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「ブルースカイソーラー株式会社/施工管理(未経験歓迎)◆年休122日/太陽光発電容量で全国トップクラス/オフィスワークが週の約半分!」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、電気設備施工管理・工事監理者の転職・求人情報が満載です!

施工管理(未経験歓迎)◆年休122日/太陽光発電容量で全国トップクラス/オフィスワークが週の約半分!
ブルースカイソーラー株式会社
プロ取材
本社にいらっしゃる、採用担当と先輩社員の方々に取材しました。太陽光発電所の企画から開発、その後の運用までを一貫して手がける同社。その対応力の高さから、全国トップクラスの発電量を誇っています!
エン転職 取材担当者
池田
取材担当者-池田
ブルースカイソーラー株式会社
掲載期間24/10/3124/12/25

施工管理(未経験歓迎)◆年休122日/太陽光発電容量で全国トップクラス/オフィスワークが週の約半分!

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日内定まで2週間
施工管理(未経験歓迎)◆年休122日/太陽光発電容量で全国トップクラス/オフィスワークが週の約半分!イメージ1
電気設備に関する知識もイチから丁寧にお教えします。当社で活躍する先輩の半数以上も未経験からスタートしたため、安心してご入社ください!
太陽光発電で、「持続可能」な職場もつくる。
★業界トップクラスの実績を持つ、急成長企業です!
太陽光発電所の設計から開発、その後の保守運用までを一貫して手がける当社。その対応力の高さから、全国トップクラスの発電容量を誇っています。再生可能エネルギーへの関心の高まりを追い風に受け、事業も急速に拡大中。将来性は抜群です!

★週の約半分はデスクワークです!
お任せするのは、発電所の新設工事や改修・増設工事の施工管理。体力的負担が大きいイメージの仕事ですが、現場は協力会社の施工管理がメインで担当するため、当社の施工管理は週の半分はオフィス勤務。体力的な負担の少ない中で働けます!

★資格取得支援制度で「手に職」を実現!
実技試験の講習を開催したり、教材費を会社が負担したりといった資格取得支援制度をご用意しました。実際、未経験入社のメンバーについても、電気工事施工管理技士などの国家資格を取得。意欲次第で、自身の市場価値はどこまでも高まります!

ちなみに、土日祝休みで働きやすさも折り紙付き。ぜひ当社で、「持続可能なキャリア」を実現してください!

募集要項

仕事内容
施工管理(未経験歓迎)◆年休122日/太陽光発電容量で全国トップクラス/オフィスワークが週の約半分!
太陽光発電所の開発から運用、メンテナンスまでをワンストップで手がける当社。あなたにはその施工管理として、協力会社への発注や工期の管理といった仕事をお任せします。蓄電所や太陽光発電所併設型蓄電池の施工管理にも携わることができる仕事です。

<当社について>
太陽光発電所の新設工事のほか、“リパワリング”と呼ばれる既存発電設備の改修・増設工事を手がけています。工期は現場によるものの、ほとんどのものが半月ほど。中には1日で終わるものや、数ヶ月を要する大規模案件もあります!

<具体的な仕事内容>
■協力会社の選定・発注
■見積もり作成
■安全、品質、予算、工程の管理
└協力会社のメンバーが中心となって安全管理などを担当するため、予算・工程の管理がメインミッションとなります。
■図面のチェック
■電力会社との協議・各種申請
└設備更新時などに、電力会社への申請が必要となるため、その対応を担当します。
■住民説明会の準備・対応
■企画チームのサポート業務 など

※東京を中心に、日本全国の現場をお任せします。そのため、必要に応じて短期の出張をお願いする予定です。

<仕事のポイント>
★週の半分はデスクワークで、体力的負担は少なめ!
1人あたり10件ほどの現場を掛け持ちしますが、現場での安全管理などは協力会社の施工管理が担当するため、「工期中に1度だけ現場を見に行く」といった案件がほとんど。週の半分はオフィスでのデスクワークで、体力的負担も少なめです!

★関係各所とのコミュニケーションが大切です!
現場からの報告をもとに進捗を確認し、電力会社と納期の調整を実施します。協力会社の施工管理や現場の職人さんをはじめ、多くの人々が関わる仕事だからこそ、その連携が不可欠。とうまくコミュニケーションをとりながら、円滑な施工を支えましょう!
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎

■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方
■基本的なPCスキルをお持ちの方
└WordやExcelに文字を入力できるレベルで問題ありません!

