1. エン転職TOP
  2. エンジニア系(IT・Web・ゲーム・通信)
  3. テクニカルサポート、ヘルプデスク、品質管理
  4. 品質管理(IT・Web・ゲーム・通信)
  5. メーカー(機械・電気・電子)
  6. 機械関連
  7. 株式会社ビーネックステクノロジーズ
  8. 求人詳細

「株式会社ビーネックステクノロジーズ(オープンアップグループ)/システムテスト◆残業月平均11.8時間/年間休日最大125日/C言語研修あり/未経験歓迎」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、品質管理(IT・Web・ゲーム・通信)の転職・求人情報が満載です!

システムテスト◆残業月平均11.8時間/年間休日最大125日/C言語研修あり/未経験歓迎
株式会社ビーネックステクノロジーズ(オープンアップグループ)
もうすぐ掲載終了(2024/10/30)
プロ取材
採用責任者の方に取材しました。国内完成車メーカーや売上高1兆円以上のメーカーなど数々の大手企業と取引がある同社。プロジェクト数が豊富なので、自分の興味ある分野でさらなる成長を目指すことができそうです。
エン転職 取材担当者
小野川
取材担当者-小野川
株式会社ビーネックステクノロジーズ(オープンアップグループ)掲載終了間近
掲載期間24/10/0324/10/30

システムテスト◆残業月平均11.8時間/年間休日最大125日/C言語研修あり/未経験歓迎

正社員職種未経験OK業種未経験OK完全週休2日残業月20h以内面接1回のみ
システムテスト◆残業月平均11.8時間/年間休日最大125日/C言語研修あり/未経験歓迎イメージ1
多くの先輩たちが、未経験から大手メーカーのプロジェクトで活躍中!1カ月~2カ月の研修もあるので、IT知識ゼロの方も大歓迎です。
「イチからスキルを身に付け、ITエンジニアデビューができました」(前職:飲食店スタッフ)
以前まで飲食店で働いていました。仕事自体は楽しかったのですが、将来のためにも専門性を身に付けたくて、転職することに。そこで出会ったのが、当社でした。

ITの知識はゼロだったので、正直最初は不安もありました。でも、いざ入社してみると、1カ月~2カ月かけて「C言語」というプログラミング言語を研修でじっくり学べたので、まったく問題なかったですよ。

研修後は、いよいよプロジェクト先へ。最初は「スマホアプリやカーナビなどが正しく動くかテストする」といった未経験でも始めやすい仕事から任せてもらえました。また約2,000種の研修講座もあるので、自分が伸ばしたいスキルを確実に伸ばすこともできました。

加えて月の残業は平均11.8時間で、週に2日は必ず休めるように。年間休日も最大で125日あり、前職よりも自由な時間が増えました。

現在は、産業用ロボットのプロジェクトでシステムのテストを担当中。当社なら、未経験からでもITエンジニアとしてデビューができます!

募集要項

仕事内容
システムテスト◆残業月平均11.8時間/年間休日最大125日/C言語研修あり/未経験歓迎
スマートフォンや自動運転支援システム(ADAS)など、幅広い分野における組込みシステムの各種テスト、デバッグを担当します。
★未経験の方は研修からスタートも可能!
直近入社8割が、20代・30代未経験入社!
※2024年8月実績

【具体的には】
自動車・スマホなど目に見える製品・機械を動かす仕組みをシステムで作るお仕事。社内研修もあり、ITが未経験の方でも安心です!

<魅力的なプロジェクト多数!>
■スマホアプリのシステムテスト
私たちに身近なスマホに欠かせないアプリ。そのシステムが正常に動くかのテストを担当。製品の信頼や安全性を守ります。

■自動車用システムのテスト
カーナビやドライブレコーダー、エンジン制御用システムなど各種自動車用システムのテスト・評価を担当。大手自動車メーカー、部品メーカーで経験が積めます。

【幅広いプロジェクトをご用意】
・車載ECU関連の結合テスト、総合テスト
・カーナビシステムのテスト
・ドライブレコーダーのシステムテスト
・自動車連携スマホアプリのシステムテスト
・洗濯機連携スマホアプリのシステムテスト
・産業用機械システムの結合テスト
・運賃表示機のシステムテスト
・生産管理システムのテスト
・衛星関連システムのテスト
・Webアプリの受け入れテスト
・医薬品検査装置のデバッグ・修正
・自動搬送システムのデバッグ・修正
・コインランドリーの洗濯機や乾燥機用のマイコンのデバッグ・修正
・物流システムのデバッグ・修正
・制御盤システムのデバッグ
・画像検査装置用システムのデバッグ・修正
・保険会社向けシステムのデバッグ・修正

