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「株式会社ZINO/エリアマネージャー◆エンタメBARの店づくりを担当/フレックスタイム制/在宅勤務OK/月給41万円~」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、スーパーバイザー・エリアマネージャー(飲食・フード)の転職・求人情報が満載です!

エリアマネージャー◆エンタメBARの店づくりを担当/フレックスタイム制/在宅勤務OK/月給41万円~
株式会社ZINO
プロ取材
渋谷区神宮前の本社にいらっしゃる採用担当の服部さんに取材しました。お話によれば、エリアマネージャーは定着率9割以上。この仕事がいかに楽しいものかが伝わってくるような取材でした。
エン転職 取材担当者
中村
取材担当者-中村
株式会社ZINO
掲載期間24/09/3024/11/24

エリアマネージャー◆エンタメBARの店づくりを担当/フレックスタイム制/在宅勤務OK/月給41万円~

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日内定まで2週間転勤なし
エリアマネージャー◆エンタメBARの店づくりを担当/フレックスタイム制/在宅勤務OK/月給41万円~イメージ1
上をどんどん目指せるのも、拡大期の今だからこそ。店舗が増えるほど、役職者もどんどん必要になるので、あなたのチャレンジ大歓迎です。
あなたのアイデア×エンタメBARで、
『ZINO』はもっと進化する!
飲み放題・遊び放題の大人のエンタメバー『ZINO(ジーノ)』。ありそうで実はない!をコンセプトに、ドリンク・フード、シーシャ・カラオケ・ダーツ・ゲームなどが時間制で楽しめる新感覚のお店です。

似たようなお店はほとんどなく、私たちへの注目度は抜群!関東・関西・九州エリアに毎月2店舗以上をオープンしており、異例のスピードで成長中。全国150店舗展開を目指す拡大フェーズにあり、より面白い企画が求められています。

たとえばカラオケの採点モードで、高得点者に賞金3万円が出るイベントを企画し話題沸騰!他にもシーシャの割引や期間限定のドリンクなど、エリアマネージャーの自由なアイデアを実現しました。「何でもやってみな!」という社風こそ私たちの強みです。

『ZINO』でリピーターのハートをガッチリ掴むのは、イベントを盛り上げるスタッフたち1人ひとりの魅力!彼らの個性や長所を引き出すのも、あなたの役割です。

企画をつくり、人を育てる。私たちならではのお店を一緒につくりませんか。

募集要項

仕事内容
エリアマネージャー◆エンタメBARの店づくりを担当/フレックスタイム制/在宅勤務OK/月給41万円~
★よりよいお店への戦略づくりを担当します。
時間制エンタメBAR『ZINO』のエリアマネージャーとして、店舗を巡回しながら、よりよいお店づくりへのアイデアを出してください。スタッフたち1人ひとりの動きを見て、長所をのばしていけるアドバイスなどもお任せします。※実際の店舗運営業務は行ないません!

<具体的な仕事内容>
◆店舗戦略の立案
現場の声を聞きながら、「こんなイベントがあったらおもしろそう」をカタチにします。

~実際にこんなイベントを開催しました!~
*カラオケの採点モードで高得点を競う、賞金ありのゲームを開催!
*フードメニューに新作をプラス!ガッツリ系ビーフチャーハン新登場!
*夏限定でモヒートをアピール!ドリンクメニューのためにチラシを用意!
*シーシャを知らない方に、期間限定でシーシャの価格を割引!

◆スタッフへのアドバイスなど
1人ひとりのスタッフの育成に携わります。たとえば、キャリアアップを狙っているスタッフには、店長とも相談の上でひとつ上の仕事にチャレンジさせてみるなど、よりモチベーション高く働けるようサポートします。

◆店舗の数字管理・状態管理
1名あたり、3~5店舗の数字を把握します。目標はありますがノルマはありません。

◆各種ミーティング
週に1回オンラインで情報交換。各エリアのマネージャーが実践するスタッフ育成方法や販促方法などを共有します。

<仕事のPOINT>
◎失敗を恐れずチャレンジする風土!
年齢・性別問わず、大きな裁量を与え、結果を平等に評価する当社。自分の考えた企画が成功するとうれしいです!

