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取材から受けた会社の印象
2006年の設立以来、右肩上がりで成長してきた同社。2024年3月期において売上高・技術者の採用人数ともに過去最高を記録。『2023年上半期株価上昇率ランキング』では上位にランクインし、その飛躍ぶりはニュース番組でも取り上げられたそうです。
またプロジェクト数も増加中とのこと。選択肢が豊富なので、同社でお仕事を探されているスタッフの皆さんも自分の希望に合う仕事に出会えているとのことでした。こういった環境が整っていることから、社員満足度も94.2%と圧倒的。
さらに93%の方たちが「人間関係の良さ」も実感しているそうです。定着率も1年で86.6%と業界トップクラス。業界内では早期離職につながってしまうケースも多い中、同社では多くの方たちが腰を据えて長く活躍されているようです。
同社であれば、安心して企業と求職者のマッチングを図れるのではないでしょうか。
この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい■企業や求職者と良い関係を築けた時
今回ご入社される人材コーディネーターの方は、企業と求職者の両方をサポートしていきます。先回りした親身な提案や、日々のコツコツとしたコミュニケーションが評価され、「また、◎◎さんにお願いしたい」「◎◎さんなら、信頼ができる」と温かいことばを企業からいただくなんてことも。
加えて、求職者との関係構築が上手くいけば、仕事以外のプライベートな悩みについても打ち明けてもらえるといいます。自分が役に立っているという実感を得られると仰っていました。
■契約がとれた時の達成感。
日々のコツコツとした関係構築が実を結び、契約までたどり着けたときは、周囲のメンバーが温かい声をかけてくれるのだそう。仕事における達成感を得られることはもちろん、周囲のメンバーが頑張りを認めてくれることに、やりがいを感じるといいます。
今回ご入社される人材コーディネーターの方は、企業と求職者の両方をサポートしていきます。先回りした親身な提案や、日々のコツコツとしたコミュニケーションが評価され、「また、◎◎さんにお願いしたい」「◎◎さんなら、信頼ができる」と温かいことばを企業からいただくなんてことも。
加えて、求職者との関係構築が上手くいけば、仕事以外のプライベートな悩みについても打ち明けてもらえるといいます。自分が役に立っているという実感を得られると仰っていました。
■契約がとれた時の達成感。
日々のコツコツとした関係構築が実を結び、契約までたどり着けたときは、周囲のメンバーが温かい声をかけてくれるのだそう。仕事における達成感を得られることはもちろん、周囲のメンバーが頑張りを認めてくれることに、やりがいを感じるといいます。
厳しさ■板挟みになる瞬間が多くあります。
企業と人財の双方とやり取りすることもあり、時には板挟みとなってしまうこともあるそう。クライアントと人財の意見が食い違ってしまった時や、期日までに双方で書類の取り交わしができない時など、間に立っている人材コーディネーターは調整力が求められるそう。加えて、就業中の人財に企業側からフィードバックがあった場合は、相手のモチベーションを下げないように上手く伝えることが大切です。一つひとつの案件をコントロールできない時は、大変さを感じるといいます。
企業と人財の双方とやり取りすることもあり、時には板挟みとなってしまうこともあるそう。クライアントと人財の意見が食い違ってしまった時や、期日までに双方で書類の取り交わしができない時など、間に立っている人材コーディネーターは調整力が求められるそう。加えて、就業中の人財に企業側からフィードバックがあった場合は、相手のモチベーションを下げないように上手く伝えることが大切です。一つひとつの案件をコントロールできない時は、大変さを感じるといいます。
この仕事の向き&不向き
向いている人◎仕事を通して、成長実感を得たい方
企業と求職者の間に立ち、双方の要望をくみ取ったマッチングを行なうポジションです。商談の中では、交渉力も必要となる環境。経験を積むごとに上手く仕事を行なえるようになり、成長実感を得られるといいます。業務を通じてスキルを磨きたい方にピッタリな環境です。
企業と求職者の間に立ち、双方の要望をくみ取ったマッチングを行なうポジションです。商談の中では、交渉力も必要となる環境。経験を積むごとに上手く仕事を行なえるようになり、成長実感を得られるといいます。業務を通じてスキルを磨きたい方にピッタリな環境です。
向いていない人△関係構築が苦手な方
クライアントの担当者や求職者と積極的にコミュニケーションを取る、気持ちの良い挨拶を心がける、相手を理解する…など、自分から周囲の方へ積極的に接することができない方は活躍が難しいでしょう。
クライアントの担当者や求職者と積極的にコミュニケーションを取る、気持ちの良い挨拶を心がける、相手を理解する…など、自分から周囲の方へ積極的に接することができない方は活躍が難しいでしょう。