| 仕事内容 | アポインター◆フルリモート／インセンティブあり／月収40万円可／残業月10h／土日祝休／住宅手当あり リストに沿ってお客様に電話で当社の採用コンサルティングサービスをお伝えし、商談のアポイントを獲得するまでの業務をお任せ。「第二創業期」を迎え、新規開拓に向けて営業・アポインターへの投資に注力しており、会社と一緒に成長できる楽しさもあります！＜お客様について＞ アプローチするのは、企業の人事担当者。人手不足など、採用に関してのお悩みを打ち明けていただけるよう、いかに信頼してもらえるかがポイントです。丁寧な対応を心がけましょう。 ＜目標について＞ 目指すのは、1時間に10件ほど、1日トータルで75件ほどの架電。アポイント獲得のためのサポートは惜しまないので、分からないことがあれば、すぐにご相談ください。経験豊富な営業担当が、アポイント獲得まで後押しします。 ＜仕事のポイント＞ ★アポイント獲得だけに集中できる！ 商談への同席やその他事務作業は一切お任せしません。アポインターとしての業務に集中できる環境が整っています！ ★効果的なアプローチができる！ 独自開発のシステムで自動抽出・リスト化した「求人ニーズの高い企業」にアプローチ。ニーズのあるお客様に連絡するので、成果を上げやすいのが特徴です。 ★充実のサポート体制！ 入社後はオンラインでの研修からスタート。業務開始後も営業や他アポインターと情報交換ができるので、フルリモートでも周りから取り残される心配はありません！トークスクリプトもあるので、採用コンサルティングサービスを提案するのが初めてでもご安心ください。 ★丁寧な対応がカギ！ 丁寧な話し方やご提案の仕方が、お客様からの信頼に繋がります。一つひとつの小さな工夫や気遣いが、アポイント獲得のカギ。心のこもった言葉遣いや、しっかりとした受け答えを意識しましょう！ |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
＜以下のいずれかを満たす方（どちらか一方でOK！）＞ ■営業の経験がある方 ■アウトバウンドのコールセンターで勤務経験がある方 ※自社商品やサービスをお客様に提案したことがある方を想定しています。 ◎どちらも業界・年数・商材などは不問です。 ◎学歴や経験年数は一切問いません！ ◎子育てや家事と両立したい方も歓迎します！ ＼こんな方もご活躍いただけます！／ ◇人事・採用の経験がある方 ◇接客など、人と話す仕事のご経験がある方 |
| 募集背景 | ＜企業成長に伴い、5名以上の積極採用を実施！＞ 2012年の設立以来、Webマーケティング事業や人材サービス事業を手がける当社。2017年に従業員数を2倍に増やし、2018年には渋谷に本社を移転するまでに成長しました。さらに2019年には大阪支店、2021年には名古屋支店をオープン。資本金も9500万円に増資し、昨対比150%増で売上を伸ばすなど、着実に成長を続けています。 今後は「第二創業期」として営業部に投資し、30名規模のアポインター部隊を編成する予定。そこで今回は、完全在宅でご活躍いただける新たな仲間を増員募集します。あなたがお持ちの経験をぜひ当社で活かしませんか？ |
| 雇用形態 |
正社員
※試用期間6ヶ月あり。期間中は契約社員となり、期間終了後に正社員雇用となります。※期間中の給与に変更があります。詳しくは【給与】欄をご覧ください。 ※期間中は住宅手当が支給されません。 ※その他の待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
フルリモート（完全在宅勤務）
◎転勤なし。 ◎面接も研修もWebで実施します。 ◎チャットやツールで気軽に連絡を取ることができます。分からないことは気軽に相談・質問できるので、ご安心ください！ 【東京本社】 東京都渋谷区道玄坂1-19-2 SPLINEビル8F 交通
◎完全在宅勤務なので、出社することはありません。
【本社】 JR山手線・東急東横線「渋谷駅」より徒歩6分 東京メトロ銀座線「渋谷駅」より徒歩6分 京王井の頭線「神泉駅」より徒歩4分 |
| 勤務時間 | 9:30～18:30（実働8時間） ◎残業は月に10時間ほど（1日30分ほど）とほとんどありません。 ◎フルリモートなので通勤時間もゼロ。平日も自分の時間をたっぷり確保できます！ |
| 給与 |
月給24万円以上＋インセンティブ ※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します。 ※上記金額には固定残業代（月25時間分・3万8600円以上）を含む。 ※試用期間中の給与は、月給23万円以上。固定残業代（月25時間分・3万7000円以上）を含む。 ※どちらも超過分は別途支給します。 ★成果に応じてインセンティブ支給！ アポイント獲得件数に応じて、20件で5万円、40件で16万円など、インセンティブを支給！中には、月収40万円以上に届く社員も。頑張った分は還元するので、さらなる収入UPを目指せます！ 年収例