【ステップアップ事例多数!】
営業(23歳)→スマホアプリのデバッグ・修正
販売スタッフ(26歳)→カーナビシステムのテスト
飲食店スタッフ(31歳)→産業用ロボットのシステムテスト
応募資格
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎

■IT知識ゼロの方も大歓迎!研修からスタート!※転職回数不問

【具体的には】
★未経験でもイチから学び、ITの仕事にチャレンジしたい方、ぜひご応募ください。
★コミュニケーション能力、ポテンシャル重視の採用です。

【プログラミング研修とは】
当社では、まず1カ月~2カ月のC言語プログラミング研修からのスタートが可能です。
ITとは?プログラミングとは?そんな方も大丈夫!
専任の講師がイチから丁寧に教えますので、ご安心ください。
募集背景 ■東証プライム上場企業グループの一員であるビーネックステクノロジーズ。
東証プライム上場企業グループの一員である当社。『エンジニアに支持される「会社」No.1』を目指し、エンジニア専門のアウトソーシング事業を行っています。自動車や航空機、ロボットなど日本を代表する大手メーカーからの信頼も厚く、先端技術プロジェクトに挑戦できる機会も多数。未経験から、引く手数多な人材として活躍できます。

■ワークライフバランス重視の会社です。
「残業少なめ」「完全週休2日制」「年間休日最大125日」とムリなく長く働きやすい環境をご用意しています。今後の成長を見越して、100名以上の積極採用を行います。
雇用形態
正社員

※当社の正社員として、顧客企業で働く勤務形態です(無期雇用派遣)。
「多様な企業・仕事で働ける」など多くのメリットがあります。
※試用期間3カ月(試用期間は賞与査定期間の対象外)

<就業先大手メーカーへの移籍実績多数!>
エンジニアのキャリアアップにこだわっている当社。エンジニアと企業双方の合意があれば、積極的に移籍を応援しています。
▼2021年度:73名
▼2022年度:103名
▼2023年度:134名
勤務地・交通
★東北・関東・東海・関西で積極採用中!
★勤務地は面接時にご相談ください
★家賃、一部会社負担の寮・社宅あり
★プロジェクトに応じて在宅勤務・リモートワークの可能性あり
★フルリモート実績あり

【全国のプロジェクトを紹介!】
宮城、茨城、栃木、群馬
東京、神奈川、埼玉、千葉
愛知、静岡、岐阜、三重
大阪、兵庫、京都、滋賀、広島

★大手メーカーを中心とした約1,080社/1,780事業所と取引があります。
自動車(国内完成車メーカー):9社/10社中
自動車部品(売上高1兆円以上メーカー):7社/8社中
重工業(売上高1千億円以上メーカー):5社/5社中
電気機器(売上高1兆円以上メーカー):6社/9社中
半導体・半導体製造装置(国内大手):11社/14社中
交通
プロジェクト先により異なります。
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)(休憩時間 12:00~13:00)
※就業先により異なる
※所定労働時間を超える労働の有無:有

★残業月平均11.8時間(残業代100%支給)
就業後は「映画や海外ドラマ、アニメを観る」「ペットの動物と遊ぶ」「英語や中国語を勉強する」など、みんな自由に過ごしています。
給与 月給21.2万円~53万円+各種手当+賞与年2回
想定年収(入社1年目の想定):328万円~613万円
※経験やスキルなどを考慮の上、当社規定により決定します。
※残業手当100%別途支給

<年収例>
702万円/43歳(月給47万円+残業手当+賞与年2回)
566万円/35歳(月給37万円+残業手当+賞与年2回)
381万円/26歳(月給24万円+残業手当+賞与年2回)
※残業11h分込
休日休暇 年間休日最大125日
完全週休2日制(土・日)/祝日/GW、夏季、年末年始
※上記は、就業先のカレンダーに準ずる

■有給休暇(年間有給取得実績12.3日)
■産前・産後休暇(取得実績あり)
■育児休業(取得実績あり)
■介護休業
■特別休暇
■慶弔休暇
福利厚生・待遇 <待遇>
■昇給年1回(5月)
■賞与年2回(7月・12月)
■交通費支給(上限5万円/月)
■残業手当全額支給(100%全額支給)
■単身赴任手当※当社規定あり

<福利厚生>
■社会保険加入 (雇用・労災・健康・厚生年金)
■寮・社宅制度
※プロジェクトにより転勤が必要な場合/当社規定あり
・借上げ寮・社宅…初期費用全額会社負担、家賃一部会社負担
・赴任時の移動旅費全額会社負担
・引越費用一部会社負担
・家電・家具レンタル可(有料)
■保養・リゾート・レクレーション施設提携
■スポーツクラブ利用補助
■会員制福利厚生制度(ベネフィット・ステーション)
■キャリアコンサルティング
■メンタルヘルスケア
■セルフケアツール
■オンライン復職支援プログラム
■結婚・出産祝い金
■企業主導型保育園との提携制度
■社員持ち株会制度
■見舞金・弔慰金
■個人型確定拠出年金(iDeCo)
■GLTD(団体長期障害所得保証保険)
■総合福祉団体定期保険
福利厚生(続き)&サポート体制 ■退職金制度(企業型確定拠出年金)
■再雇用制度
■受動喫煙対策:有(喫煙室設置) ※就業先により異なる

