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「株式会社快適空間/不動産管理スタッフ(未経験歓迎)◆年間休日126日/土日祝休み/残業月15時間以下/転勤なし」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、不動産事務、不動産管理の転職・求人情報が満載です!

不動産管理スタッフ(未経験歓迎)◆年間休日126日/土日祝休み/残業月15時間以下/転勤なし
株式会社快適空間
もうすぐ掲載終了(2024/11/24)
プロ取材
本社にいる、採用担当の川島さんに取材しました。直近でも2年連続で売上成長を記録している同社。安定成長の理由を、取材で詳しく伺ってきました!
エン転職 取材担当者
半澤
取材担当者-半澤
株式会社快適空間掲載終了間近
掲載期間24/09/3024/11/24

不動産管理スタッフ(未経験歓迎)◆年間休日126日/土日祝休み/残業月15時間以下/転勤なし

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間転勤なし
不動産管理スタッフ(未経験歓迎)◆年間休日126日/土日祝休み/残業月15時間以下/転勤なしイメージ1
ホテル業界や、美容師、パティシエなど様々な業界から転職したメンバーが活躍中!業務で必要な知識や資格は入社後に習得できるのです。
デスクワーク×現地訪問で「ちょうどいい」働き方が叶います。
無理せずに働ける環境がいい。でも、ずっとジッとしてるのも性に合わない。――なんて、ありそうで意外と見つからない環境。当社の管理スタッフがピッタリです!

◆「ちょうどいい」働き方
明和グループの一員として、首都圏を中心にマンション建設、不動産の仲介・売買事業を行なってきた私たち。あなたには当社が管理する分譲マンションにおける、資料・報告書作成などの事務業務や、マンションの巡回・点検などをお任せします。

日に2~3件ほど、管理するマンションに出向き、清掃状況や異常がないか等をチェック。外回りとデスクワークは半々で、居住者様からの急な問い合わせ等がない限りは、業務がひっ迫することなく、残業は月15時間以下です。時には内勤で、時には外回りで働くスタイル。まさに「ちょうどいい」働き方ができます。

◆長く働ける安心感
残業は少なめで、土日祝休み×年間休日は126日。産休・育休の取得実績も多く、ライフステージが変わっても安心です。時には中で、時には外で働きながら、気分転換もできる穏やかな日々を長く続けませんか。

募集要項

仕事内容
不動産管理スタッフ(未経験歓迎)◆年間休日126日/土日祝休み/残業月15時間以下/転勤なし
当社が管理する分譲マンションにおける、管理業務全般をお任せ。スキルアップのためのサポート体制が抜群で、異業種出身のメンバーも多く活躍中です!

<具体的な業務>
■管理組合の運営サポート
オーナー様に対し、管理費や修繕積立金の徴収、それに伴う管理などを担当。物件によっては役員の方へ年1回の定期総会への出席や業務報告、会計報告等も担いますが、まずは書類による報告がメインの物件から担当。能力レベルに応じた業務からお任せします。

■マンション巡回・点検
建物や設備に異常が無いかを確認します。必要があれば協力会社の手配や、パート清掃員への指導・業務確認などを実施。基本的に専門的な修理が必要な際は業者を手配するため、自分で修理をすることはほぼなく、あるとしたら切れてしまった電球交換や、貼り紙の設置など簡単な対応です。

■居住者様の対応
外のゴミ出し場所や自動ドアの故障など、居住者様から共用部についての問い合わせがあった際に、適宜対応を行ないます。部屋の中に入ることは基本無く、居住者様と直接やりとりすることは多くありません。

※管理物件数は1人10~20件程。
※1日に巡回する物件は、数件程度。社用車移動と電車移動、自分に合った方で進められます。物件があるのは、概ね最寄駅から徒歩10分圏内です。

<入社後の流れ>
入社後3ヶ月間程度は、物件を担当せずに学ぶ期間。先輩社員への同行などを中心に、業務で必要なことをイチから教わります。慣れてきたら、徐々に一人でできる業務からスタートし、その後担当物件を持ち始めます。完全な独り立ちまで先輩がしっかりサポートするので、未経験の方も安心です!

<配属先の先輩>
未経験スタートのメンバーも多く、異業種からの転職者が多数活躍中。もちろん、有資格者や実務経験のある方は優遇します!
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

■基本的なPC操作・電話対応ができる方

◆特別な経験や知識は不問。意欲重視の採用です!

