| 仕事内容 | 採用代行支援担当（RPOコンサル）◆パーソルグループ／年間休日120日／退職金制度など福利厚生充実 当社は、パーソルグループの一員として、BPO（Business Process Outsourcing）業務を専門に、コンサルテーションから運営まで一貫してサポートしています。事務処理、サポートセンター業務、ヘルスケアサービスを提供し、金融機関での受託業務経験を活かし、高い業務精度とセキュリティを確保しています。＜お任せする仕事内容＞ あなたには、採用代行支援（RPOコンサル）をお任せします。 採用活動にお困りの法人顧客に対して、採用手法の改善・立案や実行支援を通じ、採用成果創出を実現することがミッションです。 ＜具体的には…＞ 【クライアントの人員計画に基づいた採用企画コンサルティング】 ■問題点抽出・課題形成・実行計画策定・シミュレーション作成 ■募集手法や選考フローの最適化コンサルティング、採用状況の進捗確認のためのマイルストン、KPI設定など 【採用実務オペレーション】 ■選考プロセス全体のオペレーションフロー構築、募集広告や採用ツール製作のディレクション ■募集媒体選定、募集情報の言語化・詳細化、各種選考イベントの企画設計 ■求人媒体や人材紹介などのチャネルを通じた母集団形成 ■応募者データ管理ならびに選考状況管理、データ集計・分析やレポート作成 ■会社説明会プレゼンテーションや面接などの選考実務代行など ＜キャリアパス＞ ◎採用課題はどの企業にも共通して内在する人事課題であり、RPOは最も注目されている人材サービスの一つです。 ◎大手企業クライアントを中心に採用実務を通じて、市場価値の高い人材に、成長するチャンスがあります。 ◎業界問わず様々な採用課題を抱えるお客様の支援をする為、採用のプロフェッショナルとしてキャリアを積むことができます。 ＜将来的に従事する可能性のある仕事内容＞ 当社業務全般 |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎
■正社員としての折衝経験をお持ちの方 |
| 募集背景 | 当社は、パーソルグループの一員として、BPO（Business Process Outsourcing）業務を専門に、コンサルテーションから運営まで一貫してサポートしています。事務処理、サポートセンター業務、ヘルスケアサービスを提供し、金融機関での受託業務経験を活かし、高い業務精度とセキュリティを確保しています。 今後もさらなる成長へつなげていくために、組織強化は必要不可欠です。そのため、新たな仲間を募集することになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
※3ヶ月の試用期間あり。期間中の給与・待遇に変わりありません。 |
| 勤務地・交通 |
池袋第2アウトソーシングセンター：東京都豊島区東池袋4丁目5-2 ライズアリーナビル13階
◎リモートワークOK！（週1～5日） └入社後1ヶ月程度は研修期間のため出社、その後はフルリモートを想定しています。（状況により不定期で出社いただく可能性あり） ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 会社の定める就業場所 └リモートワークを行なう場所を含む。出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所 交通
東京メトロ有楽町線「東池袋駅」より徒歩約1分
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| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ※月の平均残業時間…20時間 |
| 給与 |
月給24万570円以上＋賞与年2回 ※残業代は全額支給します。 ◎想定年収は401万円～542万円です。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日120日＞ ■完全週休2日制（土・日）、祝日 ■産前・産後、育児休暇 ■介護休暇 ■フレックス休日（年3日） ■年次有給休暇：初年度10日～最大20日 └平均消化率70％以上、半日休暇も取得可能（時間有給休暇：年5日分まで） |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■通勤手当：あり（会社規定に準ずる／実費支給） └通勤交通費全額支給（6ヶ月定期代） ■退職金制度（確定拠出年金401K） ■育児・介護短時間勤務制度（育児については小学校入学まで※条件あり） ■パーソル福利厚生（海外国内旅行・レストラン・スクール受講・スポーツ・ショッピング・育児介護などの割引／家事代行など) ■フレックス制度あり（コアタイム11：00～16：00、状況に応じメンバーと相談しながらの活用は可能） ■受動喫煙防止対策：あり（敷地内全面禁煙） |
| 配属部署について | ■メンバー：女性7割・男性3割／管理職：男性5割・女性5割 ■フラットで風通しの良い風土です。従業員エンゲージメントについて、組織全体で本気で取り組んでいます。 2019年4月に事業本部としてビジネスが立ち上がったばかりの為、一緒にRPOビジネスを大きく成長させていくメンバーとして入社することが出来ます。 |
| 会社名 | パーソルワークスデザイン株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1968年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 軽井 宏直 |
| 資本金 | 9365万円 |
| 従業員数 | 2119名 |
| 事業内容 | ■BPOソリューション ■HRソリューション ■ITサポート／ヘルプデスク ■コールセンター ■健康支援 ■地域活性化支援 ■採用代行 【認可】 ■労働者派遣事業／派13-312089 ■有料職業紹介事業／13-ユ-309883 【認証】 ■プライバシーマーク/10820396（10） ■国際情報セキュリティー標準規格 ■ISO27001／JQA-IM0424 |
| 事業所 | ■本社／東京都豊島区池袋2-65-18 池袋WESTビル ■池袋アウトソーシングセンター ■練馬アウトソーシングセンター ■宮崎第1アウトソーシングセンター ■宮崎第2アウトソーシングセンター ■佐世保第1アウトソーシングセンター ■佐世保第2アウトソーシングセンター |
| 企業ホームページ | https://www.persol-wd.co.jp/ |
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