスキルも。効果的なアプローチ方法を確立したり、お客様のニーズを把握したり…業務を通して交渉力や提案力、課題発見力などが身に付きます。新規事業だからこそ、責任者になれるチャンスも豊富にあるんです。

加えて、失敗を叱ることはありません。「失敗にこそ成功のチャンスがある」と考えているため、失敗を恐れずに挑戦していただけます。
着実に成長できる環境が、ここにあります。

募集要項

仕事内容	防犯カメラの新規開拓営業◆年休124日／完休2日制／残業月20h以内／新しい自分をきっと発見できます防犯カメラシステムの新規開拓をお任せ。最初はもちろん、ひとり立ち後も先輩がフォローするので安心です。ノルマはありません！【仕事の流れ】 ▼新規開拓老人ホームや薬局、ケアセンターなどへ電話。お話を聞いていただければ、受注につながりやすいことがポイントです。 ▼担当者へのヒアリング防犯カメラの導入が必要な施設について状況を伺っていきます。 ▼現地での状況確認設置を検討する施設が決まれば、現地にて状況を確認。カメラの設置場所や台数、必要な場所をチェック。案件によっては自社の工事担当が同行し、カメラの位置や配線ルートなどを調べて提案書の作成をサポートします。 ▼プレゼンテーション担当者に設置するカメラについて説明。デモ機を使って、見た目や画質を確認していただきます。 ▼設置工事の手配契約が決まったら、自社の工事部と連携を取り、施工を依頼。工事1日目と設置完了1週間後には営業も同行し、取扱方法を説明します。 ▼納品後のメンテナンス・アフターフォロー使い方に関する問い合わせなど、簡単なものであれば自分で適宜対応。修理などが必要な場合は工事部に依頼します。【ポイント】 ★先輩のノウハウを学べる！入社後はまず機器を触りながら商品知識を身に付けます。その後、提案方法などを学ぶために先輩に同行。次にテレアポに挑戦します。アポイントが取れれば先輩が同行して訪問。当社の強みでもある「営業力」を兼ね備えた先輩のノウハウを、間近で学んでください！
応募資格	学歴不問業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK ■営業・接客・販売のいずれかの業務に携わった経験がある方（年数・商材不問） ┗クロージングなどのスキルは必要なし。お客様と関わった経験がある方を歓迎します。 ■普通自動車運転免許（AT限定可）＼こんな方はぜひご応募ください！／ ◎高収入を手にしたい ◎営業スキルを高めたい ◎落ち着いた社風が合っている
募集背景	＼関西トップクラスのシェアを誇る企業！／前身の会社も含め50年以上の歴史を誇る当社。マンション、駐車場、商店街、教育施設をはじめ、世界遺産や重要文化財など様々な場所に防犯カメラを提供し、お客様の安全・安心を守っています。最近では、高度な機能を兼ね備えた自社ブランド製品もリリース。自社施工によって、質の高いトータルセキュリティサービスを提供しています。 1700棟以上の導入実績を誇りながらも、クレームはゼロ。多くのお客様に満足していただいています。マンション業界における防犯カメラのシェアは関西トップクラスですが、今後は新しい業界にも進出したい考え。そこで今回、新たに営業を募集することになりました。
雇用形態	正社員 ※3ヶ月の試用期間があります。期間中の給与・待遇に変動はありません。
勤務地・交通	京都本社／京都府京都市南区吉祥院井ノ口町19-5 ◎転勤はありません。 ◎U・Iターンを歓迎します。交通 JR京都線「西大路駅」より徒歩5分 ◎マイカー通勤可（応相談）です。
