1. エン転職TOP
  2. 施設・設備管理、技能工、運輸・物流系
  3. 施設・設備管理、警備、清掃系
  4. 設備管理・保守(ガス・空調・上下水・消防等)
  5. サービス
  6. 警備・ビル管理・メンテナンス・清掃
  7. 日本防疫株式会社
  8. 求人詳細

「日本防疫株式会社/衛生管理(未経験歓迎)◆直行直帰・リモート可/年休125日/大手企業と多数取引/年俸400万円以上!」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、設備管理・保守(ガス・空調・上下水・消防等)の転職・求人情報が満載です!

衛生管理(未経験歓迎)◆直行直帰・リモート可/年休125日/大手企業と多数取引/年俸400万円以上!
日本防疫株式会社
プロ取材
本社にいらっしゃる常務取締役の田野邊さんに取材。設立から増収増益を続けている同社。技術力の高さはもちろん、口コミサイトの意見も取り入れる真摯な対応が評価されています。新規の依頼も増加しているそうです。
エン転職 取材担当者
貝沼
取材担当者-貝沼
日本防疫株式会社NEW
掲載期間24/10/1424/12/08

衛生管理(未経験歓迎)◆直行直帰・リモート可/年休125日/大手企業と多数取引/年俸400万円以上!

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日
衛生管理(未経験歓迎)◆直行直帰・リモート可/年休125日/大手企業と多数取引/年俸400万円以上!イメージ1
先輩は全員未経験で入社し、今では衛生管理技術者として有害生物に悩むお客様を助けています。生活に欠かせない“食の安全”を守る仕事です。
誰もが知る企業を、有害生物の被害から守る存在に。
「昼ご飯を食べようと思ったら、虫が入っていた」――SNSの投稿は瞬く間に拡散され、企業は商品の自主回収や謝罪に追い込まれる。損害の大きさは計り知れず、倒産を余儀なくされることも少なくありません。

そんな異物混入による被害を、未然に防ぐのが私たちです。大手飲食チェーンなど、誰もが知る企業と多数取引。これまでの駆除実績は8000件を超え、技術力の高さは全国展開する大手総合スーパーチェーンの技術監修を担うほどのお墨付きです。

【CASE1】大型商業施設の顧客企業が悩んでいたネズミの駆除に成功。顧客企業の事業部長から評価され、全国の店舗でも当社の手法がスタンダードとして採用された。

【CASE2】害虫の発生によるストレスで、暗い表情をしていた飲食店の店長。駆除完了後に再びお伺いすると、「本当に困っていたので助かりました!」と晴れやかな表情で感謝の言葉をいただいた。

――これらは、ほんの一例にすぎません。2020年には食品衛生法が改正。基準が厳しくなる中で、私たちは“食の安全”を守り続けています。

募集要項

仕事内容
衛生管理(未経験歓迎)◆直行直帰・リモート可/年休125日/大手企業と多数取引/年俸400万円以上!
ミッションは、飲食店や食品工場での、有害生物の調査や薬剤施工、衛生対策の改善提案です。お客様が安心してサービスを提供できる環境を守るべく、有害生物の発生を食い止めます。

<仕事の流れ>
▼STEP1:生息調査
店舗や工場を訪れ、有害生物の発生場所や侵入経路を目視調査。必要に応じてお客様へヒアリングします。

▼STEP2:薬剤施工
調査用の捕虫シートを交換。発生要因や侵入経路を特定後、最適な駆除方法を検討します。ポイントを絞り、薬剤を塗布・設置。そのほか、侵入経路と思われる小さな穴や隙間を補修します。

▼STEP3:施工レポートの作成・お客様へ説明
有害生物の発生状況をスコア化し、薬剤を設置した箇所や量も記録します。レポート作成時間は10~15分ほどで、レポートをお客様へ提出して衛生状況を説明。繁殖を防ぐ清掃方法など改善策も提案します。

⇒毎月1回定期的に訪問し、STEP1~3を行ないます。

▼STEP4:保守管理
お客様から臨時で依頼があった場合は、適宜訪問して調査や薬剤施工を行ないます。

※STEP1~4は、基本的に1人で担当。所要時間はファミリーレストラン規模の店舗で1時間ほどです。食品工場などの大規模な建物では、複数名で3時間かけて対応することもあります。
※1日で平均6~7件を訪問します。

<ポイント>
\スキルアップを徹底サポート!/
2年間の実務経験後は、国家資格「防除作業監督者」に挑戦。全社員が合格しています。取得費用は会社負担で、勤務時間内に受験OK。資格手当も支給します。ぜひ、一生モノの資格を手に入れてください。

\実力に応じて、キャリアアップ!/
年功序列でなく、実力主義。「防除技術・顧客満足度の高さ」などの評価で好成績であれば、昇給・昇格できます。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎

■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方

◎応募時に特別な経験やスキルは必要ありません!
◎ペストコントロール経験者も、もちろん歓迎します!

