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「株式会社研ライフケア/福祉用具の営業(未経験歓迎)◆年間休日120日/土日祝休み/昨年度賞与4~5ヶ月分/ノルマなし」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、ルート営業・ルートセールス・渉外・外商の転職・求人情報が満載です!

福祉用具の営業(未経験歓迎)◆年間休日120日/土日祝休み/昨年度賞与4~5ヶ月分/ノルマなし
株式会社研ライフケア
プロ取材
本社にいらっしゃる採用担当の方にお話を伺いました。介護や福祉に関する知識などは入社時点で必要ないとのこと。まずは会社負担で専門資格を身につけることが仕事です!
エン転職 取材担当者
池田
取材担当者-池田
株式会社研ライフケア
掲載期間24/11/0725/01/29

福祉用具の営業(未経験歓迎)◆年間休日120日/土日祝休み/昨年度賞与4~5ヶ月分/ノルマなし

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日内定まで2週間転勤なし
福祉用具の営業(未経験歓迎)◆年間休日120日/土日祝休み/昨年度賞与4~5ヶ月分/ノルマなしイメージ1
【高齢者の方が安心して過ごせるように】福祉用具を使用することで、日々の生活が安全で快適になるように、ケアマネジャーさんと連携して提案します。
本当に必要なものだけを提案し、関係性を構築。
お任せするのは、高齢者の方やそのご家族に車いすや歩行器、介護用ベッドなどのレンタル、住宅リフォームなどを提案する仕事。

実際に利用者様に提案する際には、「ケアマネジャー」という介護プランを考える専門職が間に立ちます。だからこそ、必要なのはケアマネジャーさんとの関係構築。利用者様を見つけるためにテレアポや飛び込みばかり…となることはありません。

さらに、ケアマネジャーさんが考えた介護プランに沿って、適切なものを提案することが役割。既にニーズがある状態なので、成約できずに悩むこともありません。ノルマもないので、本当に必要なものだけを考えて提案できます。

このように「営業」が最初につまずきがちな要素がない環境。だからこそ、しっかり利用者様に貢献することに集中できるのです。

ちなみに、当社では半数以上が未経験スタート。半年~1年は先輩に同行して、仕事の進め方や商品知識を身につける期間です。「介護業界は全くの未経験」だった先輩も活躍中。ぜひ、この環境で安心して活躍しませんか?

募集要項

仕事内容
福祉用具の営業(未経験歓迎)◆年間休日120日/土日祝休み/昨年度賞与4~5ヶ月分/ノルマなし
\高齢者が安全に生活を送れるよう、福祉用具を提案/
高齢者やその家族に対し、車いす・歩行器・歩行補助つえ・介護用ベッド・床ずれ防止用具などの福祉用具のレンタルを提案。手すり工事など住宅改修を提案することもあります。

……仕事の流れ……
▼利用者様がケアマネジャーに相談
介護プランを考えるケアマネジャーさんのもとに、介護や支援が必要な方やその家族が相談をします。

▼ケアマネジャーから連絡が届く
ケアマネジャーさんから届いた依頼をもとに、最適な福祉用具を考えます。

▼利用者様のもとに訪問
介護や支援が必要な方(利用者様)やその家族のもとに訪問。改めて話を聞きながら、福祉用具を持参して提案を行ないます。ケアマネジャーが同行すること場合もあります。

▼ご契約を交わして完了
お試しなどでレンタル品を実際使用していただき、問題なければご契約を交わして完了です。

※提案や納品をすべて含めて、1日10件程度を訪問します。

\ノルマはありません!/
ご利用者様の状態に応じて、最適な製品を考えることがミッション。必要以上の提案はできない仕組みなので、無理な売り込みはナシ。また、そのためにも売上ノルマなどは設けていません。

\新規飛び込みもありません!/
ケアマネジャーさんから利用者様は紹介していただく仕組み。また、ケアマネジャーさんにニーズがないか聞いて回ることはありますが、100%付き合いのあるケアマネジャーさんのみ。新規飛び込みなどはありません!