【1カ月~2カ月の研修もご用意】
IT未経験の方は、組込み領域で欠かせない「C言語」というプログラミング言語をオンライン研修で学ぶことからスタート。専任の講師が一人ひとりの理解度にあわせて、丁寧にレクチャーしていきます。PCの貸出も可能です。

<先輩たちの声>
■元販売員/24歳
「C言語は独学でかじった程度でしたが、実践的な開発に沿った形でプログラミングを学ぶことができました」

■元営業/27歳
「オンライン受講ではありますが、専任の講師が自分の学習度合いに合わせて丁寧に教えてくれ、ありがたかったです」
<元・未経験だった先輩たちの声> ★前職/営業⇒スマホアプリのデバッグ(23歳)
「将来のために専門性を磨きたいと思い、当社に転職しました。未経験スタートの仲間たちと一緒に研修を受けられたので、不安を感じることはありませんでしたね」

★前職/販売スタッフ⇒カーナビシステムのテスト(26歳)
「ITに興味があり、当社へ。未経験ではありましたが、研修で組み込み領域の知識がイチから学べて、現在はカーナビシステムのプロジェクトに参加しています」

★前職/飲食店スタッフ⇒産業用ロボットのシステムテスト(31歳)
「もともと自動車が好きで、未経験から挑戦できる当社を選びました。前職に比べて、家族と過ごせる時間や自分の趣味の時間も増えましたね」
転職・求人情報イメージ1
今活躍している先輩たちも、前職は飲食店スタッフや販売スタッフ、営業などさまざま。未経験から、新しいキャリアを歩めるチャンスです。
転職・求人情報イメージ2
ワークライフバランスを大切にしながら、自分の市場価値を高めることが可能。プロジェクト選びでは、専任のコーディネーターがサポートします。

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

「会社サポート満足度は93.6%※」とエンジニアたちから高い評価を得ている同社。一体どんなサポート体制の強みがあるのか、詳しく伺いました。

まず挙げられたのが、専門部署の担当によるフォロー。特にスピード感を意識されているようで、「困ったことがあっても、担当営業に相談すれば1~2日で対応してくれる」「『現場の人手が足りない』と相談したら、親身に対応してくれた」と話すエンジニアの方たちも多いそうです。

また、半期に一度オンラインで「キャリアブラッシュアップ研修」を実施。この研修では自分の叶えたいキャリアに向けて、改めてこれから何をすべきか再確認できるそう。「今後の目標とプロセスを立てることができた」「キャリアの棚卸しができた」と話す方が多いとのことでした。こういった会社であれば、さらなる成長が目指せそうですね。

※2023年4月エンジニアWebアンケート/自社調べ

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい■ITのプロジェクトを通して、人々の暮らしを支えられる仕事です。
あらゆる生活の場面において、IT技術が欠かせない現代。システムテストの活躍によって、私たちの暮らしが支えられているといっても過言ではありません。特に同社の場合、大手企業との取引も多いので、大規模プロジェクトに参加できるチャンスも多数!「社会を支えている」という手応えが、よりハッキリと感じられるでしょう。

■システムテストとして、着実に成長が目指せます。
自分にピッタリなプロジェクトで経験が積め、なおかつ約2,000種もの研修講座でわかりやすく専門スキルが学べます。「学ぶ⇒現場で実践する」を繰り返すことで、着実に成長できるそう。事実、96.3%(※2022年9月エンジニアWebアンケート/自社調べ)の方が同社で成長を実感しているそうです。またスキルレベルが上がれば、参加できるプロジェクトの選択肢も増えていきます。よりハイレベルな現場で経験を積むことで、あなたの市場価値はさらに高まっていくはずです。
厳しさ■入社後はずっと知識のアップデートが欠かせません。
プロジェクト先で活躍していくためには、豊富な知識が必要です。たとえば自動運転支援システムのテストの場合なら、テスト業務に必要な知識はもちろん、AIや自動車に関する知識も欠かせません。取引先の期待に応えていくためにも、入社後は常に勉強を続けていく覚悟が不可欠です。
この仕事の向き&不向き
向いている人入社後は1カ月~2カ月の研修の研修で専門スキルが身に付けられ、さらに約2,000種の研修講座も受講可能。「未経験から専門スキルを習得し、自分の市場価値を高めたい方」にオススメです。