勤務時間	9：00～18：00（実働8時間・休憩1時間）＼残業少なめ！／残業は月20時間以内。遅くても20時までには全員退社。また、週1回のノー残業デーを設けています。
給与	月給26万5000円以上＋インセンティブ＋賞与 ※経験・能力などを考慮の上、優遇します。 ※上記は固定残業代（1万9838円以上／15時間分）を含む月給額。超過分は追加支給します。＼インセンティブで年収アップ！／入社2年目以降、売上の7%をインセンティブとして還元。2年目に年収600万円を手にしている社員もいます。年収例 700万円／経験2年（月給26万5000円＋インセンティブ＋賞与年2回） 1200万円／経験7年（月給28万円＋インセンティブ＋賞与年2回）
休日休暇	＼年間休日124日！／ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年末年始休暇（7日） ■GW休暇（5日） ■夏季休暇（6日） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ◎5日以上の連続休暇取得も可能です！＼休日出勤があっても、その分休めます！／プレゼン依頼など、休日出勤が発生する場合あり。ただし、出勤時間は移動を含めて1～3時間程度。出勤後は平日に振替休日（1日）を取得していただきます。いつ休日出勤となるかは1ヶ月前ほどに分かるので、予定も組みやすいです！
福利厚生・待遇	■昇給年1回（4月） ■賞与年2回 ■会長賞 ┗一定以上の売上を達成した場合、インセンティブとは別に会長賞を贈呈。季節の果物や老舗焼肉店のお肉などをプレゼントしています。 ■通勤交通費支給（月2万5000円まで） ■営業交通費全額支給 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（固定残業超過分を追加支給） ■住宅手当（月1万円～2万円　※当社規定による） ■電話手当（月1万円） ■退職金制度（入社5年目以降） ■マイカー通勤可（応相談） ■社員旅行 ■社内イベント（忘年会） ■マリントピアリゾート（会社保有のリゾート施設などを利用可。家族との利用の際には1人当たり3000円を支給します）
入社後の受け入れ体制	新入社員向けの研修カリキュラムに沿って教育。製品のデモ機などに実際に触れてみて、少しずつ商品知識を身に付けていきます。その後、先輩に同行。ひとり立ちまでは半年ほどですが、ひとり立ち後も先輩を頼れます！先輩も面倒見の良い人ばかり。「先輩に助けてもらった分、今度は自分が新入社員をサポートしたい」「風通しが良いですし、すぐに馴染めると思います」と話しています。
先輩にインタビュー！	＜15年目・課長＞防犯カメラ業界に興味があり、入社することを決定。今は7割営業、3割育成を担当しています。やりがいは自分で考えた提案が形になること。さらに、管理会社との信頼関係を築いていけることも面白いですね。新規開拓では訪問やテレアポなどコツコツと努力を続けた結果、成約につながった時がとても達成感があります。＜2年目・営業＞頑張りが正当に評価される点に惹かれて入社を決意。頑張っただけ給与で還元されることがやりがいです。お客様に「この商品いいね！」と言ってもらえるのも嬉しいですね。上司も後輩も含め、温かい社員ばかり。社風も魅力に感じています。

