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「タピルス株式会社/提案営業(未経験OK)◆繊維の細かな不織布を扱う/賞与4.4ヶ月分/土日祝休/フレックス・在宅相談可」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、法人営業の転職・求人情報が満載です!

提案営業(未経験OK)◆繊維の細かな不織布を扱う/賞与4.4ヶ月分/土日祝休/フレックス・在宅相談可
タピルス株式会社
プロ取材
オンラインで本社にいらっしゃる採用担当と現場社員の方にお話を伺いました。1987年創業の老舗企業ですが、ビジネスデザインアワードなどでデザイナーと新商品を開発するなど、新しい取り組みにも積極的です!
エン転職 取材担当者
松宮
取材担当者-松宮
タピルス株式会社
掲載期間24/09/1624/11/10

提案営業(未経験OK)◆繊維の細かな不織布を扱う/賞与4.4ヶ月分/土日祝休/フレックス・在宅相談可

正社員職種未経験OK業種未経験OK完全週休2日残業月20h以内
提案営業(未経験OK)◆繊維の細かな不織布を扱う/賞与4.4ヶ月分/土日祝休/フレックス・在宅相談可イメージ1
コロナ禍でも、マスクに不可欠なメルトブロー不織布を日本・タイの2拠点で生産し、価格を変えず供給し続けることで社会に貢献してきました。
日本有数の大手メーカーに頼られ、モノづくりの最前線へ。
「より安価で静かな車内環境」を望む自動車メーカーの新吸音材開発。
「時代に合わせて最新の機能を」と望む大手家電メーカーの新型空気清浄機開発。
――いずれも採用されたのは、当社が手がけた不織布でした。

私たちは1987年創業の老舗素材メーカー。従来の不織布より繊維を細く作れる「メルトブロー製法」の先駆者として多くのオーダーメイド品を創出。他にも「より高性能な半導体」を望むメーカーの液体ろ過フィルター開発にも関わっています。

そのフロントでお客様と向き合い、自社工場やタイの製造拠点、商品開発を担う技術部と試行錯誤を重ね、モノづくりを主導するのが当社の営業です。

重要なポジションだからこそ賞与4.4ヶ月分、年休120日、フレックスで残業月10h、18時退社&在宅勤務OKと厚待遇。英会話支援制度も活用しつつ、既存営業で経験を積んだのちに希望があれば、海外での取引にも挑戦できます。

近年では社外デザイナーと新商品開発にも取り組み、不織布の可能性を広げています。あなたをお迎えし、さらなる進化を遂げるつもりです。

募集要項

仕事内容
提案営業(未経験OK)◆繊維の細かな不織布を扱う/賞与4.4ヶ月分/土日祝休/フレックス・在宅相談可
当社が手がけるのは、従来の不織布と比べて繊維を細く作れる「メルトブロー不織布」。マスク、ボタン型電池、エアコンや空気洗浄機のフィルター、コーヒーフィルターなど、多種多様にカタチを変え、陰ながら人々の暮らしを支えています。

あなたのお客様となるのは、エアフィルターのメーカー企業。ビルや自動車用エアコン、空気清浄機などのフィルターメーカーに、当社製の不織布を提案していきます。

==仕事の流れ==
【既存商品の場合/入社後1年】
▼訪問・状況確認
お客様からの依頼を受けて訪問するほか、最近の状況を訪問や電話で確認します。

▼発注書の確認
既存品の発注書が届いたら数値などを確認。業務課が事前に計画を立てているため営業は顧客対応に集中できます。

▼請求書確認・納品
請求書の締め日や納品状況を確認。その他不備があった場合なども対応します。

【新商品の場合/入社2年目以降】
▼アプローチ・提案
お客様から「こんな製品がほしい」との声を受け、社内の技術担当と対応します。既存品を活用できるケースもありますが、開発が必要となれば下記フローに進みます。

▼試作・検討・契約
社内の技術・製造部門と話し合って製品仕様を決定したら見積を作成してお客様に報告。必要に応じて調整を繰り返し、契約まで取り組んでいきます。依頼を受けてから半年~1年ほど時間をかけるケースも。