※入社時点での特別なスキルや経験は一切不問。社会人経験も必要ありません!

<下記にあてはまる方、歓迎します!>
□電気工事士の資格をお持ちの方
□安定企業で腰を据えて働きたい方
□ワークライフバランスを大切にしたい方
□人とのコミュニケーションが得意な方 など
募集背景 <事業拡大に伴う、増員募集です!>
再生可能エネルギー発電所の企画・開発から運営、メンテナンスまでを一貫して手がける当社。「再生可能エネルギー発電事業」の認知度が低い時代から業界を牽引し続け、今では太陽光発電所の規模・定格容量ともに国内トップクラスにまで成長しています。

近年では、再生可能エネルギーの固定価格買取制度(FIT)も創設され、盛り上がりを見せている太陽光発電マーケット。当社としても、より一層発電量を増やし、さらなる事業拡大を目指す方針です。それに伴って今回、太陽光発電所の開発やメンテナンスを管理するメンバーを新たに募集する運びとなりました。
雇用形態
正社員

※6ヶ月間の試用期間があります。
※試用期間中も雇用形態や待遇に変更はありません。
勤務地・交通
希望を考慮し、下記のいずれかに配属します。

本社/東京都港区東新橋1-5-2 汐留シティセンター8F
熊谷営業所/埼玉県熊谷市広瀬414番地

※東京の現場を中心に担当しますが、状況に応じて全国へ出張をお願いする場合があります。
※現場からの直行直帰が可能です!
交通
本社/都営大江戸線「汐留駅」、新交通ゆりかもめ「新橋駅」より徒歩1分
熊谷営業所/秩父鉄道「ひろせ野鳥の森駅」より徒歩13分
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)

※残業は月20時間程度です。
給与 月給26万3000円~60万円+賞与年2回(昨年度実績2ヶ月分)

※経験や能力を考慮のうえ決定します。
※上記金額には月20時間分、3万3000円~6万2900円の固定残業代を含みます。超過分は別途支給します。
休日休暇 <年間休日122日!>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年次有給休暇
■年末年始休暇
■夏季休暇
■GW休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
福利厚生・待遇 ■昇給 年1回
■賞与 年2回(昨年度実績2ヶ月分)
■交通費支給(月2万5000円まで)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当(超過分)
■資格手当
■制服貸与
■資格取得支援制度

<取得可能な資格例>
・電気工事士
・電気工事施工管理技士
・玉掛け技能講習
・小型移動式クレーン
・車両系建設機械運転技能講習
・高所作業車運転技能講習 など
入社後の流れ ▼まずは基礎知識をインプット!
はじめに数日間の入社時研修を実施し、当社のビジネスモデルや社内ルール、再生可能エネルギーの基本知識などをレクチャーする予定。座学が中心となるため、まずはじっくり知識を身につけましょう。

▼その後、実務に挑戦!
現場に配属となり、半年から1年程度の現場研修をスタートします。先輩の仕事を見ながら、少しずつ実務に挑戦。まずは点検などの簡単な仕事から始めていきましょう。電気知識もイチからお教えするため、未経験の方も安心してご入社ください!
当社の魅力をご紹介! ★未経験スタートの先輩も多数活躍中!
当社で活躍する施工管理は現在5名。年齢層は20代から50代まで幅広く、元自衛隊員など、様々な前職の先輩が活躍しています。その半数以上は未経験からスタートしたメンバーのため、わからないことがあっても先輩たちがしっかり教えてくれるはずです!

★キャリアアップのチャンスもご用意しています!
施工管理として経験を積み、電気主任技術者の資格を取得すれば、施設の保安業務に挑戦することも可能。現在、蓄電所の開発も進めており、その施工管理に携わることもできます。希望に応じたキャリアチェンジもしっかりサポートする方針のため、ぜひ積極的にスキルを磨いてください!
転職・求人情報イメージ1
自社で企画から手がける工事を担当するからこそ、わからないことはスムーズに確認が可能。施工管理デビューも実現しやすい職場です!
転職・求人情報イメージ2
土日祝休みで、残業も月20時間程度と、働きやすい環境づくりにも注力する当社。1つの職場で腰を据えて働くなら、ぜひ当社へお越しください!

