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ITソリューション営業◆プライム案件70％以上／残業月10h／年休124日／社内イベント多数開催！

株式会社フィジオ

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プロ取材

本社にいらっしゃる営業部長の梁瀬さんと営業課長の村上さん、採用担当の藤澤さんを取材。リピーター企業からの依頼を中心に好調な業績をあげ続けているという、同社の安定性についてお話を伺いました。

エン転職取材担当者

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クチコミ情報

株式会社フィジオNEW

掲載期間24/10/28～24/12/22

ITソリューション営業◆プライム案件70％以上／残業月10h／年休124日／社内イベント多数開催！

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間転勤なし

IT知識とノウハウを活かし、顧客を支え続ける営業。
──そんな将来が、“未経験”からでも掴めます。

私たちの扱う商材は、企業の課題を解決する「ITソリューション」。あなたも入社後は、提案からクロージングまでを担当する営業として、自社のエンジニアと二人三脚でクライアント企業のプロジェクト運営をサポートしていきましょう。

専門的な分野ではありますが、「IT業界は初めて…」という方も心配はいりません。必要なノウハウは、OJT研修を通して先輩が丁寧にお教えしていく予定。業務マニュアルも整備されているので、未経験でも安心してスタートできますよ。

確かな技術を有する企業だからこそ、システム開発、AI導入支援、データ分析など、携われる分野もさまざま。一つひとつ経験を積み、IT知識を深めていけば、コンサルティングやマネジメントのスキルを習得することも可能です。

2023年から2024年で177％の売上UPを実現するなど、既存顧客を中心に着実に業績を伸ばす当社は、将来性もバツグン。あなたもここで、最先端の知識を身につけた、「ITソリューションのプロ」としてのキャリアをスタートしてみませんか？