\全員が未経験スタートです!/
先輩の前職は、フードチェーン店長、調理師、ドライバー、空調技術スタッフ、不動産営業など実にさまざま。未経験から一人前の衛生管理技術者になり、活躍しています。
募集背景 \事業規模拡大中につき、キャリアアップのチャンスあり!/
有害生物による食品汚染や、異物混入などから食の安全を守るペストコントロール(有害生物防除)事業を手がけている当社。ペストコントロールの先進国、アメリカで世界水準のノウハウを学んだ代表が設立しました。技術力の高さが評価され、大手スーパーや有名フードチェーンと直接取引。継続率は95%とリピートでのご依頼も絶えません。

設立以来27年にわたり増収増益。サービスの展開エリアも首都圏から全国へ拡大中で、組織体制の強化を図っています。「技術や資格を身に付けたい」「キャリアアップしたい」「役職を目指したい」そんな向上心のある方にはチャンスです!
雇用形態
正社員

※試用期間は6ヶ月です。試用期間中の給与は月給28万円以上で、詳しくは【給与欄】をご覧ください。
※そのほか、待遇に変動はありません。
勤務地・交通
【東京・埼玉・千葉・神奈川】のいずれか
└お住まいの地域に応じて、担当エリアを決定します。

\社用車で完全直行直帰&リモートワークOK!/
ご自宅から社用車で、直行直帰OKです。ご自宅付近の月極駐車場を、会社の全額負担で契約します。事務作業は貸与するPC・スマホ・Wi-Fiで完結。フルリモートワークが可能です。

※全国の顧客先や委託先企業への訪問で、稀に地方への出張が発生する場合があります。
※現時点で予定はないですが、将来的に京都市(西日本営業所)への転勤の可能性があります。

【本社】
神奈川県川崎市高津区向ヶ丘55-11
└月1回の社内ミーティング時のみ、本社に出社します。
交通
【本社】
■東急田園都市線「宮崎台駅」より徒歩13分
■東急田園都市線「梶が谷駅」よりバス乗車5分
(東急バス 向01系統 向ヶ丘遊園駅南口行き)バス停「向丘南原」より徒歩2分
■小田急線「向ヶ丘遊園駅」よりバス乗車13分
(東急バス 向01系統 梶が谷駅行き)バス停「向丘南原」より徒歩1分
勤務時間 6:00~15:30(実働8時間)
└訪問スケジュールで多少前後します。

◎終業時間が早く、基本的に18時前に帰宅可能です!

※通勤時間(直行直帰の運転/1日1~2時間程度)も勤務時間として換算。
※残業は月平均30~45時間。(うち、月25~30時間程度は通勤時間)
※稀に深夜勤務が発生する場合があります。
給与 年俸制400万円~500万円(年俸の1/12を毎月支給)+諸手当+業績賞与

※経験・年齢・能力などを考慮のうえ、決定します。
※上記の年俸金額には、(月45時間分/8万6705円以上)の固定残業代を含みます。超過分は別途時間外手当を支給します。
※業績賞与(3月)を会社業績・勤務成績により支給。昇給(4月)、報奨金があり、成果を正当に評価します。

<試用期間中の給与>
月給28万円以上+諸手当
※上記月給には、(45時間分/7万2832円以上)の固定残業代を含みます。超過分は別途時間外手当を支給します。
年収例
480万円(入社4年目)
580万円(入社7年目/リーダークラス)
620万円(入社10年目/マネージャークラス)
休日休暇 <年間休日125日!>
■完全週休2日制(土・日)
└月20日勤務で、土日のほかに余剰休日数がある場合には自由な日に休日を取得可能です。
■年末年始休暇(6日)
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前・産後休暇(取得・復職実績あり)
■育児休暇
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(4月)
■業績賞与年1回(3月/業績・勤務成績により支給)◎制度開始以降、毎年連続支給実績あり!
■交通費(全額支給)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当(固定残業超過分を追加支給)
■資格手当(防除作業監督者、ペストコントロール技術者1級など)
■役職手当
■出張手当
■赴任手当
■報奨金
■家賃補助(社宅の場合、家賃の8割を補助/社宅利用は京都への転勤者のみ可)
■退職金
■オフィス内禁煙
■資格取得支援制度
└【防除作業監督者】取得費用支給、勤務時間内に受験可。【ペストコントロール技術者1級 など】合格時に取得費用を支給。
■独立支援制度
■永年勤続表彰(10年ごとに表彰金支給)
■制服貸与
■PC・スマホ・モバイルWi-Fi貸与(リモートワーク推奨)
■社用車貸与・ガソリン代、駐車場代会社負担(直行直帰推奨)
■社用車での通勤OK
充実のサポート体制 ▼座学研修
最初の1、2日間で、業界や会社について説明します。衛生ルールや衛生被害の予防・対策に関するDVDを視聴し、基礎知識の習得を目指しましょう。