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

太陽光発電の分野でトップクラスの発電量を誇り、その規模は年々拡大を続けているという同社。取材では、こうした安定経営を実現する同社の事業上の強みを詳しく伺いました。

採用担当の方によると、その背景には、発電所の設計から開発、その後の保守運用までをワンストップで対応できる点にあるそうです。電力会社などからすれば、同社に依頼することで連携の手間を減らすことが可能。また、関係会社が少ないことからコストを抑える効果にもつながるそうです。こうした利便性の高さが、同社の成長を後押ししているとのお話でした。

近年では「リパワリング」と呼ばれる、既存発電設備の改修・増設工事も積極的に行なっているとのこと。再生可能エネルギーへの社会的な関心の高まりを追い風に、さらなる成長を目指していく方針だそうです。

明確な強みを武器に事業拡大を続ける同社でなら、日々の仕事にも活き活きと取り組めそうだと感じた取材でした。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい○大きな達成感を得られる仕事です。
同社が開発・管理する太陽光発電所の中には、約74.5haの広さにもなる大規模発電所もあるそう。施工管理として、こうした施設の施工に携わります。関係各所との調整に奔走しながら円滑な施工を支えるからこそ、1つのプロジェクトが完成した時には大きな達成感を得られるとのお話でした。

○幅広い工事を担当し、スキルを磨けます。
太陽光発電所の新規開発のほか、「リパワリング」と呼ばれる発電装置の改修・増設工事の管理も担当します。幅広い工事に携わるからこそ、先輩に教わりながら幅広い知識を身につけることができるとのこと。「先輩の手を借りていたものが1人でできるようになった」「新しい仕事を任されるようになった」といった成長実感がモチベーションに繋がっているそうです。
厳しさ▲調整役として「板ばさみ」になることもあります。
お客様や会社から指定された納期に間に合うよう、現場の職人さんや協力会社に依頼をしながら円滑な施工を進めます。太陽光発電の工事は天候に左右されやすいものだからこそ、雨が降っても間に合うように前倒しで仕事を進めるといった調整が必要になるそうです。納期や天候によっては、現場のメンバーに無理をお願いしなければいけない場面もあるそうで、慣れるまではこうした「板ばさみ」になるストレスを感じるかもしれません。
この仕事の向き&不向き
向いている人○長く腰を据えて働きたい方
施工管理ではあるものの、協力会社の施工管理と協力しながら進めるため、1週間の半分ほどはオフィスワークで負担も少なめです。太陽光発電という、ニーズの拡大する市場で実績を上げる同社だからこそ、経営基盤も盤石。そのため、1つの職場で長く腰を据えて働きたい方におすすめです。
向いていない人▲1人で黙々と働きたい方
協力会社の施工管理をはじめ、発電所の企画をしたメンバーや現場の職人さんなど、様々な関係者とコミュニケーションをとりながら進める仕事です。調整力が求められるため、1人で黙々と働きたい方には難しい仕事かもしれません。

会社概要ブルースカイソーラー株式会社

設立 2009年
代表者 代表取締役 藤宮 康洋
資本金 8億9589万9068円(資本金等(資本準備金及び資本剰余金含む)
従業員数 160名(2024年4月時点)
事業内容 ■再生可能エネルギー発電所の開発・発電・運営管理

《登録許可番号》
登録電気工事業 東京都知事登録 第2022001号
電気保安法人 経済産業省届出(関東)
事業所 <本社>
〒105-7108
東京都港区東新橋1-5-2 汐留シティセンター8F
企業ホームページ https://www.blueskysolar.co.jp/

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面接(1~2回)+適性テスト
STEP3
内定
※適性テストは学力を測るものではありません。事前の準備は不要のため、ご安心ください!
※ご応募から内定までは最短で2週間以内を予定しております。
※ご応募から1ヶ月以内の入社が可能です。
※平日19時以降の面接も対応いたします。お気軽にお申し付けください。
応募受付方法 当ページよりご応募ください。こちらから追ってご連絡いたします。
面接地 本社/東京都港区東新橋1-5-2 汐留シティセンター8F
連絡先 <本社>
〒105-7108
東京都港区東新橋1-5-2 汐留シティセンター8F
担当採用担当
TEL03-6261-3384
個人名の表記について
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