- 【事業内容】
- 焼却プラントや下水処理施設などの維持管理事業 ◆労働者派遣事業許可（派23-304147） ◆有料職業紹介許可（23-ユ-302822）
勤務地
特長
施工管理、設備保守管理、環境保全と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
| 仕事内容 | 環境プラント施設の運転管理スタッフ◆賞与年2回／残業ほぼナシ／家族・住宅・資格手当など待遇充実！ 環境プラント施設で機械を動かしたり、機器をチェックしたりする運転管理業務をお任せします。決まったやり方で進めるイレギュラーの少ない仕事のため、未経験の方もご安心ください！＜具体的な仕事内容＞ 希望や勤務地に合わせて、ゴミ焼却施設か水処理施設のいずれかに配属となります。 【ゴミ焼却施設】 ■クレーン操作 ゴミを攪拌したり、焼却炉に投入する仕事です。 ■モニター監視 モニターなどに表示される数値をチェック。焼却炉の温度などが、基準値になっているかを確認します。異常があれば点検の方へ報告し、現場で確認してもらいます。 ■点検作業 施設内の機械が問題なく動くよう、チェック項目にそって点検。簡単な保全や給脂作業は自ら対応します。 ※配属施設によっては、フォークリフトでゴミを運ぶ仕事もお任せします。 【水処理施設】 機械の点検や監視がメインです。また、水質検査なども担当。点検時にはチェックリストを用意しているほか、水質検査も決まった手順にそって進めるため、未経験の方もご安心ください！ ＜仕事のポイント＞ ★マイペースに進められます！ 業務量も負担のない範囲で取り組めます。滞りなく進められていたら、途中で休憩をいれて、雑談したりスマホをさわったり。また、モニター監視とクレーン操作中は冷暖房完備の室内で座って働けるため、体力的負担も少なめです！ ★大手企業へのキャリアルートも！ 希望があれば、派遣先企業に正社員として転職することも可能。取引先は大手企業が多いため「大手企業の一員」というキャリアも歩めます！ ★資格取得もしっかりサポート！ クライアントから要望があった資格の取得は全面サポート。また、業務に直接関係ないものでも、内容に応じて合格時の受験費用を全額負担します。ぜひ積極的にスキルを磨いてください！ |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
【経験はいっさい不問！正社員デビュー大歓迎！】 ◎応募にあたって必要な知識やスキルはありません！ ★職種や業界の経験をはじめ、社会人の経験も不問です。 ★学歴はもちろん、就業ブランクが長くても気にしません。 ★第二新卒の方から、社会人歴が長い方まで幅広く歓迎しています。 |
| 募集背景 | ＜事業拡大に伴う、増員募集です！＞ 愛知県を中心に、ゴミ焼却施設や下水処理施設のスタッフに特化した人材派遣を行なう当社。景気に左右されにくいインフラ事業で、かつ競合他社が少ないニッチさに目をつけ、現社長が事業を発足させました。おかげさまで業績は好調。お客様からの依頼数も増えている状態です。ただ人手が足りずに、案件を受けきれていません。そこで新しいスタッフをお迎えすることで、組織強化を図っていきたいと考えています。 |
| 雇用形態 |
正社員
※3ヶ月間の試用期間があります。その間の給与や福利厚生などの待遇に変動はありません。 |
| 勤務地・交通 |
各都道府県にある各クライアント先での勤務です。
★勤務地は希望を考慮の上、決定します。 ★U・Iターン歓迎です。 ★転居を伴う転勤はありません。 ◆愛知県（春日井市御幸町、瀬戸市余床町、丹羽郡大口町、知多郡武豊町、知多郡東浦町、半田市松堀町、半田市日東町、碧南市広見町） ◆岐阜県（関市下有知） ◆三重県（桑名市福岡町、員弁郡東員町、津市森町） ◆静岡県（浜松市中央区） ◆長野県（上田市天神） ◆茨城県（稲敷市阿見町） ◆神奈川県（平塚市大神） ◆千葉県（千葉市美浜区） ◆埼玉県（大里郡寄居） ◆兵庫県（丹波篠山市大山下、相生市） ◆北海道（帯広市西24条北） ※三重県津市森町は経験者のみの募集です。 交通
各クライアント先により異なりますが、基本的にはマイカーでの通勤を推奨しています。
★マイカー通勤可。駐車場を完備しています。 |
