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「株式会社エーピーコミュニケーションズ/ITインフラ自動化エンジニア◆工夫と挑戦を行ない続けるNeoSIer/実働7時間30分/リモートOK」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、サーバーエンジニア(運用・保守)の転職・求人情報が満載です!

ITインフラ自動化エンジニア◆工夫と挑戦を行ない続けるNeoSIer/実働7時間30分/リモートOK
株式会社エーピーコミュニケーションズ
採用担当の方にお話を伺いました。在宅勤務手当や家族手当など福利厚生が充実していて、非常に働きやすい環境の同社。残業少なめ、リモートワーク中心なのでプライベートの時間も十分にとることができるそうです。
エン転職 取材担当者
芹澤
取材担当者-芹澤
株式会社エーピーコミュニケーションズ
掲載期間24/11/0424/12/01

ITインフラ自動化エンジニア◆工夫と挑戦を行ない続けるNeoSIer/実働7時間30分/リモートOK

正社員業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内転勤なし
自動化技術で未来を創る、あなたの力が必要です。

募集要項

仕事内容
ITインフラ自動化エンジニア◆工夫と挑戦を行ない続けるNeoSIer/実働7時間30分/リモートOK
当社はシステムインテグレーション(SI)・受託システム開発・自社サービス開発を行なっています。SIの主要顧客はNTTをはじめとした大手のISPやキャリア、DC事業者が約8割を占め、主にシステム基盤に関する要件定義から運用までを幅広く支援しています。

<お任せする仕事内容>
あなたには、自動化事業を推進する部署にて、サーバ、ネットワーク、クラウド環境における自動化システム導入、自動化開発業務をお任せします。

<具体的には…>
■お客様環境への自動化導入のサポート(下記は一例)
└ネットワーク機器のACL設定変更、ポート開閉、経路変更などのネットワーク運用業務をAnsibleにより自動化
└コンソールサーバとAnsibleを連携し、複数台のネットワーク機器のキッティング作業をAnsibleにより自動化
└Ansible、Terraform などを組み合わせ自動化のプラットフォームの提供と日常の運用業務の自動化
■イベントでの登壇
■自動化に関するセミナー主催

<働きがい>
◎インフラ自動化領域に注力した部署のため、この道のプロフェッショナルを目指せます。異動の際にも基本的にはACT内部になるため、自動化技術に接点を持ち続けることが可能です。

◎他部署への異動も可能で、インフラのインテグレーションやコンサルなど、自動化を武器に様々なフィールド、ロールで活躍するチャンスがあります。

◎自動化技術はもちろん、自動化対象となるサーバ、ネットワーク、クラウドなどの知識獲得も可能です。

<将来的に従事する可能性のある仕事内容>
当社業務全般
応募資格
学歴不問業種未経験歓迎

■インフラエンジニアのご経験(CCNA+LPIC1程度の知識)をお持ちの方
■自動化技術(Ansible、Pythonなど)に関する業務のご経験をお持ちの方
└自己学習や、勉強会への参加経験でもOK
募集背景 当社はシステムインテグレーション(SI)・受託システム開発・自社サービス開発を行なっています。SIの主要顧客はNTTをはじめとした大手のISPやキャリア、DC事業者が約8割を占め、主にシステム基盤に関する要件定義から運用までを幅広く支援しています。

今後もさらなる成長へつなげていくために、当社の組織強化は必要不可欠です。そのため、新たな仲間を募集することになりました。
雇用形態
正社員

※6ヶ月の試用期間あり。期間中の給与・待遇に変わりありません。
勤務地・交通
本社:東京都千代田区鍛冶町2丁目9番12号 神田徳力ビル3階
◎転勤はありません。
◎リモートワークOK(週1~5日)

<将来的に勤務する可能性のある場所>
変更なし
交通
各線「神田駅」より徒歩3分
勤務時間 9:00~17:30(実働7時間30分/休憩1時間)
※月の平均残業時間…20時間
給与 月給33万8350円以上+賞与年2回
※上記金額には、固定残業代として月20時間相当分・4万8350円以上が含まれます。超過分は別途追加支給します。

◎想定年収は400万円~550万円です。
休日休暇 <年間休日120日>
■完全週休2日制(土・日)、祝日
■GW
■夏季休暇
■年末年始休暇
■介護休暇
■産前・産後、育児休暇
■特別休暇
■年次有給休暇
福利厚生・待遇 ■昇給:あり
■賞与:あり(決算賞与)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤手当:あり(会社規定に準ずる/上限月3万5000円)
■企業型確定拠出年金制度
■契約保養施設
■福利厚生倶楽部
■部活動支援制度「apclub」
■入学お祝い制度
■傷病見舞金制度
■健康診断、通院支援制度
■育児休業取得奨励金
■コワーキングスペース
■受動喫煙防止対策:あり(屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置)

会社概要株式会社エーピーコミュニケーションズ

設立 1995年
代表者 代表取締役社長 内田 武志
資本金 9250万円
従業員数 432名(2023年4月現在)
事業内容 ■システムインテグレーション事業
■技術者派遣事業
■研究開発事業
■サービス開発事業

労働者派遣事業許可番号:派13-306603
有料職業紹介事業許可番号:13-ユ-307928
ISO9001:2015(QMS) JQA-QMA14103
プライバシーマーク 第10821154
ISO/IEC 27001:2013(ISMS)JQAーIM0710
事業所 【本社】東京都千代田区鍛冶町2丁目9番12号 神田徳力ビル 3階
企業ホームページ https://www.ap-com.co.jp/

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面接1~2回(適性検査あり)
STEP3
内定
※この求人情報は、エン・ジャパン転職支援サービス「エン エージェント」を通じての受付となります。当該求人応募にあたり記入いただいた個人情報は同社に開示するとともに、エントリー後の流れについて、同社よりメール・お電話等でご連絡いたします。

※受付にあたり企業選考の前に、ご登録いただいたWeb履歴書に加え「履歴書」「職務経歴書」のご提出、およびエン エージェントとの面談を実施させていただく場合がございます。
応募受付方法 応募フォームよりエントリーください。追って、こちらからご連絡いたします。

※GW・夏季休暇・年末年始などの連休前後は、選考に通常よりお時間がかかる場合や、各種連絡までにお時間をいただく場合がございます。予めご了承ください。
連絡先 東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー
担当エン・ジャパン株式会社 エン エージェント
E-MAILenagent-cs@enagent.en-japan.com
個人名の表記について
企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。
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