◎スタッフの成長に寄り添います!
当社では一方的にマニュアルを押しつけるのではなく、スタッフに考えさせるためのきっかけを与える教育を大事にしています。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎ブランクOK

■スタッフを育てた経験をお持ちの方(複数名を想定しています)
└リーダーや教育担当などのポジションについていなくてもOKです!
※社会人経験10年以上の方、歓迎します!

【具体的には…】
「後輩に仕事を教えるのが得意だった」「悩みを聞きアドバイスした」など。
複数のスタッフが仕事で活躍するためにサポートした経験であればOKです!

▼下記にあてはまる方、歓迎! ※必須ではありません/近しい経験でもOK!
・複数店舗の管理に携わった方(業界不問)
・接客など飲食業界の経験をお持ちの方

<こんな方もぜひ!>
*エンタメBARなどの娯楽施設が好きな方
*カラオケやダーツなどでよく遊んでいた方
*収入をアップさせたい方
*ワークライフバランスを整えたい方
*学歴問わず、正当に評価されたい方
*着実に上のキャリアを狙いたい方
*経営およびブランド管理に興味をお持ちの方
募集背景 ★もっと「楽しい!」が詰まったお店をつくるために。
ドリンクはもちろん、カラオケやダーツなどの遊びをスタッフと一緒に楽しめるエンタメバー『ZINO(ジーノ)』。これまでありそうでなかった珍しいコンセプトのお店として注目を集めています。全国150店舗展開にむけ、毎月2店舗以上オープン。今後は、毎月3~4店舗オープンと、ペースを上げて出店する予定です。

そんな中、必要となるのが複数店舗を統括する「エリアマネージャー」。現在31店舗ある各店舗の制度・仕組みを整え、より愛されるお店づくりを担ってくださる方を求めています。10名以上の積極採用です!
雇用形態
正社員

6ヶ月の試用期間があります。
※試用期間中の給与・待遇は変わりません。
勤務地・交通
<リモート勤務&店舗巡回の働き方!>
■基本的にはリモート勤務しながら、エリア内の店舗を巡回します。
└関東・関西・九州いずれかのエリアを選択できます。
※転居を伴う転勤はありません。

【九州エリア】
天神大名店・天神大名2号店・博多筑紫口店・小倉店・熊本下通り店

【関西エリア】
梅田お初天神店・梅田お初天神2号店・梅田東通り店・心斎橋店・なんば戎橋店・三条木屋町店・三宮店・三宮生田ロード店

【関東エリア】
渋谷センター街店・渋谷道玄坂店・新宿歌舞伎町一番街店・新宿歌舞伎町靖国通り店・池袋西口店・池袋東口店・秋葉原昭和通り口店・神田西口店・上野店・上野広小路店・高田馬場店・恵比寿店・新橋店・川口店・大宮店・八王子店・町田店・大森店
交通
交通は店舗により異なります。
詳しくはコチラ⇒https://zino.co.jp/

全店舗「最寄駅」より徒歩5分以内
勤務時間 フレックスタイム制(標準労働時間8時間)
※コアタイムなし。
給与 月給41万円~50万円
※経験・スキルを考慮して決定します!
※上記には、一律支給の手当(地域手当・住宅手当・役職手当・営業手当)が含まれます。

<業界でもなかなか珍しい高収入!>
あなたのポテンシャルをしっかりと評価!毎月の査定で、あなたの頑張りを給与に還元します。現在エリアマネージャーより上の役職が空いているので、意欲的に上を狙っていただけます!
年収例
年収496万円/27歳(入社1年)
年収536万円/30歳(入社2年)
年収600万円/34歳(入社4年)
休日休暇 <年間休日115日>
■完全週休2日制(シフト制)
■年次有給休暇(有給休暇の消化率90%)
└連休も取得できます!
■リフレッシュ休暇(3日)
福利厚生・待遇 ■昇給年12回(毎月査定あり!)
■交通費全額支給
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■出張手当
■服装自由(髪型・髪色・ネイル・ピアス自由)
■副業OK
■在宅勤務、リモートワークOK
■独立支援制度あり
■社員旅行(沖縄、北海道など/会社負担でリフレッシュしています)
■食事補助(まかない)あり
■ZINO系列店舗は無料で利用可(ダーツ・カラオケ等、遊び放題)
■臨時ボーナス制度あり
■表彰制度あり(年1回表彰式あり)
■勤続報奨金(条件あり)