募集要項

仕事内容	ITソリューション営業◆プライム案件70％以上／残業月10h／年休124日／社内イベント多数開催！まずは担当顧客のプロジェクト拡大のため、必要なエンジニアの確保と提案を行ないます。入社後には丁寧な研修を行なうため、専門知識がない方でも問題はありません。＜取引先について＞金融、アパレル、不動産、小売、EC、エンタメ系など、取引先の業界はさまざま。既存顧客がメインとなるため、提案もスムーズに進めることが可能です。入社後は先輩とともに1～2社の顧客を担当するところからはじめ、将来的には3～4社をお任せします。【具体的には】 ▼ニーズのヒアリング顧客と定期的にコミュニケーションを取り、状況やニーズを伺います。エンジニアが不足しているとわかった場合は、必要な情報（業務内容、必要スキル、予算など）を確認します。 ▼社内エンジニア部門と協議ヒアリング内容は、まず社内エンジニア部門と共有し、自社エンジニアのアサイン可否を一緒に検討。アサイン可能であれば、顧客へ提案して受注につなげます。 ▼外注スタッフ活用の検討と実施自社エンジニアの調整がつかない場合は、他社（協力会社）にマッチしたエンジニアがいないか相談。候補者を紹介いただいた際は、営業が業務説明とスキルチェックを行ないます。 ▼エンジニアのフォロー顧客だけでなく、担当プロジェクトのエンジニアとも随時ミーティングを実施し、進捗状況の把握や顧客提案に関する作戦などを検討。プロジェクトに入って間もないエンジニアには、アドバイスやサポートを手厚く行ないます。【仕事のポイント】 ☆幅広い業務に携われます。入社後は、営業活動だけでなく、社内イベントなどの企画運営やWebを活用した広報活動にも参加していただく予定。社内業務に携わることで、自社エンジニアとの関係性を強化していきましょう。幅広い業務の経験を通して、ビジネスパーソンとしても成長できる環境です。
応募資格	学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎ブランクOK ■何らかの社会人経験がある方 ■基本的なビジネスマナーをお持ちの方＜こんな方を歓迎します！＞ ☆ソリューション営業の経験がある方 ☆SESなど、ITに関する業務の知識・経験がある方 ☆チームワークを大切にしながら働ける方 ☆主体的にスキルアップに取り組める方
募集背景	AI導入によるBX推進などさまざまなITソリューションを提供する企業として、1986年に設立した当社。コンサルティング／要件定義／設計／開発／テスト／リリース後の運用まで一貫してサポートできる技術は高く評価いただいており、各業界を代表する大手企業との長期取引を軸にして、安定した業績をあげ続けています。今回は、そうした業績好調にともなう増員募集。新たにIT営業を採用することで、より多くのニーズに対応できる体制を整えたいと考えています。入社後はスキル感に合わせた研修やOJTを実施するため、スキルアップもスムーズ。「安定企業で、長期のキャリアを築きたい」という意欲がある方の応募をお待ちしております。
雇用形態	正社員 ※試用期間3ヶ月あり（期間中も給与・待遇は変わりません）
勤務地・交通	■本社東京都新宿区西新宿7-21-1新宿ロイヤルビル5F ◎転勤はありません。交通東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」より徒歩3分大江戸線「都庁前駅」より徒歩5分各線「新宿駅」より徒歩9分
勤務時間	9：00～18：00（実働8時間） ※残業は月10時間以内です。
給与	年俸制360万円～450万円＋各種手当 ※年俸の1／12を毎月支給いたします。 ※経験・年齢・能力などを考慮の上、優遇いたします。 ※上記金額には月20時間分・3万7800円以上の固定残業代が含まれています。固定残業時間を超える勤務をした場合は、追加支給いたします。
休日休暇	＜年間休日124日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇（2日） ■年末年始休暇（4日） ■有給休暇 ■産休・育休　※取得・復職実績あり ■介護休暇 ※5日以上の連休取得も可能です。
福利厚生・待遇	■給与改定年1回（4月） ■交通費（上限月3万円） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（固定残業超過分を追加支給） ■役職手当 ■TJK保養施設を格安で利用可能 ■HAPPY★BOX【宅配社食ギフト】（3ヶ月に1度会社から素敵なプレゼント） ■フリードリンク完備（コーヒー、お茶、終業後にはお酒も…♪）＜＜社内イベントも多数開催中！＞＞ ★同好会活動（ｅ-スポーツ、ゴルフ、カラオケ、サバゲー、釣り、ボードゲーム等） ★新宿美食倶楽部（2ヶ月に1度の懇親会、新宿界隈の素敵なお店をみんなで開拓！） ★社員旅行（2024年：2泊3日＠北海道／2023年：1泊2日＠草津） ★全社会議（4月・10月）
教育・評価制度について	◎未経験スタートでも安心です。入社後は先輩社員がOJT形式で仕事を教えていきます。実務を通して経験を積みながら、少しずつ担当顧客を引き継いでいきましょう。業務にはマニュアルもご用意しているため、入社3ヶ月～半年程度での独り立ちが可能です。 ◎あなたの頑張りを、全力で評価します。ノルマを設定せず、チームで協力して売上UPを目指していくのが当社のスタイル。独り立ち後も、先輩や上司には気軽にフォローをお願いできるので、不安を感じることはないはず。あなたの頑張りも上司が近くで見ているため、昇給にもしっかりと反映していきます。
職場環境について	◎「風通しの良さ」が自慢です。当社の営業部は、男性2名、女性3名の5名体制。若手～ベテラン層まで幅広い年代が活躍しており、その全員が中途入社となっています。中には、異業種から未経験で入社し、長期のキャリアを築いている先輩も多数。部署のメンバーはもちろん、エンジニアとのコミュニケーションも盛んな風通しの良い職場だからこそ、あなたもすぐに馴染むことができますよ。

転職・求人情報イメージ1 — 【年間休日124日／完全週休2日】を実現する当社は、働きやすさバツグン。5日以上の連休も取得できるため、旅行の予定も気軽に立てられます。

転職・求人情報イメージ2 — メンバー同士協力し合える風通しの良さが、当社の自慢。営業部内はもちろん、エンジニアとも気軽にコミュニケーションをとることができますよ。

プロフェッショナル取材者のレビュー

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取材から受けた会社の印象

確かな技術力を持ったエンジニア集団として、業界でも有数の存在感を示す同社。上流工程からリリース後の運用まで、プロジェクトをトータルにサポートするサービスはもちろん、紹介するエンジニアの人柄・信頼性までもが高く評価されており、好調な業績をあげ続けているといいます。

金融やアパレル、不動産、小売、EC、エンタメ系など、取引先の業界もさまざま。AIによるBX（ビジネストランスフォーメーション）の実現や、顧客企業のDX化推進、先端技術により業務を効率化するX-techなど、提供できるITソリューションは幅広く、クライアントのニーズに寄り添ったサポートを実現しているとのことでした。

「7割以上が直案件」「10年以上の付き合いがあるリピーターが多数」という実績からも、同社の安定性・成長性が伝わるはず。ここでなら、あなたも安心して新しいキャリアにチャレンジできるのではないでしょうか。