▼OJT研修
3日目から先輩の担当現場に同行。先輩について回る中で、薬剤の種類や有害生物の侵入ルートなどの実践的な知識を習得。メモを取りながら覚えましょう。その後、薬剤を散布したり、お客様への報告に挑戦したりしながら、入社3、4ヶ月目を目途に一通りの業務を担当できる状態を目指します。

⇒「自分で状況を判断できる」「薬剤を適切に使用できる」などを先輩が見極め、専任でお客様をお任せします!
働く環境Q&A 【Q】1日の流れは?
6:00 社用車で自宅を出発。30分~1時間かけて訪問場所へ直行
6:30 1件目訪問
7:30~12:00 2~4件目訪問(10時に15分休憩)
12:00~13:00 お昼休憩
13:00~17:00 5~6件目訪問(14時に15分休憩)最後の訪問が終わり次第、直帰OK
17:45 帰宅

⇒18時前には帰宅している社員がほとんど。退勤後は趣味や家族との時間がたっぷり取れます!

【Q】一緒に働くスタッフは?
30代~50代の男性が8名活躍しています。基本的には担当案件をコツコツ進めるスタイルで、もちろん困ったことがあれば相談OK。誠実で人柄の良い先輩が多く、雰囲気の良い会社です。
転職・求人情報イメージ1
日中に作業を行なうため、お客様から直接感謝の言葉をいただけます。口コミサイトで、名指しで感謝を伝える内容が投稿されていることも。
転職・求人情報イメージ2
年功序列ではなく、実力主義の会社です。年1回のお客様満足度調査、担当案件の売上をもとに正当に評価。早期キャリアアップも目指せる環境です。

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

街中にある飲食店やスーパーの衛生環境を守る同社。駆除実績は8000件にものぼります。たとえば、ネズミや害虫の発生に悩む飲食店の厨房。どの有害生物に対して、どの薬剤が効くかを徹底的に研究し、侵入ルートを細かくチェック。見逃されがちなビスで止められた熱源部まで確認し、有害生物の発生源を徹底的につぶすそうです。

だからこそ、「他社のサービスではなかなか改善されなくて…」「再発したので助けて欲しい」といったケースでのご依頼が多いそう。技術力の高さが評価され、顧客満足度は97.4%と高水準です。

技術力の高さは、ペストコントロールの先進国であるアメリカにも認められたのだとか。同社は全国展開する大手スーパーチェーンで、技術を統一するための技術監修を担当。契約時にはアメリカの担当者も来日し、日本よりも厳しい基準をクリアしたといいます。そんな同社であれば、一生モノのスキルを身につけられること間違いありません。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい■お客様の感謝の言葉を直接聞ける喜び
圧倒的な技術力・営業力・マーケティング力を強みに、他社で解決できなかった事例を解決できたときの喜びは格別だといいます。たとえば、駆除しても駆除しても発生するネズミに悩んでいたお客様。新しい群れが建物に侵入しないよう、侵入経路となっている隙間を特定し、隙間を埋める施工の実施をご提案しました。

これが功を奏し、以降、ネズミの発生が収束。「駆除だけでなく、新たな発生も防いでくれたのは日本防疫さんだけです!」という声をいただいたのだとか。日中に対応しているため、お客様と直接コミュニケーションを取る機会が多いそう。「日本防疫さんに頼んで良かった!」という言葉をいただくたびに、お客様の力になれたことを実感して嬉しくなるとのことでした。
厳しさ■害虫・ネズミ、早起きなどに慣れる大変さ
有害生物の発生を食い止めるには、生息調査が必要不可欠です。どこに生息するのか、どこから来たのかを徹底的に調べなければなりません。そんな中、害虫やネズミに遭遇することも少なくないそう。害虫やネズミに苦手意識があると、慣れるまでには時間がかかるといいます。

また、始業が6時と早く、生活リズムを整えるまでには時間がかかることも。職場環境や生活リズムの変化に慣れるまでは、大変さを感じるでしょう。
この仕事の向き&不向き
向いている人◎円滑なコミュニケーションを取れる方
調査結果を伝えたり、清掃方法の改善案を提案したり、お客様と直接やりとりする機会が多いそう。信頼してもらうためにも、円滑なコミュニケーションを取れる方が向いています。