<以下の方は優遇します!必須ではありません。>
◎不動産業界の経験がある方
◎管理業務主任者、マンション管理士の資格をお持ちの方
◎営業経験など、対人の折衝力が高い方

<こんな方にピッタリです!>
★売り上げの数字を追うよりも、お客様の役に立ちたい方
★資格や経験を活かして長く働きたい方
★裁量を持って仕事を進めていきたい方
★幅広い年齢層の方と接することが得意な方
募集背景 <事業拡大に伴う増員募集!>
明和グループの一員として、首都圏を中心にマンション建設、不動産の仲介・売買事業を行なっている当社。グループの一員である強みを活かし、きめ細かな対応を通じてオーナー様の資産管理に貢献してまいりました。

収益が安定的に得られ、景気変動にも左右されにくいマンションの管理業界。更なる組織強化を図るため、管理スタッフを増員募集することとなりました。有資格者や実務経験者はもちろん、完全未経験の方も歓迎します!
雇用形態
正社員

※3ヶ月間の試用期間があります。期間中の給与は【給与欄】をご参照ください。その他の待遇・条件に変更はありません。
勤務地・交通
本社/東京都世田谷区若林3-4-11 第7明和ビル2F
※転勤なし
交通
・世田谷線「若林駅」より徒歩5分
・各線「渋谷駅」からバス(渋21 桜小学校行)乗車、「若林三丁目」下車後、徒歩4分
勤務時間 9:00~17:30(実働7.5時間)
※残業は月15時間以下と少なめです!
給与 月給23万3000円以上+残業代全額+賞与年2回
※上記には一律支給の住宅手当(1万円)、皆勤手当(1万円)、職務手当(2万5000円)が含まれます。
※スキルや経験を考慮して決定をします。
※3ヶ月の試用期間中は日給制:1万640円となります。残業代は別途支給します。
年収例
300万円/入社1年目(24歳)
400万円/入社6年目(26歳)
500万円/入社8年目(31歳)
休日休暇 <年間休日126日>
■完全週休2日制(土・日)
└管理組合の総会出席による休日出勤が発生した場合には、振替休日が取得できます。
■祝日
■年次有給休暇
■年末年始休暇(3日)
■夏季休暇(3日)◎会社指定の3日以外に、個別に3日取得可能!
■産前産後休暇(取得・復職実績あり)
■育児休暇(取得・復職実績あり)
■介護休暇
■慶弔休暇
福利厚生・待遇 ■昇給 年1回(10月)
■賞与 年2回(7月・12月/昨年度実績:1~2ヶ月分)
■交通費支給(月5万円まで)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当(全額支給)
■出張手当
■役職手当
■資格手当(管理業務主任者:月3万円)
■家族・扶養手当(配偶者:月1万円、子ども1人につき:月5000円)
■時短勤務OK
■資格支援制度(管理業務主任者:受験料会社負担、合格時祝い金支給、模擬テスト実施)
┗★管理業務主任者の資格を持っていない方は入社後、資格取得にチャレンジしていただきます!
■退職金制度
■オフィス内禁煙
■社員旅行
■喫煙ルームあり、セラ・サービス加入
仕事のポイント ◎ゆとりをもって働けます!
土日祝休み・日勤のみとなります。資格や経験をお持ちの方にも、いきなり全ての仕事を任せることはありません。まずは先輩社員のフォローを経て独り立ちとなり、「転職して心身の負担が減った」という社員が多い環境です♪

◎数字を追わず安定した収入を確保!
売上高は右肩上がりで上昇中。物件を売るのではなく管理する仕事なので「数字!ノルマ!」といった責任追及はナシ。成績によって収入が激減する…なんてこともありません。業務においては個人に裁量があるので、自分自身でスケジュールを調整できますよ。
一緒に働くメンバー 当社で管理スタッフとして働いているのは、現在14名。20代~60代まで幅広いメンバーが在籍していて、30代前後のメンバーが多数です。元パティシエ・美容師・ホテルスタッフなど、全くの異業種・未経験から入社して活躍しているメンバーがたくさんいます。だからこそ、今回入社された方も馴染みやすいと思いますよ。