<今後、より働きやすい環境を目指します!>
社員の意見を取り入れながら、よりよい制度づくりを行なっています。いずれ男女問わず取得できる育児休暇、各種祝金制度などをプラスする予定です。
入社後の流れ >>STEP1:既存店でお店の雰囲気を掴みましょう。
既存店に店長と一緒に入り、オペレーション業務やお店の数字などを把握してもらいます。メニューや料金に関することなども、ここで覚えましょう(1~2週間程度)。

>>STEP2:エリアマネージャーの仕事を覚えましょう。
エリアマネージャーとお店に訪問し、管理職としての業務を学びます。マネージャーごとに仕事の進め方やスタッフの育成方法も異なるので、複数の先輩についてもらう予定です(2週間程度)。

>>STEP3:入社2ヶ月目には、独り立ちです!
その後も【チーフマネージャー】⇒【シニアマネージャー】⇒【ゼネラルマネージャー】と上を目指せます!
配属部署 ★エリアマネージャーは現在7名!
年齢層は20代後半~30代前半。前職ではバーを運営していたり、他社飲食店のエリアマネージャーを任されていたりと経歴は様々です。

★転職理由は「活気がある」「楽しそう」が一番!
「毎月新店舗を出しているなんて、すごく勢いがあると思った」
「自分の意見が出せるので、これまでの経験をフルに活かせると思った」
「ベンチャーでこんなに挑戦しているのはこの会社しかないのでは?と感じた」
「アイデアを出して色々チャレンジできるのが楽しそうだった」など。

ちなみにまだシニアマネージャーやゼネラルマネージャーになった先輩はいません!あなたの挑戦お待ちしてます!
転職・求人情報イメージ1
友達のように盛り上がれるのが、『ZINO』ならではの強み。「30分・1時間あるからZINOで時間つぶそう♪」と思ってもらうのが目標です。
転職・求人情報イメージ2
スタッフもお客様も20代~30代が中心。マネージャーは、一緒にやっていく仲間の相談を聞いてあげる、頼れるお兄さん・お姉さんのような存在です。

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

毎月2店舗以上のハイペースで出店を続ける『ZINO』。急成長の中、同社が次に見据えている目標は何か、採用担当の方に伺いました。

取材によると「現在活躍しているマネージャーたちは、もともとお店でスタッフから上がってきたメンバーばかり。沢山の人材を見続けてきた私からすると、お客様を楽しませるノリをつくるのが得意ですし、集客の勘も良いと思います。でも、もっとスタッフの強みを引き出せるのではないか、と考えているんです」とのこと。

採用担当の方は、大手求人広告会社で部長として、部下の育成に携わった経歴をお持ちの方。育成経験が豊富だからこそ、スタッフの強みをより引き出すために新しいエリアマネージャーの力に期待しているそうです。

飲食店での経験がなくても、人を育てるのが好きな方であれば望ましいという今回の募集。業界未経験からの思い切った挑戦も、同社でなら大いに評価され活躍できる可能性が高いと言えそうです。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい◆自分のアイデアがリピート客の獲得に繋がると、嬉しい!
入社後は大きな裁量を任される同社。自分のアイデアがいっぱい詰まったイベントを、ゼロからつくって開催するのは毎回ワクワクするとのこと。かつて「高得点者には賞金あり!」という型破りなゲームを実施した時も、試しに1~2店舗で開催したところ大きな反響に繋がり、そこからすぐ全国に広まったのだそう。