| 勤務時間 | シフト制（実働8時間） ※残業は月10時間以下。ノルマはないため、30分に1回休憩するなど自分のペースで働けます！ ＜シフト例＞ 日勤…8：00～17：00 など 夜勤…16：00～8：00 など（仮眠あり） ※日勤→夜勤→明け休み→公休のローテーション勤務。 ※シフト制でない現場や、日勤のみの現場もあります。 |
| 給与 |
月給26万5000円～35万円＋賞与年2回 ★スキル・経験・能力を考慮して決定します。 ★上記金額には、一律支給の手当を含みます。 ★時間外手当は、別途100％支給します。 |
| 休日休暇 | ◆シフト制（月7～10日） ※現場により週休2日制（土・日／月7日以上）。また夜勤のあるシフトの場合、夜勤後は勤務のない明け休みとなります。 ◆有給休暇 ◆長期休暇 ※配属先により異なります。 ★年間休日：125日 ※配属先により異なる場合がございます。 ＼有休を組み合わせ、最大6連休が可能です！／ 夜勤がある場合は、「明け休み」と呼ばれる夜勤明けで日中に勤務がない日が発生します。そのため、【夜勤】→【明け休み】→【休み】→【有休】→【有休】…といった形で、実質6連休を取得可能。旅行に行ったり、趣味を楽しんだりと、思い思いの方法でリフレッシュできます！ |
| 福利厚生・待遇 | ◆昇給年1回（4月） ◆賞与年2回（7月・12月）★昨年度実績1.5ヶ月分 ◆各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ◆交通費支給（月1万7600円まで）★車でも公共交通機関でも支給します。 ＜手当＞ ◆時間外手当（100％支給） ◆家族手当（配偶者：月1万円、子ども1人につき：月2000円） ◆住宅手当（月1万円） ＼安心してスキルアップできる制度を用意！／ ◆資格手当（最大月3万7000円）※会社規定あり 《支給例》 ・フォークリフト運転技能者／月1000円 ・車両系建設機械運転技能者／月1000円 ・ボイラー技士（1級）／月3000円 ・電気主任技術者（3種）／月5000円 など ◆資格取得支援制度 └会社が認めた資格の合格時に、受験費用を全額補助。詳細は面接時にお伝えします。 ＜そのほか＞ ◆引越し補助制度（転居を伴う転勤をお願いすることはありません） ◆退職金制度（規定有り） ◆車通勤可・駐車場完備 ◆制服貸与 |
| 働く仲間 | 現在、運転管理スタッフとして活躍するのは120名です。そのうち40代が多く在籍しています。前職は介護スタッフ、トラックドライバー、製造スタッフなどさまざま。「自分の時間が欲しかった」「手に職をつけたかった」「お金を稼ぎたかった」といった理由で転職してきました。未経験者が多い職場ですから、業務のつまずきやすいポイントなどがわかるメンバーばかりです。あなたが理解できるまで教えていきますから、わからない所は気軽に質問してくださいね。 |
| 入社後の教育 | まずは先輩社員と一緒に業務をスタート。仕事の流れやルール、モニターや計測器の読み方など基礎からお教えします。資格を持っていないと携われない仕事もあるので、その場合は先輩のアシスタントからスタート。決まった仕事がほとんどのため、未経験の方も1度覚えてしまえばスムーズに進められるはずです。 また、3ヶ月～半年に1度は本社の担当者と面談を実施。仕事でわからないことや困ったことがあれば、すぐに相談できます。もちろん「どういった資格の勉強をすればいいですか？」といった相談も大歓迎。資格取得を推奨する当社では、業務時間中の空き時間に勉強することも可能です。わからないことはぜひ気軽に質問してください！ |
| 会社名 | 株式会社Abund |
|---|---|
| 設立 | 2021年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 中田 正樹 |
| 資本金 | 2,000万円 |
| 従業員数 | 120名 |
| 事業内容 | 焼却プラントや下水処理施設などの維持管理事業 ◆労働者派遣事業許可（派23-304147） ◆有料職業紹介許可（23-ユ-302822） |
| 事業所 | 本社 愛知県名古屋市中村区太閤1-20-13秀幸ビル5階 |
| 企業ホームページ | https://abund.co.jp/ |
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