元々「この仕事がやりたい」と思っていた中途入社メンバーだけでなく、なんとなくの応募が良い出会いになった先輩もいます。堅い志望動機などがなくとも歓迎なので、ぜひ興味を持っていただければと思っています。
転職・求人情報イメージ1
一緒に働く管理スタッフのメンバーとも、業務の中で関わる機会は多くあります。分からないことはいつでも相談できるので、ご安心くださいね!
転職・求人情報イメージ2
最初は業務に慣れるまで先輩がサポート。また「管理業務主任者」の資格を入社後に取得可能で、受験料負担や合格時の祝い金支給などの制度もあります。

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

約9億2000万円(2021年)⇒約9億9000万円(2022年)⇒約10億7000万円(2023年)と、直近でも2年連続で順調に売上成長を続ける同社。その理由はどこにあるのか、取材で詳しく伺ってきました。

明和グループの一員として、首都圏を中心にマンション建設、不動産の仲介・売買事業を行なう同社。明和グループでは、土地の仕入れから企画、開発、販売、管理までワンストップで行なえる強みがあるといいます。また、購入後も共用部は同社、専有部も同グループにて管理されるため、情報共有を含めたオーナー・居住者双方へのフォロー体制が整っているんだとか。こうした万全な体制が、顧客からの信頼にもつながっているのでしょう。

安定した基盤を持つことで、休日数や福利厚生も整っている同社。業務スケジュールも自分である程度調整でき、無理なく働けるそう。同社でなら、イチからでも安心してスタートを切れそうだと感じました。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい◎居住者から感謝されます。
自身が管理するマンションにお住いの方からは、「共用部の電気が切れているんですが…」といったお問い合わせをいただくことも。丁寧にご要望をお伺いしつつ、協力会社を手配したり、張り紙を用意するなどして問題を解決できれば、「助かりました、ありがとうございました!」と感謝されるそうです。

また、管理組合に対して設備改修などを提案することもでき、より過ごしやすいお住まいを提供することが可能。居住者様・オーナー様に貢献している手応えを、日々得られるでしょう。
厳しさ▲知識習得が不可欠です。
不動産や建築、設備などに対して、幅広い知識が求められる仕事です。入社後には同社の資格取得支援制度なども活用しながら、自ら学ぶ姿勢も大切。業界特有のノウハウを深めていかなければならない大変さを感じます。
この仕事の向き&不向き
向いている人■コミュニケーションが得意な方
仕事上では、一緒に働く管理スタッフや居住者様・オーナー様、協力会社の方など、さまざまな立場の方と関わります。相手に配慮したコミュニケーションが取れる方に向いているでしょう。

■勉強する事が好きな方
この仕事では、「管理業務主任者」という資格が業務上必要になってきます。入社時に持っている必要はないのですが、入社後に必ず受験していただくので勉強が好きな方は向いているでしょう。
向いていない人■数字や実績を上げたい方
営業要素などは少なく、縁の下の力持ちとして業務に取り組みます。自分の力で成果を上げたい、周囲から称賛されたい…といった方には向いていないかもしれません。

会社概要株式会社快適空間

設立 2002年
代表者 代表取締役社長 塩見 紀昭
資本金 2000万円
従業員数 190名(2023年12月時点)
売上高 10億7378万円(2023年9月期実績)
9億9669万円(2022年9月期実績)
9億2901万円(2021年9月期実績)
事業内容 マンション管理・建物の設計・工事監理
事業所 〒154-0023
東京都世田谷区若林3-4-11 第7明和ビル2F
企業ホームページ https://kaitekikukan.jp/
採用ホームページ 株式会社快適空間 私たちと一緒に働きませんか?
https://en-gage.net/kaitekikukan_saiyo

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面接(2回)+一般常識テスト
STEP3
内定!
【最後までお読みいただき、ありがとうございました!】
◇ご応募から内定までは2週間以内を予定しています。
◇ご応募から1ヶ月以内の入社が可能です。入社時期は柔軟に対応しますのでご相談ください。
◇1次面接時に、簡単な一般常識テスト(15分程度)を実施します。

★できるだけ多くの方とお会いしたいと思っています。少しでも当社に興味を持っていただけた方 は、お気軽に「気になる」ボタンでお知らせください。
応募受付方法 こちらのページよりご応募ください。追ってご連絡いたします。
面接地 本社/東京都世田谷区若林3-4-11 第7明和ビル2F
連絡先 本社/東京都世田谷区若林3-4-11 第7明和ビル2F
担当採用担当
TEL03-3424-1747
個人名の表記について
もうすぐ掲載終了( 2024/11/24まで )
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