\アシスタントがフォローします/
事務スタッフやサポータースタッフが書類作成などをフォローします。そのため、営業活動に集中できる環境です!
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

■普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方

\こんな方にピッタリ/
◎人と話すことが好きな方
◎誰かの役に立ちたい方
◎未経験から営業として活躍したい方
◎介護・福祉業界に興味がある方
募集背景 \たくさんのご依頼に応えるために、新しい仲間を募集/
高齢者が安心して暮らせる住まいを提供するために、サービス付き高齢者向け住宅やデイサービス、福祉用具のレンタルを手掛ける当社。直近5年で1000名ほど利用者様が増え、現在は約2300名の利用者様から依頼を受けています。

今後も多くの利用者様の安心で快適な生活を支援するために、組織を強化することになりました。今回は、福祉用具のレンタルの提案を行なう営業社員を募集します。未経験からでも挑戦しやすい仕事です。ぜひ一緒に働きませんか?
雇用形態
正社員

※3ヶ月の試用期間があります。試用期間中の給与・待遇に変更はありません。
勤務地・交通
本社/愛知県一宮市泉2‐1‐1

◎転勤はありません。
◎交通費は全額支給します。
◎営業車貸与あり
◎マイカー通勤OK!(駐車場あり)
交通
名鉄名古屋本線「名鉄一宮駅」より徒歩18分
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)

※残業は月24時間程度です。
給与 月給24万5000円以上+各種手当+賞与年2回

※上記金額には一律支給の営業手当(月2万5000円)と固定残業(月24時間分・4万円以上)が含まれています。固定残業時間を超える勤務をした場合は、追加支給いたします。
※経験や能力などを考慮の上、決定します。

◎昨年度賞与実績4~5ヶ月分!
年収例
400万円(27歳・入社3年)
430万円(30歳・入社4年)
500万円(38歳・入社10年)
750万円(44歳・入社20年)
休日休暇 <年間休日120日>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年次有給休暇
■年末年始休暇(4日)
■GW休暇(3日)
■産前産後休暇
■慶弔休暇

◎5日以上の連続休暇も取得可能です!
福利厚生・待遇 ■昇給 年1回(9月)
■賞与 年2回 ◎昨年度実績4~5ヶ月分!
■交通費(全額支給)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当(固定残業超過分を追加支給)
■役職手当
■家族・扶養手当(配偶者:月5000円)
■住宅手当・家賃補助(月1万円)
■資格支援制度
└「福祉用具専門相談員」の資格取得にかかる費用は全額会社が負担します。
■退職金制度
■オフィス内禁煙
■マイカー通勤OK(駐車場あり)
■制服貸与
■携帯電話(スマートフォン)・タブレット貸与
■営業車貸与
入社後の受け入れ体制 ▼まずは資格取得から
福祉用具を扱うためには、「福祉用具専門相談員」の資格取得が必要です。入社後、まずは資格取得のために講習受講からスタートしましょう。費用は会社が負担します。1ヶ月程度に取得できるイメージです。

▼半年~1年しっかり教育
半年以上は、先輩への同行や納品のフォローなどを行ないます。仕事の流れと、製品の知識を身につける期間です。介護保険の仕組みがまとまったマニュアルや、製品カタログなどがあるので、安心して学べる環境。分からないことは、先輩にいつでも質問してください!
一緒に働くメンバー \幅広い年代の方が活躍中!/
営業社員は13名。20~50代と、幅広い年代の方が活躍中です!日中はそれぞれ訪問のために外出していますが、営業所に戻ると「こんな利用者様がいてね…」とお互いの状況報告などをします。ノルマがないのでギスギスした雰囲気がなく、穏やかな関係性が特徴です。

\半数以上が業界未経験!/
他業界の営業や、管理栄養士などから転職した先輩がいます。半数以上が介護業界未経験から入社。「福祉の仕事に興味があった」などという想いを持って入社した方が多いです。イチからスキルを身につけて活躍できるので、ご安心ください!
転職・求人情報イメージ1
【仕事とプライベートを両立】土日祝休みで年間休日120日。友人や家族とも予定が立てやすく、メリハリをつけて働ける環境です。
転職・求人情報イメージ2
【需要の伸びている事業】高齢化の影響により、ニーズは伸び続ける状況。当社でもこれまで以上に多くの利用者様から依頼を受けています。

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

<事業の幅広さで安定経営を実現>
同社は、介護・福祉に関して幅広い事業を展開しています。スタッフの支援を受けながら自宅同様のような生活を送れる「サービス付き高齢者向け住宅」や、デイサービスや訪問介護、福祉用具のレンタルなどです。

事業の柱が複数あることで安定的な収益が得られるだけではなく、各事業でよい相乗効果を生み出すことにもつながっているといいます。

たとえば、介護の専門的な観点をふまえて福祉用具を提案したり、「デイサービスの利用者様が福祉用具を検討している…」といった紹介が生まれたり。複数事業を展開しているからこそ、専門性の高い提案や安定的なニーズの発掘を実現しています。