転職・求人情報イメージ1 — こちらはオフィス内の風景。デスク同士が近いため、ちょっとした相談もしやすいです。

転職・求人情報イメージ2 — お客様に合わせて提案できることもポイント。考え抜いた提案が、受注につながった時の嬉しさは格別です。

プロフェッショナル取材者のレビュー

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取材から受けた会社の印象

マンション、駐車場、商店街、教育施設など様々な場所に防犯カメラを提供している同社。マンション業界における防犯カメラのシェアは関西でトップクラスを誇るそうです。取材者が驚いたのは、その提供先。大手塾の他、世界遺産である有名なお寺や、重要文化財にも提供しているとのことでした。

そんな同社の強みは防犯カメラの施工からメンテナンスまで提供できること。実は、ここまで一貫して提供できる会社は全国でも数社しかないそう。同業他社は、メンテナンスなどを外注している場合が多いとのことでした。

同社は自社で工事部を構えているからこそ、機器の故障があった際にもスピーディーに対応することができ、お客様からも高い評価を受けています。

また、提案の際には工事担当者も付き添うそう。担当者が機器について説明してくれることで安心でき、受注につながっているとのことです。

独自の強みを持つ同社。今後も成長が期待できそうです。

この仕事のやりがい＆厳しさ

やりがい■お客様の役に立てた時の嬉しさ
同社の営業が扱うのは、防犯カメラ。この防犯カメラを提案したことで、事件などがあった際に感謝されるのだとか。担当者から「あの時提案してもらえて助かったよ」と感謝の言葉をいただけるそう。他にも、設備にトラブルがあった際に駆けつけたところ、スピーディーな対応が喜ばれたこともあるとのこと。こうしてお客様の役に立てた時には、嬉しい気持ちになるそうです。

厳しさ■成約につながるまでの大変さ
同社の営業が担うのは、新規開拓。業界内でトップクラスのシェアを誇ることから知名度も高いですが、やはり新規開拓ならではの大変さはありそうです。契約を取るために何件もテレアポをしたり、訪問をしたりしなければなりません。新規開拓ならではの大変さを理解しておく必要があるとのことでした。

この仕事の向き＆不向き

向いている人◎コツコツと努力できる方
最初は資料作成やテレアポなどをコツコツとこなすことが大切。目標に向けて努力し続けられる方は向いています。

◎コミュニケーションを取ることが好きな方
社内外問わず多くの人々と関わる仕事。コミュニケーションを取ることが好きな方は仕事に活かせます。

向いていない人△自分で考えて行動することが苦手な方
同社の風土は「失敗を恐れずやってみる」というもの。そのため、受け身なタイプの方は向いていません。

会社概要株式会社トライコムアドバンス

設立	2014年
代表者	代表取締役社長　堀池泰蔵
資本金	1000万円
従業員数	15名（2024年8月時点）
売上高	5億5000万円（2023年12月期実績）
事業内容	防犯カメラ・監視カメラ・防犯システムの設計・施工インターホン設備の設計施工電気自動車充電設備（EV）の設計施工【その他】電気通信工事業：京都府知事許可（般-2）第40723号電気工事業：京都府知事届出第010228号
事業所	京都本社／京都市南区吉祥院井ノ口町19-5 大阪営業所／大阪府大阪市中央区本町4-2-12 御堂筋本町ビル9F T22
企業ホームページ	https://www.trycom-advance.com

応募・選考について

入社までの流れ	STEP1 Web履歴書による書類選考 STEP2 面接1～2回 STEP3 内定 ----------------------------------------- ★柔軟な対応を心がけています！ ----------------------------------------- ・ご応募から内定までは2週間の予定。ご応募から1ヶ月以内のご入社が可能です。・平日18時以降・土曜日の面接も可能。お気軽にご相談ください！・入社日の相談が可能です！お気軽にお問い合わせください。＼面接日程の調整もお気軽にご相談ください／日程の変更をご希望の際は、可能な限り、前日までにご連絡いただけますと幸いです。もし「当日に体調が悪くなってしまった」「急用が入ってしまった」という場合は、遠慮せずご連絡ください。改めて面接の日程を決めさせていただきます。 ----------------------------------------- ★面接にはリラックスしてお越しください！ ----------------------------------------- 面接はお互いを知る場にしたいと思っていますので、ぜひリラックスしてお越しください。「実際の働き方は？」「教育体制について詳しく知りたい」といった質問にもお答えします。遠慮なくご相談ください。＼体験入社も可能です！／内定後、実際に営業活動に同行いただき、仕事内容や職場の雰囲気をご確認いただくこともできます。体験入社の参加は任意で、採用の合否には影響しません。期間は1日8時間以内、京都府の最低賃金以上の賃金を支払います。もちろんご希望に応じて日時は調整しますので、ご安心ください。
応募受付方法	当ページよりご応募ください。追って、ご連絡を差し上げます。
面接地	【京都本社】〒601-8314 京都市南区吉祥院井ノ口町19-5
連絡先	【京都本社】〒601-8314 京都市南区吉祥院井ノ口町19-5 担当採用担当 TEL075-661-6644(代表)

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