- 【事業内容】
- システムコンサルティング、システムインテグレーション、ソフトウェア受託開発
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職種×特長
仕事内容 | プロジェクトリーダー(プロジェクトマネージャー候補) プロジェクト管理能力を高められるフィールドを準備しています。1968年の設立以来、多くのエンドユーザーと取引してきた当社。SI、内部統制(ワークフローなど)、ERP、CRM、金融、公共等の開発支援など、幅広く手がけています。最上流フェーズから一貫して手がけられる環境で、ウデに磨きをかけませんか。 入社後はスキルや希望に応じた案件に携わっていただきます。プロジェクトの期間は半年~1年が中心。5名~60名規模の案件が稼動。まずは基本設計や詳細設計、2~3名のスケジュール管理などを担当し、徐々に大規模案件のマネジメントに挑戦していただく予定です。将来的には、PMを目指していただけます。 ※希望を最大限に考慮し、以下の事業部に配属。 ソーシャルエンジニアリング事業部…公共、官庁、金融系のお客様をメインで担当。 ビジネスソリューション事業部…イントラマートなど業務系システムの提供。 アドバンスソリューション事業部…オラクルCRM Siebelなど新しい技術を積極利用。 ★当社では、2003年からイントラマートを積極的に利用。納期を短縮化しコストダウンを実現できる製品を用いていることも、多くの企業から支持をいただいている理由のひとつです。 |
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応募資格 |
学歴不問
学歴不問 ■3年以上の開発経験(業界・言語は問いません) ■人員管理や工程管理など、プロジェクト管理を手がけた経験(期間・規模は不問です) ※上記2つの経験をお持ちの方が対象となります。 ─以下いずれかに当てはまる方、ぜひ当社へ─ ・安定した会社で、長く活躍したい。 ・プロジェクト管理能力を磨きたい。 ・顧客に近い立場で働きたい。 ・将来的にはPMを目指したい。 |
募集背景 | 将来、当社の中核を担っていただける人材を募集! スカパーJSATやイエローハット、関東電気保安協会などのエンドユーザーを中心に直接取引を行なっている当社。多くの企業からの信頼を勝ち取り、継続的に仕事の依頼が寄せられています。しかし、現在の体制では全てを引き受けられておりません。そこで新メンバーを募集。幹部候補としてお迎えしたいと考えています。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間6ヶ月。その間も給与・待遇に変わりはありません。 |
勤務地・交通 |
本社/東京都中央区日本橋本町4-13-5 COI日本橋本町ビル3F
その他/都内23区 交通
【本社】
東京メトロ日比谷線小伝馬町駅(4番出口)より徒歩3分 東京メトロ銀座線三越前駅(A10出口)より徒歩5分 JR総武線快速新日本橋駅(8番出口)より徒歩4分 JR神田駅(南口)より徒歩7分 都営新宿線岩本町駅(A5出口)より徒歩7分 ※他、プロジェクト先に準じます。 |
勤務時間 | 9:00~17:30 |
給与 |
月給30万円以上+賞与6ヶ月[賞与+決算賞与(※5年連続支給中)] ※あなたの能力・経験・前職給を考慮し、さらに加給優遇いたします。 |
休日休暇 | 完全週休2日制(土・日) 祝日、夏季休暇(3日)、年末年始休暇(7日)、有給休暇(最高40日)、慶弔休暇 ※年間休日/122日 |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(7月、12月)、決算賞与(4月 ※5年連続で支給!) ⇒6ヶ月分支給/昨年度実績※賞与・決算賞与合算 ■交通費全額支給、各種社会保険完備、時間外手当(全額支給) ■社員旅行(年1回/今年も6月に海外へ出かけます!)、健康診断(年1回) ■住宅手当(単身者の場合:2万5000円/月、世帯主の場合:3万円/月) ■家族手当(配偶者:1万5000円/月、子ども:1人あたり1万円/月) ■キャリア支援(ITSSに準拠したキャリアパスを提示しています) ※資格取得も積極的に支援しています。 【手当の支給例】 ◎1人暮らし・未婚の場合…月給に2万5000円(住宅手当)をプラス!(年間30万円) ◎貸家・配偶者と子ども1人がいる場合…月給に5万5000円(住宅・家族手当)をプラス!(年間66万円) |
多くの企業から技術力を評価されています! | 当社は1968年の設立当時から『エンドユーザーとの直接取引』にこだわり続けてきました。その結果、社内には様々なノウハウが蓄積。経済産業省からシステムインテグレーターの認定を受けるまでに至りました。技術力の高さは日本オラクルからも評価され、現在約170社が認定を受けている「Oracle Certified Partner」の一員となっています。 また、600社を超えるパートナー企業とビジネスアライアンスを確立しています。多彩な業界の企業と連携することで、多角的に事業を展開できる体制を構築。安定的に案件が稼動し、最新技術が吸収できる環境を活かし、各メンバーが継続的に実力アップに取り組んでいます。 |
配属部署・教育制度 | システム本部への配属になります。総勢180名の社員が活躍中。平均年齢は30.8歳で、20代・30代・40代を中心に、バランスよく構成。既婚率は35%です。約半数が中途入社のため、転職者の気持ちがわかる社員が多く、安心して働いていただけるでしょう。離職率は2%ほどです。 ◎社内コンペ『ITコンベンション』も開催! チームに分かれて、ITに関するテーマやプロジェクトにおける技術成果を発表する大会。優勝チームの賞金総額はなんと60万円!全社員の投票で優勝を決めるため、毎年大盛り上がりです!本気で意見をぶつけあい、切磋琢磨しあう風景は当社ならではの風土。「自ら学ぼう」という意志が強いことが特徴です。 各個人が5年先、10年先まで見据えたキャリアパスを形成できるよう、定期的に人材戦略について話し合っている組織です。社内では教育委員会を発足し、月2回のペースで現場の事業部長や企画部部長、管理本部のスタッフで会議を開いています。教育費は年間で1000万円以上をかけており、階層別研修や職種別研修を用意。技術だけでなく、ビジネススキルの向上を目指しています。 たとえば、経験5年以上を持つ社員は、プロジェクトマネジメント、人材育成、幹部研修などの研修を受講しています。ほかにも、専門能力開発として個別に研修カリキュラムを設定。外部講師を招き、社員の全体的なスキル向上を目指しています。 |
会社名 | 株式会社情報技術センター |
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設立 | 1968年 |
代表者 | 代表取締役社長 渕脇 徳也 |
資本金 | 9800万円 |
従業員数 | 250名(2024年6月時点) |
売上高 | 30億8000万円(2024年3月期実績) 29億6000万円(2023年3月期実績) |
事業内容 | システムコンサルティング、システムインテグレーション、ソフトウェア受託開発 |
事業所 | ■本社 〒108-0014 東京都港区芝5-29-14 田町日工ビル 8F |
主要取引先 | 一般財団法人関東電気保安協会 /スカパーJSAT(株)/森永乳業(株) 日本郵政インフォメーションテクノロジー(株)/日本オラクル(株) (株)富士通 /(株)北陸富士通システムズ/(株)富士通九州システムズ (株)NTTデータイントラマート /みずほ情報総研(株) (株)イーウェル/TANAKAホールディングス(株)/ オルガノ(株) キャノンITソリューションズ(株) /日本船主相互保険/共立メンテナンス SCSK(株)/伊藤忠テクノソリューションズ(株) /(株)さくらKCS オムロンヘルスケア(株)/(株)ジーシー/(株)シモジマ (株)電通国際情報サービス/富士ゼロックス(株) (順不同) |
企業ホームページ | https://www.itc-net.co.jp/ |
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