さらに、愛知県一宮市は大病院の多いエリアで、他のエリアに比べて需要も多いのだといいます。安定的に事業を続ける同社ならば、安心して働くことができそうだと感じました。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい■ケアマネジャーさんから頼りにされ、利用者様から感謝される
基本的に、ご利用者様の状態に応じて、最適な製品を考えることがミッション。「車いす」「つえ」などのジャンルは決まっていて、その中から適切な種類のものを考えることが多いですが、ときにはこちらから別なものを提案することもあるといいます。

たとえば、足腰の悪い利用者様。車いすのレンタルの依頼が来ていましたが、訪問するとまだ歩ける状態であることが分かりました。そこで、「車いすではなく、まずは歩行器の利用はいかがでしょうか」と提案したことがあったそう。また別の利用者様には、福祉用具のレンタルだけではなく、「玄関に手すりをつけると過ごしやすくなるかもしれません」と提案したそうです。

このように、利用者様の生活のことを第一に考えた提案を行なうことで、ケアマネジャーさんから「〇〇さんに任せれば安心」と信頼され、利用者様からも「考えてくれてありがとうございます」と感謝の言葉をもらえます。このとき、喜びを感じるとのことでした。
厳しさ■覚えることの多さに苦労する
数千以上の製品を扱うことになります。その1つひとつの知識を身につける必要があり、大変さを感じるとのことでした。また、製品だけではなく介護保険などについても知識を身につける必要があります。

そして、そういった知識をただ覚えるだけではなく、日々の仕事でいつでも使える知識にすることが大切です。「介護プランを見てすぐに最適な製品を思い出せる」「介護のプロであるケアマネジャーさんと対等に話せる」「ケアマネジャーさんや利用者様に質問されたときにすぐに答えられる」などのレベルにまで到達するのは、簡単ではないとのことでした。
この仕事の向き&不向き
向いている人■寄り添って話を聞ける方
■想像力豊かな方

利用者様に提案する前に、ケアマネジャーの方から利用者様の様子などを聞いたうえで、最適な福祉用具について考えます。利用者様が生活においてどんなことに困っているのか想像を働かせることが大切です。また、そのためにも一方的に提案をするのではなく、じっくり話を聞く姿勢が大切。「寄り添って話を聞ける」「想像力が豊か」という方は、向いているでしょう。
向いていない人■売り込む営業活動がしたい方
営業職ですが、とにかく数を売ることではなく、ケアマネジャーさんや利用者様との関係性構築が何よりも大切。「目先の利益にとらわれてしまう」「数字を追いかけてとにかく稼ぎたい」と考える方はマッチしないかもしれません。

会社概要株式会社研ライフケア

設立 1976年
代表者 代表取締役 近藤 靖子
資本金 3000万円
従業員数 80名(2024年10月時点)
売上高 6億3886万円(2024年5月期実績)
6億4857万円(2023年5月期実績)
5億9191万円(2022年5月期実績)
事業内容 ■サービス付き高齢者向け住宅
■デイサービス
■訪問介護
■居宅支援事業所
■福祉用具貸与事業所
■初任者研修養成講座
■保険代理業
■病院内売店
■喫茶
■コンビニエンスストア
■車両リース
■不動産賃貸
■床頭台システムレンタル 他
事業所 【本社】
〒491-0861
愛知県一宮市泉2‐1‐1
企業ホームページ https://www.kl-care.co.jp/

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面接(2回)
STEP3
内定
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★最後までお読みいただきありがとうございます!
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◇ご応募から内定までは1~2週間を予定しています。
◇ご応募から1ヶ月以内での入社が可能です。
◇土日祝の面接も可能です!

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★面接にはリラックスしてお越しください!
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面接はお互いを知る場にしたいと思っていますので、ぜひリラックスしてお越しください。「実際の働き方は?」「教育体制について詳しく知りたい」といった質問にもお答えします。遠慮なくご相談ください。

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★選考に際し何かあればお気軽にご相談ください。
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何か事情がある場合や体調が悪くなった場合は、前日または当日に連絡先の番号にお電話ください。選考に進むことを希望される場合は再度日時を設定させていただきます。選考が不利になることはありませんので、遠慮なくお申し付けください。
応募受付方法 当ページより、ご応募ください。追ってご連絡を差し上げます。
面接地 【本社】
〒491-0861
愛知県一宮市泉2‐1‐1
連絡先 【本社】
〒491-0861
愛知県一宮市泉2‐1‐1
担当採用担当:鈴木
TEL0586-24-4873
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