この仕事のやりがい＆厳しさ

やりがい◎クライアントに貢献できる仕事
ITソリューション導入による業務のDX化は、現在ほとんどの企業にとって必要不可欠な取り組み。顧客から「おかげで運営するECサイトの業績が伸びた」「プロジェクトに入ったばかりの○○さん、すごく頼りになるよ」といった、エンジニアに対する嬉しいコメントをもらうことも、同社ではよくある話。ここでなら、「顧客から感謝される仕事」ならではのやりがいも、しっかりと味わうことができそうです。

◎エンジニアの成長に寄り添う仕事
社内には、プロジェクトリーダークラスのベテランだけでなく、20代や新卒で入社した「エンジニアのたまご」も在籍しているとのこと。そうした若手メンバーのスキルアップをサポートしていくのも、IT営業の大切な役割となります。そんな風に「成長を見守る仕事」だからこそ、単なる営業とはまた違った面白さが感じられることでしょう。

厳しさ△専門知識を習得する大変さ
「どんなスキルをもったエンジニアが必要か」といった要望をヒアリングする際には、当然ながらITに関する専門・技術用語が多数登場します。また「このプロジェクトなら、○○さんにお願いできそう」といった判断をするのにも、最低限のIT知識は不可欠。そうした専門性の高い分野の営業だからこそ、一人前になるための知識習得には、時間がかかってしまうかもしれません。

この仕事の向き＆不向き

向いている人◎学ぶ姿勢を大切にできる方
ITの技術は、日進月歩。新しい製品やサービスが次々に登場し、クライアント企業のニーズも移り変わっていく業界だからこそ、主体的に学ぶ姿勢を持てる方に向いています。

◎人とのコミュニケーションが好きな方
プロジェクトの節目には、飲食店などでクライアント企業を接待することもあるとのこと。人と関わる仕事が好きな方ならば、こうしたコミュニケーションもスムーズに進められることでしょう。

向いていない人△臨機応変な対応ができない方
クライアントのニーズやエンジニアの悩みに寄り添い、適切なフォローをしていくのがIT営業の役割。時には、「夜に食事を交えながらお話を聞く」といった対応をすることもあるため、臨機応変な日程調整ができない方では、活躍は難しいかもしれません。

会社概要株式会社フィジオ

設立	1986年
代表者	代表取締役野村玄吾
資本金	3000万円
従業員数	74名（2024年10月時点）
売上高	157億円（2023年9月期実績） 88億5000万円（2022年9月期実績） 87億円（2021年9月期実績）
事業内容	・業務分析コンサルティング・データマーケティング事業・Webシステム開発事業・公共金融システム開発・RPA事業導入支援運用・IT研修
事業所	■本社〒160-0023 東京都新宿区西新宿7-21-1新宿ロイヤルビル5F
企業ホームページ	https://figeo.co.jp/

応募・選考について

入社までの流れ	STEP1 Web履歴書選考 STEP2 会社説明会 STEP3 適性テスト STEP4 一次面接（Web面接可） STEP5 二次面接（対面） STEP6 内定 ----------------------------------------- ◎柔軟な対応を心がけています！ ----------------------------------------- ■ご応募から内定まで2週間以内の予定です。 ■ご応募から1ヶ月以内のご入社が可能です。 ■夕方以降の面接も可能です。お気軽にご相談ください。＼面接日程の調整もお気軽にご相談ください／日程の変更をご希望の際は、可能な限り、前日までにご連絡いただけますと幸いです。もし「当日に体調が悪くなってしまった」「急用が入ってしまった」という場合は、遠慮せずご連絡ください。改めて面接の日程を決めさせていただきます。 ----------------------------------------- ◎面接にはリラックスしてお越しください！ ----------------------------------------- 面接はお互いを知る場にしたいと思っていますので、ぜひリラックスしてお越しください。「実際の働き方は？」「面接官はどうしてこの会社を選んだのか？」といった質問にもお答えします。遠慮なくご相談ください。
応募受付方法	当ページよりご応募ください。追って、ご連絡を差し上げます。
面接地	■本社〒160-0023 東京都新宿区西新宿7-21-1新宿ロイヤルビル5F
連絡先	■本社〒160-0023 東京都新宿区西新宿7-21-1新宿ロイヤルビル5F 担当採用担当 TEL03-5332-3410

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