自分の考えた企画が流行って「ZINOといえば、あのイベントだよね!」とお店に入っていくお客様を見かけた時は、とてもやりがいを感じると言います。たくさんの人の楽しそうな表情を見るたび、次の企画へのモチベーションが高まるでしょう。
厳しさ◆スタッフの個性をしっかり受け止めることが大切!
何回も足を運んでくれるお客様に話を伺うと、「〇〇さんが面白くて」「△△さんが盛り上げてくれるのが楽しい」など、スタッフの働きによるところも大きいと分かるのだそう。そのため、マネージャーはお客様の求める接客とは何かを考え、スタッフへのアドバイスに活かさねばなりません。お酒に詳しいスタッフ、カラオケでのノリが良いスタッフ、ダーツが得意なスタッフなど、各々の特性を見極め、強みを引き出せるかどうかが大切です。時には厳しい言葉が必要となる場面もあるので、相手と真剣に向き合うのが苦手な方にはギャップがあるかもしれません。
この仕事の向き&不向き
向いている人◎前向きにチャレンジできる方
枠に縛られず自分がいいと思うことをどんどん発信できる風土です!「新しいことに取り組むのが好き」「人のマネジメントが得意」という方は、大いにやりがいを感じられます!
向いていない人▲教育・マネジメント経験が乏しい方
毎月2店舗以上のペースでスピーディーに出店している中で、スタッフの教育から底上げが必要不可欠。スタッフの育成経験がないとスピード感に追い付かない可能性があります。

会社概要株式会社ZINO

設立 2017年
代表者 代表取締役 陣副 光祥
資本金 300万円
従業員数 280名(2024年9月時点)
事業内容 エンターテイメントバー『ZINO(ジーノ)』の運営
関東・関西・九州に31店舗  ※2024年9月現在
事業所 【本社】東京都渋谷区神宮前6‐23-4

<九州エリア>
天神大名店・天神大名2号店・博多筑紫口店・小倉店・熊本下通り店

<関西エリア>
梅田お初天神店・梅田お初天神2号店・梅田東通り店・心斎橋店・なんば戎橋店・三条木屋町店・三宮店・三宮生田ロード店

<関東エリア>
渋谷センター街店・渋谷道玄坂店・新宿歌舞伎町一番街店・新宿歌舞伎町靖国通り店・池袋西口店・池袋東口店・秋葉原昭和通り口店・神田西口店・上野店・上野広小路店・高田馬場店・恵比寿店・新橋店・川口店・大宮店・八王子店・町田店・大森店
『ZINO』とは――? \飲み放題・歌い放題・投げ放題・遊び放題!/

カラオケも、ダーツも、懐かしのゲームも、そしてもちろんドリンクも。とことん遊び尽くせるエンタメBAR『ZINO』。30分600円(税抜)で楽しめるお店です。

「カラオケ大好きだけど、1人で行くのはちょっと…」
「ダーツをやったことがない」
「何か面白いゲームを楽しみたい」…という方にピッタリ!

ZINOなら、カラオケ好きのスタッフと一緒に歌ったり、最新ダーツマシンを楽しんだり。オセロ・ジェンガ・トランプ・カードゲームなど、初めて遊ぶゲームは、スタッフがちゃんとルールを教えてくれます。

ドリンクは100種類が飲み放題!新しい夜の楽しみ方と出会えるお店です。
企業ホームページ https://zino.co.jp/

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
一次面接(オンライン面接)
STEP3
二次面接(オンライン面接)
STEP4
内定・採用
ここまでお読みくださり、誠にありがとうございます。
\ 面談当日はざっくばらんにお話ししましょう! /

採用サイトで、職場の雰囲気や一緒に働く仲間を是非ご覧ください。
【採用サイト】https://zino.co.jp/recruit/

*SNS更新中*
【Instagram】@zino_recruit
【TikTok】@zinoallstars
社員インタビューやポップな会社情報に注目!

※ご応募から内定までは1週間以内を予定しています。
※ご応募から1ヶ月以内の入社が可能です。それ以降の入社も歓迎します。
※19時以降の面接・土日祝の面接も対応OK!お気軽にご相談ください。
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