▼生産管理
品質を保ちつつ期日までの納品を管理。その後は請求書や納品状況の確認も行ないます。

※まずは5~6社を並行して担当。2年目以降、担当顧客を増やしていきます。
※担当エリアは関西・中国・四国。新幹線を使って移動します。

◎国内営業に慣れてきたら、適性に応じて海外営業に挑戦するチャンスも。海外営業のノウハウや貿易関連知識などは先輩から学べます。
応募資格
大卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎

■35歳以下の方(若年層の長期キャリア形成を図るため)※例外事由3号のイ
■英語に抵抗がない方

◎必須ではありませんが、外国語力を活かしたい方も歓迎します!
└英語の読み書きができる方は、業務に活かすことができます。
募集背景 1987年創業の老舗素材メーカーである当社。従来の不織布と比べて繊維を細く作れる「メルトブロー不織布」を手がけており、その用途はマスクのメインフィルター、半導体工場の純水や飲料メーカーなど細かい粒子を取らなければならない産業用の液体用フィルター、空気中のエアフィルター、ビルや車、空気清浄機、リチウム電池の内部などなど、実に多彩です。

近年では繊維の細さが高音域の吸音にも有効と認められてきており、吸音材などへの展開も始まっています。こうした用途の広がりに伴い、お客様ごとに最適な提案ができる営業組織の強化も必要。そこで今回新たな仲間をお迎えすることになりました!
雇用形態
正社員

※6ヶ月の試用期間があります。その間の給与や待遇等に変わりはありません。
勤務地・交通
本社/東京都港区高輪三丁目19番15号 二葉高輪ビル5F
◎リモートワーク、在宅勤務も可能です!
└「通勤に時間がかかるため、この日は家で仕事をした方が効率的」といった希望を事前に伝え、リモートワークをしている社員も。こうした在宅ワークに関しては、研修期間終了後にご相談ください。
交通
JR山手線「高輪ゲートウェイ駅」より徒歩6分
各線「品川駅」高輪口より徒歩7分
都営浅草線「泉岳寺駅」A2出口より徒歩6分
勤務時間 フレックスタイム制(標準労働時間1日8時間)
└コアタイム10:00~15:00

◎残業が増えていないか日々気を配っており、実際の残業も月平均10時間以内に収まっています。18時までに退社している社員がほとんどです。
給与 月給21万7300円~35万2200円+賞与年2回(昨年度実績4.4ヶ月分)
◎年齢、能力等を踏まえて決定いたします。
◎残業はほとんどありませんが、発生時には時間外手当を全額支給します。

※上記には一律支給の住宅手当(月1万1300円~2万2100円)、家族手当(月1万6600円~2万7600円)を含みます。
年収例
420万円/25歳(入社1年)
520万円/30歳(入社5年)
600万円/35歳(入社10年)
休日休暇 <年間休日120日!>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年次有給休暇
└自己管理のもと、しっかりと取得していただけます。
■年末年始休暇(12/30~1/3)
■産前産後休暇
■育児休暇
■介護休業
■慶弔休暇

◎5日以上の連休も取得できます。
福利厚生・待遇 ■昇給 年1回(4月)
■賞与 年2回(7月・12月/昨年度実績:4.4ヶ月分)
└基本給4.4か月をベースとして、業績が良い時は特別賞与を加算して支給しています。
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■法定外労災保険加入
■通勤費(全額支給)
■時間外手当
■出張手当
■報奨金制度
■資格支援制度(英会話学習援助制度)
└英語力が身につくよう会社がサポート。英会話スクールに通学した上でTOEICの試験を受けていただきます。
■財形貯蓄制度
■退職金制度
■企業型確定拠出年金制度
■有休休暇積立制度
└余った有休をためて、長期の傷病時に使用できます。
■インフルエンザ予防接種補助制度
■在宅勤務、リモートワークOK
■オフィス内禁煙
■保養所あり
■互助会制度
入社後の流れ/配属部署 ▼研修2週間⇒OJT
本社と伊勢原の自社工場で1週間ずつ研修を実施。営業と技術の双方から座学で学び、工場での加工作業や出荷の流れなどを把握します。