◎「○○かもしれない」という想像ができる方
「スーパーの入口に虫が発生しているなら、近くに陳列された果物の匂いが原因かも」といった仮説が状況改善につながることも。柔軟な発想ができる方は活躍できます。
向いていない人△柔軟な対応が苦手な方
お客様からの問い合わせや急なご依頼で、業務スケジュールが変動することもあるそう。優先順位を考えながら、臨機応変に対応する必要があります。テキパキと柔軟に対応することが苦手な方にはマッチしないかもしれません。

会社概要日本防疫株式会社

設立 1997年
代表者 代表取締役社長 山川 朗
資本金 1000万円
従業員数 8名(2024年10月時点)
売上高 2億8725万円(2024年3月期実績)
2億6553万円(2023年3月期実績)
2億3343万円(2022年3月期実績)
2億442万円(2021年3月期実績)
事業内容 【設立以来増収増益!全国へ事業展開!食品衛生管理のスペシャリスト】
有害生物による、食品汚染や異物混入などから食の安全を守るペストコントロール事業です。

■大手流通小売企業
■大手フードチェーン
■物流センター
■スーパー
■食品工場
■医療、福祉施設

などの事業施設を直接のお客様として、首都圏を中心に全国へ事業展開しています。
事業所 ■本社/神奈川県川崎市高津区向ヶ丘55-11
■西日本営業所/京都府京都市伏見区紺屋町181 409
事業内容(2) 【顧客満足度97.4%・リピート率95%以上!】
当社の技術・サービス品質は、顧客満足度97.4%、リピート率95%以上と高水準。
この品質を強みに、毎年業績を伸ばしています。

【社会需要が高く、景気に左右されない安定性】
食の安全を守る仕事は、いつの時代も社会に不可欠。
近年、法令で全ての食品事業者に、きめ細かな衛生管理(HACCP)が義務付けられ、当社のサービスの需要がますます高まっています。

「日本防疫に依頼してよかった」とお客様に感謝されることが励みになります!
一緒に働く仲間たち 衛生管理技術者の先輩は男性8名。未経験で20代後半から30代で入社した方が多いです。プロの技術者として、それぞれが自分の裁量で、効率よく仕事に取り組んでいます。

先輩たちの声によると、「直行直帰がOKで効率的に働ける」「未経験でも年俸400万円以上スタート」「年功序列がなく実績で評価されて昇給できる」などが働きやすさになっています。

先輩一同、新しい仲間と働ける日を楽しみにしています!
企業ホームページ https://www.nihonboueki.co.jp/
採用ホームページ 日本防疫株式会社 ー食の安全を全国へー私たちは、本部は少数精鋭ながら、質の高い…
https://en-gage.net/nihonboueki_recruitment

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
一次面接(写真付き履歴書・職務経歴書を持参いただきます)
STEP3
適性診断+最終面接
STEP4
内定
■ご応募から内定まで2~3週間以内を予定しています。
■入社日はご応募から約1~2か月以内を予定していますが、応相談です。
■土日祝や夕方以降の面接も可能です。お気軽にご相談ください。

<適性診断について>
適性診断は最終面接の事前にWebで実施いただきます。事前準備不要の内容です。また、面接重視のため適性診断のみで採否を決めることはありません。

※個人情報の取り扱い
個人情報は選考・採用の目的の他に使用しません。尚、過去の経歴に関して第三者機関による確認を行う場合があります。選考・採用に際し、法令等に基づく場合も含めて、個人情報を第三者へ提供および委託する場合があります。
応募受付方法 当ページよりご応募ください。追って、エン転職のメッセージでご連絡を差し上げます。
面接地 【本社】
〒213-0035
神奈川県川崎市高津区向ヶ丘55-11

<交通アクセス>
■東急田園都市線「宮崎台駅」より徒歩13分
■東急田園都市線「梶が谷駅」よりバス乗車5分
(東急バス 向01系統 向ヶ丘遊園駅南口行き)バス停「向丘南原」より徒歩2分
■小田急線「向ヶ丘遊園駅」よりバス乗車13分
(東急バス 向01系統 梶が谷駅行き)バス停「向丘南原」より徒歩1分
連絡先 【本社】
〒213-0035
神奈川県川崎市高津区向ヶ丘55-11

※応募後のご連絡は、エン転職のメッセージよりお願いします。
担当採用担当
TEL044-948-7110(受付 平日9~17時)
個人名の表記について
企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。
エン転職は、世界一 信頼性の高い求人情報を目指しています。
エン転職は、求人企業が発信する情報にエン転職取材担当、貝沼の取材によるコメントを加え、さらに元社員や現社員からのクチコミ情報など多角的な情報を収集し、より信頼性の高い求人情報を提供しています。
もし、求人情報の掲載内容と事実に相違があった場合はエン転職事務局までご連絡下さい。調査の上、対応いたします。入社後に判明した相違点についても、情報をお寄せください。