また「年間休日最大125日」「残業月平均11.8時間」と働きやすさもバッチリ!「ワークライフバランスを大切にしながら、着実にキャリアアップを目指したい方」にも向いています。
向いていない人プロジェクト先では、チームワークが不可欠です。「年齢や所属が異なる相手だと、進んでコミュニケーションが取れない方」「自分の考えばかり押し付けてしまう方」には不向きでしょう。

会社概要株式会社ビーネックステクノロジーズ

設立 2019年
代表者 代表取締役社長 永來 真一
資本金 200百万円(2023年7月時点)
従業員数 単体6,767名:2023年9月1日時点/連結31,172名:2023年6月期
売上高 単体:38,521(百万円)、連結:161,689(百万円)
※2023年6月期実績
※すべて100万円未満は切り捨て
事業内容 ■事業概要
幅広い技術分野における人材派遣、請負、受託、人材紹介

■許認可
労働者派遣事業 派13-314322
有料職業紹介事業 13-ユ-311247

■プライバシーマーク
JUASプライバシーマーク認定 
17002424(04)

■健康経営
健康経営優良法人2024(大規模法人部門)認定 認定番号:013153
事業所 ◆本社/東京都港区虎ノ門1-3-1 東京虎ノ門グローバルスクエア16F
◆オフィス/北上、仙台、宇都宮、大宮、つくば、東京、八王子、横浜、厚木、甲府、名古屋、滋賀、大阪、神戸、広島、福岡
◆東京研修センター、大阪研修センター
◆お台場セミコントレーニングセンター
関連会社(国内) ■親会社
オープンアップグループ(東証プライム上場)

■機電
株式会社ビーネックスソリューションズ
株式会社日本アクシス

■IT
株式会社オープンアップITエンジニア
株式会社オープンアップシステム
株式会社アクシス・クリエイト
株式会社アロートラストシステムズ

■建設
株式会社夢真
株式会社夢真エキスパート
株式会社オープンアップコンストラクション

■その他
株式会社オープンアップスウィズ
株式会社SAMURAI
株式会社オープンアップテクノロジー
取引先例 IHI、アイシン、アルプスアルパイン、SCSK、荏原製作所、キオクシア岩手、キヤノンメディカルシステムズ、Sky、SCREENセミコンダクターソリューションズ、スズキ、デンソー、東京エレクトロン テクノロジーソリューションズ、東芝、トヨタ自動車、豊田自動織機、パナソニック、FUJI、富士ソフト、富士電機、三菱重工機械システム 他(敬称略/五十音順)
企業ホームページ https://nextengineer-benext.jp/

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面接1回
STEP3
面接結果通知
STEP4
入社
◆急募のため、ご応募から入社まで迅速に対応いたします。
◆就業中の方は、入社日をご相談ください。応募から1カ月以内の入社も可能です。
◆面接日・面接の時間など、ご希望があればご相談ください。
※土曜日の面接も相談OK!
■書類選考(1週間以内)

■面接(1回)30分~60分程度
※基本的に、面接は電話またはWebで実施します。
ご希望があれば対面での面接も可能です。(エリアによる)

■面接結果通知

■配属先決定
※当社プロジェクトの中から、スキルやご希望に合った配属先をご提案します。

入社

【応募後の連絡】
書類選考後、合否に関わらず応募者全員へ7日以内にご連絡いたします。

【"キャリア相談"のつもりで、面接へ】
面接ではあなたの意欲や希望をふまえて、ピッタリなプロジェクトをご紹介。当社ならどのようなものづくりの仕事に携われるのか、理想のキャリアを叶えるためにこれからどうすれば良いのか、詳しくご説明します。

もちろん入社するかどうかは、話を聞いてから決めていただいて構いません。「そもそもどんな仕事があるのか知りたい」「自分に合った仕事を探したい」という方は、ぜひ“キャリア相談”のつもりで面接にご参加ください。
応募受付方法 当ページより、ご応募ください。
その後、本社採用担当または、最寄オフィスの採用担当よりご連絡させていただきます。
連絡先 〒105-0001
東京都港区虎ノ門1-3-1 東京虎ノ門グローバルスクエア16F
担当採用担当
TEL03-3539-1335
個人名の表記について
もうすぐ掲載終了( 2024/10/30まで )
企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。
エン転職は、世界一 信頼性の高い求人情報を目指しています。
エン転職は、求人企業が発信する情報にエン転職取材担当、小野川の取材によるコメントを加え、さらに元社員や現社員からのクチコミ情報など多角的な情報を収集し、より信頼性の高い求人情報を提供しています。
もし、求人情報の掲載内容と事実に相違があった場合はエン転職事務局までご連絡下さい。調査の上、対応いたします。入社後に判明した相違点についても、情報をお寄せください。