その後は先輩のOJTで当社の営業スタイルをじっくり習得。半年後を目安に既存顧客を引き継いだら独り立ちです。先輩は大半が技術、製造部門の経験者。不織布の性能に関するプロの知識を吸収できる環境です。

▼配属部署
営業部一課は現在約10名。元薬局の受付、企業用セミナーの営業など、業界未経験者も活躍中です。先輩たちは「休みが多く残業が少ない」といった働きやすさや、「既製品を売るだけではなく、要望に沿ったモノづくりができること」などを魅力に感じ、入社してくれました。
海外顧客とやり取りするメールの事例 海外の仕入れ先などと下記のような英文メールをやり取りします。翻訳アプリなども活用できるためご安心ください。

▼例文
Dear ◎◎ san

Thank you for your message.

We noted the quantity adjustment on ▲▲ and ■■. However, for ◆◆, our order quantity is 48 pcs, not 24 pcs. Please correct.

Regarding △△, we are sorry to know the policy change in China.

With best regards

◇◇
転職・求人情報イメージ1
従来の不織布と比べて繊維を細く作れる「メルトブロー製法」のパイオニア。それぞれのお客様の要望に合わせたオーダーメイドのモノづくりが可能です。
転職・求人情報イメージ2
社内工場の製造部やタイの製造拠点、商品開発を手がける技術部などと一緒に試行錯誤を繰り返しながら、お客様のニーズに応え続けています!

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

歴史ある老舗メーカーで、高い技術力を持って自社製品を展開している――。「お堅い社風かな?」と考えていましたが、それは先入観に過ぎませんでした。取材を受けてくださった採用担当と現場社員の方は、とても穏やかな雰囲気。取材時も笑いが起こる朗らかなひとときとなりました。

もともとは、技術者が開発と並行して営業を行なっていたという同社。そのため、今回ご入社される方が配属となる「営業部」には、元技術者が多いのだそうです。液体用フィルターや医療用マスクなど、それぞれが得意領域を持って営業活動を行なっているといいます。

だからこそ、現時点で経験や知識がなくても、技術的な専門知識を豊富にもつ先輩営業のもとですべてを学べる環境。そうしていずれは同社を背負う存在として、一流の営業へと育つことができます。「安心して飛び込んできてほしい」という言葉にも、納得できる取材となりました。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい◆自身の提案を軸に、オーダーメイドのモノづくりも主導できます。
入社後は既存のお客様とのやり取りをメインに担当しますが、ゆくゆくは新規商品の提案にも携わっていくことができます。既製品を売るだけではない、モノづくりの領域にも携わる面白さを味わえるのが同社ならではの醍醐味。自社で開発部隊を抱えており、お客様のニーズに沿って自身が提案したモノが実際に社内で商品化されていくのはとても嬉しいそうです。

開発の最初の段階で、「最終的にその商品がどんな用途で使わるのか」も理解することが可能。「あのマスクはウチの不織布が使われてるから、ちょっと多めに買おう(笑)」「あの空気清浄機にはウチの素材が使われている」など、日常的にも誇らしさを感じられる場面が多々あるそうです。
厳しさ◆専門知識を身につけるまでは大変です。
入社数ヶ月の知識では、専門的で高度なご要望に対して1人で判断して答えるのは難しいもの。「◎◎が可能な不織布をつくってほしい」「もっと細かな繊維にできないか」というような専門性の高いニーズに関して、自分の判断で安易に返答してしまえば、お客様はもちろん、技術部や工場など関係各所に迷惑をかけてしまうことになります。商品の値段もつけていかなければならないため、確実な知識を自由に駆使できるよう、自主的に学んでいく姿勢が大切です。
この仕事の向き&不向き
向いている人◎モノづくりに興味がある方
時には有名メーカーの新商品開発にも関わることができるポジション。そのため「モノづくりに興味がある」という方なら仕事を楽しめるでしょう。技術に関する知識もイチから身につけていく必要があるため、「新しいことを学ぶのが好き」という方にもピッタリです。
向いていない人△地道な勉強を続けられない方
製品に関しても技術に関しても、プロとしての知識を身につけるのは大変。「自ら学ぶ意欲が保てない」「コツコツと勉強を続けるのは苦手」という方には難しいかもしれません。

