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「楽天ペイメント株式会社/人事(採用育成)◆楽天グループのFinTech領域を推進/リモートワーク/ストックオプション」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、人事、労務、採用の転職・求人情報が満載です!

人事(採用育成)◆楽天グループのFinTech領域を推進/リモートワーク/ストックオプション
楽天ペイメント株式会社
採用担当の方にお話を伺いました。2012年から楽天ペイの前身サービスを開始した同社。革新的な商品やサービスの提供を続けることで業界の常識を打ち破り、今後の更なる発展に向け成長を続けているそうです。
エン転職 取材担当者
永島
取材担当者-永島
楽天ペイメント株式会社
掲載期間24/10/2424/11/20

人事(採用育成)◆楽天グループのFinTech領域を推進/リモートワーク/ストックオプション

正社員業種未経験OK完全週休2日
革新的なサービスで社会に貢献、採用・育成で企業成長を支える。

募集要項

仕事内容
人事(採用育成)◆楽天グループのFinTech領域を推進/リモートワーク/ストックオプション
当社は、フィンテックグループカンパニーの一員として、「楽天ペイ」「楽天Edy」など決済サービスを提供しています。これらのサービスに楽天グループのアセットを組み合わせたマーケティングソリューションも展開しています。

<お任せする仕事内容>
あなたには、当社のコーポレート機能である人事部において、人材採用または育成をお任せします。

<具体的には…>
【採用業務】
■社内外リソースやダイレクトなど、各アプローチに基づいた母集団形成・採用活動の実施
■社内外に向けた採用施策策定・実行
■施策実行に伴い生じる、関係者を動かすための社内コミュニケーション
■関連情報収集と、転職マーケットに関する知見の蓄積
■ATS、関連オペレーションの整備改善
■予算・人員の管理 など

【育成業務】
■OFF-JTプログラムの企画・開発
■OFF-JTプログラムの運用(講師の選定・育成、研修前後の受講者フォローなど)
■OJT実施状況のモニタリング、OJTの実施促進施策の企画・導入
■人材育成部門の予算・リソース・課題等の管理
■社内外とのコミュニケーション
■開発したプログラムの効果測定
■ベンダー管理など

※入社後2年以内にTOEIC800点の取得を目指していただきます。

<配属先について>
◎組織構成は20代~40名の13名。

主に中途入社者で構成されており、労務・給与、育成、タレントマネジメント、採用、制度企画と言ったチームに分かれていますが、自身の担当領域に捉われず、プロフェッショナルとして自らが主体となって仕事を創り出す機会も数多くあることが特徴です。

<将来的に従事する可能性のある仕事内容>
当社業務全般
応募資格
大卒以上業種未経験歓迎

■採用(新卒/中途は不問)、人材育成、人材開発の何らかの実務経験をお持ちの方
募集背景 当社は、フィンテックグループカンパニーの一員として、「楽天ペイ」「楽天Edy」など決済サービスを提供しています。これらのサービスに楽天グループのアセットを組み合わせたマーケティングソリューションも展開しています。

今後もさらなる成長へつなげていくために、組織強化は必要不可欠です。そのため、新たな仲間を募集することになりました。
雇用形態
正社員

※3ヶ月の試用期間あり。期間中の給与・待遇に変わりありません。
勤務地・交通
東京都港区港南2-16-5 NBF品川タワー
◎リモートワークOK!(週1~2日)

<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所
交通
JR各線「品川駅」より徒歩5分
勤務時間 9:00~17:20(実働7時間20分)
※月の平均残業時間…20~40時間

※楽天グループ朝会開催日の就業時間は8:00~16:20です。
※当社朝会開催日の就業時間は8:20~16:40です。
給与 月給30万5878円以上+賞与年2回
※上記金額には、固定残業代として月40時間相当分・7万7560円以上が含まれます。超過分は別途追加支給します。

◎想定年収は500万円~800万円です。
休日休暇 <年間休日123日>
■完全週休2日制(土・日)、祝日
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■産前・産後、育児休暇
■介護休暇
■特別休暇
■サクセス休暇
■結婚休暇
■年次有給休暇(10~20日/入社半年後付与)
福利厚生・待遇 ■賞与:年2回
■昇給:年1回
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤手当:あり(会社規定に準ずる/上限5万円)
■住宅関連手当
■退職金制度
■英語学習サポート
■社員持株会
■カフェテリア(3食無料)
■スポーツクラブ法人会員
■ライブラリ(個人学習スペース)
■社内託児所
■ヘアサロン
■ランドリーサービス
■ストックオプション
■受動喫煙防止策:あり(屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置)

会社概要楽天ペイメント株式会社

設立 2019年
代表者 代表取締役社長 最高執行役員 小林 重信
資本金 約6億円
従業員数 800名
事業内容 お客様のご利用シーンに応じた、幅広い決済サービスの提案
└楽天ペイ・楽天ポイントカード・楽天キャッシュ・楽天Edy・楽天チェック
事業所 本社:東京都港区港南二丁目16番5号 NBF品川タワー
関連会社 楽天Edy株式会社
株主構成 楽天カード株式会社
楽天銀行株式会社
企業ホームページ https://payment.rakuten.co.jp/

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面接2~3回(適性検査あり)
STEP3
内定
※この求人情報は、エン・ジャパン転職支援サービス「エン エージェント」を通じての受付となります。当該求人応募にあたり記入いただいた個人情報は同社に開示するとともに、エントリー後の流れについて、同社よりメール・お電話等でご連絡いたします。

※受付にあたり企業選考の前に、ご登録いただいたWeb履歴書に加え「履歴書」「職務経歴書」のご提出、およびエン エージェントとの面談を実施させていただく場合がございます。
応募受付方法 応募フォームよりエントリーください。追って、こちらからご連絡いたします。

※GW・夏季休暇・年末年始などの連休前後は、選考に通常よりお時間がかかる場合や、各種連絡までにお時間をいただく場合がございます。予めご了承ください。
連絡先 東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー
担当エン・ジャパン株式会社 エン エージェント
E-MAILenagent-cs@enagent.en-japan.com
個人名の表記について
企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。
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