バイクのディーラーから会社員をスタートし、ファミリーマート運営会社（別法人）でキャリアを重ねましたが、諸々の事情で退職しました。
その後、今まで経験があるコンビニ業界やバイク業界を視野に入れ、転職活動をスタート。そのなかで出会ったのが「グッドチャレンジ」です。
同じファミリーマートでの仕事だったけど、福利厚生は良いし、「南山堂」の基盤があるから安定性もバツグン！それに知り合いの方が働いていて、社員同士の仲の良さも聞いていたんです。これらの点に強く魅力を感じて入社を決めました。
店長
山口
現在32歳。東京都出身。元々はバイクのディーラーで働いており、整備士の資格も持っている。趣味はバイクを運転することで、休日は都内をツーリングすることが多い。
| 前職 |
コンビニエンスストア業界
店長・店長候補（流通・小売）
|
|---|---|
| 転職後 |
コンビニエンスストア業界
店長・店長候補（流通・小売）
|
転職理由と、この会社に決めた理由
仕事の感想と、入社してよかった点
入社前は、成果重視の厳しい会社のイメージがありました。でもいざ入社してみたら、わからないことがあれば丁寧に教えてくれ、失敗しても励ましてくれるんです。
特に印象に残っているのは、店の売上が厳しかった月のこと。当社全店の店長が、心配してわざわざ電話をかけてきてくれたんです。本当に暖かい会社だな、と感じましたね。
それに、月2回の店長会議や上司との打ち合わせで密度の高い情報交換を行っています。「後輩だから…」など遠慮は”良い意味”でありません。「改善・チャレンジしたいこと」「悩みごと」などを真剣に、たまには笑いも交えて話しています。「怖いな～、怒られるかも…」という感じでは全くないのでご安心ください（笑）
あと意外だったのは、裁量権の大きさです。売れそうな商品の配置を、お客様のニーズを踏まえて考え、展開・実施し、実際に売上が上がったときの達成感は格別です。まさに「グッドチャレンジ」ができています。
特に印象に残っているのは、店の売上が厳しかった月のこと。当社全店の店長が、心配してわざわざ電話をかけてきてくれたんです。本当に暖かい会社だな、と感じましたね。
それに、月2回の店長会議や上司との打ち合わせで密度の高い情報交換を行っています。「後輩だから…」など遠慮は”良い意味”でありません。「改善・チャレンジしたいこと」「悩みごと」などを真剣に、たまには笑いも交えて話しています。「怖いな～、怒られるかも…」という感じでは全くないのでご安心ください（笑）
あと意外だったのは、裁量権の大きさです。売れそうな商品の配置を、お客様のニーズを踏まえて考え、展開・実施し、実際に売上が上がったときの達成感は格別です。まさに「グッドチャレンジ」ができています。
中途入社だから分かる社風・カルチャー
より良いお店をつくるためであれば、売場の裁量権を持たせてくれるし、自分の意見を尊重してくれる職場だな、と常々感じています。チャレンジするとき、背中を押してくれるような風土です。
それに会社として業績も安定していますし、教育制度が整っているのでしっかりとしたスタッフさんが多い職場だと思います。
だからこそ、先輩としてあなたのやりたいことをしっかりとサポートさせていただきたいと思います。困った時や迷った時は共に考え、しっかりとレクチャーします。
あなたがノビノビと成長して、「グッドチャレンジ」ができるように。しっかりと支えますので、これまでの経験に関わらず、気軽に応募してほしいです。
それに会社として業績も安定していますし、教育制度が整っているのでしっかりとしたスタッフさんが多い職場だと思います。
だからこそ、先輩としてあなたのやりたいことをしっかりとサポートさせていただきたいと思います。困った時や迷った時は共に考え、しっかりとレクチャーします。
あなたがノビノビと成長して、「グッドチャレンジ」ができるように。しっかりと支えますので、これまでの経験に関わらず、気軽に応募してほしいです。