会社概要タピルス株式会社

設立 1987年
代表者 代表取締役社長 佐藤 能央
資本金 5000万円
従業員数 96名(2024年8月時点)
売上高 19億215万円(2023年12月期実績)
事業内容 ■不織布及び不織布を原料とする製品の製造・販売
・メルトブロー不織布の製造・販売
・メルトブロー不織布のカレンダー加工製品の製造・販売
・メルトブロー不織布のスリット加工製品の製造・販売
・メルトブロー不織布と他製法の不織布等との複合品の製造・販売
事業所 本社/東京都港区高輪3丁目19番15号 二葉高輪ビル5F
工場/神奈川県伊勢原市鈴川18番地 伊勢原工場内
関連会社 タピルスホールディングス株式会社
日栄工業株式会社
TAPYRUS(THAILAND)CO.,LTD
沿革 1974年:東燃石油化学(現東燃化学)不織布事業開始、川崎工場に生産機設置
1977年:操業停止 東亜燃料工業(現東燃ゼネラル石油)で開発継続
1981年:日栄工業(株)伊勢原工場に生産機設置
1986年:日栄工業(株)伊勢原工場に生産機増設
1987年:東燃タピルス(株)設立
1997年:カレンダー加工機更新
2003年:東燃化学から独立(12月12日)タピルス株式会社に社名変更
2007年:タピルス(株)伊勢原工場に生産機増設
2011年:TAPYRUS(THAILAND)CO.,LTD設立
2012年:同上タイ工場完成
経営理念 ~タピルスは高機能不織布の提供を通じて社会に貢献します~

■新しい価値の創造
技術開発に努め顧客の要求に応え価値ある商品とサービスの提供に努めます。
私たちの技術レベルを継続的に向上するよう人材の育成に努めます。

■必要とされる企業
顧客から必要不可欠とされる企業を目指し、事業の継続に努めます。

■自由闊達な企業風土
自由闊達に議論し結論を得たら、決めた方向で一致団結する自律協働な組織と、職務を誠実清廉に行ない活力ある企業風土の醸成に努めます。

■良き企業市民
私たちは健全で公正な企業活動を行ないます。また地球環境に配慮し、より環境負荷が小さい製品開発・製造に努めます。
企業ホームページ http://www.tapyrus.co.jp/
採用ホームページ タピルス株式会社 私たちと一緒に働きませんか?
https://en-gage.net/tapyrus_saiyo

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
1次面接
STEP3
2次面接+適性テスト
STEP4
内定
※応募から内定までは、3~4週間以内を予定しています。
※応募から2~4ヶ月以内の入社が可能です。
※面接日・入社日はご相談に応じます。在職中の方もお気軽にご応募ください。
※土日や祝日の面接も可能です。お気軽にご相談ください。

<遠隔地の場合はWeb面接も検討します!>
※1次面接についてはお互いの雰囲気を理解し合えるよう、対面での面接を希望しています。来社いただいた際の交通費は往復分を支給します。なお、遠隔地などの場合はご都合に合わせてWeb面接も検討しますのでご相談ください。
応募受付方法 当ページよりご応募ください。追って、こちらからご連絡いたします。
面接地 【本社】
〒108-0074
東京都港区高輪3丁目19番15号 二葉高輪ビル5F
連絡先 【本社】
〒108-0074
東京都港区高輪3丁目19番15号 二葉高輪ビル5F
担当千田
TEL03-5449-7911
個人名の表記について
企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。
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