＜初年度想定年収＞
年収300万円～500万円 |
| 休日休暇 | ＜年間休日125日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇（取得実績あり） ■育児休暇（取得実績あり） ■介護休暇 ※5日以上の連続休暇あり |
| 福利厚生・待遇 | ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（超過分） ■住宅手当あり（試用期間明けに適用。社内規定あり） ■インセンティブ ■資格取得支援制度（合格した場合受験費用を負担） ■服装自由 ■時短勤務OK ■副業OK ■オフィス内禁煙 ※女性管理職・20代管理職活躍中 |
| 働き方について | ★好きな場所で働ける！ フルリモートでの働き方なので、好きな場所で無理なく働くことができます。また、時短勤務などの相談もOK。ライフステージが変わっても、安心して働き続けられる環境を整えています！ ★メリハリのある働き方＆充実のサポート！ 50分仕事をして10分休憩を取る、というサイクルで仕事に取り組みます。メリハリをつけて働けるのが特徴です。また、完全在宅勤務ではありますがチーム体制を大切にしており、サポート体制もバッチリ。サポーターが常にバックアップするので、お困りごとは気軽にご相談ください！ |
| 完全在宅勤務のママさんのある1日を紹介！ | フルリモート・残業月に10時間ほど（1日30分）ならではのスケジュールで、「家事・育児と仕事の両立」を実現しています。 07時／起床、朝ごはん作り 09時／子どもを送り出して、仕事の準備 09時30分／業務開始 18時30分～19時／業務終了 ★残業はあっても1日30分程度！ 20時／みんなで夕食 21時／入浴 23時／就寝 ――子どもとの時間や家事の時間も無理なく確保でき、充実した毎日を送っているとのこと。家族の用事がある場合や、「この日は早く上がりたい」などの希望があれば相談してください！ ライフスタイルを崩すことなく就業できます。 |
| 会社名 | オンタイムデリバリージャパン株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2012年 |
| 代表者 | 代表取締役 関口 治二郎 |
| 資本金 | 9500万円 |
| 従業員数 | 50名 |
| 事業内容 | ■HR（ヒューマンリソース）事業（求人広告代理業） ※オンタイムデリバリージャパン株式会社はエン転職の正規代理店・Indeedの正規代理店です。 ■Webマーケティング事業 ■SEO事業 ■Web制作事業 ■人材紹介事業（事業許可番号13-ユ310490） ■人材派遣事業（事業許可番号 派13-314810） BtoB、BtoCの事業、好景気不景気の経済変動に対応できるよう、多角的なビジネス展開・構築をしています。 |
| 事業所 | ■東京本社／東京都渋谷区道玄坂1-19-2 SPLINEビル8F ■大阪支店／大阪府大阪市北区芝田2-1-18 西阪急ビル6F ■名古屋支店／愛知県名古屋市中区丸の内2-19-25 MS桜通ビル9F ■軽井沢支店／長野県北佐久郡軽井沢町軽井沢1348番40 ■滋賀支店／滋賀県長浜市西浅井町月出127 ■千葉支店／千葉県南房総市千倉町白間津1489 |
| 関口代表について | ■大手求人広告会社で経験を積んだプロフェッショナル 2004年、新卒で大手求人広告会社に入社。2年目で営業として新規件数全国トップクラスとなった後、営業企画へ異動。マーケット分析や営業戦略立案などを手掛ける。その後、2012年6月にオンタイムデリバリージャパン株式会社を設立し、Webマーケティング事業を展開。2016年1月には求人広告事業へも進出。 |
| 当社が大事にする理念 | 【経営理念】 ◎顧客の業績に貢献し、日本経済の発展に寄与する 我々の事業は、お客様の業績に大きく影響を与えるサービス。取引することで、成長スピードを加速させることも可能です。お客様の業績が向上すれば、結果的に日本経済へ良い影響が与えられるものと信じています。 【企業理念】 ◎仕事を通じた人格的成長 仕事を「労働と対価」のみと捉えるのではなく、自分自身を高めるための機会と捉えることで、人生はより良いものになると信じています。 |
| 企業ホームページ | http://ondeli-japan.com |
| 採用ホームページ | オンタイムデリバリージャパン株式会社 私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/ondeli-japan |
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